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会计
4000-6000元/月
会计经验不限大专弹性工作制应收应付结算总账固定资产核算税务物流四大不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
主办会计
7000-9000元/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1. 承担公司日常财务处理工作,保障财务信息的精确无误。 2. 参与月度及年度结账流程,配合完成财务报表编制及相关分析支持。 3. 与团队协同协作,确保各项财务流程高效有序运行。 4. 负责监督公司日常财务运作,涵盖资金流动管控、票据管理及税务合规事项。 任职要求: 1. 具备较强的组织规划能力与严谨的执行态度。 2. 能在高强度工作节奏中维持作业准确与高效输出。 3. 拥有良好的团队协作意识和顺畅的沟通表达能力。 4. 具备优秀的逻辑分析能力和实际问题应对技巧。
会计/财务
6000-7000元/月
会计1-3年大专成本不可兼职应收应付结算审计风控
工作内容: 1、负责日常财务核算,登记应收应付账款,包括票据申领、发票开具管理及会计报表的编制与上报; 2、办理现金及银行收付款业务,确保账务清晰,及时编制记账凭证并完成银行对账; 3、审核各类原始单据,管理发票使用,并参与财务相关合同文件的整理、归档与保管; 4、完成发票开具、合同制作等常规性财务事务。 岗位要求: 1、熟悉物流操作平台、快递系统及财务软件,能高效执行财务流程相关操作; 2、掌握税务基础知识,具备协助开展税务申报及相关事项处理的能力; 3、具备扎实的财务管理技能,可独立承担会计核算和财务管理工作; 4、能对接工商、税务、外汇、海关、银行等机构并处理企业相关事务。 任职要求: 1、财务或会计类专业,大专及以上学历; 2、抗压能力强,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 3、具有一年以上相关工作经验。 福利待遇 薪资:5000+500绩效+500全勤=6000+五险 福利:五险、带薪年假、节日福利、团建活动、晋升发展空间。 工作时间:单休+法定节假日,9:00-17:30(含1.5小时午休)
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专总账用友U8不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理分析报表,确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与预算执行监控,提出合理化管控建议 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实审计整改事项 任职要求: 1. 学历要求:不限(若具备大专及以上财会类相关学历优先) 2. 经验要求:不限(有会计实操经验或初级会计职称者优先) 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数,具备基本数据分析能力 4. 具备良好职业道德,责任心强,细致严谨,具备基础沟通与协作能力 5. 愿意在会计领域长期发展,接受阶段性加班及阶段性学习提升
主办会计
7000-12000元/月
会计1-3年大专
任职要求: 1. 大专及以上学历,财务相关专业优先考虑; 2. 持有中级会计职称,具备基础管理思维; 3. 熟知会计法、税法、公司法以及相关会计准则; 4. 具备良好的沟通协调能力,能适应一定工作压力; 5. 5年以上财务岗位从业经历,其中至少3年全盘账务操作经验,具备企业经营分析、全面预算模型搭建、税务筹划等实际工作经验。 工作时间: 冬令时:8:00-12:00 13:30-17:00 单双休,法定节假日正常休息 夏令时:8:00-12:00 14:00-17:30 单双休,法定节假日正常休息 晋升渠道: 财务经理—分公司负责人—高级合伙人
会计
5000-10000元/月
会计1-3年大专税务会计财务分析
岗位职责: 1. 承担公司会计核算任务,规范账务处理流程,保障财务信息的真实性、准确性与完整性 2. 协助开展财务报表编制,深入参与财务数据分析,为经营决策提供有力支持 3. 处理日常财务事务,涵盖工商变更、银行对账、发票管理、凭证整理归档等基础性工作 4. 同步配合完成部分行政管理相关工作 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景,具备会计从业资格者优先考虑 2. 掌握扎实的财务理论知识,了解会计准则及相关税收法规,可独立开展账务操作与报表制作 3. 具备良好的沟通能力与执行能力,能够快速响应工作安排并有效推进任务实施 4. 适应高效工作节奏,拥有团队合作意识,能与各职能部门协同达成工作目标 薪资面议
主办会计
6000-8000元/月
会计1-3年大专总账税务生活服务代理记账公司不可兼职
