
项目生产主管
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专二级注册建造师装饰装修施工单位其他一级注册建造师房屋建筑经验
岗位职责
1、全面负责项目施工现场的生产管理,统筹现场人力、材料、机械等资源的优化配置与动态监管,确保达成公司下达的安全、进度、质量及成本等各项考核目标。
(1)依据生产例会确定的劳务安排,监督施工员执行落实情况;
(2)推动解决施工员及劳务队伍反馈的各类生产问题;
(3)向项目经理及公司职能部门申请所需资源,保障现场施工顺利推进;
(4)每日巡查现场,抽查安全、进度与质量执行状况。
2、处理施工现场涉及技术、质量、安全及资源配置等方面的问题,协调并保持与业主、监理单位的良好沟通。
(1)承接业主与监理提出的目标任务,分解责任至具体人员,跟踪完成进展并及时反馈结果;
(2)解决施工过程中出现的各类实际问题,确保生产按计划进行,重大难题及时上报项目经理。
3、负责施工班组的现场管理,组织技术与安全交底工作,并监督落实现场安全生产措施。
(1)牵头开展技术交底和安全交底工作;
4、组织项目的分部分项工程验收及竣工验收,统筹相关资料的编制与报审工作。
(1)召集业主、监理及相关项目成员,完成各阶段验收工作;
(2)协调资料员、技术员、材料员整理竣工资料,跟进签批流程,并移交至经营部门归档。
5、参与分包单位的商务洽谈及合同签署过程。
(1)配合招采部门完成劳务招标的协商与对接工作。
6、主导编制施工总进度计划、月度计划、周计划及材料需求计划,并推动实施落地。
主持月度与周生产会议,形成决议内容并监督执行闭环。
要求:
1、土木工程、工程管理、建筑工程、装饰工程等相关专业大专及以上学历;
2、参与过2-3个以上完整大型施工项目(建筑面积5万平米及以上),独立承担过至少1个项目施工生产管理工作,具备6年以上工作经验;
3、掌握本专业基础技能与知识体系,具备独立管控工程进度、安全、文明施工的综合能力,熟悉建筑行业常见施工工艺与理论,具有一定的专业理论基础与现场实操经验;
4、抗压能力强,应变能力突出;善于团队协作与建设;作风认真严谨,守时尽责,富有开拓精神与责任意识;
5、持有建造师执业资格证书者优先考虑。
五险、节日福利、餐补、包吃、包住
面试地址:郑州市金水区花园路(河南科技信息大厦2号楼)
上班地址:公司各项目部
建筑工程经理
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限国内派遣房屋建筑房屋建筑经验建设单位
岗位职责:
1.负责建筑工程生产流程的组织与持续优化
2.监管现场施工进度与作业执行,保障项目按时推进
3.统筹协调各职能部门间的协作,提升整体运作效率
任职要求:
1.具有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识
2.具备较强的现场问题分析与处理能力
3.熟悉建筑行业运作模式,能适应高强度、快节奏的工作氛围
机加工制造厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产跟单生产
一、生产管理
*制定并落实生产计划:结合销售订单与库存状况,编制月度、周度及日度生产安排,并跟进实施,保障产品按时交付。
*优化生产作业流程:对现有流程进行分析,发现瓶颈环节,提出可行改进措施,提高生产效率与产品品质。
*控制生产支出:跟踪原材料、人工及设备使用情况,减少资源浪费,有效降低制造成本。
*跟踪生产进度:动态掌握各环节生产进展,适时调整排产计划,确保任务准时完成。
*协调跨部门协作:与采购、仓储、质检等部门保持沟通,确保物料供应、库存周转与质量管控顺畅衔接。
二、人员管理
*团队建设与管理:负责生产团队的招募、培训及绩效评估,持续提升员工技能与整体工作效率。
*建立生产标准规范:制定并推动执行生产操作规程与安全制度,保障生产过程的安全性与产品质量稳定性。
*激发员工积极性:通过合理激励机制,增强员工工作动力,促进效率与品质双提升。
三、设备管理
*编制设备维保方案:组织实施设备日常保养与定期维护,确保设备稳定运行。
*故障应急处理:快速响应设备异常,组织维修工作,缩短停机时间,保障生产连续性。
*设备升级建议:根据产能需求,提出设备引进或更新方案,助力生产效能提升。
四、质量管理
*落实质量体系要求:严格执行质量管理制度,确保产品符合既定标准。
*质量问题处置:及时排查并解决生产过程中出现的质量异常,防止批量性问题发生。
*推动质量持续改善:运用数据分析和工艺优化手段,不断提升产品合格率与客户满意度。
五、安全管理
