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工作内容： 1. 深入理解大客户业务需求，结合飞书开放平台 API 制定并评估高效的集成解决方案。 2. 推动解决用户核心痛点，优化对外技术文档及问题排查工具，持续提升服务体验与客户认可度。 3. 担任客户与产品研发团队之间的技术纽带，高效收集、筛选、反馈并跟踪技术问题及缺陷修复进展。 岗位要求： 计算机相关专业大专及以上学历； 熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等前端开发技术； 具备优秀的沟通能力与团队合作意识； 对互联网产品与技术充满热情，拥有良好的学习能力与创新思维。

职位概述： 作为团队中坚力量的高级招聘专家，您将专注于为汽车领域甄选高端技术与管理类核心人才。需深入掌握汽车产业的技术发展方向与商业运作逻辑，凭借专业的寻猎能力及丰富的行业资源，为组织提供战略性人才支持，承担内部专业猎头顾问职能。 岗位职责： 1. 战略寻访与执行： · 主导管理、技术、销售与市场等方向的高端岗位招聘工作 · 制定并落地精准的寻访方案（Headhunting），深度触达主机厂及零部件行业的潜在优质候选人（Passive Candidates） · 构建并持续更新汽车行业高层次人才图谱，系统性梳理关键技术领域与管理层级的人才分布 2. 全流程候选人管理： · 全程主导候选人从初步沟通、深入面谈、背景核查至薪酬协商的闭环流程 · 具备敏锐的洞察力，能准确评估候选人的专业技术水平、领导潜力以及与组织文化的匹配度 3. 客户协同与顾问支持： · 深入理解业务部门的战略目标与用人需求，输出专业的市场分析、薪酬参考及招聘优化建议 4. 行业研究与知识沉淀： · 密切关注汽车行业的技术演进、产业变革与竞争态势，并将其融入招聘策略以提升竞争力 · 在团队内分享行业洞见与实践经验，助力提升整体在汽车垂直领域的专业影响力 任职要求（必要条件）： · 经验背景： · 具备3年以上知名猎头机构从业经历，过往业绩表现稳定且突出 · 必须拥有扎实的汽车行业经验，熟悉主机厂（OEM）和零部件企业（Tier 1/2）的组织架构、业务模式及核心技术岗位设置 · 有成功交付汽车领域高级别岗位（如总监、高级专家、高级工程师等）的多个实操案例 · 核心能力： · 出色的主动寻访能力：熟练掌握各类直接 sourcing 方法，不依赖传统招聘渠道；擅长 cold call 与高端候选人建立联系 · 深厚的行业认知：了解汽车产业链运作，可与技术人才及业务客户开展专业对话 · 优秀的沟通协调与影响能力：能够与高层管理者及资深人才高效互动，推动招聘进程顺利进行 薪酬：底薪+招聘提成

岗位职责： 1、掌握PLM系统操作，承担整机产品BOM的建立、维护与更新任务，保障BOM数据准确完整 2、依据研发设计输出及项目进度需求，管理BOM中物料信息、结构层级和版本变更状态 3、协助推进BOM变更流程，协同设计、生产、采购等团队完成相关数据同步与调整 4、参与新项目导入（NPI）全过程，在试产及量产阶段提供BOM支持与管控服务 5、参与BOM核对工作，配合识别并优化BOM中存在的问题，确保数据一致性 6、配合完成项目执行及客户所需的相关数据整理与交付支持 任职要求： 1. 工作认真负责，具有较强的执行能力和数据处理技能 2. 了解BOM组成结构及物料管理基本流程 3. 熟练使用办公软件及ERP系统进行日常数据维护与操作 4. 具备良好的沟通协作能力，能够高效联动多个业务部门开展工作

岗位内容： 1. 针对产品存在的缺陷开展失效分析，并提出有效的改进方案。 2. 承担产品可靠性试验工作，完成测试数据的整理与结果解读。 3. 依据实验数据评估产品可靠水平，为研发团队提供决策支持。 4. 编制失效分析报告，归纳问题成因，制定并推动持续优化措施。 5. 深度参与新产品研发过程，从可靠性角度提供技术支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、材料或相关专业背景。 2. 掌握电子元器件基本性能与特点，具备扎实的电路理论基础。 3. 精通失效分析的标准流程与常用方法，能熟练操作相关分析设备。 4. 具备优秀的逻辑推理与问题分析能力，可高效定位异常并输出解决方案。

