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文员1-3年大专
岗位职责 1、协调本部门与其他部门之间的工作衔接,确保信息传递及时准确; 2、负责项目资料收集、投标报名、资格审查以及标书编制、整理和汇总等相关工作; 3、统计员工考勤情况,协助开展人员招聘事宜; 4、处理日常财务记账、纳税申报及发票开具等工作; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、具备2年以上相关岗位工作经验; 2、熟悉办公室行政基本流程,具有基础商务文书撰写能力,书面与口头表达能力强; 3、熟练操作Office等常用办公软件; 4、工作有条理、善思考、具创新意识,能高效执行领导布置的任务; 5、细致严谨、责任心强、品行端正,服从工作安排。
文员1年以下本科
岗位职责:湖北省薪水最高的零售企业 湖北省最有竞争力的零售企业 湖北省年轻人最多的零售企业 一、岗位职责 1. 全面负责部门日常运作,结合公司经营目标与管理要求,制定阶段性工作规划,落实上级交办任务,推动企业文化落地执行; 2. 负责门店运营全流程管理,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序,提升顾客视觉体验与购物感受; 3. 统筹团队人员管理,组织员工技能培训,合理安排排班并实施绩效考核; 4. 开展各项业务数据分析,识别运营异常环节并推动整改,持续优化客户服务质量; 5. 协调跨部门协作事项,促进信息高效流转,及时解决协同问题,建立顺畅沟通机制以保障整体工作效率。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,专业涵盖经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等相关方向,面向2023-2025届毕业人员,年龄不超过26岁; 2. 执行力强,责任心突出,具备自我激励意识,积极主动,勇于承担挑战性任务; 3. 具备良好的问题洞察与解决能力,善于归纳总结与复盘思考; 4. 拥有较强的沟通表达与组织协调能力,能与团队共同聚焦目标达成。 二、薪资 本科7500元 三、晋升空间(每两月一次晋升机会) 1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(4-9个月)—处长(约1年半)—店长(2年及以上)—城市经理(4年左右) 【门店管培生培养内容】 入职首月:熟悉基层岗位操作流程(如商品上下架、补货及卫生清洁等)。 入职第二月:学习初级管理岗位——课长的核心职责,主要涵盖三个方面: (1)人员管理(含培训、排班与考勤) (2)现场环境管理(维护卖场整洁、舒适度) (3)商品管理(制定计划、下单采购、分析月度销售数据) 掌握上述内容后即可参与竞聘,每两个月开放一次晋升通道。 2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、工程部、物流配送中心、电商部、企划部、人力资源部、信息部 管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1年至1年半)—课长/处长(2年左右)—经理(2至3年) 四、福利待遇 五险一金、带薪年假、年度体检、带薪培训、转正为干部后每月休息六天 五、工作地点 武汉悦活里超市 六、简历投递方式 1. 通过本官网提交简历 2. 关注“悦活里招聘”微信公众号获取更多岗位资讯
文员有空调 有提成制
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
1,熟记产品信息 2,熟练办公软件 3,文员上班时间 不加班 4,讲配合,有团队精神 5,指哪打哪
文员经验不限大专打字客服在线客服
岗位职责 1、负责线上实时响应客户咨询,重点解决逾期还款、催收异议、延期或分期申请、账单疑问等贷后服务问题,根据客户实际状况提供符合规范的处理方案,妥善疏导客户情绪,提升服务满意度与用户体验; 2、准确记录客户反馈内容、问题细节及沟通过程,确保问题及时跟进并闭环处理; 3、汇总客户投诉意见、使用反馈及改进建议,定期整理提交,协助优化客服话术、服务流程及相关业务标准; 4、严格执行公司合规政策与操作规范,防范沟通风险,达成部门设定的各项日常服务目标; 任职要求 1、学历:统招大专及以上,专业不限; 2、经验:具备1年以上在线客服、文字客服工作经历,有贷后事务处理、客户投诉应对、金融领域客服背景者优先考虑; 3、能力:普通话清晰流畅,书面表达顺畅,思维敏捷,逻辑性强,具备较强的问题分析、情绪管理与沟通协调能力; 4、技能:熟练使用电脑及Office办公软件,掌握常用快捷键操作,打字速度不低于40字/分钟; 5、素养:抗压性好,服从安排,遵守公司各项管理制度,适应标准化作业模式,原则性强,具备良好的服务意识和团队合作精神; 6、无不良从业记录,无征信问题或法律纠纷,合规意识强; 薪资福利 综合收入8-12K,由底薪2800 + 绩效(绩效基数×考核系数)+ 全勤构成,平均绩效6-8K 晋升机制透明,每三个月评估一次,优秀者可晋升,晋升比例约前10% 上班时间:四个班次可选 早班 9:00-18:00(含1小时用餐) 中班 10:00-19:00 晚班 12:00-21:00(每班补贴50元) 天地班 9:00-13:00 & 17:00-21:00(每班补贴80元) 月休6-8天(轮班制排休,未休满8天支付加班费)
