明天新坝招聘带班人员，薪资为1字头。 岗位职责： 1. 配合监理和业主检查，完成整改后再次验收。 2. 遇到临时故障时，能清晰说明现象并配合维修。 3. 在高温和寒冬天气下，做好个人防护。 4. 打锤时注意振动和飞石，并清理周边人员。 5. 操作长臂或加长臂设备时，需对作业范围有清晰认知。 6. 挖掘管道或管线前，先确认走向再进行作业。

招聘质检员一名。要求：从事混凝土物检、质检工作1年以上；熟悉混凝土相关的原材料检测试验；能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名。要求：具有从事混凝土工作经验；熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强；能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 望大家积极推荐和转发。

【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

成都市新都区招绿化种植、工长/工程师

成都市，彭州市，家装装修招工长/工程师

四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，在西部地区指定承建商，现因建设需要，特在昌都市招募装修木工工长1-2名 一，报名条件：1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑，没做过店铺的不要报名；2，学历初中以上，能看懂异型施工图；3，合作方式为包工包料分包模式，只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名；4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作；5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以；6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程：1，自认为符合以上条件者，先加微信，公司拒接电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节；2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节；4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也不错，进入年度框架协议签订环节，签约后成为公司认证装修工长，负责指定区域的装修任务。

凉山彝族自治州喜德县矿山招工长/工程师

遂宁市招工长/工程师、氩弧焊

成都市青白江区招聘家装工长

松花江边上今年有几万立方格宾石笼铺装，大量上人，今年做过了明年继续干一年，工资月发不扣不押，包吃包住

吊顶学徒

遂宁市安居区招防火涂料、油漆工

成都市都江堰市招水电

成都市温江区盖琉璃瓦

松江九亭诚聘有别墅精装施工工作经验的工长，工作地点：上海松江九亭，优先居住地九亭、泗泾、七宝周边；全职月薪：8000～10000；能力优秀可谈，附近有其他工地可以兼职，工资待遇面议！负责别墅大宅家装项目的现场全流程管理，进度管控，各工种协调，工艺巡检；对接业主沟通现场问题，把控施工质量，把控节点；懂家装水电、木瓦油全流程工艺，能识别施工问题；任职硬性要求：有上海别墅/大宅家装完整项目实操管理经验，没做过多套别墅的施工经验请勿打扰，不必浪费大家的时间！！！如果做全职岗位，需要常驻工地，不是项目外包；熟悉家装材料、节点、增项对接；二把刀的技术请绕道！

招聘市政方向施工管理人员 招聘要求: 1、吃苦耐劳，具有很强的责任心及敬业精神 2、具备很好的沟通与协调能力 3、具备市政方面相关施工管理经验及技术能力 4、年龄不超过50岁

武汉市汉阳区招工长/工程师

工程调理岗位今日加班，有空的人员可联系报名。

哈尔滨道外区招市政排水管线工长，有插钢开槽，有顶管，长期工作地址：哈尔滨道外区

【岗位职责】 1、生产计划制定：依据销售订单、库存水平及生产能力，编制月度、周度及每日生产计划（涵盖素子、卷绕、装配、老化等环节），保障交付及时率达标，合理分配各产线（如引线型、贴片型、螺栓型电容器等）生产负荷，优化排产逻辑，降低换型耗时。 2、产能与瓶颈管理：跟踪关键工序（如卷绕、赋能、老化）的产能利用情况，识别制约环节并协同推进工艺或设备优化。配合IE工程师完成标准工时测定，构建不同电容器品类的标准产能数据体系。 3、订单评审与交期回复：参与销售订单评估，结合原材料（铝壳、素子、电解纸等）到货周期及当前生产排程，提供可行交付周期。针对紧急插单或订单变更，快速调整计划安排，协调生产、质量、设备等相关单位联动执行。 4、生产进度控制：实时跟进生产执行情况，按日统计计划达成状况，对异常情形（如设备停机、良率波动）及时采取应对措施。定期召开生产调度会议，输出《生产计划执行报告》。 5、物料协同（非主导物控职责，需协作配合）：与物控部门联动，确保关键物料（如特殊规格电解纸）齐套供应，防止因缺料导致产线停滞。管控线边仓在制品周转天数，减少WIP积压。 6、数据与系统优化：推动ERP/MES系统中生产计划模块的数据准确性和自动排程逻辑升级。搭建计划达成率、计划变更率、订单延期率等核心KPI的监控看板。 【任职资格】 1、教育背景：本科及以上学历，工业工程、电子、机械、管理类相关专业； 2、工作经验：具备3年以上电子元器件行业生产计划相关工作经验； 3、专业技能：熟练掌握Excel（数据透视表、函数公式），可独立设计排产模型，熟悉产能分析方法及OEE基本概念与应用； 4、软性能力：具备良好的抗压能力与跨部门沟通协调能力（对接销售、生产、质量、工艺、物控等部门）。思维条理清晰，能高效响应急单插入、工艺异常等突发状况，对数据敏感，善于通过报表分析发现排产优化机会点。

岗位职责： 1、全面负责所辖车间设备的维修、保养及技术改造等管理工作； 2、主导车间设备团队的搭建与人员能力提升； 3、组织编制设备保养、点检及相关操作的SOP等三级体系文件； 4、开展新入职设备人员的技术培训与能力培养； 5、跟进新设备到厂后的安装调试进度，确保调试完成并达标验收； 6、管控设备故障率，推动MTTR、MTBF等关键数据持续优化； 7、负责设备备品备件的采购申请及库存管理，非标件需完成图纸准备； 8、作为责任区域安全第一责任人，落实隐患排查与整改；制定风险点巡检与管控方案，执行稽查并跟踪异常问题闭环； 9、完成部门内其他工作事项及上级安排的各项任务； 10、推进责任区域内6S管理水平的提升与改善。 任职要求： 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业； 需具备同行业3年及以上相关工作经验。

