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生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产现场管理,车间管理
1、向钣金生产经理或厂长直接汇报,接受其工作指导与管理安排。 2、统筹钣金车间的日常运作,负责本部门的组织协调与全面管理工作。 3、组织实施生产线各项事务,涵盖人员调配、生产计划落实、设备维护保养、物料准备及现场作业管理。 4、监督产品在制造过程中的质量控制,落实安全生产规范。 5、结合生产实际运行情况,向技术部门反馈并提出工艺优化与技术改进方案。 6、管控产品制造环节中的各项成本,提升资源使用效率。 7、确保产线生产效率符合既定标准,并持续推动效能提升。 8、制定并提报生产人员培训计划,配合实施相关培训工作。 9、推动并落实5S管理与精益生产在生产车间的执行与改善。
车间主任月结10年以上本科及以上沙发软体车间
岗位职责: 1、主导公司软体产线车间的整体规划,制定部门工作目标与实施计划,并推动落地执行; 2、监控日常生产运营状态、产出效率及各项关键指标的达成情况; 3、推动并监督生产过程中质量管理体系的有效运行,确保流程合规; 4、建立并优化生产管理流程与制度体系,落实5S管理、标准化作业规范等工作; 5、负责团队人员的日常管理、培训指导与绩效评估,推进组织发展与人才梯队建设; 6、牵头开展新技术、新工艺、新设备的引入与推广应用; 7、督促下属严格执行安全生产规定,定期检查安全执行情况,杜绝重大安全事故。 任职要求: 1、年龄不超过38岁,本科及以上学历; 2、具备5年以上中小型制造企业产线管理背景,其中至少2年在软体制造行业担任相同岗位,有管理50-100人生产团队的实际经验; 3、精通生产运作流程,熟悉5S管理、标准作业流程等工具,擅长现场管控与生产调度,具备一定的质量管控经验; 4、了解现代制造型企业产线运作模式,拥有先进管理思维与实战操作经验; 5、具备较强的目标导向意识,善于团队协作、跨部门沟通与资源协调; 6、富有创业热情和自我驱动力,追求卓越,能适应高强度工作压力。
机械加工主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责机加工部门的日常运营与管理,保障生产流程顺畅高效。 2.监督并优化机加工工艺流程,提升生产效率与产品品质。 3.组织实施机加工设备的日常维护与保养,确保设备稳定运行。 4.统筹团队工作安排,推动生产任务按期保质完成。 5.与客户保持有效沟通,确保生产进度及交付产品符合客户需求。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队运作。 2.熟悉机加工相关工艺流程,具备扎实的实际操作经验。 3.拥有良好的沟通与协调能力,能够及时响应并处理客户反馈。 4.具备独立分析和解决生产过程中各类问题的能力。 5.富有团队合作意识,能够激励成员共同达成生产目标。 6、掌握加工中心、车床、磨床、铣床等加工技能。
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年高中及以上汽车座椅坐垫面套包覆
岗位职责: 1、监督员工严格执行公司安全规范,定期开展安全教育培训; 2、依据年度生产目标,制定人员需求计划,持续优化人员结构,确保团队技能匹配生产要求,同步推进岗位储备及员工技能提升; 3、保障缝纫类设备的正常运转,落实日常点检与基础维护工作; 4、建立工装夹具台账与备件清单,管控库存水平,确保物资合理储备; 5、优化车间布局设计,改善作业动线与人体工学配置,减少搬运浪费,平衡各工序节拍,实现流程同步,消除生产瓶颈,在制品库存有效压降; 6、跟踪生产计划执行进度,结合现场情况及时调整,确保计划有序推进; 7、按交付节点要求,高质量完成产品交付任务; 8、制定并推行5S管理制度,落实定置管理,监督执行到位。 任职资格 1、掌握缝纫操作技能,高中及以上学历,具备汽车座椅坐垫、汽车内饰包覆件、服装或鞋包等行业经验者优先考虑; 2、三年以上制造业基层管理经验(如班组长岗位); 3、熟悉品质控制、流程改善,具备组织统筹、跨部门协作能力,善于分析和解决现场问题; 4、具备较强的领导力、组织协调能力及执行力; 5、能熟练使用办公软件,具备基本的机械制图操作能力。 福利待遇: 1、入职即签订劳动合同,提供稳定的职业发展保障; 2、健全的社会保险体系,涵盖养老、失业、工伤、医疗、生育等商业五险; 3、公司提供系统化的行业知识培训与个人职业成长路径规划; 4、除上述福利外,全员享有带薪年假、病假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日; 5、公司统一安排住宿,并提供免费工作餐。 常州迪创汽车零部件有限公司 该岗位工作地址为:常州市新北区春江街道大降工业园宏业路36号,面试者请注意工作地点,谢谢!
