1.负责开拓直播平台达人资源，拓展外部主播并与主播促成商务带货合作，安排给达人寄样，确认主播的排期并辅助跟播（如达人方需要的话），完成每月直播场次要求和销售指标；对接合作达人，独立完成不同级别达人的对接工作。 2.负责抖音，小红书，视频号平台的内容投放，通过抖音等平台寻找KOL、KOC进行对接合作； 3.负责品牌营销项目落地，拟定营销预算、推广目标、甄选外部供应商、推广内容（品牌理念、核心卖点等）、效果复盘； 4.挖掘产品卖点和目标人群需求，竞品分析，长线发掘适合的KOL、KOC进行建联及内容合作，创作具备爆款潜质的优质内容； 5.能敏锐捕捉平台热点内容风向，及时响应跟进策略并推进内容落地发布，对最终效果及影响力负责； 6.具备数据化能力，阶段性总结复盘，输出产品洞察，优化内容运营工作与传播效果。 【岗位要求】 1.一年以上同岗位经验，熟悉抖音后台运作规则 资源背景：有达人资源优先。 2.负责个人与团队商务拓展，与外部的直播机构，达人，kol等合作对接事宜，商务谈判等； 3.对数据敏感，能够通过数据分析及时发现销售合作问题点并及时纠正，提升工作效率。 4.有品牌方商务对接及工作经验，熟悉博主合作的工作流程，熟悉抖音、淘宝、快手等主流社交平台玩法，能够高效接洽与转化品牌和达人资源。 5.具有较强的沟通表达能力，能够与主播/KOL快速建立长期良好的商务合作关系与强活动执行能力！ 6.具备资源整合和商务谈判能力，自带达人资源或者有咨询行业工作经历和相关背景的优先。 【工作时间】：朝九晚六，做六休一。 【福利待遇】：薪资结构=底薪＋绩效+提成+满勤奖！ 综合15-30k 团队氛围好提成提点高收入可观（可计算） 公司经常安排团建，工作氛围舒适自由，无办公室压抑氛围或G企繁文缛节的工作流程。

岗位职责： 1、负责维护设计师渠道的日常沟通与联系； 2、通过定期走访、支持线下活动等形式，增强设计师对品牌及产品的了解与合作意愿； 3、响应并对接设计师的实际需求，推动合作顺利实施； 4、汇总并分析设计师的意见反馈，协助完善协作流程，快速处理合作过程中的各类问题； 5、协同完成合作相关数据整理，支持销售签单等商务事务。 任职资格： 1. 年龄******，大专及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力，善于换位思考，能够有效建立互信关系； 3、具有一定市场洞察力，能准确把握设计师群体的核心需求与痛点； 4、性格积极乐观，具有较强的服务意识和团队协作精神。

【岗位职责】 1、负责公司自媒体平台账号的广告客户开发与业务拓展； 2、推进商务洽谈至合作达成，确保广告项目顺利执行落地； 3、持续维护客户关系，深入挖掘客户需求，推动广告合作及后续投放。 【任职要求】 1、具备MCN机构或广告公司销售经验者优先，拥有媒介背景或直客资源者优先； 2、具备良好商务素养：情绪管理能力强，性格开朗，擅长沟通交流； 3、具备出色的执行力与自我驱动力；

岗位职责: 1. 自主开拓客户资源或依托公司分配的销售线索，对接客户需求并推动成交； 2. 通过电话、微信等方式与客户高效沟通，深入挖掘客户潜在需求及可转介绍资源； 3. 独立负责销售全流程，包括方案制定、报价、合同签署及回款跟进； 4. 与相关部门协同配合，推进项目上线与交付落地； 5. 做好客户关系维护，快速响应客户咨询与问题处理，持续挖掘新合作机会； 6. 根据业务需要，配合出差拜访客户。 任职要求： 1. 具备3-5年工作经验，市场营销、计算机等相关专业优先； 2. 拥有B2B销售实战经验，过往销售业绩表现优异； 3. 服务意识强，具备出色的沟通技巧和团队协作能力； 4. 工作态度积极主动，自我驱动力强，富有开拓进取精神； 5. 责任心强，能按时保质完成既定工作任务； 6. 形象良好，情绪管理能力强，思维条理清晰。

