协助车间主任制定生产计划，下发生产任务单。 跟进订单及生产进度，掌握生产任务执行情况。 配合主任统筹安排车间日常作业。 负责生产数据、产值等相关统计工作。 熟练操作电脑办公软件。 仅限机械加工行业人员咨询，非相关行业勿扰。 机械类专业优先考虑。

1、负责成品管理；2、负责原料管理；3、负责动保管理；4、负责损耗控制5、本科以上学历，211、985优先

岗位职责： 1.负责公司项目从启动到交付的全流程进度管控 2.统筹客户需求与设计、采购、生产、物流、安装等环节的跨部门协同推进 3.运用甘特图等管理工具跟踪关键节点，识别延期风险并推动应对措施落地 4.归集整理项目过程资料，定期向计划经理汇报可视化进展报告 5.参与项目管理标准流程优化及数字化系统实施工作 任职要求： 1.2024届、2025届本科及以上学历，工业工程、机械设计、工程管理等相关专业优先 2.了解制造业项目运作周期（具备IPD/APQP流程知识者优先考虑） 3.熟练操作Project或Excel进行数据整理与图表呈现（需提供课程实践案例） 4.具备较强抗压能力，可高效并行处理多个项目任务 5.思维条理清晰，善于从复杂信息中梳理出核心路径与关键要素 6.入职一年后需前往沈阳公司发展（请确认可接受调动后再投递简历） 培养体系： 双导师机制：由计划经理亲自指导+资深员工带教的跨部门轮岗学习 90天成长路径：项目管理模拟实训→独立负责小型项目→参与重点项目的协同管理 优先享有PMP认证支持及职业晋升机会 薪酬福利：综合收入4000-6000元，采用底薪加绩效奖金模式，缴纳五险一金，实行早八晚五、周末双休及法定节假日休息制度

岗位职责： 1.依据销售订单及库存需求，编制公司月度、周度滚动一级生产计划。 2.跟踪计划执行进度，按时间节点监控各环节运作情况，发现异常及时通知相关方，并确认处理时限及交付日期是否调整。 3.负责数据的收集、统计与分析，项目结束后开展复盘工作，梳理偏差原因，为后续项目执行优化提供支持。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，理工类专业背景。 2.具备3年以上生产计划相关工作经验，有非标产品制造领域经验者优先。 3.熟悉制造业务流程，具有较强的计划制定与落地执行能力。 4.具备问题识别与解决能力，能主动反馈工作中出现的问题并提出可行方案，独立推动问题闭环。 5.沟通协调能力良好，富有团队协作意识。

岗位职责： 1、负责生产相关数据的收集、录入与归档工作，确保信息准确无误并及时更新； 2、编制生产排程及相关文件资料，配合推进生产流程的优化与执行； 3、监控生产进展，统筹协调各部门资源，保障生产计划按时落地； 4、负责生产物料管理，涵盖库存管控、采购提报及使用登记等环节。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，掌握Word、Excel等工具，有金蝶系统使用经验者优先； 2、具备较强的沟通能力与协作意识，能高效对接内外部工作需求； 3、工作细致认真，责任心强，能够在多任务环境下保持高效与准确； 4、具有生产管理或相关行业从业经历者优先录用。

职位描述： 1. 编制、跟进并落实生产计划的执行； 2. 统计与分析生产计划完成情况； 3. 进行物料需求分析，指导并跟踪物料进度； 4. 与相关部门进行沟通与协调工作； 5. 跟踪车间生产执行状况，发现异常及时上报主管； 6. 负责各生产车间任务及物料使用的统筹规划与调度安排。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、车辆工程或电气类相关专业； 2. 具备3年以上同岗位工作经验，有机械加工、注塑车间计划与调试经历者优先； 3. 掌握统计学及数据分析管理相关知识； 4. 熟悉ERP系统操作流程。

岗位职责： 1、负责生产相关数据的收集、录入及归档工作，确保信息完整准确、更新及时； 2、编制生产排程及相关文书资料，配合推进生产流程的持续优化； 3、监控生产执行进度，联动各职能部门调配资源，保障生产目标如期达成； 4、负责生产物料管理，涵盖库存管控、采购提报及使用登记等环节。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，掌握Word、Excel等工具，有金蝶系统使用经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部协作资源； 3、工作细致认真，责任感强，可在多任务环境下稳定保证工作质量； 4、具有生产管理或相关行业从业经历者优先录用。