文员1-3年大专订单审核订单售后处理订单全流程处理订单数据整理分析体育培训行业服务
工作职责 1. 负责订单文件的全周期管理,涵盖订单审核、确认、课程安排及信息传递,确保各环节状态准确无误。 2. 快速响应学员关于订单的咨询、变更与退费请求,联动教学团队完成资源调整,保障学员服务满意度。 3. 按期汇总订单相关数据,编制业务统计报表,为运营策略提供可靠的数据依据。 4. 保持订单系统信息的及时更新,配合推进流程优化,提高整体作业效率。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备1年以上订单管理或客户服务岗位经验,有体育培训领域背景者优先考虑。 2. 熟练使用办公软件(Excel/Word),具有基本的数据处理与分析技能。 3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识,能细致解答学员问题,妥善应对突发情况。 4. 工作作风认真细致,责任感强,能够在压力下高效完成任务,确保订单处理的及时性与准确性。
出纳兼行政文员
4000-5000元/月
文员经验不限本科会计初级职称周末双休五险一金环境氛围好
【岗位职责】 1 资金结算管理:办理公司日常现金与银行收付款业务,保障资金流转的及时、准确与安全。 2 凭证与票据处理:负责银行账户的开立、关闭及对账操作;妥善保管支票、网银U盾等重要票据和财务印章,并做好日常领用登记。 3 财务报表辅助:编制资金日报与周报,定期与银行核对账目,确保账实一致;协助完成月度资金结转工作。 4 内控协作:严格遵循公司财务制度,配合审计部门及财务主管开展银行流水核查,确保业务合规合法。 5 行政联动:协同HR与行政部门审核并发放部分报销款项,优化办公费用申领流程。 【基本要求】 1 本科学历、英语四六级。 2 有驾照优先。 3 形象气质佳优先。 4 管理类专业,优秀者不限专业。 入职五险、双休、朝九晚五。
文员经验不限学历不限不加班双休
岗位职责 1. 根据标注标准及业务需求,完成视频内容的结构化标注、分类处理与校验工作; 2. 对视频素材进行理解与判断,确保数据准确、规范、一致,符合模型训练的数据质量标准; 3. 协同团队开展标注规则整理、问题上报及数据复盘,持续提升标注效率与准确性; 4. 对原始素材实施基础审核、重复内容剔除及异常数据反馈,确保数据集合规且可用。 任职要求 1. 专业背景:戏剧影视文学、影视摄影与制作、数字媒体艺术、广播电视编导、动画制作等相关专业优先,可接受具备多年绘画基础且对影视领域有兴趣的美术教师;能适应重复性工作,积极主动; 2. 关键要求:细致认真,责任感强,具备多角度分析视频内容的能力;对AI模型训练或影视制作有兴趣,愿意长期从事标注/质检工作,能够克服数据工作的重复性挑战,有视频模型生成或标注经验者为加分项(非必需); 3. 经验要求:有影视行业相关经历,或具备视频剪辑/内容审核/影视项目执行经验者优先考虑; 4. 能力要求:具有良好的影视审美能力、镜头语言解读能力及剧情逻辑分析能力,工作态度严谨细致; 5. 素养要求:责任心强,执行力高,能稳定推进标注任务,具备良好沟通能力和团队协作意识,个人发展规划清晰且稳定性好。 薪资福利&工作作息: 1. 正规缴纳五险,福利齐全有保障; 2. 工作时间友好:早10点上班,晚7点下班,午休1小时,无熬夜、无加班; 3. 周末双休,法定节假日正常休假; 4. 办公环境轻松,团队氛围融洽,新人易融入,无业绩考核压力,支持长期稳定发展。
督训管培生
7000-11000元/月
文员1-3年本科
岗位职责: 1、全面参与项目运作,能够承担组员、组长等不同角色,具备项目经理后备潜力; 2、独立完成项目策划与训战实施,主导项目执行全流程; 3、在项目执行过程中总结优秀实践,进行经验提炼、固化与推广; 4、协助大区搭建训战支持团队及招聘专项小组,参与团队扩充、辅导与培训工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,保险、金融、经济、财务、法律等相关专业优先; 2、具备2年以上保险行业从业经历,有志于投身一线销售管理岗位,拥有个险组训、培训岗、销售团队管理或银行客户经理经验者优先考虑; 3、责任心强,具备良好的学习能力、组织协调能力及管理发展潜力。 【培养方案】 督训管培生计划致力于打造高素质销售指挥官梯队。综合督训岗最长在岗两年,入职一年内历经新人、组员、组长三阶段成长,逐步进入核心人才序列。以达成合格组长为关键节点,第二年重点向处主任、营业部经理方向发展,最终晋升为销售指挥官。通过系统化跟踪培养,实现多维能力赋能。 (1)成长期:成长为合格项目组员、组长(提升个人专业能力); (2)成熟期:胜任项目组长角色(聚焦招募与训战实战); (3)跃升期:成功晋升为销售指挥官。
