资料员负责管理施工过程中所有工程资料，包括施工单位报审资料、监理内部资料和相关单位往来文件等。他们需要按公司资料体系要求做好整理、分类、传递与存档工作，确保资料的完整性和准确性。此外，资料员还需对工程图纸进行接收、清点、登记、发放和归档管理，确保每一项目应收存不少于两套正式图纸，其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。

工程资料员，熟悉厂房市政及厂房机电相关资料，一直跟着公司，后期能接受调理武汉地区，是项目招聘，在项目上班 1. 负责公司各类文件与资料的日常管理 2. 负责资料的收集、整理、归档及保管工作 3. 配合各部门完成资料的查询与借阅支持 4. 按要求开展资料的定期备份与清理销毁 5. 维护资料存放环境的安全性与规范性 6. 严格执行文档管理的相关制度与流程 7. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力 8. 抗压能力强，具有较强的团队合作意识

岗位职责： 1. 开工报验资料、随工程进度同步编制检验批、隐蔽验收、材料报验等技术质量资料，确保资料真实、完整、可追溯，严禁后补 2. 参与分部分项工程验收，负责备案资料的填写、会签、整理及报送，配合质监站核查并确保顺利通过 3. 工程竣工后，按规范完成资料立卷、组卷、装订及归档，及时向公司档案室及城建档案馆移交并办理正式移交手续 4. 负责施工全过程资料的收集、分类、登记与动态管理，确保资料与现场进度一致、符合验收标准 5. 协助项目部做好内外部资料对接，配合监理、甲方及主管部门的资料检查与整改要求 任职要求： 1. 学历不限，建筑工程类相关专业优先，熟悉建筑施工流程及资料管理规范 2. 具备资料员岗位实操经验，能独立完成全过程资料编制与归档工作 3. 熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件，具备较强的文字表达与逻辑整理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 5. 持有资料员岗位证书者优先

招全职资料员一名，地点：黄陂滠口附近，装饰改造项目。联系电话

核心招聘：工程资料员 - 岗位职责： 1.负责工程施工图纸、设计变更、施工记录、验收资料的整理、编制与归档； 2.对接甲方、监理单位，同步资料进度，确保资料合规、完整、准确； 3.维护电子文档库，及时更新资料信息； 4.配合项目团队完成竣工资料汇总、上报工作。 - 任职要求： 1.22-32岁，大专及以上学历，1年以上工程资料员相关经验优先，无经验可接受带教； 2.熟练使用Office办公软件，会CAD、资料管理软件者加分； 3.细心严谨，责任心强，具备良好的沟通对接能力，能高效完成资料相关工作。 4. 加分项（+薪资）:持有资料员证、造价员证等相关资质； 熟练使用工程资料管理软件、CAD绘图；有建筑、市政、电力类工程资料相关经验。 招聘时效：招满即止，优先投递、优先面试、优先录用，手慢无！ 薪资福利： - 薪资保障：4K-8K/月（资深/专项经验者薪资可谈），底薪+绩效+项目提成，每月准时发薪不拖欠，多劳多得 - 福利拉满：五险一金（入职即缴）+全勤奖 + 带薪年假 + 节日福利（端午/中秋/春节专属） - 清晰晋升通道（工程资料员→资料主管→项目资料负责人），定期开展专业培训，不用自己摸索 - 工作舒适：办公环境整洁，团队氛围轻松

工作职责: 1、资质全生命周期管理： 负责企业各类资质的新办申请、延续办理、信息变更、等级升级及注销等全流程事务。 承担公司资质年度审查（年检）、日常维护、年报填报以及相关管理系统中的数据录入与实时更新任务。 统筹资质信息的建档归档、登记备案、动态跟踪与台账管理，确保资料完整、可查、准确。 2、人员证件全流程管理： 统筹公司在资质申报及投标过程中所需各类人员证书的规划配置、匹配筛选与材料整理工作。 办理公司业务涉及的专业人员证书（如建造师、工程师、八大员、概预算人员等）的注册登记、初始申报、续期操作、继续教育安排及注销手续。 任职资格: 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、工程管理或相关专业者优先考虑。 2、专业知识与技能：掌握国家及地方有关企业资质管理和执业人员注册的政策法规、制度要求及申报程序； 3、熟悉建筑工程领域常见注册类人员及通信安全员在注册、变更、延续、继续教育等方面的管理规定与实操流程； 4、具备良好的责任心，出色的组织协调与计划执行能力，以及较强的沟通表达与文档处理能力；

装修资料

1，工作时间：早九晚六+双休，年假20天 2，岗位职责：熟悉手机操作，具备基础拍照能力，负责将房屋图片上传至系统 3，岗位福利五险一金每日下午茶饮品供应充足每月组织团队活动半年度安排集体出游

1. 负责投诉案件的签收、退件、审核回复及台账管理。 ​2. 对平台上报问题进行甄别、分类、处置与退件处理，负责签收、分派、审核及回复 3. 按要求定期汇总投诉、办公及日常巡查问题 4. 台账与资产管理负责监理车辆使用台账统计、登记与更新，确保资产使用规范、有据可查。 5. 协助完成会务筹备、文件资料整理打印

