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文员经验不限中专/中技五险一金,可实习,可小白不外出不跑业务,纯办公室工作带薪培训,带薪年假,节假日全休
我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样 【团建】定期组织多种形式的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的职业培训支持 【晋升渠道】具备清晰完整的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日按规定休假 【岗位要求】 一、沟通能力:能够与客户有效互动,建立稳定关系,表达观点准确清晰 二、耐心:工作需持续投入,具备较强的耐力与坚持精神 三、驱动力:主动进取,积极挖掘潜在销售机会 四、专业:熟悉所售产品或服务内容,能为客户提供专业解答与支持 薪酬结构:底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励(现金、购物卡、红包、实物奖品等)+ 年终奖 + 销售专项激励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,体现多劳多得原则,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的各类带薪节假日,同时享受年终奖金、带薪年休假、节日福利、集体旅游等待遇
文员经验不限学历不限
要求:沟通能力强的,尽量要有驾驶证的,工作时间为早上八点到下午六点。试用期底薪2000加全勤600,转正后额外绩效提成。
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务! 一、工作内容: 1.?采用电话、网络及移动端等形式对接车险即将到期的客户,开展维护与跟进工作(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及后续服务由所属分公司负责)。 2.?处理 incoming 客户关于车险的咨询或投保需求,根据客户需求提供专业、精准的解决方案。 二、职位要求及招聘岗位: 1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。 2.?招聘岗位:车险续保内勤 三、福利待遇: 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,上不封顶。 2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;另含重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险;一金为住房公积金)。 3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,膳食营养均衡,每餐四菜一汤,餐后配有水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?加薪晋升机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会; 纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监; 横向发展通道:质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目涵盖:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。 6.?培训支持:提供岗前带薪培训,后续配套多项衔接培训,以及体系内的晋升专项培训
文员经验不限中专/中技白领环境,晋升快带薪培训,带薪年假不外出,不跑业务
嘿,我们正在找你!是的,就是你,那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴,快来加入我们的团队吧! 在这里,你将负责: 岗位职责: 1、学习掌握业务流程及相关知识,承担对应业务的办理工作。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有意思的事务等你来体验…… 岗位要求: 1、中专或以上学历,专业不限。 2、工作细致踏实,具备上进心与责任感,沟通能力强,年龄在20-39周岁之间。 员工培养: 公司提供为期9天的带薪培训,并发放360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验的小伙伴放心投递~ 福利待遇: 1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周日休息。 法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成:基本工资(2800-7300)+新人保护薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(如工龄津贴),收入不设上限,多劳多得。平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入为3500-4500元,入职前两个月额外享有1200元新人奖励,满1年员工薪资普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资增长空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,你只需放松参与,尽情融入。 如果你: 善于发现问题并积极解决; 为人细心、认真、有担当; 那么,别再等待,立即加入我们吧!期待与你携手,共同书写更多精彩瞬间
行政文员
4000-6000元/月
文员3-5年本科五险一金后勤管理资料管理
主要职责 文档管理: 负责公司各类文件的撰写、分类、归档与保管; 处理日常内勤事务,包括文件收发、物资采购对接等; 管理办公耗材库存,执行采购申报、物品领用记录及定期盘点; 协助组织会议及其他内部活动的筹备与安排; 数据录入与处理: 将业务数据准确、高效地录入Excel、ERP系统或企业数据库; 协助完成基础性数据的汇总与初步分析; 跨部门协调: 配合其他部门完成相关支持性工作; 其他事务: 保持办公环境的整洁有序; 完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求 教育背景: 本科及以上学历,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先; 工作经验: 2年以上办公室文员或相近行政岗位经验,条件优异的应届生亦可考虑; 技能要求: 熟练操作Microsoft Office办公套件(Word、Excel、PPT),熟悉Excel常用函数(如VLOOKUP、SUMIF等)者优先; 具备良好的中文表达能力(书面与口语),具有基本英文读写能力者更佳; 打字速度较快,录入准确率高; 个人素质: 工作踏实细致,责任心强,条理清晰,注重工作效率; 具备较强的沟通能力、服务意识和团队合作精神; 能适应快节奏工作状态,学习能力强,抗压能力良好; 工作条件 工作地点:办公室内 工作时间:标准工作日(如:周一至周五,8:00-12:00 14:00-18:00),偶尔需加班; 福利待遇 五险一金 带薪年假 节日福利 培训与发展机会
