岗位职责： 1. 负责公司电气设备投标过程中标书的编制与相关管理工作 2. 参与投标项目的全流程策划与具体实施 3. 保障标书内容的准确性及符合相关规范要求 岗位要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备2年以上设备类投标相关工作经验 3. 有电器设备领域投标经验者优先考虑

精通投标文件制作，编制施工组织设计。

我公司是一家专注于招标代理服务、政府采购代理服务等领域的综合性招标企业。拥有专业能力强、实践经验丰富的团队，坚持“诚信立业，创新驱动，品质为先，客户至上”的经营宗旨，持续为客户提供高效优质的招标解决方案。因业务拓展需要，现面向社会诚招合伙人。 合伙人任职要求 1. 具备优良的职业操守与工作责任心，对招标行业有高度认同感，愿积极参与公司建设与发展。 2. 具备较强的市场开拓能力与团队合作意识，拥有一定的人脉资源和行业背景。 3. 持有招标相关资格证书或具备实际从业经验，熟知招标相关法律法规、政策导向及行业发展趋势。 4. 年龄要求27至35周岁，学历要求本科及以上。

投标助理1名 岗位内容： 1. 负责工程文件相关技术文档的填报、整理和归档。 2. 参与招标会议、商务洽谈等活动。 任职要求： 1. 年龄25-30岁，男女不限 2. 具有二级建造师注册证（建筑、市政或机电专业）。 3. 熟练使用办公软件（word、excel）。 4. 能够完成领导安排的临时日常事务，并且具备良好的沟通协调能力。

岗位职责及要求 1、负责招标信息收集、 报名、招标文件购买，开标等工作； 2、负责编制商务通用资料、技术标、报价； 3、负责提供相关数据，协助部门负责人作出最终投标策略； 4、领导安排的其他工作； 任职要求： 1. 年龄25-45岁，大专以上学历，有建造师资格证优先； 2. 1年以上大型工程或环保类项目招投标经验，丰富的招投标项目管理经验； 3. 熟悉各类招标采购方式，具有撰写投标文件能力； 4.有代写公司投标经验优先； 5. 具备较强的学习、理解和分析能力，具有良好的沟通表达能力和团队合作精神；

岗位职责： 1. 负责公司投标项目相关资料的整理、编制及申报流程的执行 2. 跟进投标项目的各阶段进度，保障投标工作有序推进 3. 协助处理办公室日常行政事务与文书类工作 岗位要求： 1. 具备较强的文书处理能力及良好的沟通协调能力 2. 熟悉招投标流程，熟练操作常用办公软件 3. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识

岗位内容： 1. 市场拓展：主动开发潜在客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业的招标咨询支持，推动合作达成； 2. 招标代理合同签署：与招标方进行沟通对接，完成招标代理协议的签订，并整理收集招标所需的相关资料； 3. 汇总项目案例、客户信息及需求分析材料，定期向上级反馈项目进展与执行情况； 4. 根据实际工作需要，配合完成其他相关事务。 任职要求： 1. 应届毕业生：在校期间曾担任学生会或班级干部职务，具备较强的组织策划与领导能力，能独立统筹各类校园活动的方案制定与实施，展现出良好的协调管理素质。 熟悉活动全流程运作，包括策划、执行与宣传推广，具备应变能力，可有效处理突发状况，保障活动顺利推进。 性格积极外向，拥有优秀的表达能力和人际互动技巧，善于建立良好关系，能在交流中精准识别客户潜在需求，助力业务开展。 2. 成熟业务人员：具备一定年限的业务实操经验，已有稳定的客户资源积累，能高效实现客户资源向实际项目的转化。 具有独立运作项目的能力，涵盖方案规划、资源整合及问题应对等环节，确保项目高效、优质落地。 具备较强的市场敏感度和判断力，能够准确把握行业动态，为公司战略调整提供可行性建议。 拥有良好的跨部门协作意识和团队带领能力，能有效联动各方力量，共同推进目标达成

岗位内容： 1. 市场拓展：主动开发潜在客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业的招标咨询支持，推动合作达成； 2. 招标代理合同签署：对接业主（即招标人），完成招标代理协议的签订，并整理收集招标所需的相关资料； 3. 汇总项目经验案例、客户信息及需求分析材料，定期向上级反馈项目进展与执行情况； 4. 根据实际工作需要，配合完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 应届毕业生：在校期间曾担任学生会或班级干部职务，具有较强的组织策划与领导能力，能独立统筹各类活动的实施。 具备扎实的校园活动组织经历，熟悉活动从策划到落地的全流程，具备应变能力，可有效处理突发状况，保障活动顺利开展。 性格积极外向，拥有良好的表达能力和人际互动技巧，善于建立良好关系，能在交流中准确识别客户潜在需求，助力业务推进。 2. 成熟业务人员：具备一定年限的业务实操经验，积累有稳定的客户资源，能够高效实现资源转化并产出业绩。 具有独立运作项目的能力，涵盖方案策划、资源整合及问题应对等环节，确保项目高效、优质交付。 具备较强的市场感知力与判断力，能敏锐捕捉行业动态，为公司战略调整提供可行性建议。 拥有优秀的沟通协作能力与团队带领经验，可跨部门联动，组织团队共同达成业务目标

