女装伊纱贝莲新店诚聘地址：重庆佛罗伦萨小镇2期1楼L06岗位：店长+导购店长要求：有2年及以上的服装店长工作经验，有奥莱等特卖场工作经验优先，有责任心，抗压能力强，性格开朗，善于沟通，积极主动；导购要求：有2年及以上的服装导购经验，有奥莱等特卖场工作经验优先，性格开朗，善于沟通，积极主动；薪资福利：综合薪资5-9K+，底薪+提成+五险+各项轰炸激励联系电话：（同号），欢迎咨询详聊。欢迎自荐推荐/转发！感谢[抱拳][抱拳][抱拳][玫瑰][玫瑰][玫瑰]

招聘店长岗位，共10名。新人入职后先在老店进行培训，后续将根据安排调至其他门店。薪资为7000-10000元/月。工作地址位于重庆主城区。

急招店长綦江商都紫涵*装急招一名店长，要求有*装店长经验，底薪3000，有意向者私信我也可以推荐我的电话，感谢大家

北碚城南步行街卤鹅店急招门店店长一名。工作地点位于北碚城南步行街。薪资为3800-5000元/月，工资准时发放，门店客源稳定，长期靠谱。每日工作9小时，排班轮休。年龄要求25-40周岁，有餐饮管理经验者优先。有意者可直接电话或联系王老师，联系电话：。

招聘水果店店长一名。薪资为6000-10000元/月，底薪5000元加绩效和提成。岗位职责包括：根据门店月指标执行老板的作战计划并落实，完成销售及利润目标；具备主动意识，高效管理店铺；做好门店日常管理，包括人员管理培训、店铺布局、美陈、控损、周转等；负责门店人员日常管理及人员培养；具备良好沟通能力和协调能力，及时妥善处理门店客诉；负责新开门店前期筹备工作。任职要求包括：具备销售任务分解及数据分析能力、推广活动策划执行能力；对各种水果有一定认知，熟悉门店促销管理、损耗控制管理及品类管理；3年以上水果店管理经验（连锁水果店优先），有一定经营经验（直播带货、短视频拍摄），熟悉新零售行业；有水果店铺各岗位实战经验，包括陈列规划、果切拼盘、损耗控制、产品促销、引流、收银等；具备良好沟通能力、管理能力及培训能力；有责任心、踏实肯干、学习能力强、积极向上。晋升通道为店长至区域主管至分店股东。有意向者请投递后直接电话联系，电联时告知来自招聘信息。

招聘预备店长，薪资范围为4000.00-8000.00。工作内容主要是帮助中老年人群染发，并根据客户需求进行身体调理。任职要求：工作踏实稳重，有责任心，有服务意识，工作经验不限。薪资待遇为底薪加提成，有意向者可直接联系详细沟通。

招聘!招聘！！罗女士：招聘岗位女装品牌门店店长1名高销3名综合收入：4000-7000+(无上限)工作时间：上一休一福利待遇：底薪+提成+激励+五险工作地点：江北世纪新都江北阳光奥莱年龄：22-38岁

【招聘岗位】店长多名，养发师多名，学徒多名【合生和白发脱发中心诚聘】【薪资待遇】店长：10000-20000元/月养发师/学徒：综合薪资5000-10000元/月不限学历，不限经验（有美容美发基础更佳）手把手教学，专业培训上岗长白班，工作舒适，环境好【工作内容】为顾客提供专业头皮养护、养发护理服务，维护客情关系，保持店内卫生。（无重体力活，纯技术+服务）店长方向：全面负责门店运营、团队管理、业绩达成，带你一起当老板！【联系电话】：张老师【工作地址】：重庆璧山大街店（欢迎推荐，推荐成功有红包）

伊纱贝莲招聘地址：重庆佛罗伦萨小镇2期1楼L06招聘岗位：店长+店员任职要求：店长:有2年及以上服装店长工作经验，有奥莱等特卖场工作经验优先，有责任心，抗压能力强，性格开朗，善于沟通，积极主动；店员：有2年及以上的服装导购经验，有奥莱等特卖场工作经验优先，性格开朗，善于沟通，积极主动；薪资福利：综合薪资4-9K+，底薪+提成+五险+各项激励；联系方式：骆骆

本公司深耕大健康养生领域，现因门店扩张诚招以下岗位：店长：1名。营业员：数名。任职要求：45岁以下，形象端正，性格开朗，善于沟通，有责任心、执行力强。热爱大健康、中医养生行业，有相关行业经验者优先。喜欢线上分享传播，思维活跃，愿意学习新媒体运营技巧，无经验可带薪培训。薪资福利：试用期薪资4000-5000元。，多劳多得，上不封顶。福利包括月休及法定节假日福利。联系电话：胡*士。

【岗位职责】 · 负责新能源电池的贴片，质检，组装，包装 · 按要求完成生产任务，保证产品质量 【职位要求】 · 独立岗位，不是流水线 .不限学历、不限经验，有责任心即可 · 不穿防尘服，工作环境舒适 【工作时间】 · 班次可以自己选择，入职带薪培训三天，免费吃住，面试没有任何费用。 【薪资福利】 · 综合月薪7000-8000元，上班一周之后可以预支薪资。

