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行政主管
7000-9000元/月
行政经理1-3年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理3年以上管理岗位经验
岗位职责 一、行政统筹:负责办公室日常行政后勤统筹与内外协调,高效完成领导交办的综合后勤事务。 二、人事基础运营:负责人力资源全流程入离职手续办理;管理雇主责任险、团体意外险的投保、续保、保单对接及售后反馈。 三、风控与社保管理:常态化核验员工商业保险、工伤保险参保信息,建立并维护人员社保风控台账。 四、项目人事支持:对接各项目场地人事行政日常运维,提供人事咨询、业务指导,协助编制各类人事行政档案材料。 五、资料规范化:下沉一线协助项目梳理、归档人事行政疑难资料,推动资料管理标准化。 六、招聘与用工合规:支撑项目人员招聘落地,自主开展直招工作,全流程把控用工合规性及用工风险。 七、工伤事故处理:在法律顾问的指导下专项跟进员工工伤、意外事故全流程处置,负责事故对接、工伤申报、保险理赔等链条闭环。 八、制度与文化落地:负责制度宣贯上墙、企业文化氛围打造,推动公司各项管理制度在一线执行。 九、项目全周期协同:协同完成项目进场运营、现场品质督查、项目撤场等全周期落地工作。 十、公文函件处理:负责各类政企、对内对外工作函件的草拟、审核、对接与回复。 十一、采购监督:执行采购监督管理职责。 任职要求 一、经验背景:具备人事行政全模块工作经验,有物业/安保后勤服务行业同岗位经验者优先。 二、法规与保险业务:熟悉劳动用工法规、工伤处理流程,掌握团体险、雇主险保险理赔全流程业务。 三、综合能力:具备招聘落地、项目对接、公文函件撰写、制度宣贯执行能力。 四、职业素养:沟通协调能力强,严谨细致,抗压性好,能接受下沉项目一线工作。 五、执行力:统筹后勤行政与人事综合事务,做事稳重、可靠。 六、学历与资质:本科及以上学历,持有中级以上职称或驾驶证者优先。 七、新媒体技能:熟悉小程序、视频号、抖音等平台宣传,具备一定自媒体运营功底。 八、活动策划:能组织策划会议、团建、企业文化宣传活动。
综合办公室负责人
8000-16000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政管理体系内勤管理预算制定团队领导
1. 统筹各项行政管理工作。 2. 编制行政预算并优化管理流程。 3. 带领并指导行政团队高效运作。 4. 协同各部门确保工作有序开展。 5. 保持与外部单位的良好协作关系。 6. 持续提升行政运营效率。 7. 承担其他高层管理相关职责。 感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
人事行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营,涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务,支持生产、研发、品牌等部门高效运转,提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作,确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算,优化采购流程,控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求: 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验,有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作,具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化,能适应生产型企业节奏,具备基础安全生产意识
行政经理1-3年中专/中技管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设3年以上管理岗位经验
1. 核心职责:统筹行政后勤全盘工作,全面负责130人团队后勤体系高效运转,预判行政后勤风险,快速处理各类突发后勤问题、现场应急兜底;保障办公秩序、环境稳定,实现后勤零事故,做到事事有预案、件件有闭环。 2. 招聘管理:高效推进日常招聘工作,统筹招聘全流程,精准匹配岗位需求,保障各岗位人员及时到岗,支撑团队正常运营。 3. 纪律执行:严格落地公司厂纪厂规,规范员工行为与工作纪律,开展现场督导、及时纠偏,坚持刚性执行,维护规章制度严肃性。 4. 绩效考核:负责全厂员工绩效考核工作落地,统筹考核流程、跟进实施、整理结果,确保考核公平、公正、公开,发挥考核激励作用。 5. 安全环保:负责全厂消防安全、有限空间作业安全管理,排查安全隐患;统筹环保污水相关工作,确保符合环保合规要求。 6. 