岗位职责： 1. 全面主持标书部门的日常运营工作，拟定部门工作规划与目标，科学安排团队成员任务分工，跟踪执行进度与成果质量，保障标书制作、投标执行等环节有序高效推进。 2. 建立并完善标书工作的标准化流程体系，涵盖标书编制、审查、装订及提交等全流程操作规范，优化现有标书模板，持续提升团队作业效率与输出质量。 3. 主导标书内容撰写，并对下属员工编制的标书进行审核，重点核查投标报价、技术指标、资质材料、售后承诺等核心条款，确保文件满足招标要求，充分展现公司产品竞争力与优势。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、招投标管理、家具设计、工程管理等相关专业优先考虑。 具备3年以上家具行业标书编制或招投标相关工作经验，有1年以上带领标书团队的实际经历。 熟悉政府机关、企事业单位、房地产配套等领域家具采购项目的招标流程，具备大型家具项目成功中标经验者优先。 精通标书制作全过程，能独立完成技术标、商务标、报价标的策划与审校工作，精准把握文件的合规性、完整性与逻辑结构，有效防范废标风险。 福利待遇：底薪+绩效综合薪资5-8k，五险，双休及法定节假日休假，提供午餐，年节福利等。

有多年经验的做标书人员，能审核标书

单位招聘试验室主任 的帮忙留意一下谢谢同行。

沈阳连锁酒店招聘 1.酒店客房经理1人； 2.客房房扫2人； 五险一金，包吃包住 电话： 地点：张士地铁站附近

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沈阳市浑南区招水电

建筑工程商务，报价投标办结算

标书制作全流程，底薪3000加提成

岗位职责 1. 招标信息跟进：筛选、跟踪匹配公司业务的招标公告，完成投标报名、CA办理、。 2. 标书全流程编制：独立做商务标、技术标、资信标；含报价组稿、资质整合、排版、校对、盖章、密封、递交。 3. 风险与合规：逐条响应招标文件，规避废标；熟悉《招投标法》及政府采购流程。 4. 资料归档与复盘：建立投标台账，整理业绩、资质、模板库，复盘中标/未中标原因。 5. 跨部门协作：对接业务、技术、财务，收集方案、报价、业绩证明。 任职要求 1. 技能硬条件：精通Word/Excel/PPT；会用投标软件（如金润、新点）；能独立排版、做目录、调格式。 2. 专业能力：熟悉工程、电力、物业、政采等至少1个行业标书逻辑；能写技术方案、施工组织设计（加分）。 3. 素质要求：细心严谨、抗压强、能赶截止日期；无废标记录优先。 4. 加分项：有国网/南网、政府平台投标经验；持有招投标相关证书。

做建筑业投标资料综合部分

处理一般文件，熟悉使用办公软件。标书制作

招聘要求 1、负责日常费用提报，包括装备、房租及其他相关支出； 2、办理各类流程手续，编制工资表。 任职资格： 1、具备一定的自主学习能力，需自备笔记本电脑； 2、熟悉VLOOKUP、数据透视表及基础函数公式者优先考虑； 薪资待遇： 1、试用期底薪4000元，转正后4500—5000元，缴纳五险； 2、工作时间上午9点至下午6点，周末双休，享受法定节假日

岗位内容： 1. 负责社群运营策略的规划与落地，组织开展社群活动、话题互动等内容。 2. 建立并完善社群管理制度与执行标准，保障社群运行有序、氛围良好。 3. 收集整理用户意见与行为数据，进行分析研判，提出优化建议，提升用户体验。 4. 策划并实施线上或线下社群活动，增强用户粘性，扩大社群传播力与影响力。 任职要求： 1. 拥有2年以上社群运营管理相关经验。 2. 熟练掌握主流社交平台操作方式，具备优秀的文案撰写与内容编辑能力。 3. 了解社群运作机制及相关合规要求，掌握市场动态，具备基础数据分析能力。 4. 具备良好的团队合作意识、沟通协调能力及问题处理能力。

