【岗位职责】 1. 定时对办公区层、机房、消防通道、仓库等区域巡逻，检查门窗、水电、消防设施是否完好，排查可疑人员或异常情况。 2. 核实进入办公区的外来访客身份，做好登记；管控办公区内的物品进出，防止公司财物被盗或违规物品带入。 3. 遇到突发情况（如火灾隐患、设备故障、人员纠纷）及时上报并初步处置，协助疏散人员、维护现场秩序。 4. 在岗位值守，填写值班日志，记录巡逻情况、访客信息及异常事件。

西安南门内部食堂诚聘： 服务员5名 库管1名，工资面议 年龄要求 50岁以内休假4—6天，享受国家法定节假日管吃住，联系电话：（）

负责新能源汽车相关咨询解答工作，无销售任务，主要涉及车载网络、行车安全等问题的处理 工作时间：8点至22点排班制，分早班和晚班，超过22点的班次较少，月休6-7天 薪资待遇：4500元底薪+1600元在职补贴+工龄补贴，另享项目奖金，综合收入6-7K

岗位职责: 1.我们是直播带货公司，后勤要负责分拣，打包快递。 2.负责公司日常后勤支持工作，确保办公环境整洁有序； 3.协助团队成员处理紧急或突发性后勤事务，保证工作的连续性和稳定性。 任职要求： 1.具有良好的组织能力和协调能力，能够有效地与团队成员协作； 2.具有较强的责任心和执行力，能够在快节奏的工作环境中保持高效； 3.具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能够处理各种后勤相关事务；

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岗位职责： 1.负责办公及环卫一线设备、耗材等物资的采购、仓储、发放及报废管理，定期开展盘点，确保账目与实物一致， 2.负责物品的接收与发放，做好存储保管工作，规范执行出入库及库存核查流程， 3.准确记录并汇总仓库物资的收发、库存及盘点数据，确保信息可追溯、报表完整， 4.每季度对环卫一线车辆及相关物资开展固定资产清查与登记， 5.协助完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上相关岗位工作经验， 2.熟练使用Word、Excel等常用办公软件， 3.具备良好的语言表达与沟通协调能力， 4.具备基础的数据整理与分析能力， 5.工作积极主动，责任心强，作风严谨踏实。 岗位福利：周末双休，国家法定节假日，节日福利，正常缴纳五险，八小时工作制。

1. 协助办公室及项目人员完成材料、合同等文件的送取对接，保障流转高效及时； 2. 熟练驾驶手动挡车辆，负责日常通勤、物资运输等相关出车任务，遵守交通规则； 3. 能看懂CAD图纸，配合项目负责人做好现场统筹协调、进度跟进及基础管理工作； 4. 协助完成办公室日常行政后勤事务，衔接项目端基础保障工作，保障办公及项目推进顺畅。

岗位职责： 1.负责办公设备、耗材等物资的采购、仓储、发放及报废管理，定期组织盘点，确保账目与实物一致。 2.管理物品的接收与发放，做好存储保管工作，严格执行出入库登记及库存核查流程。 3.记录并维护仓储数据，准确登记物资的入库、出库、库存及盘点信息，按时提交相关报表。 4.协助完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上相关岗位工作经验。 2.熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 3.具备良好的沟通与表达能力； 4.有较强的数据整理与分析能力； 5.工作积极主动，踏实肯干。 岗位福利： 周末双休，享受国家法定节假日，节日福利，正常缴纳五险，实行八小时工作制。

岗位职责： 1、负责仓库物资的日常收发、储存及管理工作，确保账、卡、物一致； 2、按照流程规范进行物料出入库操作，合理安排货物存放位置； 3、定期盘点库存，及时发现并处理差异，确保库存数据准确性；

岗位职责： 1、负责餐饮物资的到货验收、信息登记及仓储管理工作； 2、每日核查配送原材料的质量状况，确保食材符合新鲜标准； 3、依据实际需求提交部门采购申请，并科学管控库存水平； 4、完成仓库各类管理文件的记录与归档工作； 5、每日落实物品出库操作及台账登记，配合财务完成月度对账任务； 6、执行上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、具有良好的职业道德和行为规范； 2、工作细致、责任感强，能准确执行仓储管理流程； 3、掌握基础食品安全知识，具备食材质量辨别能力； 4、能适应较长的工作时长安排； 5、有餐饮领域从业经验者优先考虑。

今下午3点，护工 地址:国际医学中心 内容:75岁老爷子，半自理，管床不管饭 工资:200元，年龄不能大 电话☎

替岗两周 【线索编号】1244 【需求类型】上午钟点 【工作地址】陕西/西安/雁塔 锦业76-西门，六号线地铁口。 【备注】上午8：30--12：30，家有一条狗不用阿姨管，2人饭菜，面积：180平方米。113/天 【工作时间】上午白班 【联系电话】

陕西西安须要木工七到八人干地沟活，能来的速度联系

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招聘：皮带巡检工 薪资：3-5k 职位详情： 岗位职责： 1.全面负责设备部的工作 2.设备部安全和5S管理， 3.完善设备管理体系 4.负责公司设备维修和预防，推行TPM，推动设备故障率的降低 5.新项目设备方面的相关工作 6.达成公司降成本目标； 7.组织公司范围内设备维护保养的培训、考核、改进等工作 职位要求： 1.高中以上学历 2.熟悉工厂设备维修工程 3.具备两年以设备维修和管理的工作经验

高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

北京医院食堂项目 招聘以下人员： 服务员 三名工资5000 面点中工 一名工资5500 库管 一名工资面议 会计 一名工资面议 地址： 北京丰台长辛店医院 洗碗工 一名工资4500 地址：北京丰台医院 联系人 于洪祥