企业文化:独立策划并执行员工生日会、节日福利、团队暖心活动等企业文化项目;做好员工后勤情绪维稳,主动排查团队问题、化解矛盾,提升员工归属感与团队凝聚力。 任职要求: 1. 年龄25-40岁,形象干练、成熟稳重,具备极强管家思维与大局观,责任心拉满,能扛事、愿兜底。 2. 大专及以上学历,必须具备百人以上制造业工作经验,且有1年及以上全盘行政统筹经验,只会基础打杂、无统筹能力者勿投。 3. Excel操作能力扎实,熟练运用各类函数。 4. 精通后勤管理,熟练掌握采购、设备维护相关工作,具备极强的突发问题应急处理能力,遇事不慌、能现场高效解决。 5. 沟通能力强、执行力强、主动预判问题,不用别人催、不用别人盯。 6. 具备极强管家意识,把公司当自己家管,责任心拉满,愿意主动兜底后勤所有事。
K歌沐足部长
5000-10000元/月
行政经理1-3年学历不限
沐足部长
喷涂管理
8000-15000元/月
厂长10年以上学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标,确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与资源配置,推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队,建立标准化作业体系与考核机制 5.协调供应链、技术、销售等部门,保障产销协同与客户满意度 任职要求: 1. 具备制造业厂长或同等岗位管理经验,熟悉全流程生产运作 2.具有较强的组织协调能力、决策力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求 4. 具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强,具备团队领导力与跨部门沟通推动力
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专文字功底扎实行政资产管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责: (1)根据公司现行规章制度,提出合理化改进建议,并推动优化、落实与执行监督; (2)关注公司日常办公动态,识别异常行为并针对性跟进,同时做好来访人员的前台接待工作; (3)落实考勤管理制度执行,完成月度考勤数据汇总,维护考勤系统后台,开展考勤数据分析; (4)结合企业实际运营情况,持续优化员工福利体系,定期策划并组织实施员工关怀活动; (5)核实公司各类采购事项的真实性,参与比价确认环节,牵头建立并更新优质供应商资源库; (6)分析各部门物资需求,协助完善采购流程,落实物品出入库登记及费用统计分析工作; (7)负责办公区域环境管理、空间布局优化,并监督保洁人员工作执行情况; (8)统筹行政前台事务,掌握工作进度,评估人员履职表现及绩效完成情况; (9)提升公司内部与外部会务接待工作的规范化与专业化水平; (10)完成其他行政事务及相关领导交办的工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上同岗工作经验,精通行政管理各模块的实际操作。 2、形象良好、性格开朗,具备良好的沟通能力及突发事件应对能力。 3、具有扎实的公文撰写能力,能够高效完成各类文书处理工作。 4、熟练掌握Windows操作系统及Office办公软件,具备较强的实操应用能力。 5、具备优秀的组织协调、创新思维、执行推进、问题分析与判断能力,工作细致耐心,坚持原则,保密意识强,能适应高强度工作节奏。
高级生产主管
3-6万元/月
厂长/主管10年以上大专生产计划管理
一、核心职责 1. 负责化妆品精密模具(如瓶盖、泵头、膏霜盒等)全周期生产统筹,确保交付进度、产能达成、良品率及异常处理效率 2. 优化生产成本控制、耗材使用与设备综合效率,落实精益生产理念与现场标准化管理 3. 统筹模具车间人员管理与设备保养工作,推动团队建设与人才梯队培养 4. 协同客户、研发、品质等相关职能部门,保障项目高效推进与落地执行 二、任职要求 1. 具备10年以上化妆品模具领域工作经验,且有同等岗位的团队管理背景 2. 熟悉精密注塑模具构造、材料特性、热处理工艺、抛光技术及试模流程,能独立识图并解决关键技术问题 3. 掌握生产运营、质量体系与成本管控要点,具备良好的团队领导力与跨部门协作能力
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管1-3年大专后勤管理内勤管理行政管理体系