岗位职责： 负责日常报价工作，对接客户具体需求，提供物流解决方案及价格支持。 承担客户投标相关事务，包含标书编制、资料归集、报价测算、投标文件递交及后续跟进。 维护客户合作关系，及时回应客户咨询，协助解决客户反馈的问题与异常情况。 协同内部运营团队调配资源，跟踪项目各阶段进展，保障项目顺利实施。 跟进合同签署流程，确保各类商务文档准确、按时、合规完成。 配合商务团队完成日常事务性工作，如会议组织、文件归档、行程安排等。 承担业务数据汇总统计、回款进度追踪及其他相关商务辅助工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、商务、市场营销等相关专业者优先考虑。 2. 具备物流行业商务支持、投标操作、报价管理或客户对接经验者优先。 3. 熟悉招投标流程，具备较强的文案撰写、数据处理及方案制作能力。 4. 表达清晰流畅，责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压性。 5. 工作细致严谨，执行力高，能够主动推进并落实问题解决方案。

工作内容：负责线下和线上拓展APP业务市场，与商家达成合作，完成拓展指标。 工作要求：18~35岁，全日制本科及以上学历，必须有1年以上020平台（美团，阿里巴巴，饿了么等）线下拓展商家合作工作经验，能力强可放宽学历。 公司前期有专业产品知识培训，不用担心专业问题。 薪资构成：试用期5500＋奖金，综合8k＋，2个月。转正底薪6000加项目奖金，年终奖，五险一金，14薪，综合年薪30w~50w。 工作时间：转正朝九晚六，做五休二。 福利待遇：小病补贴（感冒，拉肚子，擦伤等短期急性病不住院的，公司可单独额外），免费学历技能提升课，，健身卡，高档餐厅用餐卡，带薪休假，免费旅游，生日礼物，节日礼物，国外旅游，团建，亲属礼。 垂直晋升：主管，项目主管（年薪百万起步），项目策划部部长，项目监事。 横向晋升：人事部，财务部，销售部，监察部，编辑部，研发部，产品部，拓展部，金融部，运营部，客服部

【工作内容】 1. 深入掌握SaaS产品核心价值，融合阿里巴巴多元业务体系，为客户定制一体化解决方案（涵盖外贸客户开发、官网搭建、团队协作、海关数据查询、企业背景核查、订单流程管控等），达成既定销售任务； 2. 通过组织客户参与会议、培训等集中场景，系统化传递产品价值，提升市场认知度与产品覆盖率； 3. 负责已付费客户的全周期关系维护与服务交付，持续构建稳定、信任的长期合作关系； 4. 根据客户实际使用反馈及痛点，针对性输出产品功能与服务优化建议。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 具备1-3年直销经验，有良好业绩记录，精通顾问式销售模式，熟悉会销运作流程； 3. 热爱销售工作，具备强烈进取心，优秀的学习能力、抗压能力与团队协作意识； 4. 有SaaS或独立站领域销售顾问经验、CRM类产品销售背景者优先（熟悉飞书、小满、富通天下、畅想，或全球搜、外贸快车等外贸工具销售者尤佳） 待遇： 1、薪资构成：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签10%-14%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度奖金 新人月综合收入9k-18k，入职2年月入2万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+定期团建 3、健全的培训成长机制，配备专属导师一对一指导 4、每年提供2次晋升机会

岗位职责: 1、分析货代市场运价动态，整理各船公司不同航线的报价信息，并保持与船公司的日常沟通； 2、负责公司运价数据的收集与整合，协调并维护与供应商的长期合作关系； 3、参与供应商体系搭建及资源采购工作，完成相关合同签署流程； 4、管控供应商成本支出，协助业务团队达成销售目标； 5、及时更新运价信息，为业务人员提供具有竞争力的运输价格方案。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，具有一年以上本行业从业经验者可放宽学历要求； 2、拥有2年以上航线操作经验，对航线布局与市场拓展有系统性理解； 3、具备良好的沟通能力，能有效对接船公司并维持良好协作关系； 4、责任心强，具备团队协作精神。

