招聘岗位：人事助理售后业务主任销售精英 1.负责职场经理每天的工作安排，并完成相应工作 2.给公司推荐及招聘优质人才 任职要求： 25岁以上~45岁以下优先。（特别优秀者可以放宽条件） 1.大专及以上学历。 2.良好的沟通能力和协调能力，能够处理复杂的人际关系问题。 3.熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等。 4.具有良好的判断力和决策能力，能够在压力下工作并解决问题。

招聘人事一名，待遇详聊。工作地点便民中心，联系

人事招聘专员岗位招聘 岗位职责： -负责公司各类岗位的招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、跟进面试流程等。 工作时间： -上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 -月休4天 任职要求： -具备一定招聘经验者优先，熟悉招聘流程和渠道； -沟通表达能力强，有良好的亲和力和责任心； -能够高效完成招聘任务，满足公司人员需求。 有意者请将简历发送至[招聘邮箱]，或致电[联系电话]咨询详情。期待您的加入！

主要负责公司内部空缺人才的日常招聘和管理等相关工作，工作简单轻松，公司环境优美，高大上写字楼办公 综合3500-6000元 工作时间：9：00-18：00长白班节假日休息 公司缴纳五险、定期团健、下午茶、节日福利等多重福利。

负责企业招聘

岗位职责： 1.执行公司人事招聘计划，确保招聘质量和数量； 2.根据团队需求，参与制定和完善培训体系； 3.积极配合团队完成各类人事相关工作； 4.参与组织团队活动，促进团队氛围的建设； 5.负责月度招聘计划的执行，确保招聘目标的达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2.能够高效完成上级分配的各项人事相关工作； 3.对人事管理有一定的理解和认识； 4.有责任心，能够在压力下保持良好的工作状态； 5.工作时间：10:00-13:00，14:00-19:00，月休四天，自由调休。 公司福利： 1.提供丰富的团队活动，包括但不限于聚餐、团建、游戏比赛等； 2.团队氛围良好，积极向上； 3.公司员工热情，善于沟通； 4.公司配备各种茶饮和小零食，确保员工的基本需求被满足； 5.对于喜欢宠物的员工，公司提供相应的支持和机会。 6.爱撸猫的宝子看过来啦！

工作内容： 负责招募公司岗位需要的人员（纯邀约无需面试） 无责2500+提成，综合薪资3-5k～ 工作轻松公司00后居多氛围轻松愉悦 接受无经验小白，欢迎感兴趣的伙伴前来咨询、加入。

招聘人事专员，擅长沟通表达者优先： 主要负责主播岗位的招聘及面试邀约相关工作。 薪资结构：底薪2800元+200元考勤奖+提成 工作时间：早9点至晚6点，月休4天 任职要求： 1：熟练操作各类主流招聘平台工具 2：具备良好沟通能力，语言表达流畅，逻辑思维清晰，能独立完成候选人邀约与面试安排等招聘流程

早十晚七，月休四天，到点下班，固定团建的神仙工作岗

八个小时不加班，一分钟都不加班。 不加班，不加班，不加班。 一天工作8个小时，咖啡，奶茶随便喝 上午不上班。 只需要负责招聘就可以

新乡市红旗区招叉车工

一、小区保洁 薪资：月度综合薪资4000元 福利待遇：免费提供住宿及午餐，节日福利，月休4天，准时发薪。 岗位要求： 女士50岁以下，男士52岁以下，有同岗位工作经验优先考虑 二、小区秩序 薪资：月度综合薪资5700～5800元 福利待遇：免费提供住宿及午餐（另有餐补），节日福利，月休4天，准时发薪。 岗位要求：35岁以下，身高180cm以上，有同岗位工作经验优先考虑 工作地点：高新区科学大道与春藤路交叉口 刘女士

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。工作地址：苏州

明天小吉京华园附近开个小挖机替班 **开板车的开 板把手勿扰

新乡市卫辉市招叉车工

急招人事助理/客服 综合薪资：4000～8000元/月 [岗位职责] -负责招聘与配置，绩效考核及员工关系管理-协助处理人力资源相关事务，确保符合法律法规-兼前台客服，表格打印，值日排班，通告传达[职位要求] -人力资源相关专业，大专学历，，年龄30岁-38岁； -2-3年人力资源工作经验，有销售招聘经验优先 -懂人力相关法规，有人力资源管理师证书更优-具备客服经验，沟通协调能力强，有亲和力

1，工作时间:早9:30晚18:00，线上沟通 2，有无经验均可 年龄18~32周岁(性格开朗，热情活力，沟通能力强，执行力强） 4，有老员工一对一带 5，有耐心，性格外向 要求:有沟通表达能力，有团队协作精神，公司免费提供团队会不定期组织聚餐.团建旅游等活动 工作内容: 1、通过微信沟通，给他介绍工厂内容，薪资待遇以及位置跟负责售后对接 2、工作环境:空调恒温办公室8小时工作，一人一台电脑一张办公桌，工作轻松，环境优雅，有老员工带，工作简单好上手

负责协助经理进行招聘等工作，入职离职手续办理，听从领导安排

1，工作时间:早9:30晚18:00，线上沟通 2，有无经验均可 年龄18~32周岁(性格开朗，热情活力，沟通能力强，执行力强） 4，有老员工一对一带 5，有耐心，性格外向 要求:有沟通表达能力，有团队协作精神，公司免费提供团队会不定期组织聚餐.团建旅游等活动 工作内容: 1、通过微信沟通，给他介绍工厂内容，薪资待遇以及位置跟负责售后对接 2、工作环境:空调恒温办公室8小时工作，一人一台电脑一张办公桌，工作轻松，环境优雅，有老员工带，工作简单好上手