行政经理是负责统筹与监管企业内部行政事务的高级管理者,其核心职能在于保障公司日常运营高效有序,并推动各部门间的协同配合。以下是行政经理的主要职责与所需能力: 主要职责 1. 行政管理 - 统筹办公室日常运行,确保设施设备正常运转。 - 建立并落实行政规章制度,提升整体运作效率。 2. 人力资源管理 - 参与人员招聘、入职培训及职业发展支持工作。 - 协调员工关系,营造积极稳定的工作氛围。 3. 财务管理 - 负责行政费用预算的编制与执行控制。 - 管理采购流程与物资库存,优化资源配置。 4. 沟通与协调 - 推动跨部门协作,保障信息传递及时准确。 - 策划并执行会议、团建活动及差旅安排。 5. 合规与安全 - 监督企业运营符合法律法规要求。 - 制定安全管理措施,维护员工健康与作业安全。 6. 信息技术管理 - 跟进信息化系统与设备的维护和更新。 - 强化数据保护机制,防范网络安全隐患。 关键技能 1. 领导能力 - 具备团队管理经验,能有效激励成员达成组织目标。 2. 组织能力 - 擅长时间规划与任务统筹,可同时处理多项事务并合理排序。 3. 沟通能力 - 拥有良好的语言表达与文书撰写能力,能顺畅对接各级人员及外部单位。 4. 问题解决能力 - 善于发现潜在问题,迅速提出可行对策并落实改进。 5. 决策能力 - 具备全局视角与战略判断力,能够制定有利于企业发展的决策。 6. 技术技能 - 熟练使用办公自动化工具及相关信息系统,提升办公效能。 教育背景 多数行政经理具备工商管理、人力资源管理、公共行政等相关专业的本科或研究生学历。同时,丰富的行政或管理岗位实践经验也是任职的重要基础,通常需具备多年相关领域工作经验。
厂长/主管5-10年高中家居家具团队管理库存/仓储管理生产成本管理
工作内容: 1.统筹全厂生产计划与日常生产运营。 2.合理管控生产成本,优化生产流程以提升效率。 3.全面监督工厂产品质量并承担相关责任。 4.负责工厂整体运作管理及人员的管理、指导、考核与培训。 5.配合总经理安排的各项事务执行。 任职要求: 具备工厂管理相关工作经验,性格踏实稳重,工作认真负责 岗位福利: 薪资待遇及福利详情面议
广州白云区招消防安装
消防安装
广州市白云区招消防安装
广州 白云区
5月7日 01:38拨打电话
配菜湘菜厨师打荷
招聘|白云区湘菜后厨 1.湘菜厨师 薪资:6000-9000 要求:精通湘菜炒制,懂锅气,出餐稳定,服从管理,做事勤快。 2.配菜打荷 薪资:4000-5500 要求:熟悉湘菜配菜,手脚麻利,懂食材处理,有无经验可面议。 福利:月休4天,包吃住,宿舍干净,每月15号准时发薪。 地址:广州白云区鹤龙路88号 海峡两岸青年创业园 有意直接联系 王店长:
广州 白云区
5月7日 01:38拨打电话
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
车位工
诚聘 全新车间、公司单爆款多、针织梭织,款式简单,单价高,常年无淡季 整件车位 多名 大烫。 临工。 , 1名 白云区员村军民东路四巷7号三楼(金昱服饰 ) 电话:
广州 白云区
5月7日 01:19拨打电话
广州白云区6万亩耕地开荒年龄65岁以下男女不限身体健康
开荒长期20人以上
广州白云区招工地清洁/开荒
广州 白云区 石井
5月7日 00:52拨打电话
行政+HR经理
7000-10000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验
急招行政部经理1名 岗位要求: 1、学历大专或本科毕业,要会说粤语; 2、最好有人力資源管理師资格证3级; 3、有3-5年以上相关行政人事管理工作经验者优先考虑; 其他事项: 1、上班时间8.00-12.00 13.30-17.30 逢周日休息 2、综合工资大约7K-10K之间,具体可面谈 有意者联系(微信同号) 工作地址大良古鉴工业区(制造业)
文员主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化子公司/办事处管理经验
一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道,并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁,性格开朗活泼,有责任心,有上进心 可无经验 有人带 2,能抗压,我们是一个充满激情和挑战的团队,不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理、主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30(月休四天 固定周日休)后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资:5000-上不封顶 2、薪资架构:无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利:享受国家法定节假日 2、员工福利:员工旅游,节日福利,下午茶,聚餐聚会,团建活动 3、年终奖福利:看业绩说话
行政经理/主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先资产管理3年以上管理岗位经验