岗位名称：主操作工；叉车工；焊工；岗位要求：1.年龄在18-48岁之间；2.；3.身体健康，无重大疾病。薪资待遇：主操作工：白班20元/H，夜班21.5元/H；叉车工：白班21元/H，夜班22.5元/H；焊工：白班27元/H，夜班28.5元/H。以上岗位均含1元/小时绩效+1元稳岗补贴，并有高温补贴。另有工作内容主要包含机器人上下件、冲压上下件、二保焊等。包吃住，（包含水电费）。每月20号发工资，每周可预支工资。面试时间为上午10点，面试地点为迪科汽车有限公司。不接受有纹身案底的人员，且工作场所不得穿短裤拖鞋。

招聘叉车工，负责汽配内饰底盘相关工作。，年龄18-45岁，需持有叉车证且有相关经验。薪资待遇：试用期底薪3800元，，综合月薪约6000元。提供工作餐两餐，。。每月15日发放工资，每月底可预支1000-2000元。

招聘搬运工、修毛边和小齿轮打磨岗位。搬运工要求18-48岁，20-48岁；修毛边和小齿轮打磨岗位可放宽至52岁。搬运工薪资为22.5元/小时，每日约可赚取270元，三个月后同工同酬，综合收入7000-10000元。修毛边和小齿轮打磨岗位薪资福利与搬运工相同。并报销体检，入职需提供无犯罪证明记录。提供福利性食堂和电梯公寓住宿。

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老意法三楼高薪招聘1：销售精英2名要求：身高162以上有活力，性格开朗，吃苦耐劳有上进心，沟通能力强，20岁-30岁能穿版，要有2年以上工作经验（有客户资源优先）2：店长一名要求：会管理带领团队有团队精神，能吃苦，有意法工作经验2年以上。3:设计师2名要求：有意法工作经验3年以上4线上全能运营一名（小红书视屏号）联系电话：同步（非诚勿扰）

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通州底商门店招聘主管一名，底薪5000加流水一个点，月薪不低于8000+要求有招聘能力，勤快，联系方式

招聘，云阿蛮米线招聘店长一名工资7000元，月休2天，工资一天不拖久，管吃住，工作地址，陕西

渝东花园好又多急招临促一名，有意者联系刘总

招聘：店长（底薪+提成+奖金）薪资：4000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.组织并监督员工工作安排，提升团队效率任职要求1.具备零售或管理相关专业背景，有连锁品牌管理经验者优先2.熟悉门店运营流程，有店长或卖场管理经验3.制具备良好的沟通协调能力与抗压能力薪资待遇：3000以上，底薪+提成+全勤+奖金

UGG招聘【工作内容】主要工作涉及顾客引导销售、日常店铺相关事务性工作处理、陈列维护与店面常规清洁卫生维护【工作时间】周中上一休一，周末节假日早晚班【福利待遇】底薪+岗位+提成，综合薪资4k-8k【团队氛围】积极友善，配合度高联系人：（）

重庆五里店招聘食品销售员。底薪2800元加提成。年龄要求25至35岁。上班时间和休息时间灵活自由。要求服从管理。

招聘店长，薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括：接待顾客咨询，了解需求并达成销售；做好货品销售记录、盘点、账目核对，完成销售统计工作；完成商品来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作；做好所负责区域的卫生清洁；完成上级交办的其他任务。任职要求：身体健康，有相关工作经验者优先；具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

招聘营业员8名。要求性格开朗外向、沟通能力强，具备良好的服务意识和亲和力；热爱销售工作，有较强的上进心、责任心和抗压能力；工作认真踏实，服从门店管理，遵守各项规章制度，具备团队协作精神；有家电销售、零售经验者优先。负责门店各类家电产品的日常销售工作，主动接待顾客，讲解产品性能、优势及使用方法，引导顾客完成购买；维护门店产品陈列，保持店面整洁有序，及时补充货品，确保产品展示规范；跟进潜在客户，做好客户回访、维护工作，提升客户满意度；完成门店下达的个人销售目标，配合团队完成整体销售任务，积极参与门店促销活动；熟悉各类家电产品参数、价格、售后政策，解答顾客咨询，处理简单客户售后问题；做好销售台账记录、客户信息整理等基础工作，配合门店完成日常运营相关事务。试用期1至3个月，根据个人能力而定。工作地址位于忠县大礼堂。

招聘网咖收银员，要求年龄20岁左右，做事勤快，开朗大方，能熬夜。工作制度为上4天休2天。

招聘导购员。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：负责店内小天才及步步高产品的销售工作，热情接待顾客，为顾客提供专业的产品介绍与咨询服务；积极促成交易，达成销售目标，提升店铺业绩；收集顾客反馈，及时了解顾客需求和意见，为产品优化提供建议。任职要求：具备高中及以上学历；性格开朗外向，热衷于与人沟通交流，拥有良好的沟通技巧；有销售经验者优先考虑，具备较强的销售能力和市场洞察力。享受五险、加班补助、节日福利、免费培训以及广阔的晋升空间。薪资待遇为底薪加提成加奖金，同时提供带薪培训、节日福利、定期团建等优厚福利。

五谷磨房人员招聘工作地点：杨家坪各大超市性格开朗热情积极主动，热爱销售。薪资待遇：底薪+提成+补贴，薪资月均3500-60008小时工作制，月休4天，年龄25-40岁，购买五险。节假日不休，三倍工资联系电话：

农贸市场招聘30-50岁守档口要求会记帐150元一天也可以月薪制许7