内容：使用招聘软件，聊天软件，朋友介绍，不断给公司 提供新鲜优质员工进来上班， 职位要求：18-30岁，有传媒经验，喜欢聊天，谈吐清楚 做事勤快 工作时间：上午10点 -下午6点单休 薪资：底薪3k＋招聘提成

主要负责整个原阳地区户用光伏维保，维修，必须有车，，月结，有跟租户沟通能力，工资4000--6000，也可承包具体电话沟通

职位要求： 1、年龄20-30周岁，性别不限，大专及以上学历，有相关工作经验的优先考虑； 2、普通话标准，具有良好的沟通能力及服务意识； 3、熟练使用office办公软件的使用，尤其是针对Word、Excel的使用； 4、具有较强的学习能力和吃苦耐劳精神，工作认真负责，具有良好的团队合作精神。 6、人力资源、财务、心理学、师范类专业优先考虑。 无责底薪+招聘提成＋月奖金，综合月薪4000-5000元朝九晚六，节假日休息

风电现活，需满足以下工况车辆（带安装队伍者优先）， 140m风机更换齿轮箱，叶片是160m的，扇叶重量95t左右，要抽主轴。 地址:河南省 联系电话:常瑞斌

岗位职责: 1.负责消防工程项目现场的检测与评估，并出具相关报告 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识； 2.能够独立处理施工现场的技术问题； 3.熟悉本行业相关的规范与技术标准； 4.具有较强的责任感和安全作业意识； 5.能够适应施工现场的工作环境

消防工程施⼯及现场协调管理工作 任职要求：需具备机电一级建造师资格 薪资按时发放，每月准时到账 须有施工单位工作经历，熟悉消防验收流程

岗位职责： 1.协同各部门拟定人才引进方案，统筹安排面试环节，开展候选人筛选与综合评估。 2.策划并执行员工培训及发展项目，保障人员能力与企业战略发展同步提升。 3.负责员工入职、转正、调岗、考核、离职等全流程管理，优化员工体验与组织运作效率。 4.持续监督并优化人力资源日常运营流程，确保各项工作高效有序推进。 任职要求： 1.具备出色的沟通与协调能力，能与团队及跨部门保持顺畅协作。 2.熟悉人力资源各模块操作流程，可独立应对和处理相关事务与问题。 3.拥有较强的计划与组织能力，能够同时推进多项任务与重点项目。 4.深入理解员工关系与企业文化建设，善于营造积极向上的工作氛围。 岗位福利：五险法定节假日休息定期团建公司福利等

人力资源专员（人事）招聘一年以上经验20-26岁男女不限 岗位职责： •推进招聘全流程工作，包含简历初筛、面试通知及协调安排等环节； •协助处理员工入离职、转正等相关手续，持续更新与管理员工人事档案； •参与企业文化落地执行，协同开展月度聚餐、团队建设等员工活动。 任职要求： •具备较强的沟通能力与亲和力，做事认真细致、有耐心； •熟悉人力资源基础操作流程，具有相关工作经验者优先考虑； •责任心强，能够独立高效完成日常事务性工作。 薪资福利： •薪资：3000+提成，上不封顶，收入与付出成正比； •作息：9:30-12:00，14:00-18:30，准时下班无加班；每周日固定休假，法定节假日正常休息； •氛围：工作环境轻松融洽，每月组织聚餐，定期开展团建，团队互动活跃。 有意者请提交简历，欢迎你的加入！

140元/天+提成 工作地点：新乡市红旗区互联网大厦2302 时间：8月5日-9月20日 岗位职责： 1、从多种招聘渠道获取候选人简历并进行整理； 2、对候选人开展初步评估，安排符合条件者参与线上面试； 3、协助通过面试的候选人对接合适的职位。 任职要求： 1、大专及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽，欢迎在校生应聘； 2、具备良好的沟通能力与责任感； 3、能熟练操作常用办公软件。 【工作时间】 1、每月休息4-6天，支持调休； 2、每日工作8小时， 空闲时段：9:00-18:00（午休12:00-13:30） 繁忙时段：10:00-20:00（午休12:00-13:30，晚餐17:30-18:30）。

1、制定并实施公司一线员工的招聘计划，保障用工需求； 2、维护和拓展招聘渠道，通过多途径提升宣传效果，引入优质劳务合作伙伴； 3、编制培训方案并组织定期开展培训，增强员工专业技能与作业效率； 4、办理员工入职、离职等相关人事手续，协调人员调配，维护良好的员工关系；

【岗位类型】实习/兼职 【工作地点】新乡互联网大厦2302 【岗位职责】 （1）负责对候选人进行面试，依据公司标准对其各项能力进行客观评估并完整记录（所有候选人为兼职教师） （2）为兼职教师提供咨询解答、流程提醒等相关支持服务 （3）整理已录用候选人的个人资料、教学资格、证书等信息，并移交至相关部门完成对接 【岗位要求】 （1）接受实习生或兼职人员，实习生限大三、大四学生，需保证工作至3月20日 （2）具备良好的沟通表达能力，情绪平稳，熟练使用办公软件，电脑打字速度不低于每分钟35字 （3）有招聘或面试相关经验者优先，表现优异的大四学生优先，具备教学经历者优先 【岗位待遇】 （1）无责任底薪130元/天，按月发放，每月15日支付上月薪资 （2）表现突出者有机会获得留用或转正资格 【工作时间】 （1）每日10:00~20:00（12:00~13:30午休，17:30~18:30晚餐），每周休息1天（周末轮休） （2）工作期间不得随意缺勤，如有特殊情况需提前至少2天申请请假，每月请假不得超过3天