1、精通基恩士KV8000、KV-X系列PLC编程或欧姆龙NX/NJ系列PLC，熟练操作威纶通HMI，具备EtherCat总线配置经验，掌握ST语言编程； 2、熟悉汇川伺服系统的运动控制，了解埃斯顿六轴机器人的实际应用； 3、了解打螺丝、等离子清洗等相关工艺流程； 4、工作态度严谨，责任心强，积极进取，具备良好的团队协作能力，能适应必要的加班与出差安排。

长白9h、包食宿、五险、福利等 岗位职责: 1.**方案设计：**参与新产品/项目的概念设计和方案构思，提供创新且可行的设计建议。 2.**详细设计：**运用专业软件完成详细的设计工作，包括但不限于模型建立、图纸绘制、装配设计等。 3.**图纸与技术文档：**生成准确、规范的设计图纸、BOM（物料清单）、SOP、等文档。 4.**技术支持：**与生产、工艺、采购、质量等部门协作，解决在产品制造、装配、测试过程中出现的质量问题。 5.**设计优化：**参与现有产品的设计改进、优化和降本工作，提升产品性能、可靠性和可制造性。 6.**技术调研：**跟踪行业新技术、新标准、新工艺，并应用于实际设计中。 7.**项目协作：**在领导或高层的指导下，按时保质完成所分配的设计任务。 任职要求: 1.**学历与专业：** *大专或以上学历，机械设计制造及其自动化、工业设计、电子信息工程、电气工程、自动化、计算机、艺术设计等相关专业。 *（对于有多年汽车零部件设计制造经验者，可适当放宽条件） 2.**核心专业技能：** ***精通专业设计软件：**这是硬性要求： ***机械/结构方向：**精通**SolidWorks,AutoCAD,CATIA,UG/NX,Pro/Engineer(Creo)**等至少一种。 个人素质: *对设计工作充满热情，追求卓越。 *逻辑清晰，思维缜密。 *积极主动，能承受一定的工作压力。 *具备开放的心态，乐于接受反馈并不断改进。

装配电柜，自动化设备调试，自动化电气设计

负责厂区电力系统运行维护，涵盖110kV变电站、10kV高压配电及380V低压用电管理 副经理

一、任职要求： 1、本科及以上学历，具备3至5年电气设计工作经验，具有真空断路器、储能系统或微电网项目背景者优先； 2、熟练掌握CAXA、EPLAN、proe等电气设计软件，能够运用Plecs/Matlab进行仿真分析； 3、熟悉高压驱动电路结构（如LLC、三相逆变）及储能系统配置（包括光伏容配比、PCS选型）； 4、具备基本的电路调试能力，可操作示波器、万用表等常规测试仪器完成电路性能检测； 5、具备良好的沟通协作意识，工作态度严谨，责任心强，拥有较强的自主学习与问题处理能力。 二、岗位职责： 1、承担永磁真空断路器与高压驱动电路的原理图设计，完成元器件选型（如IGBT、断路器、接触器）、PCB布局、BOM清单编制，并输出电气系统一次回路与二次回路图纸； 2、协助开展智慧电网、微电网及储能系统的工程设计，参与电气模块在系统架构中的方案制定，如能源管理、监控控制等单元的设计； 3、负责所辖电路与系统的调试测试任务，采集并分析实验数据，依据测试反馈优化设计方案，解决开发与调试过程中的常见技术问题； 4、协同项目组推进工程落地，提供现场电气技术支持，包含安装指导、设备联调等工作，保障项目按时实施； 5、编制相关技术文件，包括设计说明、调试记录、操作指南等，做好技术资料的整理与归档，确保文档规范完整； 6、关注行业技术发展动态与标准变化，及时将先进技术和规范融入实际设计，提升设计水平与合规性，配合机械、软件团队完成系统集成，参与技术方案评审工作。 三、福利待遇： 1、入职即享受六险一金，享有各类节假日福利及生日礼品； 2、提供免费早午餐，发放交通补贴； 3、拥有广阔的职业成长空间和晋升通道。