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责: 1、统筹油变车间的日常生产运作,保障生产任务按计划高效、高质量完成。 2、全程监控生产环节,严格执行工艺规范与品质管控标准,确保产品满足国家及行业相关要求。 3、持续优化制造流程,提升产线运行效率,控制制造成本,定期开展数据分析并制定改善措施。 4、落实车间安全管理体系,执行安全作业制度,排查治理潜在风险,实现安全生产零事故目标。 5、组织开展员工技能培训,强化团队专业能力,推动多技能人才培养和技术梯队建设。 6、对接技术、质检、采购等相关职能部门,协同处理生产过程中出现的技术与物料问题。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、机械制造、自动化或相近专业优先。 2、具备5年以上变压器制造领域生产管理经验,掌握35千伏及以下油浸式变压器生产工艺及核心质控节点,有110千伏及以下项目经验者优先。 3、熟悉变压器设计结构、线圈绕制、装配工艺及试验流程;熟练操作办公软件及生产管理系统(如ERP/MES)。 4、具有良好的组织协调与团队管理能力;能独立应对生产突发状况,抗压性强; 工作细致,执行到位,具备流程优化意识和实践能力。
车间主任1-2人月结3-5年本科及以上
此岗位候选人有欧美外企工作经验尤佳、英语workable。 Responsibilities/Tasks 职责/任务 1. Organizeandleadtheworkshoptofulfillproductiontask,ensurethatthequality-environmentalcompatiblemanagementsystemoperateswellintheworkshop; 组织领导车间完成生产任务,并确保质量、环境兼容体系在本车间的正常运行; 2. AchieveandimprovementthePQVCobjectstoworkshop; 完成和改进车间与人员,质量,效率,成本相关等指标 3. Organizenon-conformitiesreviewandmakeimprovementandstandardization; 组织车间不合格品评审并做持续改进及标准化 4. ImplementAM,PMstrictlyandcoordinatewithmaintenancedepartmentactivelytoincreasetheequipmentutilization; 严格执行自主保养及预防性保养并积极与设备门积极沟通以提高设备利用率; 5. Reducerawmaterialconsumption,increasetheyieldrate; 降低原料消耗,提高成品率; 6. Identifyandimprovementpotentialsafetyrisk,ensuresafeproduction; 识别并改进潜在的安全隐患,确保安全生产; 7. Ensurethelowturnoverofemployeesespeciallyinkeypositions; 保证人员队伍,尤其关键岗位人员的稳定; 8. Organizeproductionprocessesfornewproductsandprogramundertheassistanceofacertainsoftware(UG); 负责组织实施新产品的试制并在特殊软件(UG)辅助下编制相应的加工程序 9. Organizetocompiletechnologicalprocessandnecessaryoperationalinstructions; 组织编制工艺流程及必要的作业指导书; 10. Organizeworkshop5Sinspectionandmakeimprovement; 组织车间5S检查并改善 12. Fulfillrelevantreports. 完成各类报表。 Educationbackground,relevantprofessionalskills 岗位所需学历及相关专业技能 1. Universitydegreeinengineeringcourse,5+yearsproductionmanagerexperienceinWOFEwithmachiningbackground; 大学以上工科学历,5年以上外资企业机加工生产主管工作背景; 2. Excellentmanagementexperienceinmanufacture,technology,equipment,safety,environmentandhaverelevantknowledge; 具备出色的资源管理经验(生产、人力、技术、设备、安全、环境)及掌握相关知识; 3. Excellentcommunicationandcoordinationskillsandteamworkspirit; 优秀的沟通协调能力和团队精神; 4. GoodcommandofEnglishinlistening,speaking,readingandwriting. 良好的英语听、说、读、写能力。