*执行安全生产规定:落实各级安全责任,强化现场安全管理,杜绝安全隐患。
*开展安全教育培训:定期组织安全知识宣导与操作培训,增强员工安全防范意识。
*事故应对与预防:迅速处置安全事故,深入分析原因并制定整改措施,避免同类事件重复发生。
六、其他职责
*完成领导交办的临时性工作任务。
*关注行业发展趋势,主动学习先进制造技术与管理方法。
任职要求:
*教育背景:机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。
*工作经验:具备5年以上机加工领域生产管理经历,熟悉机加工作业流程与工艺特点。
*专业能力:掌握生产、质量、设备及安全管理相关知识,具备计划排程、进度管控、成本控制与品质管理的实际能力。
*管理素养:拥有团队组织、跨部门协调及现场问题解决能力。
*职业态度:责任心强,工作严谨细致,具有良好的职业操守和团队协作精神。
高薪诚聘生产经理、主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求
1.教育背景
本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2.经验要求
3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及配套设备运行。具备多车间协同管理能力,有万吨级年产能负极材料生产基地管理经验者优先。
3.核心技能
熟练掌握负极材料制备技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化电耗优化方案)。
精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)应用。
4.素质要求
结果导向,具备较强的抗压能力和跨部门协作能力。
善于数据分析,能够高效识别并解决现场实际问题。
矿山生产运营主管
1.5-2万元/月
车间主任5-10年中专/中技矿山,砂石骨料生产
1、依据生产计划推进生产任务,保障生产活动有序开展。实时跟踪生产进度,灵活调整计划安排,有效应对突发状况及生产变动;
2、监督生产线运行及班组交接流程,确保各环节衔接顺畅、高效运转。全面把控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标及安全生产等关键要素;
3、组织工人招聘并开展岗前技能培训,确保其熟练掌握岗位操作流程。定期组织安全会议,强化安全生产意识,落实从生产作业到生活管理、设备操作、用水用电等方面的安全教育培训;
4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养和维修时段,保障设备稳定运行;
5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产品符合既定质量要求。协调相关部门协作配合,及时处理生产中出现的各类问题。
厂助
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产质量管理
工作职责:
一、现场管理
1、负责生产目标及物料消耗的监督与控制
2、落实车间5S管理要求,规范物品定置摆放
3、核查生产人员出勤情况,确保人力到位
二、人员培训
1、组织培训帮助员工深入理解企业文化和核心价值观
2、开展制度宣导,使员工熟悉公司规定及相关注意事项
3、实施基础安全教育,督促班组长在班前会强调操作安全事项
4、开展现场人员在安全、质量及卫生方面的培训,提升员工积极性,关注其心理状态与情绪变化
三、安全生产
1、每日排查现场潜在安全隐患,并推动及时整改
2、例行巡查中发现违规操作行为立即制止并纠正
3、交接班时检查清洁作业是否存在安全风险,发现问题即时处理
4、每日检查设备运行状况,发现缺失或异常点位及时通知前后段维修负责人跟进改善
车间主任(机械加工中心主任)
8000-12000元/月
车间主任5-10年中专/中技现场管理机加工车间设备5S管理要求
1、具备5年以上机械制造行业车间现场管理经验,能够科学统筹人员、设备、物料等生产资源;
2、掌握机械基础知识及加工原理,精通机加工作业流程,可独立完成数控程序的调试与优化;
3、熟悉机加工车间常用设备(如车床、铣床、钻床、加工中心)的操作与维护,了解各类板材的加工特性;
4、具有较强的团队领导力与组织协调能力,善于沟通协作,具备良好的成本控制意识;
5、熟练执行5S管理规范,严格遵守安全生产相关制度与操作规程;
6、熟悉生产计划全流程管理,涵盖计划制定、执行推进、落地实施及过程检查环节。
机械加工主管
1-1.5万元/月