岗位职责 1.负责电气元器件产品（断路器、接触器、继电器、传感器、PLC、端子、线缆等）客户对接、商务沟通与订单跟进； 2.承接客户询价、报价、合同制作、订单下达、发货跟踪、对账开票、回款跟进； 3.维护老客户关系，处理售前售后商务问题，提升客户满意度与复购； 4.配合销售完成项目报备、价格申请、样品申请、资料提供（选型手册 / 资质 / 认证等）； 整理销售数据、客户档案、订单台账，完成商务报表与日常内勤支持。 任职要求 1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、市场营销等相关专业优先； 2.1 年以上电气 / 工控 / 元器件行业销售助理、商务、内勤、跟单经验优先； 3.熟悉电气元器件产品知识与选型常识，会看基础图纸 / 型号优先； 3.熟练使用 Office（Excel/Word/PPT）、ERP /金蝶/ 进销存、企业微信等办公软件； 4.沟通清晰、责任心强、细心严谨，具备订单跟进与客户服务意识； 5.能接受偶尔外勤 / 项目对接，有工业客户对接经验者优先。

【商务助理岗｜欢迎应届毕生，可转正】 岗位职责： 1. 协助商务对接品牌客户需求，拓展与KOL/KOC调性匹配的目标客户（涵盖美妆、美瞳、宠物等热门类目）； 2. 跟进品牌合作项目的执行落地，灵活应对各类突发情况，保障项目顺利推进； 3. 协助维护商务部资源库，整理项目数据并完成基础分析反馈； 4. 完成上级交办的其他商务支持工作。 任职要求 1. 应届毕业生（2026届优先），或可长期实习的优秀在校生；市场营销、商务管理等相关专业加分； 2. 对美妆护肤宠物、社交媒体（小红书、抖音等）有浓厚兴趣，熟悉平台基础玩法，愿意深入钻研； 3. 应届毕业生特质：积极努力，责任心强，学习接受新事物快，乐于融入团队协作； 4. 具备良好的沟通能力和执行力，做事细心、有耐心； 5. 熟练使用Office/Excel等表格工具，对数据有一定敏感度； 6. 每周可实习4-5天，持续4个月以上；优先考虑长期实习且表现优秀者可转正。 我们更青睐这样的你 · 充满干劲，不设边界，愿意从0到1快速成长 · 乐于接受新鲜玩法，主动融入团队和业务节奏 · 即使经验不多，但踏实靠谱，眼里有活

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物流公司 招驾驶员B照，工资计件工资，多劳多得， 也可以按月算，如果按月就是8000一个月， 招叉车工，有叉车证， 白班的话，6点到下午5点， 晚班的话，下午4点到凌晨3点， 月薪7000左右，会点电脑最好 符合条件可以报名面试

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1. 负责客户对接维护、合作跟进与日常业务沟通； 2. 制作报价单、合作方案、合同文件及商务资料归档； 3. 订单台账、销售数据统计整理，协助对账与回款跟进； 4. 商务接待、会议筹备、活动落地及外联对接； 5. 收集行业市场信息，协助业务拓展与部门日常事务。

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同知识，有实际项目对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2. 开展市场调研与竞品分析，为业务拓展提供数据支持与策略建议 3. 维护重点客户关系，协调内外部资源，提升客户满意度与复购率 4. 整理并归档商务文档，确保流程合规、资料完整、信息可追溯 5.配合销售、运营等部门完成跨部门协作任务，支撑整体业务目标达成 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，执行力强 2. 熟悉商务流程及基本合同知识，有相关实操经验者优先 3. 具备较强的服务意识与责任心，能适应多任务并行的工作节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，专业不限，有行业资源或客户积累者更佳

主要解决问题：审核电费单、做合同、做报价、招投标； 网签 要求： 1.专科，行政秘书相关专业；或实习生也可； 2.熟悉操作办公软件； 3.接受四季度合理加班； 4.具有数据统计的能力。

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同条款，有实际商务对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 5. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

