
重庆石柱招摩托车驾驶员,道路检测
100-200元/天
检测员日结全职
招聘道路检测员,主要工作骑摩托车对道路进行宽度测量属性判定,,18-40岁,200元一天,自带证照齐全摩托车,有摩托车驾驶证,摩托车有保险,。有安卓手机会拍照,会上传。无夜间工作,下雨就休息。工作地点石柱
联系:
微信同号,有意私聊
混凝土原材料检测员
4000-6000元/月
检测员月结全职
1、认真执行上级领导安排的工作事宜。
2、负责全面了解原材料储存及质量情况,并对原材料进行检测、对检测数据进行分析、杜绝不合格原材料进站投入生产,核查各类原材料是否按要求储存,并记录好相关检测原始记录。
3、熟练掌握常规试验项目的标准操作方法,熟悉各种仪器设备和计量器具的使用方法。维护保养常规的试验仪器和计量设备。
4、负责实验室的仪器设备、计量器具的定期检查工作,并保持实验室与操作仪器的整洁卫生,确保仪器设备摆放有序。
5、定时巡查原材料质量,严格执行原材料内控标准,杜绝不合格原材料直接使用。并对不合格原材料有权采取不合格品处理措施,并向上级领导汇报。
6、进行试验时,须对该试验使用过的仪器设备做好使用记录用温湿度记录。
7、原材料进场必须对进场车号、时间等进行相关记录,骨粉在收货时要检查司机下料是否有倒错仓
或混仓情况;粉料检测在收货时必须监测司机是否有打错罐和未锁罐现象。
8、检测人员在工作区域必须做好自身安全防护措施,并严格要求驾驶员佩戴好安全帽与反光背心。
9、完成领导交办的其他工作。
任职要求:建筑材料工程、建筑工程技术、工程造价、道路桥梁工程技术等相关专业
检测员
重庆市渝北区招桥梁检测员
开展道路桥梁检测工作,现场记录病害、撰写报告等。应聘条件:身体健康、能吃苦耐劳、能熟练使用word软件。
工作时间:11.24-12.4号10天工作
地点:重庆
薪酬:项目结束就清结清
有意向直接电话:苏老师
应届生,熟手均可
人数5人
重庆开县招聘:房屋检测员双休高提成薪资:3000-6000元/月岗位职责:1.依据业主需求
3000-6000元/月
检测员月结
招聘:房屋检测员双休高提成
薪资:3000-6000元/月
岗位职责:
1. 依据业主需求,针对项目展开全面检测工作,确保检测结果精准可靠。
2. 负责原始数据的细致整理,熟练运用CAD制图以及盈建科进行建模,为项目提供专业的技术支持。
3. 严格服从上级领导的工作安排,高效完成各项任务,保障项目顺利推进。
任职要求:
1. 具备工程类相关专业背景及相关工作经历,积累了一定的行业经验。
2. 持有地基基础、钢结构检测证者优先,这将为您在岗位竞争中增添优势。
3. 熟练掌握CAD、结构建模软件的操作技能,能够熟练运用相关工具开展工作。
检测范围:涵盖房屋检测、钢结构检测、砌体结构检测、框架(框剪)结构检测等多个领域。
薪资待遇:根据经验年限,绩效另算,年终发放,丰厚回报等您来。
晋升渠道:广阔的职业发展空间,从检测员逐步晋升至检测组长、项目负责人。
本岗位诚邀有志之士加入,有意者请电话联系!
厂长
9000-10000元/月
厂长10年以上大专及以上有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验
任职要求:45岁以下,大专及以上学历,粮食工程、食品科学或机械设计制造及其自动化等相关专业;有食品或粮油生产企业10年以上同等岗位经验优先。
工作内容:制定并执行生产计划,确保按时、按量、按质交付产品;对产品品质和安全负责;控制生产成本,提升生产效率;生产团队建设和管理;确保工厂生产符合安全法规要求。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验精益改善经验机械加工制造经验
报废车拆解厂经验优先!
