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服装/纺织设计3-5年本科服装设计初稿女装潮流趋势调研
【寻找时尚灵魂,共绘梦想霓裳】 在这个色彩斑斓的创意世界里,我们期待遇见那位以针线为笔、布料为纸,描绘梦幻与现实交融之美的服装设计师! 职位亮点: 创意无界:你的每一份灵感都可能点燃新的潮流风向,我们崇尚突破常规的构想,拒绝千篇一律,只青睐独具匠心的设计。 匠心独运:从设计草图到成衣呈现,全程见证你对美学的执着追求。配备优质面料资源与专业技术支持,助力构想完整落地。 团队力量:融入一群热爱时尚、富有激情的同行者,彼此激发思维火花,携手开拓创意疆界。我们坚信,协作能让灵感走得更远。 成长空间:提供个性化职业发展路径,链接国内外优秀设计资源,助你在实践中快速成长,成为行业中闪耀的新锐力量。 我们需要你: 具备敏锐的时尚感知力,能精准捕捉流行脉搏,同时敢于打破陈规,形成鲜明的个人设计语言。 熟练掌握服装设计相关软件及手绘表达能力,可清晰传达设计理念于图纸与数字媒介之中。 熟悉各类面料特性,拥有扎实的版型控制经验,保障设计方案顺利转化为高品质实物。 富有责任心与协作意识,能在高效紧凑的工作节奏中持续输出创意与专业表现。 加入我们,一起: 突破时尚的边界,让创意化作可穿戴的艺术之美。 定义潮流方向,做时代审美趋势的引领者。 在每一次创作旅程中,发现自我价值,缔造不凡成就。 应聘方式: 请同步发送个人作品集(含设计理念说明)及简历至沟通环节,让我们共同开启这场关于美的探索之旅! 期待与你在时尚的舞台上,共同绽放最耀眼的光芒!
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限本科服装与服装设计服装鞋履服装设计师箱包
接受应届毕业生,公司内部培养。 岗位职责: 1.依据客户需求与风格定位,完成系列产品款式的开发设计; 2.定期开展款式推介并与客户保持有效沟通,维护良好的合作关系; 3.撰写完整的设计说明文档,明确并统一整体设计方向与风格; 4.与版型师密切配合,传达设计意图,确保成品符合设计理念; 5.参与选定服装面料及特殊辅料,把控材质与设计的匹配度; 6.制作推广所需视觉资料,如趋势看板、产品图册等内容; 7.持续开展市场调研与流行资讯收集,并定期整理输出行业动态; 8.高效完成上级安排的各项相关工作任务; 职位要求: 1.熟练掌握3DClo、Photoshop/CorelDRAW、Illustrator等设计软件及常用办公工具,具备服装制图能力,具有一定手绘基础; 2.了解服装结构工艺,熟悉各类面料及辅料特性及其实际应用; 3.对色彩搭配与时尚潮流敏感,具备较强的产品规划与创新设计能力,可独立承担设计任务; 4.具备良好沟通意识,富有创意与责任感,团队协作能力强,抗压性好,逻辑思维清晰; 5.通过大学英语四级或以上水平。
服装设计专员
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年本科3d clo
任职资格 1. 教育背景:具备服装设计或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:需拥有2年以上服装设计相关工作经验。 3. 专业技能:熟悉3d clo软件操作者优先考虑;英语能力优秀者优先录用。 4. 个人素质: - 热衷于服装领域,对时尚潮流保持高度兴趣。 - 具备敏锐的流行趋势感知能力。 - 审美水平良好,富有创造性思维。 - 可独立承担从创意构思到方案沟通的完整设计流程。 岗位职责 1. 市场分析与品牌调研: - 跟踪市场变化,掌握主流品牌发展动向。 - 开展品牌分析及产品选型工作,为设计方向提供支持。 2. 设计执行: - 结合客户品牌的风格调性与市场定位进行创作。 - 按项目进度完成款式效果图绘制。 - 参与初稿审核、过程跟进及最终款式的确认。 3. 对接与协作: - 向客户推荐设计方案。 - 与客户沟通需求并落实设计任务。
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限本科服装与服装设计服装鞋履服装设计师箱包