职位描述 一、薪资福利 1、薪资组成：无责任底薪5000K左右+提成奖金+每月利润分红等，综合薪资8K-1W，上不封顶。 晋升方向：市场专员-储备主管-主管-经理，每晋升一级增加底薪1000-2000（全部管理人员均在公司内部选拔）； 2、高提成：业绩越多提成越高，每月提供业绩优秀奖品：ThinkPad商务笔记本电脑、华为保时捷款手机、苹果X手机最高配（工作水果+生日蛋糕+年节礼品）工作量累计奖金、团队建设奖金，每年每个部门拥有独立员工活动经费，团队自由安排； 3、领导亲自带教：经理或主管一对一带领培训，为每位员工制定职业规划； 4、工作时间灵活：早九晚六，双休，周日和法定节假日正常放假，并享有工伤假、婚假、丧假、产假、看护假等； 5、五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等五险； 6、“家”一般温馨的企业文化，团队意识强，公司每月都会安排团队拓展或团队旅游； 7、员工活动丰富：公司为您提供各类活动部门聚会、部门唱K、户外拓展、周年聚餐、年度晚会等丰富多彩的娱乐活动。 二、岗位职责： 1、利用微信等网络平台进行公司服务产品的销售及推广；； 2、全新的互联网在线模式，通过网络进行渠道开发和业务拓展； 3、及时回应意向客户咨询，了解客户需求，促成合作关系； 4、定期和老客户进行沟通，进行长期的业务合作； 5、协助相关部门做好公司产品的服务工作； 三、任职资格： 1、大专及以上，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力， 可接受实习或应届生； 2、踏实稳定，有上进心，对工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

岗位职责： ①依据公司发展需求及部门规划，制定并执行个人市场拓展计划（1-3年），达成既定的销售量、毛利及项目目标 ②配合营销中心区域团队与大客户团队，推进OEM及Tier级别项目的开发与转移工作 ③为营销中心业务团队提供专业支持，开展特种塑料相关知识培训，涵盖材料特性、应用场景及行业动态等内容 ④主导特塑领域重点客户的直接开拓工作，包括客户初步接洽、项目跟进、材料确认、订单落地等环节 ⑤承担其他市场营销相关任务，如策划客户技术交流会/培训/技术开放日；在会议或展会中进行产品宣传；挖掘行业客户对新产品的潜在需求并明确应用方向 岗位要求： ①本科及以上学历（包含硕士、博士），化工、材料、高分子等相关专业背景，年龄不限；具备大学英语六级水平，能够熟练运用英语作为工作语言者优先 ②熟悉特种工程塑料领域，拥有丰富的汽车行业项目开发经验或大客户体系开发经历 ③需常驻广州或上海工作 薪酬：总薪酬包30-50W/年

岗位职责 1. 依据公司营销规划，分解并执行各阶段销售任务，推动市场拓展与份额提升； 2. 充分挖掘并整合内外部资源，积极开发保险领域客户群体； 3. 跟踪行业变化，收集整理客户资料、竞争格局及发展趋势，助力企业及时把握市场动向； 4. 表现突出者可根据发展需要，晋升至销售主管职位。 任职要求: 1. 大专及以上学历，市场营销或计算机类专业优先考虑； 2. 具备3年以上软件类产品销售经历，有IT解决方案推广经验者优先； 3. 具备从零开始开发客户及独立推进项目落地的实战经验； 4. 表达清晰，工作认真细致，反应迅速，具备良好的市场分析能力、学习能力和适应能力； 5. 具有强烈的进取心和抗压能力，认同销售工作，勤奋务实，意志坚定。

1、负责公司ITO服务新客户的开发（涉及行业包括但不限于金融科技、运营商、互联网科技、航空物流、汽车、能源等领域）； 2、挖掘、建立并维护市场相关外部资源关系，统筹协调各类合作事宜； 3、主导合同的审核、签署及后续管理，跟进合同执行过程并实施监督； 4、熟悉行业招投标操作流程，具备独立推进软件外包、系统开发、平台搭建等项目运作能力； 5、协同推动内部相关部门协作，确保项目流程顺利闭环。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通能力与商务谈判技巧，擅长处理复杂人际关系； 3、熟悉ITO、BPO及系统开发相关业务模式，有外包服务、平台建设、项目承接等经验者优先； 4、逻辑清晰，性格亲和，易于协作； 5、诚实守信，责任感强，能适应较高工作压力； 6、思维敏捷，进取心强，具备独立作业能力。