一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道,并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁,性格开朗活泼,有责任心,有上进心 可无经验 有人带 2,能抗压,我们是一个充满激情和挑战的团队,不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理\主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30(月休四天 固定周日休)后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资:5000-上不封顶 2、薪资架构:无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利:享受国家法定节假日 2、员工福利:员工旅游,节日福利,下午茶,聚餐聚会,团建活动 3、年终奖福利:看业绩说话
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
综合部副经理
1.6-2.3万元/月
行政经理5-10年本科子公司/办事处管理经验管理10人以上团队5年以上相关经验文字功底扎实
一、岗位职责: 1.配合集团搭建项目公司人力、行政管理体系(流程、制度标准等),负责在龙头石公司落地执行并持续优化; 2.协助部门负责人制定人力、行政年度工作规划,分解目标并推进执行,保障计划按期完成; 3.协助部门负责人开展日常管理,直接负责人力、行政板块团队统筹,确保部门高效协同; 4.根据集团统筹安排,协助建立公司薪酬绩效管理体系,并推动落地执行; 5.协助集团企宣部门开展公司活动策划、组织及文化宣传报道; 6.协助党支部、工会开展党建及工会工作。 二、任职要求: 1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、汉语言文学等相关专业; 2.6年以上人力+行政综合管理经验,其中3年以上团队管理经验; 3.精通人力资源各模块(组织管理、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等); 4.熟悉行政公文、印章资证、资产管理、采购管理、接待管理、活动策划、档案管理、党建工会、后勤管理等流程标准; 5.文字功底扎实,能独立完成重要公文及综合性汇报材料撰写; 6.具备极强的沟通协调、跨部门推进及资源整合能力; 7.抗压能力强,能适应多线程、高频次工作; 8.有电力/能源/生产型企业经验者优先。 优先条件:持有中级及以上经济师/政工师职称,或企业人力资源管理师二级及以上证书
前台人事/可小白
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限
日常负责接待,要约面试,可接受小白,公司氛围好,好请假
熟悉五金建材,彩钢瓦,方管圆管各种规格型材的
4000-5000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差跟单经验文员经验建材经验
能够有效解决各种问题,熟悉各种建材,如方管,圆管,彩钢瓦的
棋牌室前台
100-200元/天
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧有空调全勤奖加班费收银经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟悉所售商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护,保持良好购物环境 4.配合促销活动执行,主动推荐应季商品,达成个人及团队销售目标 5.及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营与服务流程 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力,责任心强,注重团队协作
清吧前台接待
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验生活服务机构包吃住节假日福利年终奖餐补全勤奖月休四天商务/会务接待经验普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验店员/服务员经验
工作时间: 晚上9点到凌晨3点,工作6小时,一个小时吃饭时间 夜猫子专属,不耽误白天自由安排,神仙作息! 薪资福利: 工资6K+提成(综合收入12k+),能看到实实在在的收入,超安心! 包吃包住,公寓式住宿,两到四人一间,环境超棒! ,这待遇谁能不心动! 任职要求: 形象气质佳,无需大明星颜值,但别太不修边幅哦~ 性格开朗,能和客人愉快交流,别太腼腆! 无经验也欢迎,热情最重要!有经验当然更棒! 休假安排: 月休4天,还能调连休,想出去玩或休息都OK,超人性化!