一、岗位职责 1. 负责化验检测方法的研发与改进，执行各类样品的检测任务 2. 准确记录实验原始数据，负责实验室仪器设备、试剂的日常维护、校准及清洁 3. 协助开展研发实验与方法验证，根据需求申领实验耗材 4. 严格执行质量管理体系要求，发现异常及时反馈，配合完成整改及审核工作 5. 参与岗位相关培训，完成上级交办的其他工作任务 二、硬性条件 1. 大专及以上学历，化工、药学、分析、检验等相关专业背景 2. 具备1年以上质检或化验相关工作经验，有医药化工领域从业经历者优先 3. 熟练操作常用办公软件，掌握基础Excel函数应用，熟悉QC相关行业法规要求 三、岗位素养 1. 能有效规划工作节奏，确保各环节有序衔接 2. 具备独立分析问题能力，能够灵活应对和解决工作中的实际问题 3. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和基本文书表达能力 工作时间： 每日8小时工作制，每周五天工作，常规白班

岗位内容： 1、负责设备的调研、选型、安装调试及验收归档工作； 2、编制生产设备预防性维护计划，并开展月度维修执行情况评估； 3、开展设备日常运行巡检与维护，主动识别潜在问题，分析影响设备性能和效率的关键因素，制定优化改进措施并推进实施； 4、负责设备相关技术文件的起草、修订及落地执行与归档管理。 岗位要求： 1、具备机电一体化、机电、仪器仪表、自动化、化工机械等相关专业知识，熟练使用办公软件； 2、具有一年以上设备管理或工程管理经验者优先； 3、具备较强的沟通能力、执行力和学习能力，有良好的团队协作精神，工作积极主动；能承受工作压力，责任心强，服从管理安排；

懂全套卷帘门制作流程，熟悉常用卷帘门材料。身体健康、做事认真仔细、要有很强责任心等！

岗位职责： 1. 熟悉两个岗位所涉及的质量关键控制环节及异常情况的应对措施，确保管辖区域内无责任性重大偏差、重复性偏差，杜绝产品报废，避免发生责任性质量问题及客户投诉； 2. 具备考取至少两个岗位上岗资格证书的能力； 3. 了解相关岗位的环境影响因素与安全风险点，确保作业期间无安全事故发生； 4. 确保所负责工序的产品得率和人均生产效率达到公司设定的考核标准； 5. 对生产各环节中的质量监控点进行有效监管，针对现场存在的不符合GMP、SOP、工艺要求的情况，或存在隐患且无法即时整改、反复出现的问题，及时向QA主管报告并推动偏差/CAPA流程启动，牵头完成整改工作； 6. 按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 2026届硕士研究生学历； 2. 中药学相关专业； 3. 具备中药制剂及饮片相关知识者优先考虑； 4. 具备吃苦耐劳的品质，拥有良好的抗压能力； 5. 学习能力强，能够快速接受并适应新技术、新理念的发展变化； 6. 具备较强的文字撰写能力与良好的沟通表达能力； 7. 具有组织协调能力和团队管理潜力； 8. 熟悉常用检测与维修工具的使用，熟练操作Office、CAD等办公软件。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可积极推荐和转发。

岗位职责： 1、承担汽轮机整体方案设计、主体结构开发、通流部分设计及相关分析计算工作； 2、配合完成市场投标过程中的技术支持任务； 3、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、掌握汽轮机本体构造与通流系统设计的专业理论，具备传热学、流体力学、热力学及材料力学等方面的扎实基础； 2、熟练使用透平类设计所需的流体热力仿真工具及结构强度分析软件； 3、能够熟练操作CAD、SOLIDWORKS等三维设计平台，以及ANSYS、FLUENT等仿真分析程序； 4、具备良好的学习能力，工作态度认真细致，责任心强，具备较强的沟通协作意识； 5、具有3年以上同类型岗位工作经验。

【岗位职责】 1. 协助总经理完成各种汇报材料，包含但不限于技术文档及PPT的撰写。 2. 入职后视情况被安排到研发、项目管理等部门轮岗学习。 3. 了解公司业务经营管理情况，为公司的战略和管理提供意见和建议，并提供解决方案。 4. 独立处理总经理交代的对内对外事务。 5. 协助总经理完成国内外技术或客户交流。 【岗位要求】 1. 海归或国内985、211优秀院校毕业，硕士及以上学历，微电子、电子信息、电路与系统等相关专业（非技术专业勿投）。 2. 有良好的文档输出能力，精通PPT制作、PPT演讲。 3. 英语读写能力强，可作为工作语言。 4. 有良好的沟通协调能力、计划实施力、团队协作能力、逻辑思维能力、进取心和自驱力等。 5. 具备较强的抗压能力，责任心强。

薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+效益综合考核，试用期结束6000+奖金+提成。 晋升路径：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W。 福利待遇：法定节假日带薪休假。 【岗位职责】 1. 该职位是本公司经理直属管理的储备职位，工作主要偏向市场运营销售、产品运营销售以及企业管理运营销售方向。 2. 主要配合经理进行公司市场产品营销销售。 3. 负责产品跟踪、付费用户维护。 4. 负责公司项目运营销售。