一、任职资格： 1、具备良好的责任心； 2、工作态度积极，拥有持续学习与提升的能力； 3、应届本科毕业生。 二、招聘部门 核保部：主要承担各项保全事务及相关数据、指标的统计工作，严格把控对内对外数据与报告报送的准确性与及时性。

岗位内容: 1. 负责订单系统的日常运营维护，包含订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总分析订单与库存相关数据，为销售决策提供有效支持 3. 快速响应客户反馈，妥善处理订单执行过程中出现的各类问题 4. 协同相关部门高效协作，确保货物按时准确交付 5. 制定并落实订单管理流程优化方案，持续提升工作效率 任职要求: 1. 具备一年以上订单管理或相关领域工作经验 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，了解电商平台订单作业规范 3. 具有良好的沟通能力与团队协作精神，能够有效协调跨部门事务 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据具有敏感度，善于归纳并提出改进建议

1.录入律所法律文书； 2.案件资料录入； 3.办公室回复； 4.跟进案件（检查）流程； 就职条件： 1 年龄24-35岁 打字速度快，有纯文职经验，细心严谨，有责任心； 2.沟通能力强

公司主营蛋糕业务，招募20名， 公司直招，无任何费用，不收押金，可在家办工 岗位职责： 1. 负责平台内容更新、素材宣发等等 要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 学历不限，经验要求不限，可在家办工 薪资待遇：20/小时

岗位内容： 1. 按照公司需求，承担内部员工信息的采集、汇总及归档管理； 2. 负责公司各类报表、文档等材料的编制、整理与打印工作； 3. 执行文件收发、归档及公文流转等日常行政事务； 4. 维护设备台账，完成数据录入、更新、维护及相关统计任务； 5. 对客户资料进行追踪、核查，并及时更新与维护； 任职要求： 1. 具备扎实的文字表达能力，书写规范，工作细致严谨； 2. 熟悉计算机基础操作，掌握Office办公软件使用技巧； 3. 具有良好的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 责任心强，态度积极，具备较强的团队意识； 5. 能适应一定强度的工作压力，踏实肯干。

在办公室内负责即将到期车险客户的转保与续保相关事务 无需外出，纯文职类岗位，后勤支持性质 客户资源由公司提供，无需自行开拓客户 享受待遇（包含国家法定节假日带薪休假＋定期团建＋节日礼品福利＋生日礼金＋年终奖金＋交通补贴＋绩效激励奖＋实习生专项奖励） 每年享有带薪年假，所有休假均按带薪标准执行 （法定节假日正常休息：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等） 晋升通道完善（客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……） 工作内容简单易上手，无经验者也可快速适应 欢迎有意者投递简历或咨询了解

工作职责： 1. 持续经营支持：统筹分公司持续推进经营运作体系的建设，优化项目长期运营机制，增强分公司对行业客户的管理与服务能力。 2. 行业平台搭建：主导分公司所在区域的发展路径规划，构建以两节一会为核心的医院合作平台、专业服务平台及活动组织平台；依托节日活动联动银行、及等单位开展经营服务。 3. 协同项目推动：配合企业业务部门，推进与国有企业及相关行业的合作事项，落实总部层面的对接沟通与资源协调。 4. 完成监管规定、总公司及上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，经济、金融、管理、保险类专业优先考虑； 2. 具备较强的工作责任心和学习能力，拥有良好的内外部沟通协调技巧、抗压能力、逻辑分析能力以及冲突应对能力； 3. 有保险业务相关条线工作经验者优先考虑；

【岗位职责】 公司提供客户资源，统一话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，纯办公室岗位） 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，每月第一周周六周日双休，后续三周仅休周日；国家法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等）；每年享有5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）带薪培训9天，每日补贴40元，培训结束后签订正式劳动合同，无需实习期，入职即配导师指导，由团队经理直接管理，培训与工作体系成熟完善 （2）无责任底薪+提成（3%-20%）+额外奖金。入职前两个月平均收入3500-4000元，新员工前两个月另有1200元专项补贴；三个月以上员工平均月薪5000-8000元；入职满一年及以上员工平均收入8000-10000元，上不封顶 （3）六险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，住房公积金，年终奖金） （4）每月开展多样化的员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、专业培训等）；外省籍员工工作满3个月后，可申请调回户籍所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗，晋升后平均薪资8K~2W不等；办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业培训，晋升通道完善 【岗位要求】 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先考虑； 具备较强的沟通表达能力与组织协调能力； 熟练操作常用办公软件及办公设备； 工作细致耐心，责任心强，具有良好的团队合作意识； 有相关从业经验者优先录用

