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高薪岗位火热招聘中，长白班独立岗位，非流水线作业，工作轻松自由，工时稳定。小时工 29 元 / 小时，次每月补贴 300 元，月纯收入可达 7000-7800 元。正式工底薪 2720 元，全勤奖 200 元，平时、周末、节假日加班费按标准计算，另有岗位津贴 500-1000 元，综合收入 6000-7000 元。提供食宿，宿舍 4-8 人间，空调、洗衣机、独立卫生间、阳台一应俱全。食堂菜品覆盖南北风味，厂区周边配套完善，，可长期可短期，就业灵活。

普工：收卷贴标，开机，26天制5600元，包吃，包住

熟悉辰丰力丰八线机日常操作维护，有风管厂两年直管机实操经验，做事细心手脚麻利

【岗位职责】电子产品组装、检测、包装、插件、测试等操作，无需经验，老员工一对一带教，上手快，工作稳定。​ 【职位要求】男女不限，年龄范围 16-45 周岁，需持本人二代身份证，无犯罪前科，身体健康，无重大疾病史。​ 【薪资福利】1. 小时工：30 元 / 小时，月保底 280 小时，综合收入约 7000 元 / 月；2. 正式工：税后综合月薪约 8500 元，每月 8 号准时发放工资；3. 免费食宿：4-6 人标准宿舍，空调、WIFI、独立卫浴齐全；4. 饭堂菜品丰富，吃饱为止；5. 车间有中央空调，冬暖夏凉，管理宽松不压抑。​ 【工作时间】平均每日 10-11 小时工作时长，加班自由；小时工 7 天结薪，辞工提前 3 天告知即可。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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核心职责： 1. 日常运营保障： 高效处理客户的日常订单，完成搜品、精准报价、订单匹配与风险校验，确保每一次交付都安全可靠。 2. 异常处理与售后服务： 快速响应并闭环处理物流异常、售后等问题，提升客户操作体验，让其“只负责点赞”。 3. 数据与协同支持： 监控客户关键指标变化，协助CSM进行初步数据分析、场景化推荐，为深度经营提供依据。 4. 流程与知识沉淀： 与CSM并肩作战，记录客户反馈，参与输出SOP与最佳实践，放大团队整体战斗力。 任职要求： 1. 有跨境电商或国际贸易相关领域经验或浓厚兴趣，渴望在此领域深入发展。 2. 细节导向与执行力强，能高效处理多任务，在快节奏工作中保持准确性与专业性。 3. 良好的英语读写能力，能独立处理英文邮件及消息沟通；愿意学习并提升英文沟通水平。 4. 优秀的协同合作精神，善于沟通，乐于支持CSM与团队共同达成客户成功目标。 5. 积极的学习心态与抗压能力，能快速吸收新知识，并转化为服务客户的实际能力。

该岗位抗压能力要求高，也需要付出的一定的时间精力，非长期主义者不建议应聘，考虑好了再点～ 【关于你的主管】 标签:金牛座，ESTJ认证，结果导向，关注当下“仰望星空，脚踏实地” 1.6年互联网管理经验，培养出多名TOP及主管，有丰富的带教和管理能力 2.品牌运营思维，全域视角，擅长老品牌规划，新品牌孵化 3.大家长，超级护犊子（我的伙伴我来关爱） 4.过程高要求（结果导向，高效执行） 5.对自我有要求，持续学习 【福利待遇如下】 1、无责任底薪！ 2、全额缴纳五险一金（入职即获得缴纳） 3、标配ThinkPad、小米笔记本电脑（可随身携带） 4、晚9点半后打车免费（让你下班更轻松） 5、年终奖、带薪年假7天起，一流的办公环境 6.定期团建 、outing、下午茶！ 【岗位职责】 1、通过日常销售行为开拓新客户并获得成交，完成销售目标，扩大产品市场占有率。 2、帮助客户解决问题提高商家活跃度； 3、维护品牌口碑并将来自市场的信息、商家需求反馈给公司 【工作内容】 1、通过各种渠道开发客户资源； 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品+服务、促进签约； 3、约访客户，面谈沟通，详细分析客户需求及痛点； 4、借助公司产品协助客户制定解决方案，最终实现签约； 5、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标； 6、与客户成功团队对接，介绍已签约商家基本信息及需求并辅助上线，共同维护商家，完成增购升级及续费动作。 【任职要求】 1、具备拓展客户资源和谈判能力; 2、对销售工作有极高的热情与主动性，目标感强; 3、有良好的沟通表达、学习能⼒、抗压能力; 4、优秀应届生也可考虑，有互联⽹销售经验者优先考虑; 5、了解SaaS行业、AIGC、智能营销、本地生活行业(烘焙、咖啡、餐饮行业、零售行业优先考虑！ 【个人成长】 1、完善的培训体系。入职带薪进行7天左右的培训，包含产品专业知识、销售技巧、解决方案等 2、一带一“小师傅”带你融入团队，陪访谈单。还有TL、HR时刻关注你状态 3、团队定期组织分享学习，从工作中沉淀，互帮互助 4、全新门店业务团队，正在快速发展中，急缺行业人才，晋升速度快、空间大 Hey，如果你觉得还没达到上面的职位要求，没关系，可以尝试以下成长攻略哦 1、了解互联网行业知识，可重点了解社交电商、新零售领域客户群体、经营模式，积累与不同行业客户对话的谈资。 2、熟悉To B销售模式，锻炼自己通过不同渠道寻找客户并自主开发的能力；熟练掌握ppt、思维导图等提案工具；通过实践摸索，积累销售方法论和自己的见解。 3、和身边做生意的朋友沟通，尝试理解有赞商家群体的经营需求，了解有赞可以如何助力商家成功。 4、关注有赞学院、有赞说等相关SaaS行业公众号，了解更多行业信息。