财税顾问和主办会计岗位,有意向可以直接沟通 工作内容: 1.每月负责客户公司的代理记帐,出具财务报表,及时报税,记帐凭证装订。 2.登记保管各种明细账、总分类账; 3.填写各项税务报表及附表,办理纳税申报,包括电子申报; 4.做好与客户的交接工作,解答客户提出的问题; 5.做好新办企业的报到工作,登记报到企业的资料,并将资料归档; 任职资格: 1.具有财务、审计及相关专业专科以上学历; 2.严格遵守职业道德标准,有敬业精神和团队精神; 3.有全盘做账经验/有代账公司经验优先 4.熟练掌握办公软件、财务软件; 5.有良好的语言表达能力、沟通能力. 6.有代理记账经验1年以上; 工作时间:早上9:00~12:00,下午13:00~18:00,双休,国家节假日正常放假。 薪资:薪酬=底薪+绩效+提成+福利(生日福利+节假日福利+团建等) 公司介绍 公司成立于2008年9月,专注企业服务十余年。基于长期对企业需求的了解,公司于2014年进入企业财税服务领域,创立线下财税服务品牌——一诺快记,为企业提供专业的工商注册、代理记账、会计和审计服务、税务咨询、管理咨询、融资上市等系统性、多层次、透明化的财税解决方案,目前在全国40余个省(市)设有200多家直营分公司,服务标准统一,已累计为全国数十万企业提供专业的财税服务。
主办会计
8000-11000元/月
会计10年以上学历不限成本会计主办会计记账会计成本
1、依据会计制度要求,规范填制各类凭证,确保凭证合规、手续齐全、数据准确无误。 2、负责公司费用、成本及利润的核算工作,准确计提各项应交税费,妥善处理纳税相关事务。 3、定期开展往来账款核对,及时清理应收应付账款,保障账务清晰。 4、每月按时编制并上报上月各类财务报表,完成电子化纳税申报工作。 模具行业工作经验者优先录用 职位福利:绩效奖金、年终分红、餐补、房补、采暖补贴、弹性工作、定期体检、带薪年假
财务会计
5000-10000元/月
会计经验不限大专混合办公
岗位职责: 1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对; 2.负责银行收付款操作、日记账登记及月度银行余额调节表编制; 3.整理归档会计凭证、合同及财务相关文件,确保资料完整; 4.协助参与月度结账、财务数据统计及简单报表编制工作; 5.协助税务规划; 6.协助人事相关事宜。 任职要求: 1.财务、会计或相关专业背景,大专以上学历; 2.具备基本财务知识,熟悉会计准则及税务基础知识者优先; 3.熟练使用Excel及主流财务软件; 4.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通与学习能力; 5.需适应出差,接受外派项目部; 6.无不良嗜好。
杭州建德市找个零工明天帮忙拆几个门
200-400元/天
木门安装1-4天1-2人
杭州建德找个零工明天帮忙拆几个门
湖州南浔区招消防安装
300-350元/天
消防安装1-2人
湖州市南浔区招消防安装
湖州 南浔区
5月9日 07:58拨打电话
宁波海曙区招家具安装
300-330元/天
家具安装1-2人
宁波市海曙区招家具安装
浙江杭州专业女裤招熟练车装腰一名,临时也行,)有意私聊巷东村陈家角
缝纫工1-2人
专业女裤招熟练车装腰一名,临时也行,)有意私聊巷东村陈家角
杭州
5月9日 07:58拨打电话
衢州龙游县招吊车司机
8000-9000元/月
吊车司机长期1-2人月结保养维修有机械常识持证轮胎吊车
衢州市龙游县招吊车司机
衢州 龙游县
5月9日 07:58拨打电话
会计服务员
”了解详情! 【岗位】:服务员(全勤+中班)连锁麻辣烫店高待遇招聘 【薪资】:3800元/月 【点链接→打电话】:井号://呼聘网/aMlD33ra2lWnRnx ============ 【岗位】:麻辣烫店员(包吃)公休高待遇 【薪资】:5000-5500元/月 【点链接→打电话】:井号://呼聘网/9U4f7MQu2L0cqhI ============ 中级会计(五险+双休+年终奖+各种福利) 工资:3000-10000元/月 联系方式:
呼和浩特
5月9日 05:49拨打电话
会计配货员
招聘:会计+配货工(3名) 薪资:3000-5000元/月 岗位一:会计(1名) 1. 负责濮院门市日常财务过账工作,确保账目准确无误。 2. 按时完成票据审核、凭证录入及财务数据整理。 3. 配合完成相关财务资料的归档与核对,保证流程合规高效。 岗位二:配货工(2名) 1. 根据订单要求准确完成商品拣选与配货工作,确保发货及时准确。 2. 负责退货商品的清点、分类及登记,按流程办理退库手续。 3. 保持工作区域整洁有序,遵守仓储管理规范,确保物品安全。 任职要求: 1. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力。 2. 具备基本的沟通协作能力,能适应团队工作节奏。 3. 能够接受短期轮班或灵活排班安排,服从管理。 公司提供稳定的工作环境与清晰的岗位职责,欢迎踏实肯干、积极进取的人员加入。
嘉兴
5月9日 03:58拨打电话
会计厨师