岗位职责： 1、具备机电、自控、电力及工业一二次系统的设计能力。 2、综合运用多专业领域知识，独立承担机电项目设计及10kV图纸绘制工作。 3、熟悉高低压电气设备，负责设备选型、配置及相关技术支撑。 4、协助招投标工作，准确进行机电项目成本测算并提出优化方案。 5、根据项目需求，编制涵盖多个专业的机电系统整体解决方案。 6、协同各职能部门，推进跨部门沟通与协作，确保项目顺利实施。 7、跟踪行业技术发展动态，归纳整理技术资料，助力团队能力提升。

岗位职责： 1、具备机电、自控、电力及工业一二次系统的设计能力。 2、综合运用多专业领域知识，独立承担机电项目设计及10kV图纸绘制工作。 3、熟悉高低压电气设备，完成设备选型、配置及相关技术支持任务。 4、协助招投标工作，准确核算机电项目成本并提出优化方案。 5、根据项目需求，编制涵盖多个技术层面的机电整体解决方案。 6、协同相关部门，对接各方资源确保项目顺利实施。 7、跟踪行业技术发展动态，归纳整理技术资料以提升团队整体专业能力。

岗位职责： 1、负责塔机智能化设备的电气设计开发，电气原理图绘制、电气部件选型、电气材料BOM清单编制、电气控制编程及设备调试等； 2、负责传感器选型、电子元器件、控制单元选型，控制器硬件和PLC软件编程设计； 3、完成电气设计编程、调试、安装等工作，样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施，监控产品使用以提高后续设计； 4、样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施； 任职资格： 1、国家统招大学本科以上学历，电气工程、机械、控制、机电一体化或相关科系本科； 2、5年以上工作经验，熟悉机械与电气图纸，能够使用专业工具绘制电气流程图和工艺图, 熟练掌握多种主流品牌PLC，能够独立完成PLC程序编程，现场调试；独立完成项目控制程序开发，程序调试及设备电气柜线路布局设计， 熟悉自动控制理论，熟悉常用的总线协议，如RS485、RS232、Can、ModuBus等，熟悉模数转换如4-20mA，0-10V等信号采集等； 3、工作认真努力，解决问题能力强，有较强的上进心和学习能力，有较强的沟通能力, 能适应出差； 4、制造公司港迪，汇川、施耐德、西门子等或塔机租赁厂，熟悉国产品牌PLC优先； 5、了解塔机安装使用规范，熟悉塔机电气控制原理，可以爬塔，不恐高，优先考虑。

岗位职责 1.参与220kV及以下输变电工程中电力一次系统的相关设计工作，主要涵盖变电站、升压站及风电、光伏等新能源项目的设计任务； 2.参与项目实施全过程的技术支持，包括可行性研究、初步设计、施工图绘制及相关技术配合工作； 3.参与专业间设计协调与确认，出席各阶段的设计评审会议和技术联络会，持续推动设计方案的优化完善； 4.保持与客户的有效沟通，及时响应业务需求和客户意见，确保各项决策高效落地执行； 岗位要求 1.电力系统及其自动化或相关专业毕业，具备大专及以上学历；持有注册工程师资格者优先考虑； 2.具备独立承担220kV及以下变电站电气一次部分设计工作的实际经验； 3.熟悉国家现行有关电力系统电气设计的法规、规范及技术标准； 4.掌握配电设备相关的各类标准以及电力系统设计规程，了解强电与弱电系统的设备性能与特点，具备设备选型、系统原理图设计及深化施工图的能力； 5.熟知常用低压配电元器件及配电产品，能够独立完成配电系统设计并实现全流程跟进； 6.熟练运用CAD等计算机辅助设计软件，具备良好的专业软件操作能力； 7.工作踏实肯干，能适应阶段性出差安排；