【我们是一家怎样的公司】 有赞，SAAS软件行业领军上市公司，小红书智能运营服务商 有赞使命：帮助每一位重视产品和服务的商家成功。 有赞愿景：致力于成商家服务领域里最被信任的引领者，并做一个成就优秀人才的美好组织。 销售，不是一个没有门槛的工作！ 业务能力、沟通能力、目标感、行动力缺一不可！ 无论是销售大咖还是职场小白，我们随时欢迎做好准备的“你”来聊！ 岗位在招BD销售，需承受高强度市场开拓压力，适应快节奏、高挑战性工作，抗压能力弱者慎投。 我们目前招的营销顾问是一个复合型的顾问式销售，工作模式是电销、面销、网销相结合，前期主要通过电话或线上与客户沟通，抓取到一定的意向后，可约商家上门面谈挖需、匹配方案和签单。 工作内容： 1、在各渠道开展日常销售行为，自主开发客户并获得成交，完成销售目标； 2、通过电话、线下拜访、参加展会等形式获取客户线索并挖掘需求促进合作； 3、学习和掌握零售行业的需求及痛点，借助公司产品制定解决方案并转化为销售工具； 4、将来自市场的信息和商家需求反馈给公司以优化产品和解决方案； 5、与客户服务团队对接，介绍已签约商家基本信息及需求，共同维护商家和品牌口碑。 任职要求： 1、具备自主拓展客户资源和线索的能力； 2、对销售工作有极高的热情与主动性，有强烈的进取心； 3、有良好的沟通表达、学习能⼒、抗压能力； 4、优秀应届生也可考虑，有互联⽹销售经验者优先考虑； 5、有社群运营、自媒体运营、市场BD经验者优先考虑。 关于薪资：如果你有一定的同行业的销售经验，会根据你的面试结果和经验来评定。除此之外是提成，能者多得（按业绩拿16%～28%的阶梯式提成点、平均月薪1.2w—2.5w、TOP月薪在4w以上）每年有两次晋升调薪的机会。 关于福利：入职即配笔记本电脑，入职即交五险一金（按照最高比例全额缴纳，公积金12%），第一年即享受7天的带薪年假，还有年度免费体检，节假日生日福利等；同时我们还有季度、年度Top的现金奖励，以及购物卡、期权等。 关于上班时间：互联网公司变化发展都是非常快的，我们的学习成长要求也很高。以我们身边的伙伴来说，大家会主动学习、投入时间精力去收获成长。常规团队：9:30-18:30是我们的工作时间，周末双休 关于你的主管： 1、从一线销售做起，有丰富的销售经验和管理经验 2、对外维护下属（出了名的护短），对内严格要求（带脑做执行）； 3、鼓励自主创新，杜绝生搬硬套，脑和手一样重要； 4、注重团队氛围，喜欢真诚且幽默的沟通方式，希望能有共同的性情； 5、专注产出实际价值和能力提升，不搞假大虚空； 6、崇尚荣誉，不希望职业生涯有污点。 【有赞新人培训&成长计划】 1、全面的培训机制，入职带薪进行7天左右的新人培训，包含产品知识、行业认知、销售技巧、解决方案等； 2、入职即安排一带一“小师傅”带你融入团队、陪访谈单，还有TL、HR时刻关注你成长； 3、团队定期组织头脑风暴、内容共创、学习分享，萃取经验，互助成长； 4、职业发展规划：管理线、KA线，TL会结合你的个人发展意愿提供销售分阶段发展规划建议； 5、全新业务团队，正在快速发展中，急缺行业人才，晋升速度快、空间大；