封装测试主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上电子/半导体
岗位职责: 1、负责公司半导体封装部门的预算编制、规划及生产流程管理,并监督实施过程; 2、主导半导体封装设备的选型、安装调试与日常维护,保障设备稳定运转; 3、推动半导体封装技术的研发与实际应用,持续提升产品技术能力; 4、统筹封装团队的人力资源管理与技能培训,优化生产运作效率; 5、制定并落实封装环节的质量管控方案,确保执行到位; 6、协同相关部门联动,保障封装生产与公司整体运营计划有效衔接。 职位要求: 1、统招专科及以上学历,具有5年以上半导体封装主管岗位经验,精通封装工艺与技术; 2、具备出色的沟通协调与团队领导能力,能高效组织和推进部门工作; 3、掌握半导体封装领域的专业知识,对公司业务战略有清晰认知; 4、具备数据解读与问题处理能力,可针对封装制程数据进行分析优化; 5、适应高技术含量的工作环境,具备较强抗压与应变能力。 其他信息
生产主管
8000-10000元/月
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年本科及以上包吃住
【岗位职责】 1、依据IATF16949体系标准,实施生产现场管控,保障质量管理体系在生产环节的有效运行; 2、跟进生产计划执行情况,统筹调配相关资源,确保生产任务按时完成; 3、推进精细化管理,提升生产效率与产品品质,合理控制辅料使用,降低人工及辅料成本; 4、监督生产区域的5S执行与人员管理,持续优化生产运作水平; 5、落实本区域安全管理制度,确保生产过程安全规范; 6、主导并推动制程品质改善工作,增强产品市场竞争力; 7、具备消费类(3C)锂电池电芯扩产经验,或有镍氢电芯产能提升经历者优先考虑。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,理工类相关专业; 2、三年以上大型制造企业生产管理经验,熟悉IATF16949体系流程; 3、具备精益生产、5S、TPM及粉尘管控等实际推行经验; 4、能适应千人规模生产厂区的工作环境。 【福利待遇】: 1、社保公积金:入职即缴纳五险一金; 2、工资收入:年度定期调薪,年终依据绩效结果发放奖金; 3、食宿补贴:提供免费工作餐,配备过渡性员工宿舍; 5、成长发展:定期组织各类培训,涵盖产品知识及锂电行业专业技术内容; 6、其他福利:员工团建聚餐,节日福利发放,生日庆祝活动,年终晚会及抽奖等。
招聘生产主管2名,有标牌焊接工作经验者优先。
主管
江苏省苏州太仓市广告标识标牌厂招聘生产主管2名,有标牌焊接工作经验者优先。具体待遇电话。
江苏镇江吾悦需要炉子师傅一名电话眭
上什1-2人
吾悦需要炉子师傅一名电话眭
镇江
2月24日 19:05拨打电话
保姆1-2人
【招聘】皇塘人家招做饭阿姨一名,年龄50岁左右,平常做2到5个人的饭,做卫生和洗衣服,人品好,工资面谈,联系。
镇江
2月24日 19:03拨打电话
长白班车间线束厂包吃包住6-10人月结
丹阳线束厂 面试需提前 当天住宿 优势厂内吃住 优势常年订单稳定 长白班,个别岗位两班倒 优势常温车间不穿无尘服 优势不限民族 优势当天安排宿舍 周一到周六面试 公司主要生产商用车线束。 岗位:裁线,压接端子,包胶,测试。 要求:男女不限,认识26个大小写字母,眼神好,16~40岁 工资: 20/小时,提供吃住,(水电费自理) 时间:8:00—20:00 感谢各位工友支持[握手][握手][握手]
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
车间耳机厂包吃夜班补贴包住
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全 工作地点:江苏苏州 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
铁路项目生产主管
1.3-1.8万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科及以上生产质量项目铁路项目梁场施工外派
后期可能派至海外工作。 职责概述: 协助项目经理推进、监督并组织项目施工生产有序进行,负责项目施工团队的日常管理与协调工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备工程师或以上职称;年龄不超过45周岁;持有一级建造师职业资格证书者优先考虑; 2、熟悉铁路、梁场类项目的管理流程,具有5年以上相关工作经验,其中从事本专业领域工作满2年以上; 3、掌握工程管理专业的理论体系,了解经济管理及法律法规相关内容,熟练运用Office办公软件; 4、责任心强,工作严谨,具备良好的沟通能力、分析判断能力、执行力以及综合协调能力。