根据生产进度进行排产调度，科学统筹安排，熟悉机械加工工艺流程，具备相关工作经验

具备同行业生产调度相关经验，根据订单需求有序安排生产计划 负责送货账目整理及签收单据的归集汇总 协助商务部门完成对账相关工作

岗位职责: 1. 负责制定并落实生产计划，保障生产运作与公司战略及市场需要保持一致； 2. 跟踪生产全过程，确保产出效率与产品品质达标； 3. 组织跨部门协作，推动生产任务按期交付； 4. 负责生产物料管理，包含库存管控及物资采购执行。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协调能力，能高效推进生产计划管理； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可顺畅调动内外部资源； 3. 熟悉生产作业流程，能快速发现并处理生产环节中的各类问题； 4. 有生产管理相关工作经验者优先考虑； 5. 熟练使用金蝶系统者优先录用。

工地食堂招. 厨师 1人，两餐，工资 6000～6500 元.保洁1名2000元，保安2名2600元，切配2名3500元 有相关工作优先，缴纳雇主责任险，年龄60周岁以下。 工作地点：大东榆林大街 联系电话:

能吃苦，适应工地生活

招聘搬运送货工货品：水暖五金电料地点：铁西区要求：驾龄3以上，会驾驶箱式货车，有经验优先联系电话：

岗位名称：销售经理、财务会计、改裁大工、机洗磨大工、钢化大工、夹胶大工、叉车工、普通工人。 岗位要求：1. 销售经理：具备销售管理经验，具备良好的沟通能力和客户拓展能力。2. 财务会计：熟悉财务操作流程，有良好的分析能力和报表处理能力。3. 改裁大工：能熟练操作玻璃切割机器。薪资待遇（具体待遇可能因岗位而异，以下为大致参考）：公司提供具有竞争力的薪资待遇，根据岗位和经验，薪资水平高于行业平均水平。公司包食宿，待遇优厚。同行业岗位经验优秀者，薪资更高。以上内容仅基于招聘信息的简化整理，具体详情建议咨询公司人事部门。

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员， 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

招FQC检验员正式工3人，物料员1人，包装员4人，2班倒，每月倒班一次，发工资准时，年龄满18岁以上，能吃苦耐劳，有需要的朋友私聊，电话☎

任职要求： 1、高中或大学以上学历，年龄30-40岁具有8年以上电子成品工厂PMC全盘管理工作经验；熟悉电子产品组装生产工艺流程；（备注熟悉SMT+DIP+组装+包装工艺优先考虑）具备较强的沟通协调能力； 2、负责编制PMC计划，负责计划执行过程中的跟踪和控制，确保生产计划按时按质完成；根据客户订单安排生产计划，计划安排要综合考虑客户交期、生产能力，物料供应、订单评审等，及时跟踪物料、生产情况、订单进度，在计划实行过程中准确、及时发现并解决问题。 3、能力非常强试用期后可以提升 PMC主管职位。 工作内容： 1、负责生产月计划与周计划的编制、生产指令的发布及执行进度的跟踪达成； 2、做好订单评审、生产前试产工作的确认安排、物料落实、品质状况的跟踪； 3、依订单生产之要求，对物料及生产计划进行跟踪和控制，根据实际情况调整计划，并及时向上汇报； 4、做好生产现场转单的物料供应及筹备与结单时产品数量物料清退跟进工作； 5、与各部门之间的有效沟通，确保生产计划的有效执行； 6、生产计划会议的召开及相关工作事项的处理； 7、根据订单需求制定相应的计划，包括生产进度、物料供应、出货达成等； 8、高度的责任心及敬业精神； 福利待遇： 1.薪资待遇（8K-10K（综合收入在8-15K））+项目提成，能力出众者薪资面议； 2.暖心福利：五险、带薪年假、节日福利； 3.包住，工作生活皆有保障； 4.大小周，上班时间：上午8:30-11:30 下午1:00-6:00

