
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专能接受车间环境
1. 负责日常行政工作的执行与协调。
2. 承担文件整理归档、会议组织安排及来访人员接待。
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作与使用。
4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。
5. 工作细致、踏实耐心,富有责任心,具备团队合作意识。
6. 具有同类岗位工作经验者优先考虑。
综合文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限招聘人事文员
岗位职责
1. 办理员工入职、离职及转正等相关流程
2. 维护和更新员工档案资料,保证信息完整准确
3. 承担各部门岗位的招聘组织实施工作
任职要求
1. 熟练使用常用办公软件,具备较强的沟通协调能力
2. 工作认真细致,责任心强
工作时间
7:30-18:00
月休四天
建筑施工资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年中专/中技全职其他资料建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
要求业务专业熟练,持有资料员资格证书。平常在公司上班,但也根据需要到项目。公司正常缴纳五险,薪酬等有关事项直接面谈。
力工小工
招聘电厂工人数名,年龄55周岁以下,,上班时间来车就干活,没火车就休息。无经验均可,工作简单上手快。
1、火车扶头人员:工作时间:(早上8:00晚上20:00:00晚班:20:00--8:00半个月转班一次)主要负责每天早上负二层皮带设备地面的煤灰清理,约一个小时左右。其余时间双道火车来了需要火车链接出的扶头,只有一道来车,就不需要工作,可在休息室休息,火车扶头操作员整体工作时间较为轻松。月工资:4000元。
2.卸煤工:主要工作就是,清理火车箱里少量的余煤,工作简单,容易上手,工作时间:早上8:00--晚上20:00 半个月一倒班,15天白班,15天夜班。工资:5200元/月,
以上工种,均享受三大节公司福利。
联系人:刘经理:
工作地点:合肥市庐阳区北二环中菜市附近(皖能合肥发电厂)
滁州南谯区主要做室内或是室外放光缆小工或者学徒,包吃住,工资面议,欢迎来电,
工地学徒工光缆小工
主要做室内或是室外放光缆小工或者学徒,包吃住,工资面议,欢迎来电,
皖能合肥发电外包单位
4000-5000元/月
小工监护人力工长期6-10人月结
位职责:
1. 负责翻车机来煤接卸现场的监护工作,确保作业流程安全规范。
2. 执行卸煤区域的清理任务,维持作业环境整洁有序。
3. 协助进行火车车厢间的挂钩与脱钩操作。
4. 负责火车挂钩扶正工作,并落实交接班时的区域卫生打扫。
5. 按时完成责任区卫生清洁,服从岗位整体工作安排。
任职要求:
1. 身体健康,具备适应体力劳动的身体条件。
2. 具有良好的安全意识,严格遵守厂区各项规章制度。
3. 服从管理安排,能适应倒班及岗位调配。
4. 工作认真负责,具备良好的团队协作精神。
薪资福利:
1. 监护人员月薪约 3200 元,清理工月薪约 3500 元,辅助工月薪约 3800 元。
2. 公司提供住宿及用餐安排。
3. 享有传统节日福利及年终奖励。
4. 工资按公司规定周期发放。
安庆怀宁县招(温室大棚)装配式构件安装工、学徒工(45岁以下),220一天,10小时,管吃
6000-9000元/月
小工工地学徒工装配式安装15-30天6-10人完工结算
怀宁县招(温室大棚)装配式构件安装工、学徒工(45岁以下),220一天,10小时,管吃住,10天之后240一天,后期根据工作能力涨工资,完工结清,重要的事说三遍!!!服从管理,中途可预支生活费。另招小工、做饭的和技术工,所有工种试用期3天,详情电话咨询!
储备干部(合肥)
6000-8000元/月
文员1-3年大专
工作内容:
1. 快速掌握公司产品信息,熟悉快消品行业的市场运作模式;
2. 协助公司在终端门店的产品销售与陈列执行;
3. 参与大中小型促销活动的现场支持,与顾客互动,促进销售转化;
4. 配合团队成员完成市场端各项销售辅助事务;
5. 按时高效完成上级安排的各项工作任务。
任职要求:
1. 统招大专或本科及以上学历,普通话表达清晰,欢迎应届毕业生及在读实习大学生应聘;
2. 招聘年龄:22-29周岁
3. 身体健康、性格自信乐观、富有朝气,形象端正,对快消行业具备浓厚兴趣;
4. 具备较强的学习意愿,思维敏捷,逻辑清楚,责任心高,拥有良好的执行、沟通与协作能力;
5. 能承受一定工作压力,可接受周边区域短期出差及灵活调度;
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴
淮北普工可日结月结5K包吃住不体检
5000-6000元/月
车间普工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上日结
岗位内容:主要装配,简单易学,简单组装!轻松自由。恒温车间!