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上持有同岗位证书年龄45岁以下
1、全面负责施工现场的生产管理工作,是工程管理部与安全监督部门的主管负责人,承担组织与指挥职责; 2、参与制定项目质量、环境、职业安全与健康管理体系计划,并主导现场实施与推进; 3、参与编制施工组织设计、施工技术方案及技术措施等技术文件,并领导现场执行落实; 4、参与总进度计划以及年度、阶段进度计划的编制,主持月、周、日生产计划的制定,并组织实施各项进度安排; 5、负责与业主、监理等相关单位的现场协调,统筹生产要素的配置与管理,协调机电与土建交叉作业,保障工程有序开展; 6、对项目安全生产承担直接领导责任,推动施工现场环境保护、文明施工、安全生产及CI形象管理的落实;主导安全创优与CI达标工作的开展; 7、牵头组织施工过程中质量保证资料的编制工作; 8、推动新技术、新产品、新材料、新工艺在施工现场的应用与实施; 9、主持并推进工程施工总结的编写工作; 10、参与项目的结构验收及竣工验收相关工作; 11、参与项目制造成本实施计划的编制与分析工作。
生产主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专及以上
1.拥有道路类项目相关经验
工地施工管理人员
7000-8000元/月
生产经理3-5年高中及以上
工地管理人员一名,要求有工作经验优选,济南本地人士优选,能吃苦耐劳,有责任心,要求年龄30到50之间,工资6500到8000之间,工作轻松,有意者请联系,
项目助理工程师
5000-8000元/月
生产经理1-3年本科及以上有无尘室施工经验,涉及水电气多个行业。
行业:半导体、面板行业,纯废水处理upvc、不锈钢管道、水泵等设备安装,普通车间和无尘室施工。 主要工作内容 偏项目协调,是项目经理的辅助岗,核心是跑腿、记录、跟进、整理。 一、日常工作 1. 项目资料管理 - 整理图纸、技术文档、合同、变更单、验收资料 - 归档、编号、收发、借阅登记 2. 会议与沟通 - 协助开会、做会议纪要 - 对接施工、设计、甲方、供应商,传达信息 3. 进度与任务跟进 - 跟踪项目节点、提醒负责人 - 统计进度、填报报表 4. 现场辅助(工程类) - 协助现场勘查、测量、旁站、拍照留证 - 核对材料、设备、工程量 5. 采购与物资 - 提报材料计划、核对到货、盘点库存 6. 质量与安全 - 协助检查、整理整改单、跟踪闭环 7. 数据与报表 - 做周报、月报、成本统计、台账 8. 其他行政/技术支持 - 打印、盖章、送件、简单绘图、整理清单 二、岗位特点 - 不负责核心设计/决策,但什么都要懂一点 - 锻炼:项目流程、沟通协调、文档能力、工程常识
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验EXCEL经验五险
工作内容: 1、熟练操作常用办公软件,具备基本图纸识读能力,完成下单、询货及发货相关工作; 2、负责产品出货前的检验工作,能够使用基础计量工具进行测量; 3、工作细致,具有较强的责任心; 工作时间:8小时
注塑主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上
上班时间7:30-17:30 中午提供午餐 岗位职责: 1.参与注塑类新项目的技术开发,配合模具研发工作,为公司注塑制造环节提供建设性优化建议,助力生产体系持续提升; 2.组织团队依照标准化流程开展生产作业,并依托内部管理机制实施人员统筹与运作协调; 3.负责车间日常管控,减少物料损耗,提升运行效率; 4.完成领导交办的其他任务。 任职资格 1.具备高中及以上学历; 2.了解各类注塑设备,掌握嵌件成型工艺及常用塑料材料特性; 3.知晓注塑模具设计原理,或在模具装配与维护方面有专长,能熟练操作CAD软件; 4.具有对产品品质进行基本判断的实际经验;
幕墙项目经理
100-500元/天
项目经理3-5年学历不限
负责门窗幕墙项目的整体管理工作,进度控制、质量控制及安全监督; 2、协调设计、采购、施工及客户等各方关系,确保项目顺利推进; 3、解决项目中的技术难题,监督施工质量,确保符合设计及规范要求; 4、负责项目成本控制,合理安排预算,避免不必要的浪费,确保项目经济效益的最大化; 5、组织项目竣工验收,处理验收过程中发现的问题,确保项目顺利交付。 任职要求: 1、建筑、结构、工程管理等相关专业; 2、有门窗幕墙项目管理经验,有独立幕墙铝板门窗相关项目成功案例; 3、熟悉门窗幕墙设计、施工及验收标准,具备丰富的现场管理经验;
生产管理储备人才
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工生产成本管理
有责任心,能吃苦耐劳,愿意配合工作安排 岗位职责: 工厂为印刷类企业,现场可能存在刺激性气味。工作时间实行长白班,每日8:00-17:00,每周双休。 1.负责生产团队的培训及日常管理工作; 2.编制生产部门人员培养方案,并推动执行; 3.开展生产工作的绩效考核与评估,及时识别并处理运行中的问题; 4.配合厂务相关部门完成交办的各项事务。 任职要求: 1.年龄约30岁,大专或以上学历,专业不限; 2.具备生产领域相关工作经验,了解储备干部运作模式; 3.拥有良好的组织协调与沟通交流能力; 4.具备积极的团队协作意识和较强的责任感。