包装设备机械设计岗位职责： 1.编制整机设计BOM清单。 2.编制加工零件工艺流程，根据工艺消耗选定材料。 3.现场跟踪零件加工质量情况，指导优化生产中的问题。 4.对新设备的整体工艺设计，对资料，现场问题报告的归档。 5.对以往不适合当前加工设备工艺的优化调整。 6.对零件结构的分析利用绘图软件进行分析适当优化结构降本增效。 任职要求： 1、大专以上学历，有非标设计经验者优先； 2、熟练使solidworks、Pro/E等三维软件； 3、具有丰富的现场调试经验及良好的沟通能力，能适应短期出差。 4、具有非标包装设备机械设计经验者优先考虑。

蔡家坡高工资招聘：机器人辅助焊:15名45岁[爱心]操作工薪资:试用期3天:120/天，第四天开始23/小时，月综合7000左右上班时间：8—8两班倒明天全天可面试上班地点：蔡家坡电话：

陕西汉德车桥有限公司大量需求装配工200名18-35岁，有工厂工作经验优先。21+1元/小时(满月补贴1元)，月均工资5500—6500/月。，7天内，上六休一！提供住宿，吃饭福利食堂。后续根据个人表现有机会转正式工，和厂子直签，缴纳七险二金。工作地点：蔡家坡汽车工业园（岐山高铁站西侧）联系电话：

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

宝鸡潘龙源机电学院现需要水电预埋师傅两名，年前还能做几天

招聘：鼎浩网络招综合司机招聘岗位：综合司机招聘人数：1人到岗时间：一个月内年龄要求：28-45周岁婚况要求：不限婚况工作内容：-货物配送，开票签单-配合维修设备-服从安排，听从指挥福利：五险，交通补贴，法定节假日薪资：3000-5000元公司地址：南指挥镇白家凹村

职位职责: 1.具备较好的硬件电路设计、参数计算、原理图设计、PCB布局能力； 2.能独立完成样机测试，发现具体的技术问题，提出初步的解决方案并验证其结果； 3.按时完成工程需要的文档，包含物料清单(BOM),电路和测试报告等； 4.完成主管安排的研发需要的各项工作。 岗位要求: 1.电子、电气、自动化或相关工程专业毕业（本科或以上优先）；专业课和数学成绩良好； 2.3~10年电源设计工作经验; 3.有DSP相关经验，良好的C语言，汇编语言能力者优先； 4.良好的沟通能力和自学能力； 5.英语读写能力良好。

岗位职责： 1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。 2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清； 3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划； 4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责； 5.组织实施生产现场的技术支持工作； 6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。 7.具体薪资面议。 岗位要求： 1.电气等相关专业大专以上学历； 2.熟练使用CAD、WORD等办公软件； 3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验； 4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。

从事相关经验，能够独立设计，PLC、触摸屏，熟练使用伺服、变频器等

任职要求： 1、全日制大专及以上学历，电力类相关专业毕业； 2、具备1年以上电气一次设计工作经验，能独立承担220kV及以下变电站一次专业图纸设计； 3、熟练操作本专业常用设计软件，掌握相关技术标准与规范； 4、有电力设计研究院工作经历者优先。 岗位职责： 1、负责变电一次专业的技术实施、进度控制、质量把关及资料文件的整理归档； 2、承担变电一次专业可研、初步设计及施工图阶段的设计任务，包含站址选择、现场服务等工作； 3、负责组织开展本专业相关的调研与资料收集工作； 4、负责编制和审核资料收集提纲，并完成资料报告及设计数据的录入与整理

公司主要做亮化工程，需要一名懂电气，绘制施工图，竣工图等，可以是应届毕业生，有师傅带。

岗位职责： 1、承担新技术及新产品的开发任务，依据公司发展战略制定研发计划并组织实施。 2、参与产品生产工艺的优化与改进，协助解决生产环节中的各类技术问题。 任职要求： 1、大专以上学历，材料学、机械制造等相关专业背景，具备1-3年相关工作经验者优先考虑。 2、具有较强的创新意识、问题分析与解决能力，以及良好的团队合作态度。 3、工作踏实严谨，具备较强的责任心和学习能力，能适应一定程度的工作压力。