工作内容：负责接听来电；及时响应并处理乘客各类问题，妥善应对突发状况 工作时间：实行8小时工作制，无需加班 学历要求：需具备大专或以上文凭，学信网可查

岗位职责： 1、协助门店完成签约并维护客户资源； 2、支持门店与装修企业的合作运营； 重点强调：本岗位由公司提供精准客户资源，划定服务区域，无需自主开拓客户。 岗位要求： 1、性格活泼外向，乐观进取，具备良好的沟通与表达能力 2、目标意识清晰，有担当，执行高效，能主动推动工作进展 福利待遇： 3.1 入职即办理五险 3.2 实行双休，法定节假日正常休假 3.3 公司提供免费工作午餐，享受带薪年假

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.整理汇总运营报表，定期输出周/月度运营简报 4. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目，保障运营支持及时性 5.维护基础运营文档及资源库，确保信息准确、可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作细致有责任心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务并行节奏 4.学历不限，欢迎应届毕业生投递

英语作为工作语言：以英文电话为主要沟通方式，处理外国用户在旅行类App上的国际业务需求，包括酒店取消、机票改签等相关事务，无销售性质，服务于正规国际平台。 【任职要求】 1、 大专及以上学历 2、 年龄******* 3、 具备良好的英语口语交流能力，表达清晰流畅。 【薪资范围】综合6k-10K，双休，入职缴纳五险一金，享受带薪年假等福利待遇

一、福利待遇 1. 底薪4000+提成+绩效奖+奖金+年终奖+年底分红+节假日福利 2. 综合收入6000-15000元，早九晚六（中午休息1小时）+双休+免费岗前培训，最快当天入职，具备完善的晋升机制 3. 集团每年组织三次及以上国内外旅游，公司定期开展团建、野外生存、户外拓展、节日活动、生日会、带薪年假等员工关怀项目 二、职位要求 1. 年龄18-55岁，性别不限，学历不限，能吃苦耐劳，具备团队意识，无经验者亦可，有上进心的青年均可报名 2. 品行端正，工作态度积极，踏实肯干，执行力强，积极配合公司各项管理安排 3. 愿意从基础岗位做起，具备良好职业形象，服务意识强，责任心强，能与团队协作完成客户对接任务 三、职位内容 1. 负责接待来访客户，提供现场支持服务（客户由公司分配），协助办理相关业务，无需电话销售，工作节奏轻松 2. 岗位优势：操作简单，流程清晰，收入多元，十项提成机制，保守月入8000以上 3. 参与市场调研，开拓区域市场，服务客户群体，推广公司业务，执行公司制定的考察标准 4. 工作以小组形式开展，每组3-6人，轮流协作接待客户 5. 服务对象覆盖全国各城市客户资源 6. 具备团队合作意识，乐于接受挑战，拥有事业追求和积极心态 7. 岗位门槛低，不限学历与经验，零基础可学，前期由公司安排培训，资深员工一对一指导 8. 工作强度适中，成长空间大，可积累丰富实战经验，晋升通道畅通 9. 公司属移动支付互联网领域，主营收银系统，业务涵盖移动支付产品、抖音、快手、小红书等短视频平台。主要负责维护已有市场及客户，客户由公司分配，线上沟通为主，偶尔需外出面访 10. 岗位涉及市场推广与业务宣传，属于推广类职位，公司提供精准客户资源，可在公司内邀约客户进行面谈成交

无销售！简单轻松！！纯文职岗位！地铁直达 【主要职责】 负责后台事务处理，操作简便易上手，零经验可胜任！ 【上班时间】 每日8小时，月休8天，做五休二。 【薪资待遇】 综合收入约4000-5000元 【福利】 1. 享受带薪年假，晋升机制公开稳定 2. 团队活动丰富：定期开展业务交流与团建活动，每月为当月生日员工举办集体庆生会

入职即转正，上岗享高薪！ 欢迎零经验加入！！公司提供带薪培训！！五险一金齐全，免费观影，库迪咖啡畅饮，工资准时发放，非销售岗 工作时间：每天8小时，上五休二 工作职责：负责图片、文字及视频内容的审核

工作内容: 1:负责公司资料，文件，合同的整理，归纳，存档，保存。 2:负责各类文件，资料的打印。 3:负责行政部门日常招聘。 薪资待遇: 试用期4000+200满勤+300交通补贴 转正4500+200满勤+300交通补贴 工作时间: 9：00-5:30,节假日正常休息！ 提供住宿，单休周日！ 岗位要求: 1、接受应届毕业生; 2、待人热情礼貌; 3、为人诚实可靠、品行端正； 郑重承诺:入职不收取任何费用！！