岗位职责： 1、熟练操作办公软件及广联达计量、宏业计价等相关专业工具； 2、具备独立完成设计概算、工程预决算、工程量清单编制及控制价确定的能力； 3、负责更新电梯相关项目的技术资料及文档管理； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备1年以上工程造价实际工作经验者优先考虑； 2、熟悉工程造价业务流程，具备一定的项目计划制定、组织协调、过程监督及沟通执行能力； 3、具备良好的职业操守，责任心强，富有团队协作意识，无不良从业记录。 职位福利: 五险、带薪年假、周末双休、生日福利、不定期员工福利、工作满一年享年底13薪。 工作时间: 周一至周五（8:30-17:30），周末双休，国家法定节假日按相关规定休假。

岗位职责 1. 负责表格数据的日常更新与维护 2. 负责项目进度的跟踪及信息同步 3. 负责海外对外联络相关数据的统计整理 4. 负责海外社交媒体账号的基础邮件回复与后续跟进 任职要求 1. 本科及以上学历，英语能力熟练，欢迎应届毕业生投递，英语、传媒类专业优先考虑； 2. 通过大学英语六级或雅思成绩达6.0及以上，具备将英语作为工作语言的能力

办公室文员内勤 招聘要求： 22-40岁（优秀可放宽）不要工作经验，接受小白 上班时间： 9-18.30 月休四天可调休连休 薪资5-8K 工作内容简单，一学就会

基本要求： 性别不限，户籍不限，40岁以下，具备财会、统计或业务内勤管理相关工作经验者优先。 主要职责： 1、负责客户对账及开票事宜，跟进货款回收； 2、处理供应商对账与付款流程； 3、完成日常数据整理及报表制作； 任职要求： 1、品行良好，诚实守信，踏实肯干，身体健康； 2、工作认真细致，有较强的责任感和团队合作精神； 3、能熟练操作电脑及常用办公软件； 工作时间：上午10:00-下午19:00，月休4天； 福利待遇：包吃住，入职即办理社保； 上班地点：成都市郫都区唐元镇福昌村11组300号

岗位职责：负责审核公司内部相关资料。 薪资结构：底薪5000元+提成，每完成一单审核提成10元。 上班时间：早上九点至下午六点，周末双休，法定节假日全部休息，年假半个月，因业务调整，春节前采用大小周休假制度。

岗位职责: 一、文员工作职责 1. 根据项目实际需要，配合项目经理及主管完成基层人员的招聘辅助工作； 2. 监督项目主管依照培训计划组织一线员工开展培训，并留存完整的培训过程记录； 3. 按照公司人力资源部门规范，办理员工入职、离职、调岗、异动等人事流程；负责建立、更新和管理项目员工的人事档案，确保纸质与电子档案齐全且准确； 4. 负责项目员工考勤设备的信息维护，编制考勤报表并参与薪资数据的核算支持； 5. 统计项目员工社保、公积金及雇主责任险的增减人员名单，并在规定时限内提交至人力资源部处理； 6. 依据公司档案管理制度，对各类项目文件、资料及记录进行收集、分类、归档与妥善保管； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，具有基础人事相关工作经验，年龄范围为25-40岁； 2、熟悉人力资源日常事务操作流程，具备一定的实务处理能力，拥有良好的语言表达与组织协调能力； 3、技能要求：熟练掌握计算机办公软件操作，具备较强的文档排版与数据整理能力，会使用AI工具者优先考虑； 4、具备优秀的沟通协作能力，工作细致耐心，责任心强，具有较强的保密意识。

招聘订单员， 公司主要做商品贸易（钢材、药材、茶叶等），主要通过电脑，在平台上处理公司的订单，对商品进行订单-出单操作，不需要对外销售和找客户，可全职、可兼职。 此岗位为技术岗位，不需要打电话，不需要拓展业务 工作时间：早九晚五周末双休节假日正常放假。迟到早退都不扣工资! 工资待遇:底薪4500+提成+奖金+社保 24岁以上

中国移动后台（月入基本薪资6000，优秀者1w＋ 文职，非销售 后期可居家办公 接受无经验 可线上面试，不看经验，提供带薪培训，有人指导； 仅负责接听，无外呼任务，不涉及销售！手机自行保管，不限制使用！ 岗位职责： 1. 负责四川移动后台日常事务，解答用户来电咨询，提升客户对运营商服务的满意度； 2. 受理用户针对营业厅或工作人员的投诉、建议等问题，做好工单登记并及时反馈； 3. 每日工作8小时，因岗位性质非销售，无需加班，每月休息8天； 4. 熟练掌握流程后可申请居家远程办公； 任职要求： 1. 不限学历，年龄18-39周岁，会操作基础办公软件； 2. 具备良好的团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合； 3. 有较强的问题处理能力，能迅速应对突发情况； 岗位薪资： 综合收入稳定在5500-8500元；公司设有食堂，也可自带餐食；

