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厨师招聘（彭鲜家厨） 岗位：后厨厨师 岗位职责 1、负责门店家常菜、江湖菜、特色川菜日常炒制，口味稳定、出品标准统一。 2、负责自助小火锅热菜、凉菜协助出品，每日菜品备货、荤素加工、菜品摆盘。 3、熟练掌握回锅肉、盐煎肉、鱼香肉丝、肝腰合炒、凉拌菜等大众家常菜操作。 4、负责后厨卫生、灶台清洁、厨具归位、食材保鲜，把控食材损耗，杜绝浪费。 5、配合门店三餐运营（早餐、午市自助、晚市火锅），配合高峰期出餐节奏。 6、服从店长安排，维护后厨秩序，保证食品安全、干净卫生。 任职要求 1、有1年以上家常菜、川菜后厨经验，能独立上手炒菜。 2、速度快、味道稳、不敷衍，熟悉大众口味，适合社区店经营。 3、身体健康、无传染病，做事勤快、踏实稳定、能长期干。 4、能吃苦耐劳、服从管理、团队配合好。 5、年龄30–55岁优先。 工作内容优势 - 菜品简单、稳定、好上手，无复杂高端菜，压力不大 - 三餐稳定客流，生意稳步上涨，稳定不失业 - 后厨团队简单、氛围轻松，不内卷 薪资待遇 - 工资按月准时发放、不拖欠 - 待遇面议（根据手艺定级，熟手高薪） - 长期稳定优先，手艺好可涨薪、年底奖金 - 包吃，工作环境干净整洁 工作时间 早班、晚班轮岗，正常餐饮作息，合理排班 应聘地址 大足本地（门店当面试菜录用） 招长期稳定师傅，短期勿扰 踏实做事、手艺过硬、想长期稳定上班的师傅欢迎咨询！

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作 3. 参与菜单研发与成本控制，配合店长优化菜品结构与出餐效率 4. 协助带教新员工，传承烹饪技艺与厨房协作流程 5.按时完成备料、烹制、装盘及收档等全流程工作，保障高峰时段出餐质量与速度 任职要求： 1.热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和良好的刀工、火候把控能力 2. 有中餐厨师相关工作经验，能独立完成常见菜系（如川、粤、淮扬等）制作者优先 3.持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及后厨安全操作规范 4.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力 5.学历不限，有中专/技校烹饪专业背景或厨师资格证书者更佳

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基本功要扎实，

应公司扩张，招聘以上岗位，要求身体健康，服从管理，有工作经验者优先，杭帮菜融合菜，炉台试菜面谈，持有效健健康证等

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西彭汽配厂招聘以下岗位： 1. 机加部车工：23-40岁，接受倒班，能吃苦，个人计件，综合工资6000-10000。 2. 涂装分堵工：男女不限，25-45岁，两班倒，负责涂装的堵头归拢并分类，综合工资4500-5000。 3. 涂装部返修、外观检验码盘工：员工不戴眼镜，视力好，两班倒，能吃苦，综合工资6000左右。 4. 铸造部打磨工：25-40岁，接受倒班，个人计件，工资7000-9000。 5. 行车工：25-45岁，男女不限，必须持证，三班倒8小时，综合收入4000左右。 6. 叉车工：25-50岁，持证上岗，两班倒，综合收入7000以上。 大面积纹身者不予录用。 福利待遇：免费住宿4人间，水电费平摊。福利食堂，12小时工作制，每天餐补9元，每月15号发放上月工资。 面试时间为下午12:30至1点，有意者可准时参加。

J100AF0113 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

招聘机修工，工作时间为8小时，实行三班倒制度。综合工资为4400-5000元。要求有相关工作经验，年龄在25-45岁之间，学历为高中。

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岗位职责： 1.负责食材的清洗、切配、分装及预处理工作，确保符合菜品标准和卫生要求 2.协助厨师完成灶台备料、传菜、摆盘及餐具整理等打荷工作 3. 保持操作区域整洁有序，及时清理垃圾、消毒工具，落实食品安全规范 4.根据菜单需求及时补充配料，配合厨房高效运转 5.遵守后厨安全操作规程，协助完成日常盘点与物料交接 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.无传染病史，持有效健康证上岗 3.有餐饮行业配菜或打荷经验者优先，经验不限 4. 学历不限，能适应快节奏工作环境 5. 服从管理，注重细节，责任心强

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