工作内容 1、负责开发新的销售渠道，拓展公司业务覆盖范围 2、对接上海郊区农户，协商租赁其屋顶用于光伏电站建设 3、为客户及业务人员提供极具吸引力的收益方案 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧 2、能独立开展工作，具备良好的项目推进与管理能力 3、工作积极主动，富有热情，具有较强的协作意识 4、具备创业心态和追求高收入的强烈意愿 5、离退休干部、教师、村支两委成员及拥有政府或物业资源者优先 6、拥有农户资源，主要面向上海郊区开展屋顶租赁洽谈 7、有户用光伏领域销售、勘测、设计或施工经验者优先 8、村镇闲散人员，且与当地村民关系融洽者更佳 欢迎团队负责人及自带业务资源的销售团队携手合作

我不画饼！只为您提供年入百万的“舞台”！ ∞真正打破地产行业二八格局∞ ①薪资结构（无责底薪4500+高额提成） 基础保障：五险一金、法定节假日如需加班，享受3倍薪酬！ 不承诺待遇超越同行全部，但基础福利对标国企水准！ 提成奖励：月薪10万年薪百万并非幻想，年轻人值得拥有施展才华的平台。 →团队最强新人三个月收入50万（零房产经验，原从事金融领域，电话沟通主动大胆，执行力强，听从指导并持续优化工作方法，一个季度实现税后净赚50万） ②业绩分配（sayNo！×不分佣！） 全部为独立成交，无需合作分润，日常协作仅限于互助支持。 →前期由资深同事、主管及经理协助开展业务，不抽取任何业绩提成！ ③办公环境（快乐工作，愉悦生活） 高端写字楼办公！ 偏好绿色出行可乘地铁，出站步行200米直达办公楼！ 自驾通勤可直接驶入地下车库，与豪华车型同层停放！ 无需派发传单，无需外出拓客！ 办公空间宽敞舒适，环境宜人！ ④晋升机制（不受工龄束缚，唯才是举！） 目前公司已在六城设立分公司（北京、天津、郑州、武汉、上海、成都） →即将进驻核心城市（杭州、南京、西安、重庆等已启动分公司注册） ⑤我的标准！ 年龄范围：1994-2002年出生。 学历要求：无二手房从业经历者，须全日制大专学历；退伍军人优先考虑； 有二手房相关经验者，学历放宽至高中毕业。 ⑥付出必有回报（寻找风雨无阻、坚韧前行的伙伴） 收入水平行业领先！！！ 高强度作业，全身心投入！！！！ 高挑战任务，高成长节奏！！！！ 永不中断薪资发放！！！！ 企业具备可持续发展潜力！！！！ 绝非传统中介模式！！！！ 工作地址：上海市闵行区顾戴路2988号9幢1005室（赢嘉广场b座10楼） 收件人:侯照辉***********

[薪资福利与工作时间] 试用期一个月：底薪5k（含1k新人补贴）+1k绩效+3%提成 工作时间：每周一至周五 10:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 提供下午茶、节日礼品、团队建设、季度休假及转正奖励等多重福利 每年两次超长带薪假期，避开旅游高峰，实现工作与生活的良好平衡 [岗位职责] 1、负责小红书平台的内容发布，完成引流与转化任务目标 2、使用公司提供的微信账号与留学生沟通交流，解答疑问，了解其需求，建立长期稳定的合作关系 3、运营朋友圈内容，塑造真实可信的个人形象，维护持续的社交互动，推进私域流量沉淀 4、回应留学生咨询，挖掘潜在需求，结合问题推荐匹配产品，达成业绩指标 [岗位要求] 1、全日制本科及以上学历，年龄30岁以下，有英国或澳洲留学背景者优先 2、具备销售经验；应届毕业生若无经验需通过大学英语四级，有同行经历者优先考虑 3、性格开朗，表达流畅，擅长与陌生人开启对话，能与05后群体轻松互动 4、工作主动积极，服务意识佳，责任感强，能够及时响应客户消息

