岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行大宗商品订单的预购预售操作，做订单成交量； 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求： 1、具备简单电脑操作能力；2、热爱学习，思维敏捷；3、适应能力强，具备一定的抗压能力；4、执行力强。 薪资待遇： 1、星期一至星期六（星期六半天），每周5.5天工作制；2、每天上班时间：9:30-16:00； 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、底薪5K-10K+高抽成+订单分红＋全勤

岗位职责: 1.为客户提供线上协助与问题解决方案，保障服务体验与满意度。 2.及时关注并响应客户诉求，维护稳定的客户互动关系。 3.整理并提交客户意见与建议，助力服务质量优化。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识。 2.能在高压环境下稳定发挥，保持高效专注。 3.熟悉社交媒体平台及在线客服系统的操作使用。

岗位职责: 1. 接听客户电话，及时回应咨询并提供专业解答与支持 2. 受理客户提出的意见与问题，保障服务流程的高效与质量 3. 配合团队成员协同作业，达成部门既定的服务工作目标 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达能力及主动服务客户的意识 2. 能够准确理解客户需求，具备较强的应变与问题处理能力 3. 具备团队协作精神，能胜任高强度、快节奏的工作氛围

1.工作内容：回访公司客户，促成回购。不面销不出外勤2、执行力强、亲和力强、有较强沟通能力、身体健康、普通话流利。3、想挣钱，期待实现财务自由的人。4、年龄在20岁到40岁期间。5、周日休息，早上9点-下午5点半。6、办公地址：贵阳市云岩区北京路

岗位职责: 1.负责在线客户咨询的及时响应与问题解答 2.持续维护客户关系，保障服务过程的高质量输出 3.积极参与服务流程优化，助力客户满意度提升 4.具备视频剪辑能力，熟悉小红书、抖音平台运营规则并能进行内容管理 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力，能高效解决客户疑问 2.具备团队协作意识，能够在集体中协同推进工作 3.学习能力强，能快速适应动态变化的工作环境

【岗位职责】 拨打电话核对订单信息，添加客户微信并维护关系，推动客户持续复购 【任职要求】 欢迎有强烈赚钱意愿和进取心的新人加入！公司提供完善的培训体系，助你快速上手 【公司优势】 1、无责任底薪3300元+五险+提成+节假日福利+生日福利+不定期团建活动； 2、公司配备专业销售工具，提供精准客户资源，无电话量考核，主要通过微信沟通； 3、每月15日准时发放薪资，遇节假日提前发放，从不延迟或拖欠； 4、客户资源由公司统一提供，无需自行开发； 5、实行大小周休息制度 【上班时间】 9:00—12:00，13:30—18:00 每天午间设有1.5小时关灯休息时间，可自备折叠床使用 【薪资待遇】 薪资范围：5000-8000元/月 职位底薪：淡季3300元/月（3月-9月）；旺季3500元/月（10月-2月） 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提提成 奖金补贴：全勤奖、绩效奖金、年终奖 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，法定节假日正常休息，淡季每月休息6天（大小周），旺季周六单休 【工作环境】 团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃；办公区域全面覆盖空调，冬暖夏凉 【福利待遇】 五险、年终奖、定期团建、生日会、下午茶零食、节日礼品

1：审核并确认客户邀约信息（公司提供资源，客户主动提交申请） 2：掌握并分析客户资源情况（无经验可，公司提供培训与指导）

任职要求： (1)性别不限，需具备高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）。 (2)普通话表达清晰流畅，语音悦耳，富有亲和力，乐于沟通交流，具备较强的语言组织与表达能力。 (3)具备良好的应变能力与抗压能力，能够有效进行情绪管理。 (4)掌握基础电脑操作技能，打字速度适中，不低于30字/分钟。 (5)品行良好，性格阳光，工作态度认真负责，服从管理安排，具备积极的团队合作意识，心态乐观，心理素质稳定。 (6)欢迎应届毕业生投递。 岗位职责： (1)通过接听贵州移动客服热线，为手机用户提供电话服务，完成客户信息核对、活动通知传达、业务续订办理及新产品的宣传推广等相关工作。 (2)通过电话处理客户关于中国移动业务的各类咨询、投诉与建议，开展回访调查，并就客户提出的问题给予解答、协调处理或办理相应业务。 (3)主动与客户保持有效沟通，结合客户需求，推荐中国移动通信集团有限公司的相关业务与服务内容。 (4)完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： (1)公司福利：享受带薪年假、员工生日会、传统节日礼品等关怀项目。 (2)岗位晋升：晋升机制公开透明，坚持公平公正原则。 (3)晋升路径：一线员工→督导（含质检、培训师方向）→项目主管→项目经理。