接受应届毕业生,公司内部培养。 岗位职责: 1. 结合客户需求与风格定位,完成系列产品款式设计; 2. 定期开展客户款式的推介与沟通,维护并提升客户关系; 3. 撰写完整的设计说明文档,明确并统一整体设计方向; 4. 与版型师协作对接设计意图,保障设计风格的准确呈现; 5. 确定所用面料及特殊辅料的搭配与应用方案; 6. 制作推广所需的相关资料(如趋势看板、产品图册等); 7. 持续开展市场调研以及时尚信息收集,并定期整理发布; 8. 高效执行上级安排的其他相关工作; 职位要求: 1. 熟练掌握3D clo、Photoshop/Corel Draw、Illustrator等设计软件及常用办公工具,具备服装制图能力,具有一定的手绘基础; 2. 了解服装结构工艺,熟悉各类面料与辅料特性及其实际应用; 3. 对色彩运用和流行趋势有敏锐洞察力,具备较强的产品整合与创新设计能力,能独立承担设计任务; 4. 具备良好的沟通表达能力,富有创造力与责任感,团队协作意识强,抗压能力佳,逻辑思维清晰; 5. 通过大学英语四级或同等以上水平。
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计1-3年本科PS工装/校服服装AI设计初稿制定工艺文件打板与样衣制作
工作内容: 1、负责与版师、采购及样衣师傅进行全流程协调与沟通。 2、独立完成款式开发、新品设计、版型调整直至新款式定稿发布。 3、新项目启动后,依据项目需求完成设计绘图及款型输出。 4、客户群体主要为学校、政府及企业,根据客户具体需求和项目要求进行产品开发。 任职要求: 1、熟练掌握Photoshop、AI等相关设计软件。 2、具备认真细致的工作作风和责任感,拥有良好的团队合作意识。
服装设计师1-3年学历不限现场办公服装设计穿搭设计服装房补造型传媒车补月休四天
薪资福利 6~9K面试通过定薪固定薪资 月休4天 9~21点之间排班9小时 1,提前为每日出镜主播搭配好上镜所需的服装与配饰 2,统计采购服装的相关票据信息并做好数据记录 3,定期采买契合团队风格定位的服饰,及时完成入库登记 5,对全部服装进行盘点并编号归档 7,所有服装出入库时需拍照留存并登记信息 8,每日整理使用过的服饰,恢复原位摆放整齐 岗位要求: 1. 热爱时尚穿搭,具备优秀的审美能力与个人衣品,对流行趋势有独立见解和敏锐感知; 2. 熟练掌握服饰搭配方法,可独立完成多样化造型设计,有2年以上相关经验者优先,尤其擅长纯欲风、学院风、T团风、韩团风、型男风等风格及配饰组合; 3. 了解服装材质、拍摄需求及色彩协调原则,能熟练搭配服装、鞋履、帽子及各类饰品,配合主播完成出镜准备; 4. 具备较强的理解力、沟通能力和执行力,善于协作,具有团队意识; 5. 工作认真负责,熟悉多种面料特性,承担公司服装的采购、保管与日常整理工作
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年大专买手服装设计初稿外套T恤/卫衣童装潮流趋势调研
寻找独具匠心的设计师伙伴 你是否善于用线条与色彩描绘无限创意? 你是否能将灵感转化为令人眼前一亮的设计作品? 如果答案是肯定的,那我们正期待与你相遇! 我们是一支富有激情与活力的团队,专注于打造独特且卓越的设计成果。因业务发展需要,现诚邀优秀设计师加入,携手开启一段充满创造力的职业旅程。 职位要求: 1. 具备扎实的设计专业基础,熟练操作常用设计工具,如 Adobe Photoshop、Illustrator、CorelDRAW 等。 2. 拥有优秀的创意思维与审美能力,能独立完成高质量设计产出。 3. 热爱设计行业,关注设计趋势,乐于吸收并实践前沿设计理念。 4. 具备良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通,共同推动项目落地。 5. 工作认真负责,注重细节,具备按时保质完成任务的能力。 我们提供: 1. 开放进取的工作氛围,为你提供充分施展才华的舞台。 2. 与业内优秀人才共事的机会,在交流中持续提升专业实力。 3. 富有竞争力的薪酬待遇和健全的福利保障,认可你的每一份付出。 4. 宽广的晋升通道,结合个人特长与发展意愿,定制专属成长路径。 如果你相信自己正是我们要找的设计师伙伴,别再等待,立即投递你的简历与代表作品吧! 期待与你一起,共创设计新篇章!