河南加佰加集团有限公司急聘以下岗位人员: ✅仓管员,40岁以下,高中以上学历,有3年以上仓管经验‼‼(没经验者勿扰) ✅ 会计,35岁以下,5年以上工作经验,有会计资格证,大专以上学历,薪资4500-5500,单休,缴纳社保 ✅ 招聘专员,大专学历以上,2年以上工作经验,薪资面议 ✅ 普工,40 岁以下,综合薪资 4500-6500 ✅ 业务员5名,,40岁以下,大专及以上学历,需有销售工作经验,月薪6000—8000,单休,缴纳社保 ✅ 种菜养鸡岗位,45岁以内,男女不限,经验丰富,薪资面议 ✅ 厨师一名,要求,年龄 50 岁以下 ⏰所有岗位上班时间8-12,13:30-17:30 ‼‼打电话咨询工作要在工作时间内联系 所有岗位都免费提供住宿和工作餐 联系电话:
河南
5月9日 01:27拨打电话
财务
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账房地产/建筑
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计
职员 工作细致、执行力强,熟练办公软件,有财务基础优先 薪资福利:薪资面议,五险 招工人数:1名 工作地址:密云沙河
北京 密云区
5月9日 00:34拨打电话
行政文员
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年大专档案管理文字功底扎实熟练驾驶车辆企业文化建设库房管理
文职辅助经理日常工作,能适应加班 跟单文员
主管助理
5000-8000元/月
经理助理1-3年大专
经理助理 1、负责业务订单全流程跟进,涵盖投标、报价、合同签订、生产安排、物流发货、开票及应收款项追踪等环节; 2、通过电话、微信等方式与新客户取得联系,开展高效沟通,推动订单顺利达成; 3、承担客户管理体系的搭建与维护工作,包括客户活动管理、潜在客户开发、需求与投诉处理、核心数据整理、活动效果分析及报告编制等; 4、配合新媒体团队参与产品介绍类视频拍摄,出镜完成相关内容呈现; 5、落实上级交办的其他工作任务,协助完成经理授权范围内的各项事务。 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 具备销售相关工作经验者优先录用; 3. 具备良好的语言表达与沟通能力,对销售工作有热情,执行力突出; 4. 性格积极乐观,富有亲和力,具备较强的团队协作意识,能承受工作压力,踏实肯干。
助理
4000-5000元/月
文员1-3年高中接待/外联印章管理档案管理库房管理熟练驾驶车辆具备财务经验
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4.协同人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础行政支持工作 5.处理跨部门协调事务,保障办公环境高效有序运行 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力与多任务统筹能力 5.有行政或助理类岗位实习/工作经验者优先
行政专员/助理经验不限大专五险一金就近安排店长方向物流方向带薪培训带薪年假法定节假日三薪晋升发展
一、任职要求 1、大专及以上学历,2024届应届毕业生亦可; 2、性格积极乐观,具备良好的人际沟通能力; 3、能适应轮班制及快节奏的工作环境; 4、对连锁餐饮或零售行业有浓厚兴趣; 5、经验不限,若有在餐饮或零售连锁企业(如肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等)工作经历者优先考虑。 二、晋升路径与岗位职责 楼面储备经理→副经理→资深副经理→店经理→区经理→区域经理;全程100%内部提拔,无外部空降。 1、楼面经理阶段:前1.5个月为集中培训期,涵盖餐厅各岗位轮岗实践及值班管理学习,培训结束后独立承担值班管理工作。 2、副经理阶段:负责物料采购、订货管理、人员排班及新品推广与营销执行。 3、资深副经理阶段:主导财务运营、人力规划,并承担新员工带教任务。 4、餐厅经理阶段:全面负责单店运营管理,统筹品牌维护与商圈经营策略。 公司为楼面经理量身打造“领军人物养成计划”,提供20余门管理类课程体系,并配备专属导师进行一对一辅导支持。 三、薪酬待遇与工作安排 1、楼面经理阶段:综合月薪4500~5300元(月工时185H~202H,薪资构成包含小时工资+班次津贴+超工时补贴+加班费)+季度奖金约600~1500元;薪资与奖金随职级提升同步增长; 2、六险一金:含工伤、医疗、养老、失业、生育保险,另加补充商业医疗保险(副经理及以上级别享),以及住房公积金; 3、入职即享5天全薪年假,逐年递增至最高20天; 4、实行弹性排班,三班轮换,每月休息6至9天。 晋升至餐厅经理后可额外享有以下长期激励: 满一年且绩效达标者,授予价值2000美元的YUMC限制性股票,成为企业股东; 满两年,纳入“全家福健康关怀计划”,享受家庭成员医疗保障支持; 满三年,可参与“补充购房福利计划”,包含免息贷款与利息补贴,助力在工作城市安家置业; 满五年,追加授予价值3000美元的限制性股票。