主导车身压铸件的结构设计、工艺对接及技术优化，需具备3年以上车身设计经验，熟练使用CATIA等工具，掌握压铸工艺与轻量化技术。以下是具体职责与要求： 一、岗位职责： 结构设计： 1、承担压铸件三维建模、二维图纸输出及相关结构设计工作； 2、优化压铸件在车身中的空间布置，提升制造可行性（如浇注系统与排气溢流结构改进）； 3、开展新材料、新结构方案（如轻量化设计）的技术预研与工程应用； 4、负责技术文档编制与流程规范化管理； 5、输出BOM清单、DFMEA分析报告及工艺相关技术文件； 6、牵头设计变更管理，支撑OTS（试生产）和PPAP（生产件批准程序）阶段的技术验证。 跨部门协作： 1、协同客户完成一体化电池包壳体、后底板类大型压铸结构的设计开发； 2、联动模具工程师解决量产过程中的工艺问题，评审模具供应商技术方案； 3、配合总布置及CAE团队开展性能仿真分析与结构迭代优化。 问题处理与创新： 1、针对售后反馈问题进行归因分析，制定有效整改与维修策略； 2、跟踪行业新技术方向（如大型一体化压铸），推动产品降本与效率提升。 硬性条件： 学历：大专及以上学历，机械类、车辆工程、材料类专业优先； 经验：3年以上白车身一体化或压铸零部件设计经验，熟悉冲压、焊接、涂装、总装工艺流程； 技能：熟练掌握CATIA/UG（支持参数化建模）、AutoCAD软件；具备模流分析能力（如MAGMA软件）者优先考虑。 核心能力： 1、掌握压铸缺陷控制方法、尺寸链分析及GD&T几何公差应用； 2、了解铝合金材料性能、热处理规范及连接工艺（如FDS、自冲铆接技术）； 3、具备轻量化设计实践经历，可实现成本与性能的合理平衡。 软性素质： 1、具备较强抗压能力，能接受加班与短期出差安排； 2、思维条理清晰，善于与多部门协同沟通。

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合肥市肥西县长虹美菱工程师 岗位职责： 1.负责美菱品牌冰箱、洗衣机等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2. 按照标准流程完成维修记录、配件更换及用户签字确认工作 3.向用户提供基础使用指导与日常保养建议，提升客户满意度 4. 配合区域服务主管完成返厂机送修、配件申领及服务数据上报 5.严格遵守安全操作规范，保障作业过程人身与设备安全 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力与沟通表达能力 2. 无经验者可带薪培训，公司提供美菱产品技术认证支持 3.吃苦耐劳，能适应上门服务节奏，具备较强责任心和服务意识 4·无不良从业记录，认同家电售后服务价值，愿长期稳定发展

合肥市肥西县招家电维修 岗位职责： 1.负责美菱品牌冰箱、洗衣机等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2. 按照标准流程完成维修记录、配件更换及用户签字确认工作 3.向用户提供基础使用指导与日常保养建议，提升客户满意度 4. 配合区域服务主管完成返厂机送修、配件申领及服务数据上报 5.严格遵守安全操作规范，保障作业过程人身与设备安全 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力与沟通表达能力 2. 无经验者可带薪培训，公司提供美菱产品技术认证支持 3.吃苦耐劳，能适应上门服务节奏，具备较强责任心和服务意识 4·无不良从业记录，认同家电售后服务价值，愿长期稳定发展

工作内容：（培训上岗）临期燃气表/超期表更换 安防产品（自闭阀 报警器 波纹管 灶具等销售安装） 隐患整改等 燃气安全服务：跟随团队进行居民燃气安全检查 便民设备推广 协助安装自闭阀 报警器等安全设备（操作简单） 社区服务支持：配合开展燃气安全宣传信息登记等基础工作 要求年龄20-50 身体健康 沟通能力好 能熟练操作智能手机 有销售经验优先 待遇优厚 上不封顶

"1、负责客户家的洗衣机的维修 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务""1、年龄20—45岁，热爱家电维修、对维修感兴趣 2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗 3、自备交通工具和维修工具 4、认同公司理念、配合公司工作，有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑 5、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力"

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