无需外出销售，办公室固定坐班，欢迎无经验新人加入，提供一对一带教 [薪酬福利] 无责任底薪6000+奖金+提成+补贴，缴纳社保，提成优厚！ 设有新人开单奖励、月度首单激励、新人转正奖金等多项奖励，收入多样！ 重点说明： 1.顶尖员工月入超10万元 2.中等水平月收入3万至6万元 3.普通员工月收入1.5万至2.5万元 4.表现一般者月收入8千至1.2万元 [工作时间] 上午9:00-下午6:00，中午休息两小时，每周六单休，法定节假日照常休假，享受下午茶、团队建设活动，奖金不断！（工作氛围轻松，无内卷压力，不强制加班） [工作内容] 通过线上方式审核客户提交的资质材料，并通知其前往线下完成签约流程 1.公司提供精准客户资源； 2.客户主动咨询并表达需求； 3.高端写字楼办公环境，舒适安心，不受风吹日晒 [任职资格] 1.学历与经验不限； 2.具备良好沟通能力与执行力； 3.工作态度积极，有责任心和进取心

岗位职责: 1.负责执行公司的市场战略，完成公司厨电产品的销售。 2.领导市场推广活动，包括但不限于市场活动。 3.监控市场动态，分析竞争对手策略，为公司提供策略建议。 任职要求： 1.具备出色的市场洞察力和产品销售能力。 2.拥有强大的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。 3.能够有效地与内外部利益相关者沟通，建立良好的合作关系。

不坐班时间灵活就近分配外勤岗位入职带训 外勤岗/无需定点打卡（工作地点就近安排，自由调度）/高提成收入/缴纳五险/享带薪培训 零经验可带，系统化培训支持快速适应岗位 晋升路径清晰：市场专员-市场主管-市场总监 岗位福利： 餐费补贴、社保缴纳、年假待遇等 薪资结构：基础工资+绩效奖励+项目提成 岗位职责： 1、负责医院品牌的宣传与推广，利用个人资源及外部渠道提升机构影响力； 2、掌握口腔医疗基础知识、院区介绍、核心项目、竞争优势，了解运营流程及相关优惠信息； 3、对接学校、社区等单位，组织公益义诊、健康宣讲等活动； 4、开展跨行业合作沟通，推动口腔健康筛查项目的落地； 5、实施客户引流，达成月度既定目标； 6、在商超等人流集中区域进行定点推广； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格要求： 1、初中及以上学历，年龄25-60岁； 2、性格积极乐观，具备开拓精神； 3、有面向消费者销售经验者优先考虑。

岗位描述： 负责客户引流及医院品牌宣传推广； 岗位职责： 1、开展医院品牌形象建设与知名度提升，利用个人资源及外部合作渠道提高机构影响力； 2、掌握口腔基础理论知识、医院概况、特色诊疗项目、核心竞争优势，了解院内运营流程及相关优惠方案； 3、结合节假日等特殊节点策划营销活动，并组织实施推广，吸引潜在客户到院； 4、对接学校、社区等单位，协同举办义诊服务、健康宣教等活动； 5、推进跨行业合作洽谈，开发口腔健康筛查类合作项目； 6、实施客户引流工作，达成每月既定目标考核任务； 7、在商超等指定场所开展现场推广活动； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职资格要求： 1、初中及以上学历； 2、具有市场推广或销售相关工作经验者优先； 3、具备较强的沟通协调能力与语言表达能力； 4、工作认真负责，品行端正，诚实守信； 绩效考核指标： 进店量、重点项目客户引入数、业绩完成率；

岗位信息： 1、薪资待遇： 第一个月无责薪资4k+提成5%-10% 第三个月无责底薪3K+补贴500+提成5%-10% 试用期2个月（包住不包吃） 2、晋升机制： 3个月一次晋升机会，晋升通道（销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长） 3、福利待遇： 包住+社保+带薪培训+团建+旅游+带薪年假+不定期学习 岗位职责： 1、公司采用线上社群运营与线下地推相结合的获客方式，客户资源精准，成交率高； 2、通过面谈、会议营销等形式与客户高效交流； 3、负责新客户拓展及老客户关系维护，清晰讲解公司产品内容； 4、在门店组织品鉴会、促销活动时，落实客户邀约与现场对接工作； 5、掌握并分析客户需求后，依照标准流程完成客户跟进与服务； 6、为顾客提供产品说明，并根据需求推荐科学合理的健康搭配方案； 7、参与门店定期开展的专业技能、健康知识及产品相关内容的学习； 8、新员工入职配备系统培训及一对一资深员工作为带教指导。 岗位要求： 1、对销售岗位及大健康领域有热情，具备大健康行业基本认知； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，能适应一定工作压力； 3、工作积极主动，性格乐观外向，富有拼搏精神的年轻人才优先； 4、有食品或大健康相关行业经验或了解者，可酌情优先录用；