岗位职责:
1.主持生产部门的日常运营工作,保障生产流程高效有序运行。
2.组织并参与企业内部生产计划及调度会议,保障生产任务顺利推进。
3.负责生产现场管理,涵盖安全监管、突发问题处理等环节。
4.与团队紧密协作,持续提升整体生产效能。
6.熟悉报废车辆拆解各环节流程,具备工艺优化能力以提高作业效率。
7.主动识别生产过程中的各类问题,并推动有效解决方案落地。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力和领导才能,能带领团队高效完成生产目标。
2.拥有良好的口头表达与沟通技巧,可实现跨岗位顺畅交流。
3.对生产运作流程具有高度责任感和持续改进意识。
4.能妥善应对现场各类突发状况,确保安全生产无事故。
5.具备较强的团队协作理念和创新思维,能在实际操作中提出合理化改进建议。
重庆新厂+今天开工啦,急招搬运工\包装工420一天包吃住,五险一金,空调车间。
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金有提成交通补助餐补20人以上月结全职
招聘仓库搬运装卸工,计时36一小时,360/420天,每天计薪10小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
重庆永川区招家装水电、家装水电学徒工中午包吃年龄20-30工资面议
面议
水电工水电学徒1-2人
永川区招家装水电、家装水电学徒工 中午包吃 年龄20-30 工资面议
超市蔬果小件配送/月6k+有住宿
5000-8000元/月
货物配送3-5人月结全职
【岗位要求】:
1、 踏实肯干,有无经验均可。
2、有良好的服务观念。
3、及时将将物品送到客户家里。
4、配送范围3公里内。
【入职要求】:
1、 年龄18--50岁之间。
2、 会骑车,会用智能手机导航。
3、 无不良记录。
4、 服从管理安排。
【薪资待遇】:
多劳多得、上不封顶、配送时间长。
综合工资5000--8000元。 好评有奖励,恶劣天气有补贴。
可以提供车辆及住宿。全重庆就近安排。
重庆【二保焊焊工】持证,长白班,计件6-12k,50岁以内,焊接摩托车车架,有经验者优先,
6000-12000元/月
二保焊工厂焊工焊接餐补包住包吃月结焊工证
【二保焊焊工】 持证,长白班,计件6-12k,50岁以内,焊接摩托车车架,有经验者优先,包吃住4人间,入职饭卡补贴225/月,免费50元水电/人,超的平摊,10号发薪,每周可预支工资,空调洗衣机电视WIFI全覆盖,下午发面包牛奶下午茶,,可提供3月内职业体检报告免检,导航隆鑫C区3号门上午9点准时面试
质量员
惠湾建安诚聘土建工程质量员1名(年后上班)
职位要求:3年以上土木建筑质检工作经验(有石化土建质检经验优先);
薪资面议,月休2天,每天工作8小时,有加班费,包吃住,买社保,身体健康没有高血压、没有犯罪记录等(会查);
工作地点:广东惠州大亚湾石化区
符合要求者联系郭经理:
检测员
四川四川高速监理试验室招聘检师一人及助理检测师两人,具体联系人为张主任,联系方式将通过其他途径提供。
工程测量测量员测绘全站仪月结全职
岗位名称
市政管网工程测绘专员
岗位职责
负责市政雨污水等地下管网的现场勘察工作,明确管线走向、埋深、材质等基础信息,排查管网周边施工潜在风险。
熟练操作CCTV管道检测机器人、QV管道检测仪,完成管道内部缺陷检测,识别破裂、变形、沉积等病害并做好记录判读。
使用RTK、全站仪等设备开展管线精准测绘,完成管线点坐标采集、高程测量等外业工作。
能看懂并解读CAD等专业图纸,结合现场实际情况核对管线数据,确保测绘成果与图纸规划一致。
整理测绘原始数据,协助编制管线测绘报告、病害分析报告,配合完成成果归档与交付。
负责测绘设备的日常检查、维护与保养,保障CCTV机器人、RTK等设备正常运行。
任职要求
大专及以上学历,测绘工程、市政工程、地理信息等相关专业优先,有3年以上市政管网测绘相关工作经验者可放宽学历限制。
必须熟练操作CCTV管道检测机器人、QV检测仪、RTK等设备,能独立完成管线探测、缺陷识别及坐标采集工作。
熟悉CAD绘图软件,能看懂并分析市政管网相关图纸,具备基础的图纸绘制与数据标注能力。
熟悉市政管网测绘相关技术规范,具备现场勘察的风险预判能力,能规范完成井下作业等相关安全防护流程。
持有工程测量员证书、注册测绘师证书者优先,持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶者加分。
能适应户外作业及短期出差,吃苦耐劳,具备良好的团队协作与沟通能力。
薪资福利
月薪面议,根据工作经验与技术能力灵活调整。
缴纳社保,提供员工宿舍。
定期组织设备操作、技术规范等专项培训,提供清晰的晋升通道。
联系方式
联系人:乔女士联系电话:微信同号
工作地址:重庆九龙坡区二郎康田西锦2号楼3-2
工程测量测量员全站仪
招聘测量员,专注于重庆云阳的桥隧工程测量工作,必须有测量或者地质的中级职称,要求掌握测量和计量技能,熟练使用全站仪和GPS测量技术,薪资待遇面议
车间生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年高中及以上
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保生产任务按时保质完成。
2. 监控员工操作过程,落实作业规范,保障生产流程与产品质量达标。
3. 依据公司生产排程,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实安全生产、环境保护及消防管理要求,预防并应对各类生产风险。
5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报告,并按期进行汇报反馈。
任职要求:
1. 机械、非标工装、自动化或相关专业背景,具备相应学历条件。
2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产运作流程、质量管理体系及相关管理工具。
3. 具有良好的沟通协调能力和团队领导力,能适应一定工作压力。
4. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,执行力强,善于分析和解决实际问题。
生产车间主任(永川)
6000-7000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验压力设备经验能源/环保/化工经验
核心职责:
1.生产运营管理:
·全面负责生产部门的日常运营,确保生产计划按时、按质、按量完成。
·监督生产进度,合理调配人员、设备和物料,确保生产流程顺畅。
2.质量管理:
·坚决贯彻公司的质量方针,监督执行生产工艺标准与操作规程。
·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进,提升产品直通率。
3.安全生产与现场管理:
·全面落实安全生产责任制,组织安全检查与培训,杜绝安全事故。
·推进现场管理,打造整洁、有序、安全的生产环境。
任职资格要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,化工、生物等相关工科专业。
2.工作经验:5年以上油脂加工生产管理经验,至少2年以上同等岗位管理经验。
3.核心能力:
·卓越的领导力:能够有效带领和激励团队。
·强大的解决问题能力:善于分析数据,定位根本原因并实施有效对策。
·优秀的沟通协调能力:具备良好的跨部门沟通技巧。
·高度的责任心与抗压能力:能适应工作的节奏与压力。
系统门窗深化设计师
5000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限中专及以上现场办公销售经验AutoCAD家具设计酷家乐平面设
会画图,下单,跟进B类客户,做好落地工作
套装门生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责套装门生产流程的统筹管理与过程监督
2.保障生产质量与进度达到公司既定标准
3.推动生产部门与其他部门间的协作,提升整体生产效能
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能高效整合与协调各类资源
2.按时完成上级安排的工作任务
3.富有团队合作意识,能快速适应并融入团队协作环境
4.拥有零度门领域丰富的生产管理实践经验
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上
岗位职责:大专及以上学历,接受零基础人员,具备良好的沟通表达能力,入职后前1-3个月需进行基层实践学习,作为中高层管理人才重点培养(发展路径:基层﹣主管﹣高管﹣准副理﹣副理﹣经理),晋升至经理级别可申请调任新城市筹建分公司,总部给予资金扶持。
工作内容:主要跟随主管系统学习产品知识,熟悉公司运营流程,对接企业及事业单位客户,无业绩考核压力。
薪资待遇:
1、试用期无责任底薪3800元+200-2000绩效奖金,月收入4500-6000元;转正后底薪4500元,综合薪资6000-10000元
2、公司免费提供住宿
3、公司建立公开透明的晋升机制,注重个人能力与实际表现
4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动
5、总部每年为表现优异员工提供一至两次国内旅游培训机会
食品厂长
7000-8000元/月
厂长大专及以上
岗位职责:
1.全面负责食品厂的生产运营管理,确保生产计划按时保质完成;
2.监督生产流程,优化工艺,控制成本,提高生产效率与产品质量;
3.严格执行食品安全法规及ISO/HACCP等管理体系标准;
4.负责团队建设与管理,包括员工培训、绩效考核及安全生产教育;
5.协调采购、仓储、销售等部门,保障供应链顺畅;
6.推动技术创新与设备升级,提升工厂现代化水平。
任职要求:
1.学历:大专及以上学历,食品科学、生产管理、企业管理等相关专业优先;
2.经验:5年以上食品行业生产管理经验,3年以上厂长或同等职位经验;
3.技能:
-熟悉食品生产工艺、质量控制及国家相关法律法规;
-具备优秀的组织协调能力和突发事件处理能力;
-熟练使用办公软件及生产管理软件(如ERP);
4.素质:责任心强,抗压能力好,具备创新意识和团队领导力。
生产主管
7000-8000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验
1、依据物料库存状况统筹安排每日生产计划,并定时向厂长汇报实际生产进展情况;
2、生产过程中全程巡查各作业组的加工质量、执行标准、操作规范、标识管理及设备与胶框使用情况,发现问题及时纠正,保障产品交付品质;
3、监督生产环节中的挑拣损耗与称重损耗,落实废料定岗定时称重管理,发现异常及时上报,配合厂长制定有效的损耗控制改进措施;
4、根据生产任务合理调配生产区域,监管设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生管理工作;
5、按时提报每日用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息;
6、组织召开生产晨会,协助厂长优化生产工艺与流程,提升人均效率,降低生产成本与损耗;
7、负责对包装班组长及作业人员进行现场技能培训与指导,密切关注员工工作状态与思想动态并及时反馈;
8、服从上级工作安排,完成领导交办的各项临时性工作任务
栏目概述
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