招聘要求:18-50,无需经验,来了有老员工带,工作简单轻松
薪资待遇:5000-6000,可日结可长期可短期
吃住情况:包吃包住,免费4人/间,独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等
电力立塔放线施工员
8000-10000元/月
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪CAD工民建建筑机电工程
岗位职责
1. 负责施工现场塔吊、施工电梯等垂直运输设备的立塔定位、放线测量工作,严格按照施工图纸及规范要求完成轴线、标高、点位的精准投放。
2. 熟练使用全站仪、水准仪、经纬仪等测量仪器,做好施工测量放线、复核、验线工作,确保测量数据准确无误,保障设备安装定位精度。
3. 协助完成立塔前期场地勘察、基础放线、点位标记,配合设备安装团队完成立塔施工,及时处理放线过程中的技术问题。
4. 整理测量原始数据、绘制放线图纸,做好测量记录及技术资料归档,配合项目质检、监理单位完成测量验收工作。
5. 遵守施工现场安全管理规定,规范操作测量仪器,做好仪器日常保养、校准,杜绝安全事故发生。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,工程测量、建筑工程技术、土建施工等相关专业优先。
2. 工作经验:2 年及以上建筑施工现场立塔放线、工程测量工作经验,熟悉塔吊 / 施工电梯基础放线、定位流程,有高层 / 大型建筑施工经验者优先。
3. 专业技能:熟练掌握建筑测量放线规范,能独立操作各类测量仪器,看懂建筑施工图纸、结构图纸,具备精准测量、数据复核能力。
4. 证书资质:持有测量员相关岗位证书、特种作业相关操作证者优先。
5. 其他要求:吃苦耐劳,能适应施工现场加班、倒班工作,责任心强、做事严谨细致,具备良好的现场沟通协调能力,服从项目管理安排。
6、需具备沟通协调能力:能与项目经理、监理、甲方、分包班组等进行有效沟通与协调。
7、需具备具备良好的团队协作精神,身体健康,能适应户外及现场作业环境。
电力立塔线路施工经理
9000-12000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责
1. 全面负责输电线路工程立塔、架线、基础施工等现场施工组织与管理,对项目安全、质量、进度、成本负总责;
2. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案、安全技术交底及应急预案;
3. 统筹现场人员、机械、物资调度,协调分包单位施工,把控施工节点;
4. 开展日常安全隐患排查、质量巡检,落实安全文明施工要求,杜绝安全质量事故;
5. 对接业主、监理、设计及地方相关单位,协调征地拆迁、交叉施工、对外关系等事宜;
6. 负责工程验收、资料整理、竣工移交及项目结算配合工作。
任职要求
1.学历专业:大专及以上,电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、输配电工程、土木工程、电力工程施工技术等相关专业优先考虑。
2.持有安徽一级 / 二级建造师证书(机电 / 市政专业/建筑工程专业), 安全员 C 证(电力建安类)优先考虑。
3.工作经验:3 年及以上110kV/220kV 输电线路立塔、架线现场施工管理经验;具备2 条及以上完整 110kV 及以上输电线路工程从开工到竣工交付全流程管理经验优先考虑。
4.年龄:30–50 周岁,能接受长期驻项目、出差、户外作业;无重大安全事故责任记录、无工程不良履约记录。
5. 专业技能: 熟练掌握输电线路基础施工(灌注桩、掏挖基础)、铁塔组立(内悬浮抱杆、吊车组塔)、导线架设、光缆展放、接地施工全流程工艺,具备较强的技术管控、进度管控能力。
6. 管理能力:具备优秀的团队管理、现场协调、问题解决能力,熟悉工程招投标、合同管理、成本控制相关流程。
7. 其他要求:具备良好的职业素养,责任心强、抗压能力强,能常驻施工现场,具备应急处置能力(突发安全 / 质量 / 纠纷问题),熟悉电力行业安全红线、规章制度及相关法律法规,具备基础的公文写作能力,可编写施工日志、周报、月报、竣工验收报告等。
技术营销储备人才
6000-8000元/月
文员经验不限本科市场营销方向植保技术服务
岗位职责:
1. 协助上级开展所辖区域目标客户与市场的调研工作;
2. 通过组织基层活动,如现场会、观摩会及示范试验等形式,推动公司产品的技术推广;
3. 负责客户档案的建立与完善;
4. 配合区域负责人完成市场管理及客户服务相关工作。
任职资格:
1. 不限专业,化工类、经管类、涉农类相关专业优先,本科及以上学历;
2. 性格积极向上,能吃苦耐劳,适应出差,具备较强的学习能力;
3. 具备良好的沟通技巧和团队协作精神。
工作地点:全国各省均可选择。
储备干部
5000-6000元/月
文员经验不限本科销售方向运营方向市场营销方向
招聘岗位:管理培训生(总经理助理方向)
一、岗位职责
1. 高管事务协理
· 协同总经理开展日常事务管理,涵盖会议组织、文件传递及跨部门沟通协作等工作。
· 跟进总经理安排的各项任务,确保执行反馈及时、过程闭环可控。
2. 业务与数据支持
· 汇总整理经营相关数据,编制分析报告,辅助总经理发现运营痛点并提供优化建议。
· 参与重点项目的进度监控,协调资源保障目标顺利推进。
3. 供应链协同
· 深入参与供应链关键流程(采购、计划、物流、库存等),协助订单追踪、供应商对接、异常响应及流程改进。
· 承担供应链在成本与效率维度的数据收集与初步分析工作。
4. 跨部门轮岗与实践