一、职位名称 企业管理咨询业务员（ISO体系认证方向） 二、岗位职责 1. 负责ISO9001、ISO14001、ISO45001等体系认证咨询业务的市场开拓，挖掘潜在客户需求，完成销售目标； ​ 2. 维护客户关系，提供专业的咨询方案与产品介绍，解答客户关于体系认证的疑问，推动合作签约； ​ 3. 跟进项目全流程，协调内部咨询团队与客户的沟通对接，确保服务质量与客户满意度； ​ 4. 收集行业动态、竞品信息及客户反馈，优化销售策略与服务方案；

在东迁办事处开展客户对接及周边客户拓展工作

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1.沟通能力强2.能吃苦勤快3.主要是销售建筑装饰4.工资上不封顶多劳多得

因业务发展需要诚聘： 1、老客户保单服务专员10名，底薪+提成， 2、新时代菁英10名，底薪3000+提成+奖励，年度保证收入8~10万， 3、超级合伙人10名，30-55岁，适合实体店主和企业老板娘等，最长享受三年财务支持， 4、兼职业务人员若干名，年龄22~60周岁 详情联系电话

湖州市南浔区招塔吊司机一名7500一月加班25一小时老工地明年可接着干

安吉亚太制动系统有限公司 招聘 1.厨工 1名 ，40-50岁，身体健康。4000-5000元/月 2.上下挂工人1名，30-55岁 初中以及上学历，长白班，有相关工作经验优先。5000-7000元/月 3.机加操作工35名，20-45岁，身体健康，高中以及上学历，适应两班倒，有数控机床工作经验优先。8000-10000元/月 4.流水线工人40名，30-45岁 初中以及上学历，适应流水线作业，长白班，有相关工作经验优先。5000-8000元/月 5.管路操作工30人，12小时两班倒 , 初中以及上学历， 5000-7000元/月： 6.叉车工1名，30-45岁，身体健康，高中以及上学历，具有叉车证； 有经验者优先； 吃苦耐劳，热爱工作。6000-8000元/月 福利：五险一（金），定期体检，享受高温假，年休假，年终奖等 联系电话：/ 联系人：亚太人事科

哪个开孔的师傅现在有时间吗？有两个洞。。

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岗位职责： 1.在所在门店执行终端销售工作； 2.店面客情维护 任职要求： 1.有一年以上销售工作经验，有专业的讲师带薪培训； 2.具有较强的沟通能力和表达能力，工作积极主动及服务意识强； 3.热爱销售工作，五官端正，身体健康，20-40岁，优秀者可拓宽年龄 岗位福利： 每月4天带薪休息；缴纳五险，享受公司内购、年节福利、带薪年假、团建旅游等 入职提供全面培训，提供晋升机会

薪资待遇： 薪资：底薪9300（350一天）！+提成+奖金 月薪平均3W+只有肯努力明天开上法拉利! 岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带 薪培训+无责底薪+15%-40%的高额提成+业绩奖，还有 五险。公司每周下午茶、水果、小零食、每月员工聚餐 部门聚餐、员工生日会外出旅游、每月有节假日还会有 礼品。 我们的优势： 有无经验者均可，不需要自己开发客户，公司提 供精准客户资源，无需外出。室内坐班，24小时空调， 办公室工作轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃，最 最最最重要的是都是帅哥美女哦!工作之余让你眼花缭 乱!最最最最最最重要的是 不加班!!!!我们老板鼓 励大家下班可以消失放飞自我。

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底薪6000 岗位职责 1拜访高端住宅物业（别墅、大平层项目） 2对接高端行业伙伴推进合作（如高端家电、门窗、装饰材料等领域） 3开拓独立设计师及优质设计工作室资源（公司提供初始支持，后续自主维护发展） 本岗位为vifa高端定制家居湖州市区域独家经销商招聘的渠道经理，任职要求 1需自有车辆，能够覆盖区域内客户拜访工作 2威法聚焦服务10%高净值人群，需具备良好服务意识、出色沟通技巧与快速应变能力 3拥有高端客户资源者优先考虑，例如保险、房产经纪、医疗美容等行业背景 4形象端正，气质出众 岗位福利： 年轻化团队氛围，定期组织团建活动 设置开单奖励、销售冠军现金激励 提成比例行业领先，高于市场平均水平 招聘范围：三县两区均可，根据住址就近分配

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招聘：销售精英 工装面料的销售；需要对纺织面料有一定的了解和掌握一定的面料专业知识。