文员1-3年大专行政内勤行政文员销售助理
【岗位职责】 1、负责订单确认、产品交付周期跟进、物流状态追踪及市场信息整理分析; 2、承担档案与资料的归档、记录,以及日常文件的收集与分类管理; 3、完成数据整理、费用核算及相关报表的统计编制工作; 4、做好日常文档、资料的归类与保管; 5、协助上级处理日常工作事务; 6、落实领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历,具备2年以上相关工作经验; 2、性格积极乐观,富有亲和力,具备良好的沟通与表达能力; 3、熟练操作各类办公软件(如Excel、Word、PPT等); 4、工作主动性强,具有团队协作意识; 5、条理清晰,责任心强,做事有规划。
前台经验不限学历不限服务业前台有服务业经验有行政前台经验美容院/美发店节假日福利有空调餐补月休四天商务/会务接待经验普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验
我们是定位中高端的精品美发沙龙,深耕本地高端客群,专注技术口碑与极致服务体验。现招募能独当一面、把控全场的前台服务管家,作为门店的品牌门面与运营中枢,携手打造本地高端美发标杆。 岗位职责 1. 全场统筹与服务全流程把控:作为客户到店第一触点,负责高端客群的全流程迎送、接待与需求对接;精准把控门店客流节奏,统筹预约排期、发型师/技师档期协调,保障高峰时段门店服务流程顺畅、秩序井然,做到全场节奏可控、服务零断层。 2. 高情商客情维护与客诉处置:深度维护核心高端客群,精准记忆客户偏好、禁忌与消费习惯;以极强的为人处事能力,妥善处理客户各类咨询、个性化需求与突发客诉,从容化解各类现场矛盾,保障客户体验,提升客户复购与品牌口碑。 3. 门店运营中枢与动态管控:负责门店日常运营的全链路衔接,包括前台收银、账务核对、会员体系全流程管理、产品库存台账管理;实时联动发型师、助理、技师团队,同步客户需求与服务节点,全程把控门店服务标准与现场氛围,做到全场动态全掌握、突发状况快响应。 4. 品牌形象与环境调性维护:坚守门店高端品牌定位,负责前台区域、客户等候区的环境与陈列维护,把控门店整体服务氛围与礼仪标准,确保门店始终保持高端、整洁、有序的品牌调性。 5. 数据与行政事务统筹:负责门店预约系统管理、客户信息归档、日常经营数据统计(客流、业绩、会员增长等),配合门店负责人完成日常行政事务,保障门店日常运营高效落地。 任职要求 1. 核心素养(硬性要求):具备极强的全局把控能力、临场应变能力与高情商沟通能力,为人处事周到得体、分寸感强,情绪稳定,能从容应对门店高峰客流、各类客户需求与突发状况,真正做到独当一面、把控全场。 2. 经验要求:1年及以上高端服务业前台、接待、门店统筹相关经验(高端美发/美容/星级酒店/轻奢零售行业优先),熟悉高端客群服务逻辑,具备服务行业全流程接待与现场管控经验。 3. 能力要求:具备优秀的语言表达与跨团队协调能力,有极强的责任心与服务意识,做事细心严谨、条理清晰,能熟练操作收银系统、预约管理软件,具备基础的账务核对与数据统计能力。 4. 形象要求:形象气质佳,165cm以上,妆容得体,符合高端美发沙龙的品牌调性,有良好的职业素养与规范的商务礼仪。 5. 加分项:熟悉美发行业基础流程与专业术语,有高端会员客情维护经验,具备多线程工作统筹能力,能长期稳定任职。 薪资福利 • 薪资结构:无责底薪+业绩提成;综合薪资底薪8000元,能上不封顶,无业绩压力。专注于客户细节服务,工作环境高端。 性格:成熟稳重,20-35岁
外勤会计
2000-4000元/月
会计经验不限学历不限
1、财务、审计、金融等相关专业背景优先 2、思维灵活,表达清晰,具备出色的沟通协调能力与人际交往技巧,富有亲和力 3、具有较强的客户服务意识,工作认真负责,能适应较高强度的工作节奏,具备团队合作精神,乐于接受挑战 4、无会计实操经验或处于毕业实习阶段者,可提供岗位专项培训
会计1-3年本科
岗位职责 负责公司电商业务(天猫/京东/抖音等平台)的财务核算、对账及结算工作; 处理日常收支、成本核算、发票管理及税务申报; 编制财务报表,分析经营数据,为业务决策提供支持; 优化财务流程,协助制定电商业务的财务管理制度; 配合第三方审计,确保财务合规性。 任职要求(硬性条件) 学历:本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业; 经验:1年以上财务工作经验(具备电商行业背景者优先); 技能:熟练操作财务软件(如金蝶、用友)及Excel(掌握数据透视表、常用函数等功能);熟悉主流电商平台(如淘宝、京东)的财务结算机制;持有初级会计职称或以上资格者优先; 素质:工作细致严谨,责任心强,能适应电商快节奏工作环境;具备良好沟通协调能力,可与运营、供应链等团队高效协作。 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利; 扁平化管理模式,团队氛围年轻有活力; 员工享内购价购买五常大米(优质福利!)