(制袋)设备主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责江苏新园包装科技制袋设备的操作与日常管理 2. 保证生产流程满足质量规范,按计划达成生产目标 3. 配合团队协作,维持作业区域的整洁与安全环境 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧,能高效协调生产环节中的各项工作 2. 拥有团队协作意识,可快速融入团队工作氛围 3. 具备优化作业流程的能力,致力于提升生产效能
帽厂跟单
4000-7000元/月
生产跟单1-2人完工结算经验不限高中及以上全职
针织帽跟单
厂务电工
7000-8000元/月
厂务3-5年大专及以上
工作内容 1.负责厂区内电工相关作业,涵盖设备保养、故障诊断与处理等; 2.承担厂区电气设备的安装、运行调试及日常维修工作; 3.参与厂区电工安全规范管理及人员操作培训。 任职要求 1.具备基本的电工操作技能及相关实践经验; 2.具有良好的协作意识和团队沟通能力; 3.工作认真负责,具备较强的主动性和责任意识。
鞋厂开发部助理
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专及以上信息系统项目管理师计算机相关专业软件/信息技术项目
电脑操作熟练,打字速度快,熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作,保障项目按时高质量完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务,协同测试团队确保产品品质达标。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划及数据库设计方案。 任职要求 1、具有较强的Java开发能力,掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统,具备扎实的SQL编写与优化能力。 3、具备良好的沟通协作意识和团队配合能力。
生产主管
8000-11000元/月
车间主任5-10年大专及以上暖通空调行业
工作内容: 1、在公司总经理的指导下,全面统筹车间的各项日常管理工作; 2、主导生产系统的运行与管理,保障部门各项运营指标顺利达成; 3、质量管控:负责生产过程中零部件及设备的整体质量,主导来料、制程及出货等关键环节的质量监督与控制; 4、执行公司下达的生产计划,确保生产任务圆满完成,做好计划分解、资源调度与进度安排,保障生产有序开展; 5、落实公司各类会议精神及相关管理制度、管理措施的执行落地; 6、负责车间内人员与设备的安全管理,推进安全文明生产,识别并消除日常安全隐患,有效预防和控制安全事故发生; 7、交付管理:合理调配部门资源,科学规划作业流程,确保产品按期交付; 8、负责制造成本核算,严格控制生产成本,提升效率,确保人工与物料成本处于受控状态; 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,年龄要求33岁及以下; 2、具备5年以上生产主管相关工作经验; 3、有中大型设备制造企业生产管理经验或担任过工厂厂长者优先,具备精益生产及精细化管理实践经验者更佳; 4、熟练掌握计划管理、物料管控、安全管理及质量控制相关专业知识; 5、具备体系优化与成本管控的实际能力; 6、拥有良好的沟通协调与组织推动能力,责任心强,思维清晰,具备优秀的团队领导力。 福利: 1、五险一金; 2、提供工作餐; 3、绩效奖金; 4、带薪年休假; 5、年终奖; 6、节假日福利。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结经验不限学历不限汽车生产跟单团队管理库存/仓储管理
负责车间运营(汽车配件及钣金类),安排订单生产计划,控制生产进度,调度车间人员工作,协调外协件采购等相关事宜。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专及以上精益生产生产设备管理生产成本管理
任职要求: 1、具备大专及以上学历,主修电焊、机械制造、钣金加工等相关专业。 2、拥有5年以上钣金车间管理经验,精通钣金工艺流程(如数控冲压、激光切割、折弯、铆接、冲孔等); 3、具备较强的分析与问题解决能力,逻辑清晰,思维缜密; 4、性格沉稳,工作认真负责,具有高度的责任心与职业使命感; 5、能合理调配人员安排,提升团队协作效率; 6、落实部门6S管理要求,并有效监督执行情况
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