车间主任1-3年大专机加工生产班组长
1、掌握机加工流程,了解钣金制作工艺;
2、具备加工中心相关管理经历;
3、精通车床、铣床、磨床、刨床操作;
4、大专及以上学历,薪酬待遇良好
生产主管/经理-需有制造业相关经验
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制
岗位职责:
1、生产团队管理:全面负责生产队伍的组建与管理,落实人员选拔、培养、任用与保留机制,搭建科学的绩效评估体系,激发员工积极性,提升作业效率与产品品质,促进团队稳定与协作氛围建设。
2、生产计划执行:编制切实可行的生产排程,统筹安排各环节生产任务,协调工序衔接,确保计划高效有序推进。实时监控生产进度,针对订单调整、设备异常等突发状况及时优化方案,保障生产运行的连续性与稳定性。
3、部门协同联动:与业务端保持密切对接,准确掌握客户订单动态与需求变化,实现生产节奏与市场要求的精准匹配。联动采购团队,依据生产排产制定物料采购策略,确保原材料准时到位,同时兼顾库存合理性。与技术团队配合,推进工艺优化与技术标准落地,持续提升制造质量与作业效能。协同仓储部门,完善物料流转与存储管理,提高物流响应速度。联合品质管理部门,强化制程质量管控,共同分析并解决质量问题。
4、异常处理与改善:建立健全生产异常响应机制,快速处置设备故障、品质波动、人力冲突等问题。牵头组织问题溯源分析,推动制定纠正与预防措施,防止同类问题重复发生。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程、机械制造类相关专业优先,具备5年以上制造业生产管理实战经验,熟悉电动自行车或电动车装配流程及现场管理模式者优先。
2、具备扎实的团队领导能力,善于激励团队成员,推动整体绩效提升。熟练运用人才选育用留方法论,具有丰富的团队搭建与人才培养实践经历。
3、精通生产计划的编排与落地执行,具备较强的资源统筹、组织协调及时间管控能力,能有效保障生产任务按期高质量完成。
4、拥有良好的跨部门协作意识与沟通技巧,能够与各职能团队顺畅对接,高效推动问题解决。具备突出的问题应对与决策能力,可在复杂环境中迅速作出合理判断。
5、掌握供应链运作基础知识,能够与采购、仓储等相关部门紧密配合,保障物料供应与生产节拍一致。
6、工作责任心强,自我驱动力高,能够在压力环境下稳定发挥。
新厂区奖金3千【啤酒搬运320/天】保底月8500
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:8500-9500,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
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4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
【无中介】啤酒厂打包贴标320一天包吃住+长白班+留任奖
8000-10000元/月
包装工加班补贴包住工龄奖保险餐补20人以上月结
【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:30元/小时
纯工价格:30元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:30元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3、工作地涉及苏州城市
4,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
中央空调氟机空调安装焊接工地学徒工1-2人
工作地点是海南三亚。看清了。
招聘中央空调安装工,学徒工。
工作情况和要求:
我们是氟机,我们是氟机。不会干的学徒工资不会太高。
一,我们全室内安装,不出外墙,不会风刮雨淋日晒,
二,全室内,精装修楼盘,工作简单统一,放挂铜管,焊工,水管工,会干的优先,学会了都可以计件,计件工资平均一天400-600元。
三,学徒工工资在220-300元之间。正式工天工300以上。看干活。
四,招聘人数3-5人。每个月发生活费,不工资过年jie清。管住不管吃,中间会有进度款到账,会发下去,。
五,会铜焊的,熔化与热切割操作证,空调铜管焊接,工资300保底每天,看干活,或者计件算工资。
六,打电话之前考虑一下,不要互相耽误时间。会干的肯定工资高,不会干的,刚开始会低一点,可以对比。基本上会干的都是计件,基本上能维持350保底一天。想一天很多的,没有!