技术文员
5000-6000元/月
文员1年以下本科弹性工作制
**众城科技 | 全职/实习/兼职机会火热招募中** **岗位职责** - 技术文档撰写与数据处理。 - 项目沟通及申报执行等。 **任职要求** - 在读或应届毕业生,熟练使用Office等办公软件。 - 勤奋好学,执行力强。 **薪酬福利** - **薪资标准**:计件任务,,正常研究生150元/天,本科生120元/天。 - **业绩激励**:业绩优秀者补贴翻倍。 - **实习证明**:提供官方实习证明,助力简历提升。 - **工作环境**:弹性出勤,氛围友好,前沿项目,边干边学,技能跃迁。 **应聘方式** - 请将简历(命名格式:姓名-学校-专业)发送至邮箱 - 咨询QQ:。 付出别给我有收获,公司重技能,更重态度!
零售储备干部
7000-13000元/月
文员经验不限本科门店运营
湖北省薪酬领先的零售企业 湖北省最具发展潜力的零售企业 湖北省青年人才汇聚的零售企业 一、岗位职责 1. 负责部门日常运作,结合公司经营目标与实际要求,拟定工作计划,落实上级交办任务,积极传播企业文化; 2. 统筹门店运营管理工作,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好; 3. 负责团队人员管理,组织实施岗位技能培训,合理安排排班并开展绩效考核; 4. 开展各项数据跟踪分析,识别流程中的异常情况并推动改进,持续提升客户服务水平; 5. 协调跨部门协作,促进信息高效传递,及时解决问题,建立顺畅沟通机制以保障工作效率。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历,2023-2026届毕业,年龄不超过28岁,专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域; 2. 执行力强,责任心强,具备主动工作意识和良好的团队合作精神; 3. 具备问题识别与解决能力,善于归纳总结并提出优化建议; 4. 沟通表达能力强,组织协调能力佳,能够协同团队达成业务目标。 三、薪资待遇 本科:7500元 四、晋升通道 1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(半年内)—处长(约1年半)—店长(2年以上)—城市经理(4年左右) 【门店管培生培养内容】 ① 入职首月熟悉基层岗位操作(如商品上下架、补货、清洁等日常工作)。 ② 第二个月起学习初级管理岗课长职责,主要涵盖三方面: (1)人员管理:员工培训、排班及考勤管理; (2)现场管理:维护卖场整洁、舒适与环境品质; (3)商品管理:制定采购计划、下单执行,并对月度销售数据进行分析。 ③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘,每两个月组织一次晋升考核。 2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、物流配送中心 管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1至1年半)—采购课长/处长(2年左右)—经理(2年以上) 五、福利政策 五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假 六、工作地点 武汉悦活里 七、简历投递方式 1. 通过本平台(app)直接投递简历 公司总部地址:湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业(地铁5号线白沙六路站C出口)
湖北武汉吉庆街明天找烧烤师傅顶班,下午5点到4点气烤,300一天,联系电话
300元/天
烧烤1-2人
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武汉
8月2日 00:30拨打电话
湖北武汉今天要个顶班师傅做称菜只需要炒几个菜工价350工作轻松搞完帮忙收一下尾杨
350元/天
上什1-2人
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武汉
8月2日 00:27拨打电话
武汉江夏区招聘带货主播工作性质:直播卖货地点:金口每天工作时间4-5个小时待遇面议。联系人:龙。新老手都
4000-10000元/月
带货主播直播带货免费培训交通补助包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职兼职假期工
招聘卖货主播工作性质:直播卖货。每天工作时间4-5个小时 新老手都可以。要求沟通能力强 认真负责
武汉东西湖区招防水工1人附近的优先价格打电话谈。
300-400元/天
防水工1-2人
武汉市东西湖区招防水工1人附近的优先价格打电话谈。
武汉 东西湖区