工厂直招全程不收取任何费用！！！ 重要备注：入职当天可以先去看车间，合适再办理入职；较少做15天，辞职提前3-7天即可，离职当天结清所有工资 1，新员工福利：入职奖励2000 2，新员工福利：， 3，内部推荐500元/人 【作业模式】：长白班，早上８点开始上班，一天8-10个小时 【吃住情况】：包吃住包3餐，标准的3菜一汤，4-6人公寓宿舍。 【小时工待遇】：28-30元一小时 一天收入280-300元（每个月都有全勤奖、小组奖、绩效奖等） 【年龄要求】：16-45岁, 【工期时间】 : 8:00~12:00,13:00~18:00，可做临时，可做长期 【工作内容】：1、看机器、产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。

招聘: 1、招聘专员一人，大专以上学历，3年以上工业企业人事或企管相关经验，薪资面议 2、出纳一人，会计一人，大专以上学历，工业企业一年以上出纳工作经验，薪资面议 3、生产计划一人，会使用金蝶系统，接触过外协业务，工业企业三年以上工作经验，薪资面议 4、数控编程2人，熟练掌握各种数控系统，三年以上工作经验，薪资面议 5、质量工程师1人，三年以上相关工作经验，50以内 6、电工1人，设备电工，懂各种机床、数控机床，工业企业三年以上工作经验，薪资面议 地址：瓦房店西郊工业园区 联系电话

自家厂的老板招工保底工资8500以上，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 目前招聘小时工300+，月综合工资8500+。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300+（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8500元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2590 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2590+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 自家厂的老板招工保底工资10000以上，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 【小时工】 1、纯工价30每个小时，10.5小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500+（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500+ -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 上海小厂招工保底工资8500+，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 泰州蓝牙耳机包装质检月8500++可带手机+活轻松+包吃住+可预支 常州小厂直招组装包装质检品检+包吃包住+可预支工资+长白班坐班 镇江本地厂区招聘包装工月保底8500+包吃包住+可预支工资+长白班坐班+送被褥+可带手机

岗位职责： 1、开展市场调研工作，洞察消费者需求变化及行业发展趋势，为商品选择提供科学依据； 2、对供应商资质及产品性能进行综合评估，保障产品质量并保持价格优势，持续优化产品结构； 3、参与商品选型讨论，结合销售表现与市场反应，提出可行性优化建议； 4、监控新品上市后的市场表现，汇总反馈信息，推动产品迭代与策略调整； 5、保持与供应商的长期稳定合作，确保供应链条高效顺畅。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察能力，能准确捕捉消费趋势与市场需求； 2、拥有良好的沟通协调与谈判能力，善于整合内外部协作资源； 3、热爱食品领域，熟悉食品采购流程及相关供应链运作环节； 4、工作积极主动，富有责任感，具备良好团队意识和抗压能力； 5、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能。

辅助厂长完成工作，安排人员

岗位职责： 1.根据客户或公司新产品研发需求，开展非标设备及产品的方案设计与技术开发； 2.负责机械结构、液压系统及相关部件的设计工作，完成材料选型、燃滑油元器件及标准件的配置，并对产品从设计到生产、再到后期维护的全生命周期进行技术管理； 3.输出工程图纸，编制制造工艺文件，参与成本核算工作； 4.配合销售团队提供客户技术支持，参与技术方案的制定与优化； 5.参与产品样机的调试与测试工作，并承担后续销售阶段的技术服务支持。 任职要求： 1.具备国家统招本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2.能独立完成机械产品设计与研发任务，熟练掌握常用设计软件，具备燃气轮机燃油滑油系统相关项目经验者优先考虑； 3.具备良好的判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划与执行能力。 薪资待遇： 20000-30000，绩效奖金、五险一金、周末双休、法定假日、工龄工资、定期体检、包吃、包住、节日福利、员工旅游、带薪年假。

1.根据生产计划调试设备，操作并监控生产流程，统筹协调各岗位与设备的运行； 2.落实安全生产规范，保障产品品质稳定； 3.具备良好的职业素养和专业技能，拥有较强的团队合作意识及执行力； 4.熟悉饲料加工生产工艺，有饲料厂中控岗位经验者优先考虑； 5.必须具有饲料厂工作经历，同岗位连续工作三年以上，能严格按照工艺参数执行操作； 6.认同企业价值观，具备较强的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力和学习能力。