开发及设计工艺用压缩机与压力容器

岗位职责： 1、负责新型纺织产品的设计与开发，规划并实施生产工艺流程； 2、依据产品需求，合理选配纤维、纱线及织物材料； 3、编制生产计划，全程监控生产执行，确保产品质量与交付周期； 4、关注行业趋势与技术进步，持续改进工艺方案，提升生产效能与产品品质； 5、联动生产、品质等相关职能部门，保障生产任务有序推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，纺织工程或生产管理相关专业，年龄38岁以下； 2、有纺织企业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的学习能力，工作认真踏实，责任心强。 岗位福利： 购买五险、餐补、包住（3-5人间，配备空调、洗衣房等）、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。

1、具备机械设计能力，并能完成油漆工艺的编制，招聘1人 2、具备机械设计能力，并能完成复合材料工艺的编制，招聘1人 3、具备机械设计能力，并能编制零部件加工、焊接及装配工艺，招聘1人 4、具备良好的语言表达能力，以及沟通与协调能力 以上岗位要求年龄不超过45周岁，性别不限，需具备一定相关工作经验

高中低压压力容器设计

1. 负责现场勘察、草图绘制及尺寸测量工作。 2. 负责施工前技术交底与竣工验收环节。 3. 负责项目闭环及并网手续办理。 4. 有户用光伏领域从业经历者优先考虑。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。 6. 需持有C1驾驶证，且实际驾龄满一年以上。

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效率，协同产线解决现场问题； 2、推进生产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作分析（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化研究（含操作分析、流程分析），优化生产与物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本核算，控制报废支出，推动制造费用合理化； 6、组织实施改善提案活动，促进持续改进。 【岗位要求】： 1. 掌握生产体系运行管理，了解ERP、MES及相关制造管理系统； 2. 具备良好的计划制定与落地执行能力； 3. 拥有项目统筹经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（涵盖劳动防护与生活用品）、享有生日礼遇、节日关怀等福利。

【岗位职责】： 1、负责新型纺织产品的研发及生产工艺流程的设计与实施； 2、依据产品需求，合理选用纤维、纱线及织物材料； 3、编制生产计划，全程监控生产执行，确保产品质量与交付周期； 4、关注行业技术趋势，持续改进工艺方案，提升生产效率与产品品质； 5、对接生产、品质等相关部门，推动生产任务高效落地。 【岗位要求】： 1、本科及以上学历，纺织工程、生产管理、机械制造等相关专业，年龄38岁以下； 2、有纺织企业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的学习能力，工作认真踏实，责任心强。 【职位福利】 五险缴纳、餐费补贴、包住宿（3人间，配备空调、洗衣房等设施）、员工餐厅、劳保用品发放、生日礼物、节日福利等多项待遇

【岗位职责】： 1、负责新型纺织产品的研发与工艺流程的设计； 2、依据产品需求，合理选配纤维、纱线及织物材料； 3、编制生产计划，监控生产各环节，确保产品质量与交付周期； 4、关注行业前沿技术与发展趋势，持续改进工艺方案，提升生产效率与产品品质； 5、联动生产、品质等相关职能部门，保障生产任务有序推进。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，纺织工程或生产管理相关专业，年龄38岁以下； 2、有纺织企业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的学习能力，工作认真踏实，责任心强。 【职位福利】 五险缴纳、餐费补贴、包住宿（3人间，配备空调、洗衣房等）、员工食堂、劳保用品发放、生日礼品、节日福利等

1、具备机械设计能力，并能完成油漆工艺的编制，招聘1人 2、具备机械设计能力，并能完成复合材料工艺的编制，招聘1人 3、具备机械设计能力，并能编制零部件加工、焊接及装配工艺，招聘1人 4、具备良好的语言表达能力，以及沟通与协调能力 年龄不超过45周岁，性别不限，需具备一定相关工作经验