任职要求: 1、年龄25-40岁。 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历者优先； 3、可独立承担设计项目的全流程工作； 4、具备优秀的沟通与学习能力，对设计工作充满热情，具有创新意识和敬业精神； 5、精通CAD、酷家乐等设计软件，具备较强的实操能力。 福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成 2、提供广阔的职业发展平台，晋升机制公开、公平、公正 3、公司提供专业岗前培训及稳定成长支持 上班时间：每周二单休

岗位职责: 1. 富有创意地开展室内设计工作，确保设计方案及落地执行具备创新性； 2. 与客户及项目团队保持密切交流，保障设计目标顺利实现； 3. 持续关注行业设计潮流，输出具有前瞻性的设计构思； 4. 定期参加设计评估会议，提供可行性优化建议； 5. 改进设计工作流程，提升团队整体协作效率。 任职要求： 1. 精通常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp、Photoshop

设计，洽谈业务

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

1. 招聘室内设计绘图学员，零基础可报名，只要具备基本电脑操作能力即可。经过5到10天系统培训，掌握核心软件操作后即可正式上岗。具备学习意愿和进取心者优先，后期表现优异者有机会晋升为专业设计师。 2. 本岗位不收取任何培训费用，学员需自备笔记本电脑。培训期间完成每月基础绘图任务可获得600元补助及基础奖励，技能熟练后平均月薪可达4000元以上，收入无上限，按图纸数量提成，多劳多得；前期因操作不熟练，收入相对较低，适合愿意沉下心学习技术的人员。 3. 工作时间上午9:30至下午6:00，中午休息1.5小时。完成当日既定任务后可提前离岗（工作弹性自由），每月安排4天休息，支持调休。

岗位职责： 1、主要用酷家乐完成平面布局、效果图及施工图绘制； 2、与客户沟通需求，提供专业的设计建议并优化方案； 3、配合施工团队完成现场交底及施工过程中的设计调整； 4、根据项目需要选配材料、家具及软装饰品，确保整体风格统一； 任职要求： 1、要会谈单，主材签单最高按照3%总提，装修签单按照2%不压钱，水电； 2、具备扎实的室内设计专业知识，熟悉住宅设计流程； 3、熟练使用AutoCAD、酷家乐设计软件； 4、具有良好的审美能力与色彩搭配能力，注重细节； 5、具备较强的责任心和团队协作意识，能承受一定的工作压力；

岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的整体布局与方案落地，确保设计成果契合客户功能需求与美学偏好； 2. 与客户深入交流，精准把握其实际需求，并提供专业的设计建议与解决方案； 3. 对初步设计方案进行深化与优化，保障设计细节的完整性与创新性； 4. 在项目执行过程中协调设计与现场施工的衔接，推动项目按计划顺利交付。 任职要求： 1. 热衷于室内装饰设计领域，拥有较强的创意构思与艺术鉴赏力； 2. 熟练操作常用设计工具，包括Photoshop、Sketchup、3DMAX等软件； 3. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与客户顺畅对接并达成共识； 4. 拥有良好的时间规划与项目统筹能力，可高效推进各项设计工作按时完成。

岗位职责： 1. 负责室内及空间环境的方案设计与布局规划，提升项目整体视觉品质； 2. 独立承担从创意构思到施工图纸绘制的全流程工作，保障设计成果质量； 3. 与客户和施工方保持高效协作，确保设计方案顺利落地执行； 4. 关注设计领域前沿动态，提供兼具创意性与功能性的空间解决方案； 5. 统筹设计项目进度，优化作业流程，提升执行效率与客户体验。 任职要求： 1. 精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 2. 具备出色的美学素养和创意思维，对空间布局有深刻理解； 3. 拥有良好的项目协调能力，可并行推进多个项目并按期交付； 4. 具备优秀的表达与倾听能力，能清晰传递设计意图并响应客户需求； 5. 热爱装饰设计行业，积极面对挑战，具备持续学习与自我提升意识。

工作内容： 1. 负责现场测量，整理项目所需技术资料，包括可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸的编制，确保成果质量达标。 2. 遵从上级工作安排，积极配合团队推进任务。 3. 主动学习电力设计领域的专业知识，提升业务能力。 任职要求： 1. 不限经验，具备良好的学习能力、沟通表达能力，身体健康，责任心强，具有团队协作意识； 2. 熟悉CAD制图软件及OFFICE办公软件操作； 3. 年龄在25周岁以下。 薪酬待遇： 1. 试用期为3个月，期间提供系统培训，试用期发放补贴，转正后月基本工资2-4k，半年后根据表现确定岗位及薪资。 2. 公司每年结合行业薪资标准进行调薪。 3. 第二年综合收入5-6万元（含奖金与提成）。 4. 定期组织团队活动，享受节日福利。