可15天起短期 日用品打包，小物件打包，分拣，贴标签 小时工:26-28元/时不等岗位+包吃住+坐班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6500元+，包吃住+五险一金+福利 每个月10号发工资，包吃包住，福利多多，不压工资，人走账清

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东莞市博雅资源有限公司招工了170 --190普工技术工私信开始了兄弟姐妹们电话

天加20一个小时啦，一天240元 ​天加环境设备有限公司招聘 长白班，18-40周岁。 工作内容:生产中央空调，组装，贴封条，接线，折弯，焊接，钣金，设备操作等岗位 工资20/时，一天工资200-240元/天，月综合工资6500-7000元。六险一金 管吃管住，住宿有空调，四人间水电费自理 入职需要身份证复印件，1寸照片，体检报告

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招聘服务员，传菜员，每天都需要，包餐，工作轻松，日结，下班结工资

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成传菜协作工作，保障运营顺畅 5. 参与日常班前准备、收档清洁及安全检查，遵守食品安全与操作规范 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长 6.服从领导管理，团结友善，同事之间会互相帮助。有问题及时上报上级领导。

新店招聘 烧烤店厨师长9000起，（能出菜品） 烤工6000-7000， 切配6000-6800， 洗碗工4500（加纸皮）， 烧烤穿串工5000-5800， 杂工4000-5000， 前厅经 理 6500—8000底薪， 部长5500—6500底薪， 收银 4300—5200底薪， 服务员多名4000—5200底薪， 注：有酒水奖、有绩效奖金、全勤奖、 住宿环境空调，热水器，洗衣机， 要求：年龄45岁以下 身体健康，做人诚信，酒蒙子勿扰， 电话☎:， 工作地点：深圳市南山区

深圳南山连锁店招聘 1.服务员多名，工资4600-5200 2.客户经理一名，工资面议 3.厨房打荷多名，工资面议， 包吃住，月休四天 电话: （同号）

无学历要求，执行力强的，平时工作接待客人，帮客人开台结账，打扫卫生

前厅工作内容： 服务员：主要负责收台，摆台，看台，上菜等工作 迎宾：欢迎客人，指引方向，提供服务等。 收银：负责结账，收款。 职位要求： 1、16-28岁 2、有相关经验的优先 工作时间：每天排班9小时左右，具体时间餐厅安排，月休4 薪资待遇：包吃住，薪资4000-5000，次月15号发工资

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招聘 地址：深圳南山区铁路公园站 新私房菜 招聘服务员1名，传菜大姐1名，洗碗阿姨1名，包吃住 福利： 1.工资：4500---5500/月 2.包吃住 3.购买社保 4.每月休4天，节假日补休 联系人：李女士 电话：

招聘水吧服务员「全职/兼职」 岗位职责 1. 年龄满18周岁，形象干净清爽 2. 性格活泼开朗、热情主动、待人友善 3. 做事认真负责，能吃苦耐劳、手脚麻利、不偷懒 4. 服从店内安排，有团队意识，有服务意识 任职要求 1. 负责顾客出餐、核对餐品、及时送餐上桌 2. 负责顾客用餐后的收桌、清理桌面、擦拭桌椅 3. 负责清洗杯子、餐具、器具，保持干净摆放整齐 4. 负责店内日常清洁：扫地、拖地、清理垃圾 5. 负责外卖打包、核对订单、确保出品准确 6. 负责出餐区物料补给，及时补充餐具、纸巾、耗材等 7. 维护店内环境卫生与用餐秩序，配合店长完成其他工作 工作时间 1.每天工作 9小时（包含吃饭休息时间） 2.每个星期1天排休 3.一个星期换一次班 岗位福利 1.包吃！提供工作餐 2.饮品福利 3.工作环境轻松干净 4.同事好相处，氛围简单愉快 5.晋升空间明确，表现优秀可培养 工作地点：深圳市南山区华侨城附近（近华侨东地铁站、华侨城创意园）