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户办理续保手续,无需外出拓展业务 公司提供基础电脑操作支持,上手轻松 身处朝阳行业,职业前景广阔,适合长期稳定发展 岗位易入门,全程提供带薪培训支持 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限,年龄18岁以上 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极,思维灵活,进取心强 高中或同等学历及以上,有无经验均可 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定安排5-8天休假,法定节假日正常休息 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元,业绩成熟员工月薪可达万元以上 签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险 提供免费食宿,享受周末双休,发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月,表现优异者可内部选拔晋升为主管、行政、IT等岗位 拥有完善的晋升机制与系统化专业培训体系
文员
3000-4000元/月
文员1-3年本科双休不加班
岗位职责: 1. 负责公司日常文职事务,包括文件的归集、整理、分类及存档管理。 2. 配合团队成员开展项目资料的汇总与整理,确保信息的准确性与保密性。 3. 承担办公室日常行政工作,如文档打印、复印、扫描及传真处理。 4. 协助同事进行会议安排及会议所需材料的准备工作。 5. 需具备较强的沟通协调能力与协作意识,能高效执行领导交办的其他工作事项。 任职要求: 2. 全日制公办院校本科及以上学历。 3. 工作时间:每日8:30至12:00,下午1:00至5:30,周末双休,法定节假日正常休息。 4. 具备良好的表达与协作能力,能够积极完成上级安排的各项临时任务。
文员经验不限大专国企员工,入职社保新零售模式,牛人带队花园式办公,白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识,承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息,指导材料准备,并完成资料整理与上报工作。 3、跟进已提交材料的审批进度,及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务执行中收集客户反馈,为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时,主动维护现有客户关系,拓展新客户资源。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限。 2、工作细致严谨,具备较强的责任感、进取心及良好的沟通能力。 薪资福利: 1、五险一金、首周双休,第二至四周单休(周日休息) 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动:公司定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工安心参与,畅享轻松时光 薪酬结构:基本工资(1600-7300)+ 新人补贴800 + 业绩提成(2%-20%)+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,体现多劳多得原则,平均月薪达6500以上,38%员工月收入过万。
信息录入
3000-6000元/月
文员经验不限本科弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常办公文档的录入、整理、归档及数据更新维护 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成基础报表制作、信息统计与简单数据分析 4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 执行上级交办的其他文职类支持工作 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Word、Excel等办公软件 2. 打字速度快,准确率高,具备良好的文字表达与沟通能力 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识 4. 有电脑录入员或文员相关经验者优先 5. 具备良好的服务意识和团队协作精神
储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限大专运营方向人资方向职能方向销售方向
1、了解公司基本概况,熟悉部门制度及对应岗位的职责要求,掌握团队整体运作流程; 3、达成公司设定的储干成长各阶段发展目标; 4、通过系统学习快速适应并胜任不同岗位工作任务; 5、积极为部门工作提出可行性建议,配合上级完成岗位职责与团队管理支持; 1、应往届中专及以上学历人员优先考虑,具备相关经验者可适当放宽条件; 2、年龄不超过33岁,具备较强的组织、协调与沟通能力; 3、具备明确的职业发展方向,有志于从事管理类工作,愿为目标持续奋斗; 4、拥有强烈的上进心,能够应对快速发展阶段带来的挑战与压力; 5、富有责任感,主动承担任务,并致力于提升自身能力以更好履行责任;
弱电/安防长期6-10人月结技术好
招聘一线施工人员,主要做小区、医院、学校,以安防类弱电为主。前期综合布线、设备安装,后期的调试。有责任心、认干、能吃苦的来,招长期的施工人员,跟着公司一直干。活不会断,可带小工
济宁任城区招消防维修(消防设施操作员)
3000-4000元/月
消防维修长期1-2人
济宁市任城区招消防维修(消防设施操作员)
A2货运司机月结
招聘货车司机。要求持有A2驾照,工作地点位于山东省济宁市兖州区S255。薪资范围为每月11000元至15000元。此岗位为长期工作性质,担任主驾职位,驾驶车型为自卸车。
济宁 兖州区
6月11日 09:56拨打电话
挖机维修维修铲车
招:修挖机装载机压路机推土机各种机械师傅若干名,能吃苦服从管理的、月薪1万三、可根据情况具体再谈薪水、地址:/山东梁山
济宁 梁山县
6月11日 09:56拨打电话
气保焊二保焊1-2人专业师傅
岗位职责: 1.负责钢结构、机械设备等金属构件的二保焊(CO₂气体保护焊)及气焊作业,确保焊缝质量符合工艺标准 2.按图纸和工艺要求进行焊接前准备、定位装配及焊后清理、自检工作 3.正确选用焊材、调节焊接参数,及时处理焊接缺陷并做好过程记录 4.配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改,保障施工安全与进度 5.负责焊机、气瓶等设备日常点检与基础维护,落实现场5S管理要求 任职要求: 1.熟练掌握二保焊、气焊操作技能,具备独立施焊能力 2.持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业) 3.能识读简单焊接图纸,了解常见焊接缺陷识别与预防方法 4. 吃苦耐劳,适应车间/工地作业环境,服从生产安排 5.无学历限制,有相关工作经验者优先