岗位职责： 1、负责公司产品在各类线上平台（快团团、群接龙、社交电商、公众号、新媒体等）的推广与日常维护； 2、落实公司下达的销售目标与运营策略，达成团队既定任务指标； 3、积极开发新的分销合作渠道； 4、开展客户关系维护与管理，提供运营支持与指导服务； 5、跟进项目执行全过程，包括订单跟踪、回款处理及售后服务等基础事务； 6、根据安排参与行业展会，拓展潜在客户资源。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、有私域流量运营、小程序销售经验者优先考虑； 3、具备资源整合能力，能有效协调公司、客户与个人资源，推动业务高效进展，勇于应对压力与挑战； 4、语言表达流畅，思维逻辑清楚，具有良好的团队协作意识，三项素质缺一不可； 5、熟练掌握常用办公软件，尤其具备Excel基础数据处理能力。

火热招聘中【工作城市:北京，上海，广州，深圳，杭州，南京，成都 ，等新一线城市】总有⼀个城市展现您的价值! 薪资 1、底薪 7500 2、提成 10%～40%（到手8千～5万） 3、每单分红20%（到⼿2千~8千） 4、综合⽉薪1～5万 5、⾯试通过安排宿舍（宿舍到公司900米） 一、公司80%的员工月薪18000+，更有优秀员工月收入8万+，只要您愿意加入，踏实肯干，我们全力提供无条件成长支持。 二、晋升机制：每月一次公开透明的晋升机会，只要价值观契合，业绩达标，即可实现无限晋升！ 三、合伙人机制：新人入职后，全程系统化传授业务技能，重点向管理方向培养，晋升至管理岗后，享有股权激励，年收入50万+，上不封顶。 四、带薪培训，全额承担推广成本，提供全方位业务支撑。 五、配备高额商业保险 七、春节享受15天以上假期，工作模式灵活，无需长期坐班，日常主要外出陪同客户考察商铺！ 工作内容： 线上：依托公司平台系统，拥有海量商铺与客户资源，线上为客户精准匹配商铺位置 线下：陪同客户实地勘察、带看商铺，并完成签约（租赁）流程 福利：转正后，每单可获得20%现金分红，公司每月15号发放工资，28号发放分红。 每年组织一次旅游，三次季度表彰大会，一次年度盛会，每月举办2-3次团队活动。每位员工生日赠送蛋糕礼品，日常设有开单奖励、带看奖、获客奖、数据奖等多项激励，晋升、提成、分红、奖金全部公开透明。 机灵+努力：月入1万以上 机灵+努力+态度好：月入2万以上 机灵+努力+态度好+有事业心：月入3万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局：月入4万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局+自动自发热爱工作：月入5万以上 要求： ①：年龄：******，男女不限 ②：不限经验学历，热爱销售行业，对当前生活状态有改变意愿，三观端正，敢于奋斗，吃苦耐劳。 只要态度积极、愿意付出，提供免费带薪培训！

上海芯绒科技招 30 岁下，PCB 焊接技术员 1、高中毕业以上学历 2、心灵手巧，做事认真仔细，能够（或者培训后）在显微镜下做PCB手工焊接。 2、小信号电路焊接经验；熟悉IPC 和 J 焊接 工资底薪5400元八小时双休早9点一晚6点常白班没夜班，交上海社保，有吃没住，表现好每月补贴1000元，加班综合工资7000元左右，有人提前发身份证，名额有限，地址：剑川路大零号湾，联系王老师

小白薪资范围10000--20000之间入职一个月薪资范围20000-30000之间表现优秀3个月直接升业务主任带领团队，吃团队总提成，半年左右可买房买车(业务主任薪资80000起步) 职位描述: 1.公司提供精准的资源，都是意向客户, 2.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。[福利体系] 1.新人试用期平均1-2万，转正2--3万及以上; 2.按时缴纳社保; 3每年3--4次晋升机会，公平竞争，无空降兵; 4.公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃: 5.月度、年度抽奖，新能源电车，苹果 大奖拿到你手软; 6.公司可提供带薪培训 立即沟通