无畏契约手游俱乐部线上客服&管理 岗位职责： 1. 7×12h响应老板咨询，用“专业黑话”解答点单模式、陪练、活动等问题，24h闭环处理投诉。 2. 运营社群（QQ/微信），每周管理群成员，用定制福利盘活玩家。 3. 协管日常：熟知老板点单需求，同步陪练/直播排期。 任职要求： -瓦罗兰特深度玩家，熟玩法生态。 -线上沟通社牛+共情，会用游戏梗化解矛盾，有客服/社群经验优先。

六盘水市水城区招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋翻样、钢筋班长/带班，（没干过水泥库，和中储粮浅圆仓的勿扰，可包可点，可合作。前期资金，工人预支，伙食 设备我垫付，陌生电话要打三次才能接的通，诈骗电话太多请各位大师傅不要见怪）

有喷漆杀飞机师傅来一个 做一个全车。

六盘水大润发四楼招服务员数名，厨房人员数名感兴趣联系，

六盘水市钟山区招管道/通风保温

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源氏木语广州番禺仓招聘:客服2名，试用期工资4000一个月，第二个月5000一个月，主要预约客户送货时间，

负责理想汽车相关商城信息，不销售，无电话！ 月休9天，带薪年假9天 轻松到手5k+,五险一金 办公室办公，无压力，无kpi 节假日福利，年会体验，接受无经验 年前最后招聘！！！需求不多！赚过年钱

会电脑打字就行，底薪提成，每个月6000+ 包住 工作氛围好，老板人好，年后来的可以联系我，初五上班

工作内容： 1.整理和更新老客户的信息资料（保单信息和家庭住址等基本信息） 2.回访和接待老客户，记录和传达老客户的需求 要求：工作简单上手快，有老带新 工作态度认真负责 ，能服从管理 工作时间：8:30到12:00 2:30到5:30，每天6小时， 每周休一天半，每个月八天假

1. 日常行政：负责文件收发归档、会议纪要撰写、办公物资采购申领管理 2. 后勤保障：安排差旅票务酒店、维护办公环境、管理固定资产与绿植 3. 接待协调：来访客户接待引导、跨部门事务对接、协助组织公司活动 4. 数据行政：考勤统计核对、报表制作报送、员工信息录入更新 5. 杂项支持：领导日程提醒、文件打印复印、执行上级交办临时任务。

主动沟通，善于交流与记录，工作氛围轻松，团队年轻有活力，无业绩压力，协助对接银行客户，及时跟进反馈

公司直聘！！！ 工作内容： 每日通过抖音、快手、小红书等社交平台，在评论区进行流量截取，挖掘潜在客户需求，每成功对接一位有效客户奖励100-200元；也可运营引流账号（公司提供文案及图文素材），按时下班！！！ 待遇： 3000元（无全勤考核，请假无忧！！！）+1000元绩效奖金+提成（40-50%，单笔提成800-3000+），新员工平均月收入7000+ 社保： 五险一金（公积金缴纳比例10%） 上班时间： 9:30到岗（避开早晚高峰，轻松起床！！！），18:00准时下班，每周休息一天半（后期可双休！！！，表现优异者可申请远程办公！！！） 其他福利： 法定节假日照常休假，入职即享14-16天带薪年假！！！ 提供配套齐全的住宿（配备家具家电，如家般温馨），住得远的小伙伴可实现步行10分钟内到岗！！！ 生日当天享受1天假期/生日礼品+节日福利+定期团建、下午茶等！！！ 岗位要求： 1、不限经验，全程带教，手把手教学上岗； 2、具备良好学习能力，性格乐观积极。