室内装饰设计，橱柜类设计，熟练掌握常用设计软件，具备独立设计能力与创新思维！

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与案例包装素材 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先

岗位职责 1. 独立接待客户，沟通需求、测量房屋，完成户型分析与设计方案定制 2. 负责家装平面布局、效果图、施工图绘制，精准呈现设计理念 3. 跟进设计方案讲解、修改、报价洽谈，促成签单 4. 对接施工团队，跟进工地落地，确保设计效果完美还原 5. 负责主材、软装搭配选型，把控整体风格与品质 6. 维护客户关系，提升服务满意度与口碑 任职要求 1. 室内设计、环境艺术等相关专业，大专及以上学历 2. 3年及以上家装设计工作经验，熟悉家装流程与施工工艺 3. 熟练使用CAD、酷家乐/3DMAX/SketchUp、PS等设计软件 4. 具备优秀的沟通表达能力、审美能力与方案落地能力 5. 有独立谈单、全案设计经验者优先 6. 工作认真负责，有团队意识，能高效完成工作任务

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落实设计方案，把控材料选型与现场落地效果 4. 参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.遵循国家装修设计规范，确保图纸合规性与可实施性 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解常用装饰材料特性、施工工艺及行业验收标准 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调与客户服务意识 5.有独立完成中小型项目经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责新产品导入及成品转入量产阶段的相关工作，并跟进后续技术支持； 2. 参与研发部门技术文档的审核与评估，确保文件符合生产要求； 3. 编写和更新标准作业程序（SOP），并对车间人员开展技术培训与现场指导； 4. 协调研发与生产之间的技术对接，协助解决生产过程中遇到的技术问题； 5. 推动生产效率提升，控制生产成本，持续优化生产工艺流程； 6. 主导自动化改进项目，推进新自动化设备或技术的应用实施。 岗位要求： 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，自动控制、电气自动化或相关专业背景； 2. 具备五年以上电气控制系统、自动化设备调试相关工作经验； 3. 熟悉电气图纸设计，掌握直流控制等弱电控制技术； 4. 拥有丰富的生产设备电气故障排查经验及电气装配调试实操能力； 5. 了解自动化产线的电气维护流程与规范； 6. 熟练操作Office等常用办公软件； 7. 学习能力强，能适应高强度工作，具备良好的执行力和抗压能力； 8. 具备优秀的沟通表达能力，逻辑思维清晰，团队协作意识强。

岗位职责: 1. 参与电气设备组装工艺的设计及优化工作 2. 协助开展技术文档的编制与归档管理 3. 配合团队推进产品组装流程的改善与落地执行 4. 分析并处理复杂的电气技术问题 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力，能够高效推进工作任务 2. 具有团队合作精神，能迅速融入工作环境 3. 学习能力突出，具备持续提升专业水平的意愿与能力

岗位职责 1. 负责新产品导入及成品转入量产阶段的相关工作，并跟进后续事项； 2. 参与研发部门技术文档的审核与评估； 3. 编写和更新标准作业程序（SOP），并对车间人员开展技术培训与现场指导； 4. 协调研发与生产，协助解决制造过程中遇到的技术问题； 5. 推动生产效率提升，控制成本支出，持续优化生产工艺流程； 6. 主导自动化改进项目并推进新自动化技术的应用实施。 岗位要求 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，自动控制、电气自动化或相关专业背景； 2. 具备五年以上电气控制系统及自动化设备调试相关工作经验； 3. 熟悉电气图纸设计，掌握直流控制等弱电控制技术； 4. 拥有丰富的生产设备电气故障排查经验及电气装配调试实操能力； 5. 熟知自动化产线的电气保养与维护流程； 6. 熟练操作Office等常用办公软件； 7. 学习能力强，能适应高强度工作，具备良好执行力和团队协作精神； 8. 具备优秀的沟通表达能力，思维条理清晰。

⼯作内容 1.负责自动化设备的设计开发与日常维护； 2.负责自动化设备的现场安装与运行调试； 3.负责自动化设备故障诊断及维修处理。 任职要求 1.具备自动化相关专业教育背景； 2.掌握自动化设备基本原理及操作规范； 3.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识。

岗位职责 1、承担半导体分选设备自动化控制软件系统的开发工作。 2、开展设备控制程序的设计，需具备扎实的编程基础，有相关经验者优先。 3、负责现有软件系统的日常维护，包含对客户现场出现的软件问题进行诊断与修复。 4、参与项目开发全过程，推动技术标准在项目管理中的执行与落地。 5、编写项目相关的技术文档，包括需求分析、算法设计、软件架构等文档资料。 岗位要求 1、专业方向为自动化、机电、计算机、电子类相关领域 2、具备自动化设备中机械运动控制、数据采集、电机驱动等方面的技术支持经验 3、具备良好的职业素养和积极进取精神，热衷于产品开发、新技术研究与创新实践，学习能力强 4、熟悉移动机器人控制、工业机械臂操作或工业自动化系统整体开发设计，有实际项目经验者优先 5、掌握至少一种编程语言，如C#、C++、VB、PLC 6、了解Git与SVN版本控制工具，具备上位机软件开发经验者优先

