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主要负责：配货，配送，发货！ 岗位职责： 1.按照订单要求准确完成商品的分拣、配货及复核工作 2.负责发货前的包装、贴单、信息录入及物流交接 3.定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异问题 4. 维护作业区域整洁有序，遵守仓储安全与操作规范 5. 配合团队高效完成日常出入库及临时性支援任务 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏作业环境 2.具备基础识字能力及简单电脑操作经验（如扫码、录单） 3. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动（单次搬运≤20kg） 4. 服从安排，具备良好的沟通意识与团队协作精神 5. 有仓储、物流相关经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责电商订单面单打印、鱼饵产品装瓶、添加剂分装及快递打包发货工作 2.按时完成当日线上订单处理，星期六星期天上半天，上午9点或9点半来，确保17:30前全部打包完毕，配合快递公司准时收件 3.备货整理、库存清点等日常仓储支持工作 4.配合安排，灵活调整工作节奏，保障发货时效与准确率 5.有驾驶资格者可参与短途送货任务，提协作效率 任职要求： 1.学历不限，能熟练进行基础电脑操作（如打印、表格查看） 2. 工作认真负责，执行力强，不拖沓，具备基本时间管理能力 3.身体健康，能适应站立作业及轻体力劳动 4.有上进心，愿意学习并接受试用期后计件薪资模式 5.持有C1及以上驾照者优先，可享额外补贴。6.固定工资5500。

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岗位职责： 1、主导仓储物流体系的规划与运营管理工作，编制年度物流及仓储运作计划与预算方案； 2、统筹物流成本的预测、控制、跟踪、分析与持续优化，提升整体运营效益； 3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等各类仓库的日常运作与任务安排； 4、合理设计与动态调整仓储容量与库位布局，提出可行性优化建议，高效利用存储空间，提升仓容使用效率； 5、监督仓库收货、发货、库存管理流程，落实先进先出原则，组织定期盘点，保障账实相符； 6、持续优化仓储作业流程与标准，建立完善的SOP操作规范及报表体系，及时汇报运营执行情况； 7、统筹B2B、B2C多渠道订单的包装与发运工作，监控各环节时效节点，针对异常问题具备明确处理思路与应对措施，并推动改进方案落地； 8、负责物流服务商的引入与全周期管理，涵盖资质筛选、合同谈判、定价机制、绩效评估、培训支持、资源整合及长期合作规划； 9、开展团队人员配置规划、人才储备、培训体系建设，优化薪酬激励机制，推进绩效考核与职级评定实施； 10、推行现场6S管理制度并监督执行，参与质量管理体系搭建，确保仓储质量管理有效落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理实战经验，熟练使用ERP系统及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先； 3、精通各类物流模式特点，尤其熟悉电商物流运作，具备物流供应商开发与管理实操经验； 4、具有50人以上物流团队的管理经历； 5、逻辑清晰，数据分析能力突出，抗压性强，具备优秀的沟通协调、团队领导能力，执行力强且能快速响应决策； 岗位福利： 1、提供食宿； 2、五险一金，年终奖；

1.年龄在48-52岁以内；男女不限；能接受粉尘、高温、高噪音的车间环境，能胜任高强度体力劳动，包括搬运、敲击、长时间站立、弯腰和行走；身体健康，符合公司体检标准，踏实肯干 ，服从公司管理，无不良信用问题； 2.工作时间12小时两班倒；转正合格按产量计件工资，全勤月工资综合薪资5000至8000左右，缴纳五险，提供食宿

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