岗位职责: 1.为客户提供专业的产品介绍与服务解答； 2.解答客户日常疑问，及时处理客户提出的问题； 3.持续跟进客户关系，提升客户体验与满意度； 4.整理并反馈客户意见，协助优化产品与服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2.能够妥善应对客户需求及各类投诉情况； 3.具有协作精神，能与团队成员顺畅配合； 4.熟练操作常用办公软件及客户支持相关工具。

1.上班时间：早9点至晚6点，周末双休，国家法定节假日照常休息 2.招聘岗位： 总监助理一名（接受空降）：有现成团队者优先，需具备5年以上金融行业经验，熟悉各大银行产品体系，具备培训能力，通过考核后直接晋升，享受分红激励。 销售主任三名：在金融领域有过团队管理经验，至少一年以上相关从业经历，可带客户资源入职，享有团队业绩分红。 销售客服二十名：有金融行业销售经验者优先，无经验者亦可培养，欢迎新人加入。 （每三个月进行一次考核，表现优异者可破格晋升） 3.主要工作内容：公司提供客户资源，负责客户开发与维护，熟练掌握公司产品知识 4.薪资待遇：底薪+阶梯式提成+绩效奖金+全勤奖+阶梯奖励+年终奖金，月综合收入10000元以上，上不封顶 “你离高薪金融梦，只差一份简历？” 金融赛道从不等人，优秀的你更不应被埋没！我们不看背景，只重能力——敢于挑战高薪，就来接下这封“战书”！

工作地区:盘州分公司 岗位职责: 1、通过电话、短信、微信、邮件等渠道，协助银行用户客户按时处理欠款事宜； 2、负责逾期账户管理，记录沟通情况，解答客户相关疑问； 3、及时维护客户信息，协助客户办理分期、减免等相关资料提交流程； 本岗位无销售性质，无需自行拓展客户资源。 任职要求 1、年龄18-30岁，不限经验，入职提供系统培训及专人带教； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧，抗压性强； 3、掌握基础电脑操作，个人信用记录良好，无违法违纪记录。 薪酬：试用期综合薪资4000-5500；转正后综合收入6000-10000（表现优异者可超20000，上不封顶） 福利: 五险，浮动底薪补贴，年终奖，绩效奖金，激励奖金，工龄奖，带薪年假，免费培训，团建活动，节日礼品； 团队年轻化，氛围轻松友好，同事多为00后； 月休4-8天，支持弹性调休。 公司地址：盘州市翰林街道银杏大道157号浩传企业2楼

1.无责任底薪（综合薪资5000以上）：底薪+绩效奖金+全勤奖+工龄津贴+多项激励，收入增长迅速且上不封顶（具体详谈） 2.福利体系：新员工入职享受带薪岗前培训，提供五险（社保）；享有婚假、产假、工龄假及法定节假日，全部为带薪假期；前期工作安排含四天弹性调休，后期可实现朝九晚六、周末双休等优厚待遇；公司定期组织团队建设与聚餐活动，实现月薪持续增长，职业发展空间广阔，工作氛围轻松灵活；办公环境友好，团队成员主要为18-25岁青年，相处和谐融洽 3.招聘要求：年龄满18周岁及以上，学历不限，专业不限，性别不限，有无工作经验均可，需掌握电脑基础操作，具备良好沟通能力与反馈意识（有销售或市场类经验者优先，无经验亦可培养），普通话标准，表达清晰流畅（欢迎应届及往届毕业生报名） 4.岗位职责：作为中信银行官方授权的第三方合作机构，协助处理信用卡客户逾期账款相关事宜，属于银行客服服务范畴，非销售类岗位 5.工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 6.企业优势：浩传云贵昭通分公司隶属于广东浩传企业管理服务有限公司云贵区域分支，广东总部创立于1997年，至今已有二十余年发展历程，全国覆盖60多个城市，员工规模近万人。浩传云贵分公司成立于2011年，现有员工近2000人，业务布局涵盖贵阳、昆明、曲靖、红河、玉溪、文山、楚雄、昭通等地，并计划在全省拓展设立100家县级子公司。昭通分公司自2020年5月成立，初始团队4人，现发展至近200人，未来目标突破千人规模，已在镇雄、鲁甸设立县级子公司，威信、彝良、巧家、大关、水富等区县将陆续落地 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 带薪年假