· 根据培养方案在业务、供应链、运营等职能部门轮岗学习,系统掌握企业运作机制。
· 在各轮岗岗位承担实际基础工作,并按要求完成阶段性考核目标。
5. 专项任务推进
· 执行总经理指派的专题研究或改进项目(如市场开发、降本增效、流程重塑等),独立或联合团队完成方案设计与实施推动。
6. 会议与汇报管理
· 负责会议记录及决议事项的后续跟进,确保落实到位;定期进行个人工作总结与汇报。
二、任职要求
基础条件
· 学历:本科及以上,985/211高校或海外知名院校背景者优先考虑。
· 专业:不限专业,工商管理、经济学、国际贸易、物流与供应链管理、市场营销、理工类等相关专业更优。
· 经验:0-3年工作经验,特别优秀的应届生亦可纳入选拔范围。
门店运营储备干部(武汉)2026届(J11069)
7000-10000元/月
文员经验不限本科管培生
一、岗位职责1. 负责部门日常事务管理,结合公司经营目标与实际要求,拟定工作计划并落实上级交办任务,积极传播企业文化;
2. 承担门店运营管理工作,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好;
3. 组织团队人员管理,开展员工岗位技能培训,合理安排排班并实施绩效考核;
4. 开展各项数据梳理与分析,识别运营环节中的异常情况,推动服务流程优化,提升客户满意度;
5. 协调跨部门协作,促进信息高效传递,及时解决协作问题,建立顺畅的沟通机制以保障整体运作效率。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,经济管理类、数理统计类、商贸物流类、财务会计类、AI与算法类、烹饪与食品相关专业,2026届应届毕业生,年龄不超过26岁;
2. 具备高效执行能力,责任心强,自我激励意识突出,主动投入工作,勇于面对挑战;
3. 善于识别问题并提出有效解决方案,具备良好的复盘与反思能力;
4. 拥有较强的沟通表达能力和组织协调能力,能够协同团队共同达成业务目标。
三、薪资
本科7500元
四、晋升空间(每两个月一次晋升机会)
1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(半年内)—处长(约1年半)—店长(2年以上)—城市经理(4年左右)
【门店管培生培养内容】
入职第一个月:熟悉基层岗位操作(如商品上下架、补货、清洁等基础工作)。
入职第二个月:掌握初级管理岗位——课长的核心职责,涵盖三大模块:
(1)人员管理(培训、排班、考勤)
(2)现场环境管理(维护卖场整洁、舒适度)
(3)商品管理(制定采购计划、下单及月度销售数据分析)
完成学习后即可参与岗位竞聘,每两个月开放一次晋升通道。
2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、经管部、物流配送中心
管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1至1年半)—课长/处长(2年)—经理(2至3年)
五、福利待遇
缴纳五险一金、享受带薪年假、提供出国游学机会、年度健康体检、带薪专项培训、转正为正式干部后每月休息六天。
六、工作地点
武汉悦活里超市
文员
招聘:前台文员
薪资:4500元以上/月
要求:形象气质佳,沟通能力强;熟练办公软件,有经验先职责:客户接待/酒店订房/租户管理/水电费登记。
安徽淮北招聘:磨边师傅(精通建筑、卫浴玻璃),一定要精通高力威精磨机,联系工作地:
打磨
招聘:磨边师傅(精通建筑、卫浴玻璃),一定要精通高力威精磨机,联系 工作地:安徽淮北
淮北濉溪县招下井小工,300一天,包住不管吃,一个多月的活,
290-300元/天
小工1-2个月包住3-5人完工结算
淮北市濉溪县招下过井的小工,安装过运输皮带的优先,没下过井的勿扰,300一天,包住不管吃,一个多月的活,
淮北濉溪县工作地址,苏州招中央空调安装楼盘招计件工
380-430元/件
工地学徒工小工中央空调长期11-20人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅
工作地址,苏州招中央空调安装楼盘
招计件工
招天工大师傅380一天
中工300一天
小工学徒工220一天
老实垦干,听从安排,二把刀勿扰
以上工种包住
工地学徒工家具安装1-2人
学徒1名
任职要求:
1.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通表达能力
2.具备家具安装实操经验,熟悉常用五金件、电动工具及安装流程者优先
3. 身体健康,能适应登高、搬运及短途出差,
5.遵守安全操作规范,无不良职业记录,服从工作安排
前台主管
2000-3000元/月
前台5-10年学历不限服务业前台周末双休包吃有管理经验者优先,如:园长、幼师班主任、19-22点下班有服务业经验销售/导购经验教育培训机构
岗位职责:
1. 负责接待到访的家长与学生,提供专业、周到的服务体验
2. 统筹安排前台日常事务,维护服务流程的规范与高效
3. 及时应对突发情况,确保托管服务区域的有序运转
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
2. 能够带领前台团队协作,优化工作执行效率
3. 拥有良好的组织协调能力及应急处理能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供烈山资料员诚聘在线招聘信息,主要招聘淮北资料员相关人才。作为资料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。