8月2日 00:22拨打电话
湖北武汉武汉船厂急招焊工
工厂焊工
武汉船厂急招焊工
武汉
8月2日 00:21拨打电话
劳务文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
负责招人
文员3-5年高中
南京达纪建筑工程有限公司,招1位家庭教师长期住在家里对小孩说话行不要文凭会用电脑就行,35岁以下,4千至5千,人的脾气要好心里善良,喜欢小孩
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限有能力有阅历有工作经验优先录用面谈弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常客户咨询接待与订单录入,确保接单准确、及时、规范 2.与内外部人员保持良好沟通,传递信息清晰高效,提升协作效率 5.完成临时交办任务,具备较强执行力和责任心,有团队精神共同发展 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力 2.工作认真细致,有良好的服务意识和沟通表达能力 3.具备基础客户服务经验或文员类实习经历者优先 4.性格踏实稳重,能适应快节奏工作环境,抗压能力强 5.无不良信用记录,遵纪守法,职业素养良好
文员
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 维护前台接待秩序,做好来访人员登记与引导 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 形象端正,亲和力佳,有服务意识和团队协作精神 5.无经验要求,欢迎应届毕业生及职场新人应聘
文员
5000-6000元/月
文员3-5年高中混合办公
办公室文员,会办公软件,制表工资6000
武汉江夏区
5000-6000元/月
小工1-2人月结
杂工 小工
湖北武汉招聘普工打磨夜间地面施工天天开工。日薪240元,
工地小工/杂工工地打磨工
招聘普工打磨夜间地面施工天天开工。日薪240元,
武汉
7月31日 17:14拨打电话
招消防水师傅,精通消防水系统,技术过硬,年龄50岁以内。
消防水小工
江夏工地招消防水师傅,小工,精通消防水系统,技术过硬,年龄50岁左右。
武汉 江夏区
3月22日 15:32拨打电话
小工安装电梯
武汉市硚口区招工地小工/杂工、电梯安装中工,大工。联系电话要求年龄46以下。每个月拿生活费。。长期干,吃苦耐劳的优先
武汉 硚口区 宝丰
4月6日 19:02拨打电话
武汉洪山区招工地小工/杂工
190-200元/天
小工1-2人
武汉市洪山区招工地小工/杂工
武汉汉阳区招空调安装师傅,学徒
8000-11000元/月
工地学徒工空调安装1-2人
武汉市汉阳区招空调安装师傅,学徒
武汉 汉阳区
5月8日 10:16拨打电话
武汉新洲区招工地小工/杂工(挖沟),不限年龄
150-200元/天
小工3-5人月结班组
武汉市新洲区阳逻街道招工地小工/杂工(挖沟),不限年龄
投标员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责投标文件的撰写、排版设计、打印输出、装订成册及密封处理,确保标书内容齐全、格式统一、按时提交; 2. 根据区域划分,配合各地办事处与总部销售工程师,完成资质审核材料、备案文件、供应商信息表等资料的收集与填报; 3. 协助销售团队开展投标项目前期准备,包括资料整理、招标文件分析及投标全过程的支持工作; 4. 搭建并管理投标资料档案库,持续维护公司资质文件、项目业绩、人员证书等常用材料的更新; 5. 承担部门日常文档归集、分类存档及行政事务协助,保障文件管理规范、便于查询追溯。 任职资格: 1. 具备较强的责任意识,做事严谨细致,能适应快节奏工作环境,具有良好时间规划与抗压能力; 2. 工作踏实肯干,主动性强,善于沟通协作,可顺畅对接内外部相关人员; 3. 阅读理解能力良好,精通Word、Excel等办公工具,具备扎实的文字排版与校对技能; 4. 有投标文件编制、销售支持类岗位经验者优先录用; 5. 本科及以上学历,具有一年以上相关领域工作经验。
湖北武汉长江存储二次配招监护一名,要有经验做过240的电话是
小工1-2人
武汉长江存储二次配招监护一名,要有经验做过240的电话是
武汉
7月26日 14:26拨打电话
武汉黄陂区招工地小工/杂工、工地学徒工、空调安装/维修
3000-8000元/月
工地学徒工小工空调安装1-2人
武汉市黄陂区招工地小工/杂工、工地学徒工、空调安装/维修
武汉 黄陂区
4月27日 19:28拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供江夏工地资料员诚聘在线招聘信息,主要招聘武汉资料员相关人才。作为资料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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