生产跟单/文员有提成月结经验不限中专/中技生产制造
一、上班时间: 8:00-12:00,14:00-18:00;单休 二、薪资结构: 试用期底薪4200+工厂出货产能提成1‰+加班费(按小时) 三、有透明晋升通道: 试用期~初级~中级~高级(面试定职级,薪资呈阶梯式上升) 试用期三个月,表现优异可提前转正 四、食宿方面 不包住,附近三百左右即可租到宽敞舒适的房子 在公司吃则没有餐补 岗位职责: 1.跟进并更新生产排单,完成相关数据录入,检查成品与半成品状况 2.负责工厂5S管理及出货流程管控 3.参与制定月度、年度生产产量计划 4.完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件,具备较强的责任心和抗压能力 2.具备良好的沟通协作意识,能融入团队工作氛围 福利待遇: 不定期组织团建活动、年度旅游安排、节日主题活动及礼品发放、员工生日会等
行政助理(包住)
4000-5000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制接待/外联物品采购/领用
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,协调内外联络,保障前台及办公环境有序运转 4.配合人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理领导交办的其他行政协调与事务性工作,确保高效响应与闭环落实 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政专员/助理相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.形象端正,责任心强,细致耐心,具备较强的执行力与服务意识 5.工作地点明确,能适应快节奏协作环境,遵守公司各项管理制度 薪资待遇 - 底薪:4k+全勤奖300 ​ - 另享各项补贴 ​ - 综合薪资:5k 上班时间:10点-7点 大小周休息
行政财务文员
6000-12000元/月
行政专员/助理1-3年大专财务分析核算会计预算审计财务报表编制税法规定熟悉ERP系统操作
岗位内容: 1. 负责财务信息的归集、整理与分析,保障账务数据的真实准确; 2. 编制并复核各类财务报告,如资产负债表、利润表等相关报表; 3. 协助开展预算编制与落地执行,支持管理团队实现财务管控目标; 4. 组织实施财务审查及内部审计任务,并针对流程优化提出改进意见。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景; 2. 掌握系统的财务理论知识,具备实操经验,了解会计准则及相关税务法规; 3. 熟练使用Excel等常用办公工具,能够高效操作ERP系统; 4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作细致严谨。
前台1-3年大专亲和力强普通话标准熟悉商务礼仪适应轮班熟悉办公软件操作
岗位职责: 1、负责销售展厅客户到访时的信息登记及接待引导服务工作; 2、负责前台接待区域吧台的日常运营,包括食品整理补给及出入库盘点管理; 3、协助处理销售团队日常所需的后勤支持事务; 4、根据部门主管安排,完成其他交办的内部工作任务。 职位需求: 1、身高165以上,体型匀称偏瘦,身体健康,五官清晰端正,具备基本化妆能力; 2、具备较强的服务意识,有酒店或礼仪接待经验者优先录用; 3、具有良好的沟通表达能力及团队协作精神。 工作时间:9点至18点,每月安排6天休息,采用轮班制调休。 福利待遇:基本薪资+客户接待量绩效提成+客户服务奖励+五险一金+工龄工资+团队建设及旅游福利
生产总监
1.5-3万元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验包吃生产计划与物料控制生产质量管理五险
1、统筹编制并实施公司生产计划,全面负责生产系统的组织、管理、控制与监督工作,确保在快速响应、成本管控、交付周期及产品质量等方面达成公司要求; 2、落实并监控生产过程中各项工艺标准、质量指标、成本目标及产量任务的执行情况,及时进行调整与优化; 3、制定并推行质量管理培训方案,主导产品质量管控工作,针对异常问题实施预防、纠正及持续改善措施; 4、达成生产任务中的产量目标、产品合格率、准时交付率、安全生产规范以及成本降低等核心考核指标; 5、依照流程推进与设计、技术、品质等部门的协作沟通,及时协调解决跨部门间的职责分歧与工作争议; 6、组织开展对下属各职能部门人员的工作指导、日常监督、技能培训及绩效考评等相关管理工作。 任职资格 1、具备5年以上中大型服装企业生产管理经验,具有品质管理背景者优先考虑; 2、精通生产计划统筹与排程调度,具备较强的品牌运营意识、流程改进能力及优秀的组织协调能力,擅长成本管控; 3、熟悉运动类品牌产品的生产工艺流程及多环节品质控制要点; 4、具备良好的内外部沟通协调能力,品行端正,责任心强,工作严谨,逻辑清晰,思维敏捷,能够高效处理突发事件。
乳化助理(文职)
4000-6000元/月
文员1年以下中专/中技
1.写生产报表 2.工作区域环境卫生 3.协助乳化员的工作 4.没有盘点库存等等
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鱼泡直聘为工人提供广州白云区尾部主管最新招聘在线招聘信息,主要招聘白云厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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