1、全面主持生产车间的日常运营与管理工作。 2、制定并复核各岗位标准操作规程，以及各类设备的操作与清洁规程。 3、负责日常管理文件、报告及工作流程的撰写、审核与实施。 4、策划并开展车间各类培训项目，加强人才梯队建设。 5、统筹车间生产调度，有效管控产品质量、制造成本及安全环保指标。 6、每日跟进生产计划执行情况，缩小计划与实际产出差距，提前完成物料准备和产品切换。 7、确保生产目标按时达成，编制每月生产报表并完成相关统计任务。 8、推动公司制度在车间的传达与落实，监督员工劳动纪律的执行情况。 9、组织提升员工操作技能与质量意识的相关活动，实施人员教育培训。 10、主导现场6S管理，持续推行6S改进措施，深化定置管理，提升人员职业素养。

地址、沈阳长江北街医学院附近 辽宁格琳高薪聘请优秀员工： 办公室内勤质检1名 要求：中专以上学历；会AI软件，办公软件。认真负责，细心，表达能力强，具有一定的沟通能力；年龄20岁至45岁。不会AI软件的勿扰。 电话：

工作内容： 负责提升库存管理效率，保障库存数据的精准性 1、通过流程管控与存储规范性审查，确保省区在库库存的真实性和准确性 2、开展存储环境检查与改善（如虫鼠害防控、防霉除湿、防尘处理、高值物品存储标准执行等） 3、推动专项业务实施落地：包括序列号采集、3C调库、物权转移、贴码及组套等增值作业的时效监控 4、优化仓储布局：评估单仓实际储存状况，制定并推进存储优化方案实施 5、人才梯队建设：对在岗人员进行业务赋能，协助单仓完成团队能力培养与提升 任职要求： - 具有第三方物流企业或中大型供应链管理相关工作经验 - 具备出色的数据分析能力，能有效应对复杂的供应链运营问题 - 具备良好的协作意识，适应高效工作节奏

岗位职责： 1、配合生产经理开展日常生产的组织与协调工作，保障各环节有序运转； 2、负责生产相关数据的汇总、归集及分析，为管理决策提供依据； 3、监控生产进度，及时识别并反馈生产过程中出现的异常情况； 4、参与生产设备的常规巡检与保养工作，确保设备稳定运行； 5、协助完成生产物料的需求规划与库存管控，提升物料利用效率。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能与各部门顺畅协作； 2、了解基础生产管理流程，有广告标识行业经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能； 4、责任心强，执行能力突出，能适应高效紧凑的工作节奏； 5、对广告领域有一定认知，有意愿在生产方向持续深耕发展； 6、退役军人优先录用。

机械或工业工程类专业背景；具备五年以上制造业生产管理或计划管理从业经历；熟悉通用机械领域生产制造工艺流程；思维敏捷、执行高效，具有系统化管理意识；擅长识别问题、剖析问题并提出有效解决方案；拥有正确的职业价值观，具备团队带领能力，可组织团队按时、按质、按量达成生产目标；能接受出差安排。

一、生产计划与执行 • 制定并跟进车间每日生产计划，落实监督、检查、执行及反馈机制，重点追踪紧急订单进度。 • 巡查日常生产秩序，协调各车间协同作业，确保生产目标统一推进。 二、人员与绩效管理 • 组织车间人员定岗定编，开展技能评估与培训，明确各岗位职责分工。 • 推行“一岗一责、同岗同责、一岗多能、多劳多得”的管理模式。 • 落实“789计划”：以7人完成9人的工作量，按8人薪资发放，提升人均产出效率。 三、工艺与技术管理 • 配合推进产品工艺的改进、优化、试验及调整工作，并及时反馈现场问题。 四、安全管理 • 全面负责车间安全管理工作，包括： ◦ 排查并消除现场安全隐患 ◦ 杜绝员工违规操作行为 ◦ 降低设备使用过程中的安全风险 ◦ 关注并改善员工精神状态与工作风貌 五、设备管理 • 负责设备的运行维护、故障维修及安全管控。 • 编制和完善设备安全操作规范。 • 管理特种设备的使用登记与定期检验工作。 六、制度与成本管理 • 建立生产相关管理制度，涵盖考勤管理、薪酬结构、计件标准、岗位职责等内容。 • 监督并优化物料使用流程，包括： ◦ 定期盘点物料库存，及时提报采购需求并核算消耗，防止积压 ◦ 通过工艺改进减少原材料浪费 七、汇报与沟通 • 每日向总经理汇报当日工作进展，并规划后续工作方向。 核心能力标签 • 人员调配 • 生产成本管理 • 生产设备管理 • 生产计划与物料控制