早九晚六福利优厚不加班团队充满活力 因公司业务扩展，现诚聘有志青年加入！欢迎零经验及应届毕业生！ （综合薪资5000-7000） 一：公司性质：主营线上房屋租赁服务（58、安居客、赶集、闲鱼、巴乐兔、微博），租房属生活刚需，客户资源丰富，仅需被动回复咨询，无需主动开发客户，客户主动联系你即可 二：工作职责：协助租客整理房源信息，协调安排看房事宜，入职后有人带教。主要在办公室接待来访租客，无需外拓或电话推销，系统配备快捷回复功能，通过App点击回复引导客户即可。工作氛围轻松，团队成员以90后、00后为主，无加班文化，按时下班！ 三：工作时间：上午9:00-下午6:00（冬季视情况微调） 四：薪酬待遇：底薪3000+绩效提成

行政数据文员 【岗位职责】 · 负责日常行政事务安排与协调 · 承担物品采购、领用及库存管理 · 管理公司档案资料，确保完整有序 · 协助完成招聘及统计相关工作 · 熟练操作办公软件处理文件 【职位要求】 · 大专及以上学历，1年文员或相关经验，应届生也可 · 熟练使用办公软件，普通话标准 · 有招聘或行政工作经验优先 · 会开车，能适应日常外出任务 主要工作核对核算账单数据，必须要认真负责 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000~3500元/月 · 单双休，工作稳定有保障 工作地址 汇美广场（繁华大道与宿松路交叉口往南100米） 联系方式

这个地方8点到24红砖1500块，3五的袋子黄沙60包，海螺325水泥8包，150+1，有干的和我联系。

招家装木工，家装，轻钢龙骨石膏板吊顶，包工，自带工具。明天可以看现场

合肥市蜀山区招门窗安装/塞缝

好消息：我司主推优质一手单企业！ 【合肥机场蔚来长白班叉车工】 暂不体检➕长白班➕非流水线工作自由； 可带手机➕7天以上可预支工资； 物料员1⃣8⃣-4⃣0⃣岁，叉车工5⃣0⃣岁 叉车工:工资2⃣5⃣/小时含餐补； 普工，物料员：工资1⃣9⃣/小时含餐补；普工物料员面试要求认识26个字母； ❇工作情况：线体物流，给总装配货，生产蔚来ES8车型小件配送，非流水线。工作时间白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00，工厂计时11小时。 ❇吃住情况：外宿6人间，班车接送。❇发薪：每月28号发工资。 ⚠注意事项：工期3个月，，补办。。

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 化妆品厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

文员纯文职不打电话不 销售工作职责工作内容：在家用手 机处理求职者消息，大学生兼职日 结兼职，无论你是宝妈，待业者， 前台，公司文员，客服，都可以报 名参加。邀约求职者入职，纯手机 操作每天有3个小时左右的空余时 间即可，时间自由，当天结算工资 绝不拖欠，半天60-120之间，不 耽误你做其他的工作

岗位职责: 办公室文员工作，通过内部系统帮助用户查询，无外呼，无销售，轻松无压力。 18周岁以上，中专、高中及以上学历即可。 薪资待遇: 职场均薪5500+，公司缴纳社保，无责底薪4000+提成+岗位津贴。 工作时间: 8小时工作制，无任何加班，月休6天。 不卡面试通过率，带薪培训，缴纳五险，交补房补，节假日各种福利补贴、年终奖、月度激励、多渠道晋升，欢迎投递简历~

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在电脑平台上进行预售和预购订单 有责底薪5000+提成 9：30-11：30，13：30-17：00 周末双休，节假日

岗位职责： 1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-30周岁。 3、工作认真，学习主动，服务意识强。 前台——因属采耳连锁门店，营业时间相对较晚 中午12:00－晚上24:00 下午15:00－凌晨3:00轮班制 坐岗为主，可适当使用手机 包食宿，每月15号准时发薪 前台薪资待遇：无责任底薪3800元/月＋200元全勤奖＋日常充卡业绩5%提成（自愿参与推广） 主要负责：客户接待、引导入座、收银结算等工作