任职要求：年龄18岁以上，具备高中或同等以上学历，熟悉基础电脑操作，普通话表达清晰流畅。欢迎零经验人员加入。 薪资待遇：无责任底薪2500元+绩效提成，工龄补贴每年递增100元，封顶500元。公司统一缴纳五险，享受法定节假日休假，提供5至15天带薪年假。每月固定休息4天，可灵活调休；表现优异者可申请额外假期，最多增加4天（合计休息天数不超过8天）。 上班时间：9:00～12:00 14:00～18:00 岗位描述：团队协作氛围融洽，无内部竞争与人际纷争，工作环境轻松愉快。晋升机制公开透明，完全依据个人能力与表现，不依赖人际关系。（消息看到会及时回复，也可直接致电***********）

2.福利待遇: 每月组织员工聚餐、茶话会、团队建设活动及生日庆祝会 表现优异者享现金奖励、调休激励、提成加倍等激励政策 依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 享有婚假、产假、工龄假及法定节假日带薪休假，定期开展团建与聚餐活动，具备月度薪资增长机制，提供广阔的职业发展通道，工作节奏轻松灵活；办公氛围积极向上，员工年龄主要集中在20-25岁，团队关系和谐，沟通顺畅 3.调休时间: 前期阶段：每月享有4天自由调休，法定节假日正常休息 后期阶段：可逐步过渡至朝九晚六，享受周六周日双休等相关福利 3.招聘条件: 年龄18岁及以上，学历不限，专业不限，性别不限，工作经验不限，掌握基础电脑操作，具备良好沟通能力（有销售或营销类经验者优先，无经验者亦可培养），普通话标准，表达清晰流畅（欢迎应届及往届毕业生报名）

1、工作时间：8：50-12：00       13：50-18：00 2、薪资待遇：无责任底薪2000元+提成（综合收入普遍在4000元以上）。 转正后为2000元（1800底薪+200全勤奖）+工龄补贴+提成+年终奖金+多项激励奖励。工龄补贴自转正起每满一年增加100元，封顶500元。 入职即缴纳五险，享受带薪年假、法定节假日休假及每月四天灵活调休！ 3、新员工入职安排系统化培训，日常由资深员工一对一指导帮扶。团队主要由18至25岁年轻人组成，同事间协作融洽，无内部竞争，整体氛围轻松积极。晋升机制透明，以能力定发展。公司定期组织团建活动与聚餐，自愿参与不强制。业绩表现突出者后续可调整为朝九晚六，享受周末双休。 4、岗位要求：年龄18周岁以上，学历、专业不限，经验不限，具备基础电脑操作能力，沟通顺畅即可（有客服相关经验者优先，无经验亦可培养）。个人征信良好，无逾期记录；无任何违法犯罪记录。

1.沟通能力：表达条理清晰，善于倾听，能够精准把握客户意图并给予及时有效的反馈。 2.经验基础：具备销售或客户服务相关从业经历者优先，了解客户交流及后续跟进的工作流程。 3.抗压与主动性：能胜任业绩考核要求，执行力强，具有积极开发新客户和推动工作的自觉性。 4.职业素养：态度端正，责任心强，富有耐心与亲和力，具备良好的团队合作意识。

公司直招，简历可来公司填写 【岗位职责】：主要是通过电话、信件等方式提醒客户处理银行信用卡账单问题； 【岗位要求】：需要会电脑，无需外出，全天办公室办公，无任何销售性质 【薪资制度】：无责底薪3500+高额提成+绩效，综合薪资6500起+工龄工资+奖金，平均每月每人薪资6500-15000之间 【上班时间】标准工时：早九晚六，周末双休09:00-12:00、13:30-18:00，午休一个半小时 【补贴制度】：全勤奖、工龄补助、工龄假期 【福利制度】：团建聚餐，电影，国内外旅游，传统佳节的心意礼品，下午茶、生日红包、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终奖，开门利是等。 -【购买社保】：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和公积金 -【员工活动】：部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包等。 智能化办公，钉钉打卡办公地方圆500米可打卡，告别电梯拥堵卡点打卡。 【岗位要求】 1. 学历高中专及以上、不限专业。 2. 沟通能力强，团队意识佳。 3.有一定的抗压能力。