服装设计负责人
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科男装服装市场趋势潮流趋势调研
1. 具备创新意识,可独立完成设计构思,对时尚潮流具有敏锐感知力。掌握服装制作全流程,熟悉面料特性、工艺技术及版型结构,重视细节把控。需深入了解潮牌服饰市场动态与流行方向,拥有系统的品牌化设计思维。 2. 需具备良好沟通技巧,能与团队高效配合,推动设计方案顺利实施。富有团队协作意识,能适应高强度工作节奏。 3. 熟知服装生产环节,对面料应用与工艺实现有一定认知,可根据成本控制与市场需求灵活优化设计方案。 4、年龄:******
服装设计助理
3000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男装设计打版与样衣制作设计师助理全职潮流趋势调研
工作内容: 1、配合设计师挑选面辅料,整理相关图片资料,协助完成设计出图。 2、参与款式开发过程,提供设计支持与协助。 3、跟进打版、打样及后续修改的进度与落实。
服装/纺织设计5-10年本科服装生产过程管理五险一金现场办公PS服装AI设计初稿大小周面料辅料采买潮流趋势调研童装
一、商品规划与策略制定​​ 1、负责公司童装品牌全链路规划,制定年度、季度商品企划规划,根据品牌定位、市场目标和销售周期,明确各季度的核心品类、主题风格、SKU数量、价格体系等; 2、主导商品选款、定价、上新节奏及清货策略,优化SKU效率,提升商品动销率。 3、制定商品价格带,结合成本、市场竞争和品牌定位,确定零售价、折扣策略,平衡利润与预估各SKU的销售潜力,制定库存预警机制,避免过量积压或缺货。 二、跨部门协作 1、与设计部门协作将企划方案转化为设计需求,向设计团队明确款式细节、面料要求、工艺标准等,确保设参与设计评审,提出修改建议,协调设计与市场需求的匹配度; 2、与生产、采购部门对接跟进面料、辅料的采购进度,确保供应链(生产周期、产能)能满足商品上市时间,协调解决生产中的问题(如面料损耗、工艺误差等); 3、与销售、运营部门配合向销售团队解读商品企划逻辑(如核心卖点、目标客群、搭配建议等),协助制定销售话结合销售数据和市场反馈,调整商品上架节奏、补货计划,优化滞销款的促销策略。 三、供应链管理​​ 1、参与供应商谈判,把控商品成本、品质及交期,确保供应链稳定性。 2、优化库存结构,制定合理的备货及补货计划,降低滞销风险。 【任职要求】 1、本科及以上学历,服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业,38岁以内,5年及以上专注知名或原创童装品牌研发管理及部门负责人相关工作经验(公司规模300人以上年销售额达亿元以上),拥有丰富的童装年度总盘设计、企划管理、成本控制、质量管理方面的经验;(硬性条件,不符合要求勿投简历) 2、精通电商服装商品全链路(企划设计-生产销售),熟悉OTB规划、波段企划、SKU结构优化方法论,熟悉一类电商平台运营规则; 3、擅长商品生命周期管理,商品流行趋势,对面辅料熟悉,对童装流行趋势、消费者行为有深刻洞察,能快速捕捉爆款机会; 4、跨部门领导力:擅长整合设计、供应链、营销资源,推动跨部门高效协同 5、极强的抗压能力及逻辑思维能力,优秀的口头及表达能力;具备极高全盘团队统筹管理水平; 【薪资待遇】 1.公司重视人才,薪资待遇可谈,给足晋升空间; 2.月薪=底薪+绩效+奖金/提成+五险15-20K/月+业绩奖金 3.关于作息:大小休9:00-18:30午休1个半小时 4.关于假期:超长春节假期+法定节假日假期 5.透明的阶梯式晋升通道,依工作能力和贡献晋升,无裙带等复杂的人际关系 6.入职签订正式员工劳动合同,完善的培训体系和良好的职业发展通道, 7.节日福利、绩效奖金、项目激励、晋升调薪、资源丰沛、多次晋升机会等
司索工指挥工长期6-10人
中铁十一局武汉工地招聘信号工,工作期限为三至四年。招聘信号司索工8名,男女不限,年龄要求不超过50岁,不超过55岁。提供食宿。
武汉
9月16日 03:13拨打电话
切配 刀工
4000-6000元/月
后厨包住包吃1-2人月结全职晋升空间大熟练
按标准出餐,较好的团队协作能力 ,眼疾手快,刀工扎实
摄像机1-2个月
招聘LabVIEW工程师,工作地点位于武汉。薪资为130元/H,工作周期为1至2个月。要求具备车载摄像头高低温老化测试经验。
武汉
9月16日 02:44拨打电话
摄像机1-2个月