勤杂工 6点到1点半，下午5点到9点 工作地址:花园路与工商大街交叉口向西20米

合肥市肥西县招小工/杂工，能吃苦耐劳，服从安排做长期，年龄50一59岁身体健康，无高血压，进来要休检有意者联系，工资按月份，每月4000一5000元，在意者联系我

合肥市巢湖时代工地招工地力工，要求身体健硕，年级在30-40岁之间。

在招岗位地区： 河北石家庄、河北邯郸、河北邢台、山西忻州、山东菏泽、山东枣庄、河南商丘、河南驻马店、安徽合肥、江西上饶均有岗 岗位职责： 1、落实并推进所辖区域各项政策的实施与执行。 2、开展辖区内客户及终端的日常服务与维护工作。 3、推动并完成所辖区域进销存相关业绩指标。 4、配合完成各类临时交办的工作任务。 5、承担具备销售属性的相关工作内容。 任职要求： 1、不限专业，需本科及以上学历，25届、26届毕业生均可报名。 2、了解市场推广与客户管理基础知识；有意愿长期深耕于母婴、奶粉行业领域。 3、熟悉国家相关行业政策与法律法规；能熟练操作办公设备及岗位所需的信息化工具；具备较强的执行意识与灵活应对能力；掌握市场营销、客户交流等基本业务技能。 4、具备良好的沟通协作能力、执行力以及心理承受力，拥有较高的职业操守；工作态度端正，细致认真，责任感强，原则性强，勇于承担责任，注重整体协作，服从管理安排，恪尽职守，勤奋敬业，廉洁自律。 5、熟练运用计算机应用软件、企业OA系统及销售管理系统的操作与使用。 6、具有销售从业经历者优先考虑，具备行业相关销售背景者优先录用。 7、持有驾驶证者可优先选拔。 福利待遇： 1. 签订正式劳动合同。 2. 缴纳六险二金，提供年度健康体检，享受法定节假日福利待遇

岗位职责： 要求： 1.熟悉强弱电知识、具备独立完成强电接线能力； 2.了解机械结构原理，经过培训可以迅速上手塔机结构及安装点位； 3.能用通俗易懂的语言向客户，解释复杂的设备问题、风险等级和建议的解决方案； 4.熟练使用安全防护装备，识别高空/电气作业隐患； 5.工作涉及爬高，不恐高，具备严格执行施工现场要求规范意识； 职责： 1、任务执行与管理：服从交付运维中心的工作安排与管理，严格按照既定实施流程完成进场、实施、撤场等全流程任务。 2、标准化安装与交付：依据公司产品安装验收标准，执行规范化安装，完成现场交底、小程序资料上传等工作，并对安装质量及后续应用负责。 3、客户服务与支持：在交付运维中心的协助下，及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题，提供优质服务。 4、安全施工规范：在实施过程中严格遵守施工安全操作规程，必须佩戴安全帽、工装、五点式安全带等劳保用品，始终贯彻“安全第一”原则。 5、制度遵守与汇报：严格遵守公司各项管理制度（如差旅、廉洁等），并按时提交各类工作报告与资料 任职资格： 1.高中专以上学历，会使用电脑在系统提交反馈运维问题及填写安装记录； 2.电子电气/机械/控制等专业优先； 3.具备驾驶证、电子操作证（高低压）、高空作业证、特种设备作业人员证（或塔塔司证）优先； 4.有塔吊/空调/基建户外高空作业经验者优先； 5.吃苦耐劳，适应户外、适应长期出差。

合肥市蜀山区招水电学徒工，10小时3500元

合肥市包河区招砌砖/石、工地小工/杂工

合肥市包河区招工地打磨工

[公司直招，提供住宿，带薪培训，无销售性质，接受无经验]工资待遇：底薪4000加提成加岗位补贴，综合薪资6000~8000，工作简单轻松，公司缴纳五险。 工作时间：每天8小时工作，不加班到点走人，月休6天。岗位职责：通过文员的形式打字回复，没有任何销售性质，无压力，工作简单轻松，纯文员文职 岗位福利：缴纳五险，带薪培训，带薪年假，节假日福利，晋升空间广阔，福利待遇优厚。公司人性化管理。