岗位职责 1. 负责新产品导入及成品转入量产阶段的相关工作，以及后续技术支持； 2. 参与研发部门技术文档的审核与评估； 3. 编制和更新标准作业流程（SOP），并对车间人员开展技术培训与现场指导； 4. 与研发团队协同配合，协助生产现场解决制造过程中遇到的技术问题； 5. 推动生产效率提升，控制生产成本，持续优化生产工艺流程； 岗位要求 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，机电一体化、自动化等相关专业； 2. 具备三年以上自动化非标设备维护与运营经验，掌握基本机械装配与电气控制知识； 3. 熟悉半导体封测设备运作原理，了解各类传感器工作模式，掌握电机运行及气缸调试方法，具备快速排查故障能力； 4. 熟知工艺流程改进方法； 5. 具备良好的工艺文件编写能力，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 6. 具备基础的机械图纸识读能力（2D、3D），并能较好理解电路图纸； 7. 学习能力强，能适应高强度工作，责任心强，执行力高，抗压性好； 8. 沟通表达能力良好，思维逻辑清晰。

工作职责： 1、负责公司产品的电气控制系统设计、调试及优化，确保机电一体化设备的稳定运行；2、参与设备自动化生产的控制设计、安装与维护，包括PLC编程、元器件选型、电机驱动系统配置等； 3、协助采购部对公司生产所需元器件进行询比价及性能验收；4、解决生产过程中出现的机电故障，提供技术支持与改进方案； 5、编制电气相关技术文档（如电路图、操作手册、BOM表等）； 6、协助团队完成新产品电气部分的开发与测试； 7、熟悉行业安全标准（如ISO、CE等），确保设计符合规范要求。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，电气工程、机电一体化、自动化等相关专业； 有阀门或流体控制行业经验者优先。 2、技能要求：熟练掌握电气设计软件（如SolidWorks、AutoCAD、Electrical、EPLAN、office等软件）； 1）、熟悉PLC（西门子/三菱等）编程、HMI人机界面及变频器调试； 2）、了解低压电器元件（接触器、继电器、传感器等）选型与应用； 3）、具备机械基础，能读懂机械图纸，理解阀门工作原理（如闸阀、球阀、蝶阀等）。 3、经验要求：5年以上机电工程师或相关岗位工作经验；有自动化生产线或阀门控制项目经验者优先。 4、其他能力：良好的问题分析与解决能力，能适应现场调试工作；团队协作意识强，沟通能力佳，能适应短期出差。

1、编写公司产品资料、电气设备实施方案及项目相关技术文件； 2、参与公司现场试验工作，开展技术交流并进行业主汇报； 3、承担公司招投标过程中技术文档的编制任务； 4、完成上级领导安排的其他工作任务

PLC电气工程师 1、负责设备制度建设、标准制定、SOP建立等工作。 2、负责部门设备管理工作，维持设备正常运转，不出现因设备影响生产停机，包括开发设计、电气管理、电气安装、电气维保。 1、本科及以上学历，仪器仪表、自动化等相关专业。 2、2年以上相关工作经验，熟悉仪器仪表等知识。 3、良好的沟通表达能力、倾听能力、洞察力、应变能力、逻辑思维能力、时间管理能力、服务能力等。 4、硬性要求：至少有低压电工操作证。

工作内容: 1、上门进行诊断与检测，结合客户需求推荐公司标准化产品服务或提供个性化设计方案、预算报价、洽谈签约等全流程服务； 2、配合项目经理完成项目交付过程中的协调与管理工作； 晋升途径：储备店长-店长-区总-城市负责人 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上家居、家装行业销售或设计相关工作经验； 2、踏实肯干，抗压能力强，责任心强，态度积极主动，乐于迎接挑战，愿意尝试新事物，有志于从事便民类服务工作； 3、具备良好的沟通表达能力，拥有销售技能或潜力，服务意识突出，且具备持续学习的意愿和能力； 4、具备出色的谈单技巧，了解施工工艺流程，有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑； 5、若谈单能力或设计能力特别优秀，学历要求可适当放宽。 薪资福利： 1、薪酬：按交付业绩6-7%提成，综合月收入12000-20000元 2、享受六险一金及意外保险保障 3、提供专属能力成长培训支持 4、绩效达标后每月可参与晋升评级认证 5、月度销售冠军奖金及其他专项激励政策与荣誉奖励 6、每年春节享有10天带薪休假 7、每月休息4天+法定节假日调休安排 8、节日福利礼包及不定期组织团队建设活动