招聘LabVIEW工程师,工作地点在武汉。薪资为130元/小时,工作周期为1至2个月,提供住宿但不提供餐饮。要求有车载摄像头高低温老化测试经验。
武汉
9月16日 02:44拨打电话
武汉江汉区招桥架/支架安装、电焊
桥架电焊抗震支架安装
武汉市江汉区招桥架/支架安装、电焊
武汉 江汉区 汉正街
9月16日 02:43拨打电话
服装设计师缝纫车版车位
一、岗位职责: 1.负责根据设计师提供的图样、尺码表和说明书进行制作; 2.负责人偶服装制作,确保作品质量和创新; 3.负责制作工序的优化,提升制作效率和质量; 4.负责检查成品质量和效果,对产品交付结果负责; 5.负责处理返工问题,降低返工因素; 6.执行领导交办的其他相关工作。 二、任职资格: 教育背景:大专及以上学历,服装设计/服装制作等相关专业优先; 工作经验:具备2年以上服装制作工作经验,有私人定制服装经验优先。 三、专业能力: 1.精通服装制作等主流缝纫工具的操作; 2.熟练使用缝纫技术,有工艺能力; 3.具备出色的学习能力,能够独立完成复杂的制作工作。 四、职业素养: 1.具有高度的责任心和敬业精神,能够承受工作压力; 2.工作态度细致、严谨,具备优秀的沟通协调能力和团队协作能力; 3.恪守职业道德,具备良好的职业操守。 五、公司福利: 1.购买社保,上班时间9:00~18:30,午休1.5小时 2.享受法定节假日,不定期节日礼品 3.不定期下午茶/生日会等团建活动
服装设计师
6000-15000元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公五险一金周末单休CorelDRAW服装生产过程管理服装T恤/卫衣
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的设计开发,包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.参与市场调研与流行趋势分析,结合品牌定位输出季度设计企划方案 3.制作设计稿、样衣跟进及产前确认,确保设计效果与量产一致性 4.协同版房、生产及采购部门完成打样、成本控制与交期管理 5.整理设计档案,维护知识产权及设计资料库 任职要求: 1.热爱时尚设计,具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装/纺织材料特性、生产工艺及成衣流程 4.具备较强沟通协调能力与团队协作精神 5. 设计相关专业背景者优先,经验不限,欢迎应届生投递
苏州常熟市长浜路需要会做棉麻服装设计师
1-1.5万元/月
服装设计师3-5年中专/中技做过棉麻女装的现场办公包吃月休四天潮流趋势调研服装女装
长浜路需要会做棉麻服装设计师
女装设计师
2-4万元/月
服装/纺织设计3-5年大专远程办公婚纱礼服服装女装制定工艺文件面料辅料采买裙装潮流趋势调研
【你的名字就是你的品牌】 过去13年,我们帮客人做衣服,未来10年,我想帮设计师做品牌。你只管设计和服务,你敢卖多贵,我们就敢做多好。我们是你的后端——“隐形合伙人”。 1. 打版、制胚、成衣一条龙 2. 900方场地,13年高定经验 3. 进口面料库 + 资深版师团队 4. 准时交付,品质兜底一件起做,全程高定。你定价、你赚大头,我们只收加工费。 在职·兼职·创业皆可 【岗位要求】 1. 有强沟通能力和服装专业知识 2. 热爱服装设计服装定制工作
服装/纺织设计5-10年本科周末双休AutoCADAI制定工艺文件T恤/卫衣面料辅料采买CorelDRAW针织潮流趋势调研五险一金带薪假期现场办公服装生产过程管理运动服包吃服装女装打板与样衣制作
负责Kent&Curwen品牌,男装梭织品类 【岗位职责】 1. 根据上级的安排,负责整合所负责波段/系列的流行趋势,结合市场需求及品牌定位,独立完成相应波段/系列的产品风格企划方案。 2. 完成相应设计任务,开发设计元素,跟进及修改详细设计版单,跟进工厂的工艺、面料状态和辅料应用情况,并在审版过程中根据需求进行货品结构二次整合。 3. 负责针对开发方向整合产品资料,提供不同场合的专业搭配建议并组织实施培训,并协助Lookbook画册搭配拍摄、订货会产品讲解等工作。 4. 负责开发成本的控制,协助商品及营销中心进行预投生产/快反。 5. 负责订货会产品前中后期的相关工作的跟进(批版)。 6. 负责带教设计师及设计助理,辅助提升团队专业能力。 7. 完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 海外艺术类名校BA/MA毕业,服装设计相关专业,熟悉服装设计软件及手绘。 2. 中高端、轻奢或奢侈品服装品牌服装设计工作经验,时尚敏感度高,热爱时尚行业,追求极致。 3. 有海外工作经验优先,具备国际时尚视野。 4. 工作责任心强,能承受一定工作压力,具有良好的团队合作精神,具备培养潜力。