济宁 邹城市
6月11日 09:56拨打电话
文员
4000-5000元/月
文员经验不限本科求长期稳定熟练办公软件文字撰写能力比较好静心,细心。弹性工作制
1、要求本科或以上学历,文字撰写能力比较好,考虑长期稳定,熟练常用办公软件操作;懂室内设计且熟练文员工作的优先考虑且待遇从优。 2、高层办公,环境佳,男女皆可,要求阳光正能量,能静心细心,沟通良好,责任心强,诚实进取,无不良嗜好。 3、主要工作是打理公司日常事务,给项目编写方案等。 4、上班时间每天七个半小时:上午8.30-12.00点,下午2.00-6.00点,周休一天半,其它享受国家法定节假日。 5、待遇:试用期一个月,工资三千。,月薪四千起,或面议因能力而定
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限女18-31岁弹性工作制
岗位职责: 负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,协助领导其他工作,配合完成跨部门协作任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.能够稳定履职,适应快节奏的办公环境,有相关经验者优先考虑
家政文员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
1.负责日常客户,阿姨接待 2.给阿姨匹配合适的雇主,给客户匹配合适的阿姨 3.阿姨,客户工作中的任何售后问题处理 4.整理好每个客户,阿姨的资料
文员经验不限中专/中技稳定工作弹性工作制
工作内容:负责各平台的产品相关主图,排版,设计,图片合成,如天猫主图,详情页,sku等图片处理,电商平台的操作;需要使用AI软件如豆包。 2,负责制作促销图片和促销页面,如节日促销,活动页面,海报等; 3,对电商品类有独特的主张与见解,可创作符合品牌调性风格的差异化视觉; 4,对产品进行排版,优化店内宝贝描述,结合产品的特性制作成图文并茂,有美感,有吸引力的详情;5,其他设计工作配合。 任职要求:1,经验不限,可以毕业生或其它行业转行的小白1,使用PS软件,会电脑操作简单,可接受应届生喜欢欢电商设计,工作认真负责;可接受基础差点跨行业的,对设计行业有深入了解兴趣,稳定工作有老设计师带,可以接受学徒2。工作时间早九晚六大小休月休6天,法定节假日正常休息
文员经验不限学历不限
涉及工作城市:苏州 职位描述 一、【薪资待遇】: 1、打酱油模式:底薪4000+提成,综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶) (工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上) 3、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】: 1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。 三、【工作时间】: 08:30-12:00--13:00--18:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。 四、【招聘要求】: 1、年龄16-28周岁,无经验均可,我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。 五、【员工福利】: 1、公司定期户外旅游;费用公司承担; 2、每月公司聚餐,部门聚餐; 3、员工生日礼品及节假日礼品发放; 4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】: 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。 在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人; 在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望; 在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市:苏州
济宁嘉祥县招组装衣柜学徒年龄20以下
50-60元/天
工地学徒工家具安装长期3-5人月结定制家具点工二把刀勿扰吃苦耐劳
济宁市嘉祥县招组装衣柜学徒年龄20以下
济宁 嘉祥县
3月30日 09:17拨打电话
山东济宁找贴砖小工,
小工贴砖
找贴砖小工,
济宁
5月6日 11:26拨打电话
济宁任城区招工地学徒工、桥架/支架安装
工地学徒工抗震支架安装桥架
济宁市任城区招工地学徒工、桥架/支架安装
济宁 任城区
3月28日 16:16拨打电话
小工1-4天包吃3-5人
汶上城北铁矿 要4名小工 9小时的活 活简单 需要下井 不深 3-4天的活 管吃 年龄35---55岁之间 明早7:00店里集合 微同
济宁 汶上县
4月21日 09:43拨打电话
济宁任城区年后愿意跟着学家具安装的或是合作的可以联系!能出门的!
家具安装
年后愿意跟着学家具安装的或是合作的可以联系!能出门的!
济宁 任城区
2月17日 09:44拨打电话
山东济宁后天要个小工撕膜的或拖地130。
130元/天
小工1-4天1-2人
后天要个小工撕膜的或拖地130。
济宁
6月7日 16:15拨打电话
济宁曲阜市有干小工的吗?150。师傅200。丶。
150元/天
小工
有曲阜干小工的吗?150。师傅200。丶。
济宁 曲阜市
5月4日 14:43拨打电话
山东济宁汇金通招工:工作主要是打磨,工资一万左右,两班倒,工资这个月底发上个月的,五险
打磨
汇金通招工:工作主要是打磨,工资一万左右,两班倒,工资这个月底发上个月的,五险
济宁
6月8日 15:25拨打电话
小工长期保险高温补贴餐补包住包吃11-20人月结劳务
中煤科工生态招劳务工,管吃住。年龄30-50左右优先(说明一点能留公司长期干的优先)直接公司签订劳务合同(不存在转包),有维修及注浆经验优先,其它登高证,叉车证的,电工证可考虑(普工6人),普工主要辅助机修及巡视工作(拍照上传数据)。岗位不多,注:工作时间2班导,假期少过年都是轮班休。工资7千~1万,工作地址:山东济宁,联系电话微信同号
山东济宁修磨负责材料下料及修磨工作。招工人数:2人工作地址:高新区接贾路9号
打磨1-2人
修磨 负责材料下料及修磨工作。 招工人数:2人 工作地址:济宁高新区接贾路9号
济宁
5月19日 18:22拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供梁山工地资料员信息网在线招聘信息,主要招聘济宁资料员相关人才。作为资料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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