
架子工钢筋工长期20人以上月结点工自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
烟台市招远市招钢筋工、架子工
招远核电项目招工要求:
架子工(有证)工资350
钢筋工工资300
工资方面:按月工资打卡
1.18-56岁
2.有一定文化基础,小学也行得识字
3.没有犯罪记录,不是黑户
4.服从统一管理
5.一天工作8个半小时
配/理/拣/发货
物流人员/山东省东营市/待遇面谈/一单一结/缴社保/按要求填写施工记录,常年有量;活源稳定;做好现场交底与安全确认,新手可带
山东东营明天需要两名腻子工,从事吊篮作业,要求技术熟练的师傅。有意者请联系。
腻子工1-4天1-2人
明天需要两名腻子工,从事吊篮作业,要求技术熟练的师傅。有意者请联系。
工程劳资员
5-6千/月
劳资员月结全职
一、岗位职责
1. 落实工地实名制,工人进场登记、信息采集、录入住建实名制平台;退场人员及时注销台账。
2. 建立人员档案,分类归档。
3. 根据考勤编制工人工资表;核对银行卡信息;留存工资发放凭证、工人签字确认记录。
4. 负责工地人脸识别/闸机考勤日常维护,每日核对出勤记录;处理考勤异常,留存考勤原始记录。
5. 配合安全部门做工人三级安全教育资料。
6.仓库管理工作。
二、任职要求
1. 学历:中专及以上,建筑工程、人力资源相关专业优先;
2. 经验:有建筑项目劳资/劳务管理经验或仓库管理工作经验;会开车;
3. 能力:熟练使用Excel、Word;
4.细心严谨,擅长台账整理,沟通能力强,能和班组、工人、主管部门对接;能驻项目,接受工地上下班制。
三、工作项目地
重庆市巫山县,需常驻(能接受再投递)
劳资员
7-8千/月
劳资员
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理
2.核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5.定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先
5. 学历不限,人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳
劳资员全职
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理
2.核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5.定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先
5. 学历不限,人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳
劳资员月结
岗位职责:
1、负责项目劳务人员实名制管理,入场登记、考勤统计、花名册、劳动合同/用工协议签订及进退场手续;
2、负责农民工工资表编制、核对、工资发放资料整理,配合工资专户、等相关工作;
3、负责劳资台账、报表、公示资料整理归档,配合总包、监理、劳动监察及公司检查;
4、对接劳务班组,核对工时、借支、结算等基础数据;
5、协助处理一般劳资纠纷,及时上报项目负责人;
6、完成项目经理及公司交办的其他相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、行政、工程管理等相关专业优先;
2、有建筑项目劳资员、劳务员、资料员经验者优先;
3、熟悉建筑工人实名制、农民工工资支付相关流程及法规者优先;
4、熟练使用Excel、Word等办公软件,能做考勤表、工资表及台账;
5、工作细致、责任心强,沟通协调能力好,能适应项目驻场;
6、有劳资员证、劳务员证者优先。
建筑木工钢筋工木模
东营市河口区招钢筋工、建筑木工26人、木模工人320元,包吃住,每顿饭三菜一汤,住空调,工资月底准吋发放,办公电话
东营垦利找一伙钢筋绑扎工,点工330,十个小时,要好手,闲着的联系我。
330元/天
钢筋绑扎日结
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临时工
招聘:人才引进计划薪资:元招聘:人才引进计划人数:若干人学历:学历不限经验:不限公司:集团公司介绍:凡是符合以下条件年龄:28到55周岁以内:学历:本科及以上学历收入:最近一年内收入达成32万以上!!!直接对接总公司高才培训银行工作经验的可放宽收入门槛联系方式
栏目概述
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