职位详情
岗位职责:
1、负责招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2、办理新员工入职手续,建立并维护员工档案,协助完成试用期管理
3、组织基础培训与员工接待工作,支持考勤统计、绩效考核数据整理等日常人力事务
4、配合完成人力资源相关行政支持及临时交办任务
任职要求:
1、年龄25周岁—45周岁,大专及以上学历,专业不限
2、具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3、能适应弹性工作时间(早8:30-11:30,下午14:30-17:30),周末双休
1、负责招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2、办理新员工入职手续,建立并维护员工档案,协助完成试用期管理
3、组织基础培训与员工接待工作,支持考勤统计、绩效考核数据整理等日常人力事务
4、配合完成人力资源相关行政支持及临时交办任务
任职要求:
1、年龄25周岁—45周岁,大专及以上学历,专业不限
2、具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3、能适应弹性工作时间(早8:30-11:30,下午14:30-17:30),周末双休
2026-02-26 11:59
IP属地:福建
职位福利
大专经验不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训企业文化建设培训实施招聘与配置绩效考核管理

中国人寿保险股份有限公司莆田市城厢区支公司第二营销服务部
已上市 · 1000-9999人


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