工作地址:海南三亚都可以长期干。常年有活。
我自己是南阳本地人。
生产主管
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专生产成本项目安全生产项目
工作职责
在项目经理的指导下,全面负责现场劳务施工队伍的组织与协调,确保项目部各项计划准确传达并有效实施。
严格执行国家相关法律法规及公司管理制度,协助项目经理推进技术、安全、进度、质量及结算等全过程管理工作,保障企业合法权益。
牵头制定月度、周度及每日施工计划,实时跟进执行情况,对未完成项进行分析复盘,并提出切实可行的调整方案。
独立完成机电专业工程量核算及材料总体需求计划编制,确保物资供应与施工节奏相匹配。
负责专项施工方案的编写,指导资料员规范开展工程技术资料整理,统筹各类项目文件及总结报告的撰写工作。
任职要求
熟练掌握水电风至少一项机电专业技能,对其他机电领域具备基本理解能力。
具有施工现场管理实践经验,能够高效组织和调度劳务作业团队,有担任生产经理或施工员经历者优先考虑。
熟练使用AutoCAD软件进行图纸编辑处理,精通Office办公软件,具备独立撰写施工日志的能力。
熟悉预算软件操作流程,可自主完成施工图预算编制工作。
参与过优质工程奖项项目建设并有相关管理经验者优先录用。
须持有二级建造师执业资格证书(机电工程专业)。
补充说明
薪酬福利:五险一金、包住、通讯补助、项目奖金、节日福利、员工旅游
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年大专五险,带薪年假,年终奖,包食宿,交通补贴
一、岗位职责
1、先了解后精通公司的山地运输现场综合应用服务方案(轨道运输系统、无人机运输)。
2、负责施工现场全流程管理,统筹施工进度、现场秩序、安全规范落地,及时排查并解决现场突发问题,保障项目按计划推进。
3、对接甲方、监理、总包方等多方单位,负责需求沟通、信息同步、问题协调与进度确认,维护良好合作关系。
4、梳理施工现场业务需求,输出需求文档、流程方案,结合现场实际优化施工管理流程、对接机制与落地标准。
5、跟进现场材料、设备、人员的统筹协调,确保资源配置合理,配合完成现场验收、数据核对与台账整理。
6、收集施工现场痛点与优化建议,联动技术部门输出解决方案,推动产品功能/管理方案落地迭代。
7、负责项目现场资料归档、汇报材料整理,定期输出现场进度、问题、风险报告,对接公司内部完成汇报与决策支撑。
8、严格遵守施工现场安全管理规定,监督现场安全作业,落实公司项目管理要求。
二、任职要求
1、大专及以上学历,工程管理、土木工程、机械、交通、电力等相关专业优先。
2、有2年及以上轨道、山地运输、电力铁塔、矿山、隧道、道路或类似野外工程项目经验者优先;熟悉施工流程、现场规范与多方对接逻辑。
3、具备优秀的沟通协调、需求梳理与问题解决能力,能独立对接多方单位并推进问题闭环。
4、熟悉施工现场安全规范、进度管理、验收流程,能看懂施工图纸,熟练使用CASS、奥维地图等软件,以及熟练掌握office、EXCEL、CAD、天正等办公软件。
5、能适应西藏等高海拔、偏远地区工作环境,身体状况良好;能长期驻场,抗压能力强,做事严谨负责,具备较强的执行力与现场应变能力。
6、服从公司领导安排。
土建生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
会审图纸,计算机软件熟练应用,工程所需材料提量,工程量的计算,负责现场各个班组的施工计划和施工进度,能与业主,监理等单位进行沟通,有驾照,可以驻场,有在雄安新区工作经验,且独立领导完成过类似项目优先。
海外项目助理(英语熟练)
7000-10000元/月
建筑施工项目助理经验不限大专英语
全国范围内招聘!
区域:东北,西北,西南,华东,华中,华南就近安排!!