驻店设计专员
6000-9000元/月
服装/纺织设计1-3年本科现场办公服装AI女装大小周面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研五险
一、核心能力要求 1、设计创作能力:能够独立完成服装系列的开发设计,结合门店定位、目标客群需求及市场流行趋势,打造兼具美观与实穿性的款式;熟练使用手绘、PS、AI、CDR 等工具完成设计稿、效果图及款式图的绘制。 2、沟通协调能力:擅长与门店销售团队、供应链团队及客户进行高效沟通,准确获取销售端反馈的客户需求与库存信息,对接面料采购与生产进度,并能清晰传达设计理念、产品亮点,解答客户关于设计的相关问题。 3、市场洞察能力:持续关注国内外服装行业动态、流行色彩、面料革新及款式演变,定期调研区域内同类门店的设计风格与定价策略,结合门店实际优化设计方向,增强产品的市场竞争力。 4、执行落地能力:具备较强的项目推进能力,能依据门店销售节奏和季节变化制定设计进度计划,严格把控设计、打样、修改、定稿等各环节时间节点,确保设计方案顺利投产并准时上架。 二、专业知识要求 1、服装专业知识:精通服装结构设计、版型制作、色彩搭配、面料特性及服装工艺(如裁剪、缝制、印花、刺绣等),了解不同面料对款式呈现与穿着体验的影响,能合理选材并优化工艺方案。 2、时尚美学知识:具备良好的时尚审美素养,熟悉多种风格(如休闲、通勤、运动、轻奢等)的设计特点与搭配规律,精准把握目标客群的审美取向,输出符合其需求的产品设计。 3、品牌认知知识:深刻理解门店所属品牌的定位、核心价值、风格调性及目标人群画像,确保设计成果与品牌形象保持一致,助力提升品牌在消费者心中的认知度与认同感。 三、工作经验要求 1、具有2年及以上服装设计相关工作经验,有驻店设计、终端门店产品开发或快时尚品牌设计背景者优先考虑。 2、曾独立主导至少1个完整服装系列(如春季系列、冬季保暖系列)从概念设计到最终落地的全流程,可提供过往设计作品或项目案例供评估。 四、职业素养要求 1、工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应门店销售旺季或紧急设计任务下的加班安排。 2、具备团队协作意识,愿意配合其他部门工作,共同促进产品销售与品牌成长。 3、注重细节管理,对设计、版型、工艺等环节有严格的质量把控标准,确保成衣品质符合设计初衷与客户期待。 4、保持持续学习的态度,主动掌握新设计工具、追踪流行趋势、拓展行业知识,不断提升专业能力与设计水准。
珠宝销售
5000-10000元/月
珠宝销售月结学历不限全职阶梯式提成门店销售基本坐班
江汉路招珠宝销售 试用期第一个月保底5千 (三天试岗期) 综合薪资8千 每天八个半小时 早班九点上班 晚班十一点半下班 通勤近能满足上班时间的再聊 只招熟手 老板最看重 自驱力 和 执行力
服装设计师3-5年学历不限现场办公五险带薪假期年终奖餐补周末单休潮流趋势调研设计初稿买手服装外套童装
寻找创意无限的设计师小伙伴 我们是一个充满激情与活力的团队,致力于在设计领域创造出独特而卓越的作品。现因业务拓展,诚邀优秀的设计师小伙伴与我们并肩作战,共同开启创意之旅。 职位要求: 1.拥有扎实的设计专业知识和技能,熟练掌握相关设计软件,如AdobePhotoshop、Illustrator、CorelDRAW等。 2.具备出色的创意能力和审美水平,能够独立完成高品质的设计作品。 3.对设计充满热情,关注行业动态,善于学习和借鉴新的设计理念。 4.拥有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通,共同推进项目进展。 5.有责任心,注重细节,能够按时、按质完成设计任务。 我们提供: 1.一个充满挑战与机遇的工作环境,让你的才华得以充分施展。 2.与行业内优秀人才交流合作的机会,不断提升你的专业水平。 3.具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系,让你的付出得到应有的回报。 4.广阔的职业发展空间,根据个人能力和意愿,为你量身定制职业发展规划。 如果你认为自己就是我们正在寻找的那个设计师小伙伴,那么别犹豫,赶快将你的简历和作品发送给我们! 我们期待与你一同打造设计的未来!