成本会计1-3年本科成本核算成本控制成本分析成本会计经验沟通能力团队协作
岗位职责: 1. 全生命周期成本管理,主导产品从研发、采购、生产至交付各环节的成本分析与优化,制定降本目标并规划实施路径; 2. 负责BOM(物料清单)成本拆解,识别核心成本影响因素(如功率模块、充电枪、结构件等),输出降本可行性建议; 3. 联动采购部门,推进供应商成本议价、比价流程及国产化替代方案评估,降低元器件采购支出; 4. 跟踪关键原材料价格变动(如IGBT、铜材等大宗商品),制定应对成本波动的风险管控策略; 5. 开展降本与价值工程设计,参与研发阶段设计方案评审,推动DFC(面向成本的设计)落地,兼顾技术指标与成本控制; 6. 运用VAVE(价值分析与价值工程)工具,识别非必要设计内容并推动优化改进; 7. 构建成本数据模型与决策支持体系,搭建动态成本数据库,分析竞品成本构成及行业动向,编制成本竞争力评估报告; 8. 协助制定市场定价策略,提供产品毛利率预测及成本敏感度分析支持。 岗位要求: 1. 财务、会计类专业本科及以上学历; 2. 3年以上成本会计相关工作经验; 3. 熟悉各类成本核算方式及成本管控系统; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识; 5. 工作积极主动,责任心强,做事严谨细致
会计
8000-10000元/月
会计3-5年本科应收应付税务会计风控集团公司
一、 岗位核心职责 1、 负责保费收入及佣金支出的确认与会计核算工作; 2、 管理代收代付保费相关资金流转事宜; 3、 办理与合作渠道之间的往来款项结算; 4、 开展手续费及佣金收入的账务处理与核对。 二、 专项管理 1、 编制监管要求的报表:按时提交银保监局所需的中介机构财务数据; 2、 建立并维护合规台账:包括业务台账、客户资金台账、佣金明细台账等; 3、 执行税务相关工作:涉及增值税、企业所得税申报及个人所得税代扣代缴; 4、 实施费用管控:负责销售费用与管理费用的预算编制及实际发生额核算。 三、 行业特殊性与职业要求 1、 具备较强的资金管理意识:客户资金须实行专户管理,严禁任何形式的挪用(属监管禁止行为); 2、 熟悉系统操作:能熟练运用保险中介业务系统及主流财务软件(如用友、金蝶等); 3、 拥有2年以上保险行业工作经验; 4、 精通各类办公软件操作,具备良好的数据处理能力。
会计5-10年本科
岗位职责: 1.负责公司日常财务核算,准确及时完成月结工作; 2.定期内部/关联方往来对账、结算,定期完成账目检查核对,及时识别风险; 3.不断提升核算业务的工作效率和质量,保证账务核算电子及纸质底稿存放的完整性、连续性和可追溯性; 4.负责内外部审计前相关资料的准备汇总与稽核工作; 5.其他财务核算专项梳理跟进。 任职要求: 1.财税相关专业,本科及以上; 2.熟悉金蝶财务软件,熟练使用excel等办公软件; 3.有全盘会计工作经验2-3年,有进出口制造业经验行业优先; 4.英文读写能力较好,借助AI用英文作业,有泰国公司工作经验者优先; 5.逻辑清晰,具备跨部门协调能力善于沟通协调,有强烈自驱力,开放学习的心态,高度的责任心; 6.抗压性强,能适应快节奏工作岗位职责,ipo前期压力大会加班。
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成高社发[2019]12号
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