中式快餐炒锅。

我公司现向社会招聘 3-5 名 保安员，要求年龄在 28 周岁-45 周岁最大不超过 45 周岁，净身高 1.75 体重 160 斤 以内， 要求形象佳，气质好，且能吃苦耐劳，服从管理的，有保安证，健康证，退伍军人优先 ，有工作经验优先，工资待遇优厚，公司提供吃住，工作轻松简单无压力易上手，有意者联系我。

63岁以下工人！！管道车间保暖工，年龄63岁以下，上班时间早8点~晚5点，单休（工资110元/天+20元/天补助）8小时外忙时会有2-4小时的加班，加班工资翻倍，周末休息有20元/天补助，综合工资4000左右；福利：提供免费工作餐，提供宿舍、浴室、宿舍有做饭的小厨房。()报名电话：工作地址：徐州贾汪

本店招厨师一名，会烧川湘菜，家常菜，工作经验5年以上，人品好，有团结一心的精神！。工资：8500--9000

招聘保安多名，销控多名，日结工，月结工。18-55周岁，身高170+ 项目有工厂，小区，写字楼，商场，售楼处，学校，医院，酒店，银行等， 有包吃包住的，也有包住不包吃的，每个项目不一样，持证优先， 需要无犯罪记录，住宿免费，水电均摊，服从现场管理，各别项目。 我是中介，要求很高勿扰

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、加工、储存及烹饪全过程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，优化出餐流程，提升出品效率与顾客满意度 4. 配合厨房团队完成日常备料、清洁、设备维护等工作，保障后厨有序运转 5. 遵守操作规范与安全生产制度，杜绝食品安全事故与操作隐患 任职要求： 1. 热爱中餐烹饪，具备扎实的刀工、火候及调味基本功 2. 熟悉常见中餐菜系（如川、粤、淮扬等）制作工艺，能独立完成常规菜品 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力 4.持有有效健康证，无不良从业记录 5. 有餐饮门店或酒店厨房工作经验者优先

现炒浇头面馆 早9晚9.30，下午正常休息两个小时，要会熟练颠锅烧锅，月休三，包吃住，薪资6.5k-7k

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄20-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防知识和突发事件应对意识

徐州云龙区小区招聘安防员，白班或夜班，工作时间：7:00-19:00或19:00-7:00，月休4天，工资4000元，可加班上满月可拿4600元，年龄18岁-45岁，身高1.75米以上，犯罪记录，有相关服务经验者优先可放宽条件，每月20-25号发工资

南通如皋找做压力容器的卯工两名，50岁以内，工资60一小时，二把刀两名45-50一小时，管吃住

招聘杂工1至2名，按月结算工资，具体薪资面议。工作地点位于川港加油站附近。

工作地点，南通吕四码头小工做计件。最好有队伍。多劳多得，300到600，管住不管吃，要能吃苦赖劳的。要工200名

南通市崇川区招建筑长期木工点工数名领头的有辛苦费

南通市如东县招水电、强电

招聘特保:4名要求:退役军人，部队士官、班长、消防兵、长期从事安保职业优先，35岁以下、净身高:180以上。提供住宿、职工餐厅就餐（价格实惠）能接受白/夜班、消防/防暴军事训练/抗压能力强。薪资待遇:7500元/月（持四级监控证或有带班管理能力人员每月补助:1000元/月）面试地址:上海市静安区共和新路第十人民医院1号楼监控室。

急招:北京市短期特勤保安月薪7500/月，管吃住，最少干两个月也可以长期干一、招聘要求年龄18-45周岁，身高170以上无前科，身体健康即可报名，最少干满两个月，也可以长期干。二、工作内容1.负责大小型活动/会议安保，明星护卫，街道巡逻，小区，大厦，写字楼，景区巡逻等场景的安保工作，听从公司领导分配。2.免费吃住，吃住条件好，能洗澡，6－8人间宿舍，听从公司安排，有勤务出勤，没有勤务就宿舍休息，休息也有工资。三、工资待遇固定薪资7000+500全勤，每个月7500工资，两个月之后可以转正，转正工资8000，每个月25号打银行卡，每天工作10-12小时入职签订合同，工资靠谱，不需要任何，入职满15天可预支工资。四、面试时间：早9晚6，面试合格，当天安排吃住北京市保安公司直招，正规靠谱，入职无任何！报名

云南某地急招特勤安保要求175以上退役军名额有限工资试用期5500。

8-8点，东望小区需要5名临勤人员，要求20-45，男女不限，身高160以上，黑裤子黑鞋，工资：150元工资3天一结,站岗1个半小时，其余时间坐岗。电话

招聘企业应急管理员。 岗位要求： 1. 年龄18至26周岁，退伍军人可放宽至28周岁，高中及以上学历。 2. 身体心理健康，无纹身和大面积疤痕，无色盲，无违法犯罪记录。 3. 接收应届实习生和无经验从业人员。 薪资待遇： 1. 实习期1至3个月，实习期综合薪资3000至4000元，转正后综合薪资4500至7000元，按照国家规定缴纳社保。 2. 管吃管住，双休，节假日福利待遇优厚，享有25天以上超长带薪年假。 工作内容： 1. 熟悉安全管理工作、应急救援处置、消防设施系统及安全法律规范。 2. 按照管理制度和操作规程对安全、应急（消防）设施进行检查，确保其正常运行状态。 3. 发现故障应及时排除，不能排除的应及时向上级主管人员报告。 4. 执勤、备勤，例行训练等。 工作地点： 根据工作需要，分配到公司项目部，业务广泛覆盖陕西（西安、咸阳、榆林、汉中、延安、商洛、渭南）、山西、河南、湖北、上海、浙江、宁夏、青海、新疆、内蒙等全国核心省市。试用期需服从调剂，转正后可申请根据户籍就近项目部分配。 招聘流程： 资格审核、面试、心理测试、体能测试、政治考察、入职岗前教育培训。根据招聘情况确定录用人员名单。对没有问题或反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。 新录用应急管理员参加为期30天的免费集中培训，集训期间免费配发服装、床上三件套（床单、被罩、枕套），住宿免费。训练3天内，组织开展政治考核复查、体格检查复检、心理测试复测等影响从事应急救援工作的检查复检范围，不合格的取消录用。复查复检复测合格的签订培训协议，明确双方权利义务，办理备案手续。入职培训期满考核不合格，或有其他不适宜从事应急救援工作情形的，取消录用。

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