主要负责中东项目部的项目。
岗位职责:
1. 文档管理:
负责技术资料、图纸、报告等文件的汇总、分类、存档及动态维护。
2. 现场支持:
配合资深工程师赴项目现场,参与设备装配、线路检测、故障初判等辅助性工作。
3. 内外部沟通:
协助对接客户日常事务,并推动公司内部各团队之间的协作与信息传递。
4. 物料管理:
协助统筹项目所需设备、工具及材料的调度,落实出入库记录与台账管理。
任职资格:
1、能适应长期驻外工作,主要服务于中东项目部,具备英语能力者优先;
2、大专及以上学历,理工类专业优先,有通信相关项目经验(如网络优化、基站施工、光缆敷设等)者优先;
3、踏实细致,责任感强,具备良好的沟通与协调能力。
兽药生产部门主管
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1. 全面主持车间生产工艺管理,规范各类GMP生产记录的归档与执行;
2. 统筹GMP车间的生产运行、质量控制、安全生产及设备维护,保障各项指标顺利达成;
3. 科学制定生产排程,确保产线稳定运转,持续优化成本控制;
4. 强化质量意识,督导员工严格遵循工艺规程进行操作;
5. 组织落实生产车间安全、厂区内务及环境保护相关工作的实施与管理。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,制药、制剂或化工类相关专业背景;
2. 具备3年以上兽药生产车间同岗工作经验;
3. 外地人员具备驻厂意愿并能长期稳定发展的优先考虑;
机械维修部门经理
8000-10000元/月
生产设备管理员保险包住餐补1-2人月结5-10年大专有大型机械设备拆装经验有设备管理经验团队管理经验
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定高效运行
2. 编制并执行设备点检计划、维保台账及维修记录,确保管理规范化、可追溯
3. 参与新设备验收、安装调试及操作培训,协助制定设备操作规程和安全规范
4. 监控设备运行状态与能耗数据,提出优化建议,支持生产效率与成本管控提升
5.相关安全管理制度,及时整改隐患,防范安全风险
任职要求:
1. 学历大专以上,有机械、二保焊等相关工科专业背景以及5年以上工作经验优先
2. 具备生产设备管理或维修相关经验者优先,
3. 熟悉常见工业设备(如数控机床、空压系统、输送线等)基本原理与维护要点
4. 具备基础电气识图能力及动手实操能力,持有电工证/特种作业操作证者优先
5. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协作意识和问题解决能力。
eva车间主管
7000-8000元/月
车间主任5-10年学历不限eva,发泡,车间主任
1.生产计划与调度管理:依据公司年度销售目标,编制车间月度及周度生产计划,协调各班组作业任务,科学安排生产流程,确保生产进度按期达成。
2.质量管控:制定EVA发泡材料生产工艺标准操作规程及相关技术文件,落实生产过程中的质量控制措施,监督生产记录的准确性与规范性,负责质量管理系统的建设与日常维护,保障EVA发泡材料质量符合国家及企业相关标准。
3.安全环保管理:全面负责车间安全生产工作,建立健全安全应急预案和定期检查机制,确保生产过程安全、环保、健康运行。
冷冻食品研发工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专速冻食品速冻面条技术研发配方研发
岗位职责
1、结合销售端反馈的产品实际应用情况,及时优化生产工艺,改进不合理环节,提升产品市场适配性与竞争优势;
2、牵头开展产品设计阶段的设计评审、技术验证及技术确认工作;
3、负责编制、审核、归档并管理相关技术文件、工艺标准及样品资料;
4、建立并完善原材料、半成品及成品的技术数据资料体系,确保信息的完整收集与规范存档;
5、熟悉本行业生产流程与设备技术参数,对工艺技术实施有效管控,当工艺条件影响生产时,迅速分析并调整优化;
6、负责收集、整理和归档与研发相关的新思想、新技术、新工艺、新材料等前沿信息;
7、组织研发团队开展新产品开发与现有工艺升级,持续推动生产成本与能源消耗的降低;
任职要求:
1、食品类相关专业大专及以上学历;
2、具备2-3年本领域研发相关工作经验;
3、掌握本行业产品的基本知识和技术要点;
4、具有创新意识及良好的沟通协调能力;
5、具备较强的团队协作精神;
6、工作态度严谨、积极主动,富有探索与钻研精神。
生产跟单/文员月结1-3年本科不需要出差跟单经验单休文员经验五险
岗位要求:
1.负责生产部门日常文职事务,完成相关记录及报表的归集与汇总工作;
2.维持生产现场的规范运作,及时发现并消除潜在的安全风险;
3.推动生产线各环节的协作配合,跟踪订单执行进度,保障交付节点如期完成。
任职要求:
1.熟悉企业生产管理流程及文书处理,掌握基本的生产运作知识;
2.具备良好的沟通协调能力与团队意识,能积极应对并解决工作中的实际问题;
3.拥有较强的事务记录与资料整理能力,可熟练使用办公软件完成各类文档处理;
4.具备出色的时间规划与进度把控能力,确保任务按时高质量完成;
5.需具备1年以上相关工作经验。
厂长车工
招聘启事:二七工业园A区招聘临时车工若干名(可组合3-4人一组共招五至八名工作至过年),厂长一名负责管理五人左右的团队并可能续约明年工作合同。月薪福利含休息四天以及无日常加班压力。工作地点在郑州河南地区。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河南生产主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘河南厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。