服装设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科男装服装潮牌设计师服装设计师男装设计师潮流趋势调研
1.具备创新意识,可独立完成设计任务,对时尚潮流具有敏锐感知力。熟悉服装制作全流程,掌握面料特性、工艺技术及版型设计等专业知识,重视细节把控。需深入了解潮牌服饰市场动态与流行趋势,拥有系统的品牌化设计理念。 2.要求具备良好的沟通协调能力,能与团队高效配合,推动设计方案顺利实施。富有团队协作精神,适应高强度、快节奏的工作模式。 3、熟知服装生产各环节,对面料应用与工艺流程有一定掌握,可根据成本控制及市场需求灵活调整设计方案。 4、年龄:******
湖北武汉招聘一楼服装招聘服务员数名有没有经验都可以要求长期干的薪资面议
服装导购月结
招聘一楼服装招聘服务员数名有没有经验都可以要求长期干的薪资面议
武汉
9月9日 08:43拨打电话
服装缝纫工
6000-11000元/月
缝纫工平车工包吃包住20人以上月结全职
岗位职责: 1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装/家纺类产品缝制 2.严格把控缝制质量,及时发现并修正跳线、断线、针距不均等常见问题 3. 配合组长进行产前样衣试做及工艺确认,确保大货生产顺利开展 4.做好设备日常清洁保养,保持工作区域整洁有序 5. 遵守车间安全规范与劳动纪律,配合完成产量与品质指标 任职要求: 1. 有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供带教培训 2.手眼协调能力强,具备基本识图能力和针线操作基础 3. 工作认真细致,责任心强,能适应流水线节奏 4.身体健康,无传染性疾病,能长期稳定上岗 5.初中及以上学历,年龄18-45周岁
湖北武汉地点武展汉商购物中心觅集女装店诚信招聘导购一名联系电话陈女士
服装导购
地点武展汉商购物中心觅集女装店诚信招聘导购一名联系电话陈女士
武汉
9月6日 03:13拨打电话
店长
万达二楼乔安智女装销售精英多名:综薪6000-10000优秀店长:综薪8000-16000有意愿加入,随时联系周周()
武汉
9月7日 10:50拨打电话
童装设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专童装潮流趋势调研设计初稿买手
岗位职责: 1、按需求完成各项设计任务; 2、协同设计团队,参与服装流行趋势、面料颜色趋势等相关信息的搜集与归档。 3、拟定季度设计规划,并依计划推进执行。 任职资格: 1、服装设计、平面设计类相关专业或接受过相关培训,大专及以上学历; 2、具备一年以上相关工作经验,有国内童装领域设计背景者优先考虑; 3、可独立开展设计工作,具备敏锐感知力,能高效获取并整合服装色彩、款式、面料等方面的潮流资讯; 4、美术功底扎实,色彩把控出色,思维活跃,创意充沛,执行力强; 5、工作积极主动,踏实勤奋;具备创新意识和良好的团队协作能力; 6、责任心强,善于团队配合,具备优秀的沟通协调能力。
熟练裁剪工
8000-9000元/月
裁剪工包住包吃6-10人月结
岗位职责: 1.根据生产计划和样衣要求,精准裁剪面料,确保裁片尺寸、规格及数量准确无误 2. 熟练操作平裁、电剪等裁剪设备,定期维护保养,保障作业安全与效率 3.核对排料图、工艺单及面料纹理方向,合理套排以降低损耗率 4.配合缝制车间完成裁片分包、编号、标识及交接工作 5. 参与裁剪工艺改进与质量分析,提出合理化建议 任职要求: 1.有服装/家纺行业裁剪工作经验者优先,经验不限 2.能识读工艺单、排料图及基础制版符号,具备基本尺寸计算能力 3. 动手能力强,细致耐心,责任心强,能适应流水线节奏 4. 最低学历不限,具备中专/技校服装类专业背景者更佳 5.身体健康,无色弱色盲,能长期站立作业
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