要求： 1、熟练操作电脑办公软件，具备良好的沟通技巧和应变能力，形象端正、气质良好，性格积极向上； 2、综合素质较高，富有亲和力，能够积极配合并落实公司管理层的工作安排； 3、工作细致认真，效率高，具备较强的执行能力； 4、拥有扎实的书面表达能力，能清晰撰写各类文档材料。 岗位职责： 1、配合上级完成日常事务，协助推进各部门工作进度并做好跟进； 2、编写运营类文档、分析报告及PPT材料，根据项目进展汇总各部门提交的工作成果，整理形成日报、周报与月报； 3、承担项目相关文件资料的归档与管理工作，确保文档有序保存； 4、与公司各职能部门保持有效沟通，协调内部资源，推动行政类事务顺利开展； 5、负责收集客户在使用软件系统过程中反馈的问题，并联动相关部门同事及时响应处理； 6、对各类数据信息进行整理与分析，确保数据的真实性、准确性与时效性，按时向上级提供完整的报告材料； 7、兼顾行政职能，包括考勤数据统计、费用报销流程办理等日常行政工作。

购买五险一金，工作简单 接受无经验小白，有人带，学历可适当放宽! 工作内容：处理资料信息录入工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末休息 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，没做过的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！

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明天需要两个人安装刀刮布，地面只绷布，

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办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历6

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

便民家政： 洗油烟机擦玻璃，疏通管道改管道，搬家，砸墙，做保洁，修车库门等专业承揽个人家居保洁和做各种零活，做穿越打井，玻璃开孔厨房排风和环保设备，除甲醛，如有需要请联系 ❤正规律所： 负债重组、债务优化、协助负债人卡片分期、网贷延缓、停催停诉，避免爆通，法律咨询，个人债务纠纷，酒驾复议，欢迎免费咨询各项服务！北（黄骅） 招聘岗位：电力企业文职（1人） 岗位要求： 年龄 20-35 周岁，大专以上学历， 薪资待遇：试用期3个月薪资3000元、综合薪资4000-6000元、提供住宿，沧州黄骅电厂，直签合同 1、招聘岗位:集控运维岗等3人； 2、福利待遇:综合待遇5000-7000，五险一金 一、河北省各医院定向培养50人， 性别不限，直签合同，省级医院一般要求全日制本科学历，市级医院条件优秀者可放宽到大专，年龄要求35周岁以内，工资待遇根据医院标准执行，五险一金。 二河北省各医院 补录20人，速报简历 岗位；办公文职岗， 要求：全日制本科学历，医学专业可放宽到大专，30周岁以内 财政开支，综合工资6千多，五险一金

岗位职责： 1. 负责日常订单录入、核对与系统更新，确保数据准确及时 2. 协助处理客户订单咨询、进度跟踪及异常反馈协调 3. 整理归档订单相关单据与合同文件，维护文档完整性与可追溯性 4. 配合财务、仓储及销售部门完成订单闭环管理与信息同步 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有订单文员、跟单助理或文职类工作经验者优先 4. 具备基本的数据敏感度和文档管理意识 5. 服从安排，适应快节奏工作环境

【岗位职责】 · 通过招聘软件打招呼回复 整理资料，录入数据 手机操作，时间灵活 【职位要求】 · 无经验要求，可零基础上岗 · 兼职岗位，欢迎全职/学生/自由职业者投递 【工作时间】 · 长期兼职，可灵活安排 · 不限时间，每周工作天数自由选择 · 无固定上班时间，随时可做 【薪资待遇】 · 日结工资，100-200元/天 · 多劳多得，收入由自己掌控

地铁5/8号线直达 工作内容：主要为后台岗位，无经验、未接触过的也无需担心，我们提供带薪培训 我们最看重的是你的稳定性！ 薪资待遇：新人月薪5000-6000，后期可达7K以上，缴纳五险一金，享节假日福利、生日福利 工作轻松，上手快，欢迎小伙伴们投递简历

档案资料的整理，录入，扫描，装订等等。也可以全职，项目工期大概6-10个月。单休，周日休，节假日正常休。工资第一个月130一天，第二个月大概135-150一个月。看个人工作表现。 要求电脑熟练，做事踏实认真，有档案整理数字化经验优先。 项目大概到年底。8个月左右