武汉市江夏区招水电，每天工作9小时，管住，不管吃，工作打卡，工资每月发，有证.能看图纸,手脚利索,工资300至350每天，看技术开工资。

南湖找专业水电工师傅做事，自己带工具主要做店面600多平方店面水电，需要做事认真负责到底做完工退场为止，大概20天起工期完工，中途不结账，做完了公司去看了没问题个把星期结清。 有技术有手艺的水电工师傅来做，专业水电工师傅来做事320一天，做完了公司看了没问题个把星期付款。不会做的没质量的勿扰。

武汉市东西湖区招贴砖

《武汉黄陂小件仓库》夜班短期工开招，可日结可周结一天200元左右，包吃包住[庆祝][玫瑰][玫瑰]（每天需求100人） 不体检 不面试，来了直接干！ 工资每天日结。也可以长期做。 工作内容：快递的分拣和扫码卸货 夜班18/小时，日结17/小时 工作要求： 男工20~53岁，女工20-48 薪资发放：第二天考勤出来马上结工资！每天日结

江夏工地招聘贴砖师傅，负责铺设600X600的地砖。工作时间为8点开始，按点工计算，薪资350元，管饭。有意者可报名。自己带贴砖工具。联系

做项目资料

变电站土建项目，需要有一点经验的资料员。有兴趣电联

报建、安全资料，建筑技术资料、 经验丰富者优先 工资面谈

市政分包资料-外包（九千元/个项目X2） 龙岗龙东市政项目：约500万元 龙岗南联市政项目：约514万元 1.负责工程分包范围内从开工报审、施工过程记录、材料报验、检验批及隐蔽验收、试验报告等资料的编制收集与台账管理，对接总包和监理完成报审签章，并承担分包竣工资料组卷移交。（材料检测不用负责，有第三方，最多久帮忙填填表） 2.不用驻场，不按现场进度进行资料工作，直接计划安排编制，送签字盖章即可 3.费用是9000元一个项目，两个18000元 4.预计需要到场次数：第一次去现场看看情况，第二次送资料过去签名盖章，预第三次修改，第四次整理，第五次归档工作 5.有意向者谈好可以马上进行工作，从头开始，龙东项目有部分资料，可以去现场看看是否有可以重新利用上的。 6.附近住的优先。

负责工地施工所有资料

岗位职责: 1、协助落实公司管理层下达的各类行政事务，涵盖人事协调、档案整理及办公环境日常维护等工作。 2、统筹员工招聘流程，包括面试安排以及入职与离职相关手续的办理。 3、负责考勤数据的收集与核对，确保记录真实准确。 4、撰写并归档公司对内对外的文件资料，保障信息传递高效有序。 5、配合开展外部单位联络及来访接待工作，保持良好的对外互动关系。 6、及时完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业者优先； 2、有1年以上行政或人事相关工作经验者优先录用； 3、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文档编辑与整理能力； 4、具备优秀的公文写作功底，可独立完成通知、报告等文书撰写； 5、拥有良好的沟通协作能力，能高效应对各项日常行政事务； 6、做事严谨认真，责任心强，具备团队意识和较强的执行能力； 工作时间： 9:00-18:00，午休12:00-13:30，过年15天带薪假期。 底薪+绩效+提成，综合薪资6-9K。

武汉市蔡甸区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.全程参与消防项目招投标工作，确保各环节符合现行法规及行业规范要求。 2.负责整理与归档消防项目相关文档，如招标投标资料、合同文本、竣工验收文件等。 3.与项目相关职能单位保持协作，保障投标进程与整体项目推进同步有序。 4.及时应对招投标过程中出现的各类问题，并提出专业可行的解决措施。 任职要求： 1.拥有消防类项目招投标全流程实操经验。 2.掌握相关法律规章及技术标准，具备独立分析和处理招投标事务的能力。 3.具备较强的沟通协调能力，能与项目组及相关职能部门高效配合。 4.精通招投标流程及相关文档管理，熟练操作常用办公及专业软件工具。

负责每天施工台账统计，项目报审报验资料制作、工程验收资料制作等及其它

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湖北武汉找一个学徒，需要1个人 有时间没有？，有车接送两百

通过招标、招商、资源互换等商务手段拓展市场，促进合作落地，助力公司经营与销售目标达成。 工作内容： 1、收集、跟进、研判项目信息，定期对行业内的客户资源及潜在合作项目进行梳理、分析、登记与归档； 2、负责项目相关资料的整理与管理，以及产品价格调研与询价工作； 3、承担项目招投标全过程事务，包含标书编制及投标执行等相关工作； 4、参与商务合同条款的审定，牵头协议起草，落实合同登记管理，并跟踪合同履行进度； 5、配合开展公司商务管理工作，负责对外联络事务，参与外部交流活动及商务谈判的实施； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机、市场营销、经济类等相关专业优先； 2、3年以上弱电类项目招投标、咨询或商务管理经验，或具备2年以上商务助理岗位经历； 3、具有较强的商务谈判能力，文字表达功底扎实，善于处理人际关系并具备应变能力； 4、具备一定高端接待经验，熟悉商务礼仪，擅长沟通交际。 福利待遇： 五险一金、带薪年假，提供专业培训、多种奖金（项目奖、挑战奖、激励奖）及补贴（餐补、交通补、通讯补）等。

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