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 简单) 三、福利待遇早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

工作轻松+愉快! 提供吃住，没有押金，15天可预支工资 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅，入职当天可以安排住宿。 薪资范围：月薪资：7000-8000

行政协调岗招聘需求 一、工作内容 1.对接集团各部门，负责日常工作协调与信息传递，保障跨部门沟通顺畅 2.处理各类日常行政事务，确保部门基础工作有序推进 3.负责日常数据的收集、整理，运用电子表格（如Excel）制作、更新数据报表，保障数据准确性 二、任职要求 1.学历：大专及以上学历 2.技能：熟练操作办公软件，尤其需精通电子表格（如Excel）的使用，能熟练运用公式、函数等功能完成数据处理 3.能力：具备优秀的沟通表达能力；同时需有较强的责任心、学习能力、团队协作能力 4.工作时间：9：00-18:00月休4天 三、薪资 试用期3500~4000，后续根据工作情况调整4000~5000+，有年终奖试用期1~3个月，视实际情况转正.

1、负责做好公司内外来访人员的接待工作，做到积极主动、态度和蔼、不推诿、不拖拉。 2、负责公司低值易耗品、办公用品及库房物资的发放登记。 3、负责工作区域、公共区域的6S卫生管理、绿植养护对接，创造舒适、优美、整洁的工作环境。 4、做好各类行政文件、信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。 5、做好公司印章日常管理，实施印章刻制、领取、使用、借用、停用和销毁工作。 6、做好证照保管、使用及时做好登记: 7、协同做好集团各种会议的会务管理工作，会场安排文件准备等。 8、及时准确地向上级和有关人员传达公司及有关部门的通知事项。 9、完成行政主管安排的其他日常工作。

工作职责 1.资质证照管理 -承担公司各项资质与证照的申请、变更、年审、归档及台账更新工作； -确保所有证照持续合法有效，密切关注相关法规变化，防范合规隐患。 2.行政费用管控 -审核各部门行政类支出报销（含办公耗材、接待、差旅等），确保符合预算规范与制度标准； -定期开展费用数据分析，输出优化方案以提升成本效益。 3.政府关系与奖补申报 -保持与政府部门的常态化沟通，建立并维护良好协作关系； -跟踪政策信息，牵头完成政府补贴、奖励项目的申报、过程跟进及验收配合。 4.后勤接待管理 -组织实施来访接待、会议保障、内部活动等综合后勤服务； -负责办公场所运维、固定资产统筹及外包服务商协调（如保洁、绿植等）。 5.合同与档案管理 -归档行政类合同文件，完成台账登记与履约进度跟踪； -搭建健全的档案管理体系，保障资料存储安全、调阅高效合规。 任职要求 1.学历专业：本科及以上学历，财务管理、行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先考虑； 2.工作经验： -具备3年以上中大型企业行政综合岗位工作经验； -有政府对接经验或成功申报政府补贴项目者优先录用 3.能力要求： -熟悉资质证照办理流程及企业行政运作机制； -熟练操作Office办公套件及OA系统； -具备良好的沟通协调能力、公文撰写能力与突发事件应对能力； 4.职业素养： -工作认真负责，作风细致严谨，具备较强保密意识； -服务意识强，适应阶段性加班与出差安排

1.负责客户挂号及分诊工作 2.负责客户接待与服务事宜 3.身高要求165cm 4.具备医疗美容前台或相关岗位工作经验 5.有前台管理经验者优先录用

1.大专及以上学历，年龄要求在40周岁以内 2.实行周末单双休制度，法定节假日按规定休假，入职即办理五险一金 3.工作地点固定，无需外勤，纯办公室办公 4.无责任底薪区间为3300至5000元

游戏厅前台酒店前台底薪3100不算提成

1.要求大专及以上学历，年龄不超过40周岁 2.实行单双休制度，法定节假日正常休息，入职即办理五险一金 3.工作地点固定，无需外勤，全程在办公室完成 4.无责任底薪范围为3300-5000元

招聘：仓储管理员 薪资：3000-4000元/月 1、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力，良好的团队协作精神，良好的沟通组织协调能力 2、熟悉仓库运作流程 3、思路清晰，做事积极主动 4、薪资待遇3000—4000

1负责办公室员工日常管理 2协助招聘 3协助业务员项目跟踪督导 4其他领导交代的事务

一、岗位职责 客户接待：负责门店到访客户的迎接到场与咨询回应，建立顺畅的沟通渠道，准确收集并记录客户需求，确保信息及时传递； 业务跟单：全程跟进客户订单执行情况，涵盖订单确认、资料核对、进度监控、发货安排及售后衔接，保障订单高效流转，及时解答客户相关疑问； 陈列整理：负责店内商品的陈列布置与日常维护，确保商品摆放有序、视觉美观，符合门店陈列规范，定期巡查陈列效果并进行优化调整； 销售配合：协助门店日常销售运营，参与商品盘点、销售数据汇总、单据归档等工作，助力销售团队完成业绩目标； 其他事宜：完成上级指派的其他行政支持及业务辅助任务。 任职要求： 学历背景：大专及以上学历，专业不限，具备跟单、文职或门店销售支持类工作经验者优先； 技能要求：熟练使用电脑及Office办公软件（如Word、Excel、PPT），具备基础的数据整理与文档编辑能力； 性格素养：为人踏实细致，耐心充足，具备良好的语言表达能力和团队合作意识，待人亲和，能协同团队高效完成工作任务； 职业素养：具有较强的责任心和执行力，工作态度端正，抗压能力强，能够快速融入工作环境，接受合理的工作调配； 其他：形象端正大方，具备基本的服务理念，对零售行业或相关领域有热情者优先考虑。