招市政雨水污水 管网（非开挖修复）方面紫外光修复人员，清淤检测人员，有工作经验的人，下井作业人员，有驾驶证优先，3名班组长人员，待遇优厚有兴趣可以过来面谈，

任职要求： 1. 主要负责公司内部事务管理，包括考勤管理、数据整理统计、合同审核与归档，以及银行按揭、贷款和售后相关协作工作。 2. 熟悉基础办公软件操作，工作节奏适中，福利待遇优厚，每周可安排轮休。 3. 工作态度严谨细致，具备较强的执行能力与职业操守，沟通顺畅，学习能力强，积极主动，富有亲和力。 工作时间： 实行8小时工作制，午间休息1.5小时 福利多多： 底薪+综合考核奖金+包住宿+五险+国家规定节日礼品+法定节假日+婚假+产假+年终奖+团队建设及旅游活动 十六年稳定发展平台，提供具有竞争力的薪酬待遇，期待您的加入，携手共进！ 职位福利： 包住、不加班、员工旅游、带薪年假、绩效奖金、节日福利 职位亮点： 无加班压力、十六年品牌老店，福利完善，团队氛围融洽

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，为访客提供周到、友好的接待服务 2.协助开展公司空缺岗位的招聘相关事务 3.保持前台区域的整洁有序，维护良好的职业形象 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够有序高效地处理前台各项日常工作 3.工作踏实负责，具备时间观念，按时完成分配任务

无绩效考核！！接受零基础！！ 有客户就沟通对接，没客户可适当放松 工作内容： 公司提供高质量资源，客户主动咨询，负责了解客户需求，整理相关资料并解答疑问，完成委托办理（纯文字沟通形式！！！） 岗位要求：无需经验，安排专人指导，新人最快两天内即可熟练操作 薪资待遇： 5000底薪+提成+多项奖金，综合收入轻松过万 节假日正常休假，年假天数优于同行业标准 上班时间： 10:00-19:00，午休1小时 每月4天休息，可灵活调休，法定节假日按规定放假

岗位职责： 1. 负责在抖音平台响应并解决用户疑问，通过后台系统完成问题处理，纯服务性质，无销售任务，无需外出！ 每周工作5天，休息2天，固定双休，每月享8天休假！ 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，持有完整毕业证书，学信网可查； 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，无经验者可参与带薪岗前培训； 团队以90后为主，管理扁平高效，氛围轻松融洽，支持自带餐食，配备冰箱、微波炉，设有员工休息区，日常运动、游戏互动轻松找到志同道合的同事！ 薪资待遇：底薪+绩效奖金+各类补贴，月均收入5000+，绩效上不封顶，收入与付出直接挂钩！

单位名称：成都市宏飞建筑分包工程有限责任公司 单位基本情况：公司是以建筑劳务为主 招聘岗位： 一、岀纳：1名 招聘条件：45岁以下，有工作经验3年以上 工作内容：有关岀纳的所有事务 基本劳动报酬：2500元～5000元/月 二、招聘岗位：电工 招聘人数：1名 招聘条件：55以下，身体健康，持有效电工证，（公司提供吃住，最好驻厂） 工作内容：维护公司的所有电路电器及其它工作 薪资待遇：3000-5000元/月联系方式黎先生 工作地址：向阳镇同花社区森淼茶楼 招聘有效期：2026年至2026年 ❗联系招工企业时，请说是在广汉看到的，谢谢！

岗位概述 本岗位为前台接待+公司行政统筹一体化岗位，负责公司日常来访接待、会务服务、办公管理及全公司行政事务统筹协调，是公司对外形象窗口与内部行政中枢，要求细心、稳重、沟通能力强、有责任心。 一、岗位职责 （一）前台接待与会务服务 1. 负责公司来访客户、专家、监督人员的接待、引导、茶水服务，维护公司良好形象； ​ 2. 负责开标、评标、监督会议的会场布置、设备调试、物资准备与现场服务； ​ 3. 负责接听、转接公司总机电话，记录留言并及时转达相关部门； ​ 4. 负责公司快递、信件、文件收发、登记与传递； ​ 5. 负责大厅、接待区、会议室环境维护，保持整洁规范。 （二）行政统筹与办公管理 1. 统筹公司全部行政事务，制定并执行行政相关流程与标准； ​ 2. 负责办公用品、办公设备、劳保物资的采购、入库、发放、盘点与管理； ​ 3. 负责公司办公环境、水电、卫生、绿植、维修等日常管理与协调； ​ 4. 负责公司资质、证照、文件资料的整理、归档与保管协助； ​ 5. 负责员工考勤统计、请假登记、行政通知发布与传达； ​ 6. 负责公司活动、团建、节日福利的组织与执行； ​ 7. 配合业务部门完成项目辅助性行政工作； ​ 8. 完成领导交办的其他行政统筹与临时性工作。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，举止得体，亲和力强； ​ 2. 中专及以上学历，行政管理、文秘、商务礼仪等相关专业优先； ​ 3. 有前台、行政、文员相关工作经验优先，有招投标行业经验优先； ​ 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，会简单表格统计； ​ 5. 工作细致认真、责任心强、沟通协调能力好、执行力强； ​ 6. 性格稳重、有耐心、服务意识强，能长期稳定工作； ​ 7. 遵守公司规章制度，保密意识强，适应招标行业工作节奏。

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