
物业工程主管综合维修工
大型上市物业公司直聘:
要求:工程主管二名,薪资7000+,年龄40周岁以内,需有3年以上工作经验,吃苦耐劳,服从管理,持电工证、电梯操作证戓高压电工证上岗。包住不包吃有餐补,月休4天,社保缴纳,节假日福利高温费等;
工程技工三名,薪资5000+,年龄55周岁以内,需有2年以上工作经验,吃苦耐劳,服从管理,持电工证、高压电工证上岗。包住不包吃有餐补,月休4天,社保缴纳,节假日福利高温费等;
工作地点:浙江省绍兴市柯桥区鉴水路77号(东方山水旁)绍兴荣盛华府物业服务中心
联系方式:(龙总)
酒店工程安保主管
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结
1.负责酒店工程设备的日常维护、保养及维修工作,确保设备正常运行;
2.制定并执行酒店安保管理制度,监督安保人员日常工作开展;
3.定期检查消防系统、监控系统等安全设施,及时排除安全隐患;
4.处理突发事件及安全事故,做好应急响应和善后处置工作;
5.统筹工程与安保团队协作机制,强化设施运行数据监测与风险预警联动;
6.牵头组织季度安全演练与设备巡检专项评估,持续提升应急处置标准化水平;
7.同步推进绿色节能改造计划落地;
完成上级交办的其他相关工作。
物业工程综合维修
4000-6000元/月
综合维修工包住包吃提供住宿和工作餐
岗位职责:
1. 负责物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2. 执行计划性保养任务,及时更换老化零部件,保障系统稳定运行
3. 配合工程维修项目,完成管线敷设、设备安装与调试支持工作
4. 填写维修工单及保养记录,确保作业过程可追溯、数据完整准确
5. 严格遵守安全操作规程,落实用电、高空、动火等高风险作业防护措施
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,提供住宿和工作餐
2. 维修相关工作经验不限,有物业或商业综合体综合维修经验者优先
3. 熟悉常见机电设备原理,能独立判断并处理一般性故障
4. 持有电工证、高配证、电梯管理员证等特种作业操作证者优先
5. 责任心强,动手能力强,具备基础沟通协调能力
物业工程
5000-6000元/月
综合维修工高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责物业区域内的日常维修工作,包括但不限于暖通、给排水、建筑电器、智能化设备、消防等专业维修。
2. 对物业内的设备和设施进行定期检查,及时发现并处理维修问题,确保设备和设施的正常运行。
3. 参与紧急维修工作,快速响应并处理突发性维修事宜,最小化对物业运营的影响。
4. 与物业管理团队密切合作,确保维修工作顺利进行,并提供专业建议。
任职要求:
1. 40周岁及以下,高中及以上学历,五官端正。
2. 须持有高低压双证(高压证优先)
3. 具备相关的物业工程维修经验,熟悉暖通、给排水、建筑电器、消防、智能化设备等专业维修。
4. 具备较强的工作执行力及学习能力。
综合维修工
6000-7000元/月
综合维修工社保1-2人
岗位职责:
1. 负责物业管辖区域内水电、门窗、墙面、地坪等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2. 配合完成季节性设备保养(如空调系统清洗、排水管道疏通、消防设施点检)及应急抢修任务
3. 协助管理方开展小型改造工程现场支持,做好工具物料登记与安全操作规范执行
4. 参与物业服务中心安排的其他综合事务性工作,服从统一调度与工作安排
任职要求:
1. 年龄55周岁以下,身体健康,无不良从业记录,具备基础安全作业意识
2. 具备1年以上物业、工厂或商业综合体综合维修经验,熟悉常见设施运行原理
3. 持有高、低压电工证
工程主管
1.1-1.5万元/月
物业工程主管餐补社保保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 主导园区暖通、锅炉、冷水机组、空压站及高压配电系统运维管理,制定年度运行计划、维保方案与预算,建立SOP、EHS及能源管理体系
2. 牵头组建应急小组,编制锅炉爆管、高压失电等专项应急预案并组织季度演练,确保故障闭环处置率100%
3.参与新项目暖通/电气/消防图纸审核,开展技术交底、现场巡查及隐蔽工程管理,负责运维相关工程实施与验收
4. 统筹管理暖通、高配工程师及外包维保团队,制定KPI与培训计划,监督外包服务质量
5. 对接政府监管部门及第三方机构完成高压试验、锅炉年检等合规检测,协同产业化公司提供装修施工对接及安全生产体系支持
任职要求:
1. 具备5年以上大型园区或工业物业工程运维管理经验
2.熟悉高压配电、锅炉、暖通及空压系统原理与安全规范,持有高压电工证、锅炉安全管理证者优先
3. 具备施工管理能力,能独立开展图纸审核、技术交底与工程验收
4. 具备团队管理经验,擅长跨部门协作与外包服务管控
5.具备较强的应急响应能力、合规意识与能源优化思维
综合维修工
4000-6000元/月
综合维修工3-5人月结
招聘电工维修4名,53岁以下,持有低压或高压证、电梯安全员证。薪资待遇:4500-6000,8小时上六休一。
工作地址:松阳县浙江松阳抽水蓄能业主营地(县公安局对面)
物业工程综合维修
5000-6000元/月
综合维修工高温补贴社保1-2人月结全职持低压电工证,物业一年以上维修工作经验五险单休
杭州市拱墅区物业招综合维修工
综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工物业维修工6-10人月结全职
岗位职责:
1、在工程经理的直接领导下,统筹负责工程部的日常管理工作;
2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查,确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态;
3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作;
4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修;
5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修;
6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。
岗位要求:
1、2年以上物业维修工作经验,经验丰富更佳。
2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识,具有电工操作证并且动手能力较强。
3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。
4、能独立判断、排除空调故障。
5、身体健康,年龄25-50岁,能够适应紧急维修保养工作需要。
6、有较强的应急处理能力。
绍兴新昌县招聘电梯司机一名,工资,工资4000一个月,年龄55一下,60一下,来的联系,
4000元/月
电梯司机1-2人月结
绍兴新昌招聘电梯司机一名,工资,工资4000一个月,年龄55一下,60一下,来的联系,
浙江绍兴越城区湖南农家私房菜馆招聘切配菜师傅一位,工资5500至6000。电话号码李
5500-6000元/月
菜馆切配配菜1-2人月结
浙江省绍兴市越城区湖南农家私房菜馆招聘切配菜师傅一位,工资5500至6000。电话号码李
物业工程主管
哈尔滨绿诚.诚园物业招聘
工程主管
年龄:45周岁以内。
身高:170以上
具备应急管理厅下发的低压电工操作证书,2年以上物业工程类管理工作经验;3人以上团队管理经验,参与项目的交付查验工作2次以上。参与项目重大设备维修改造工作1次以上;负责在管项目的设施设备、工程团队等工程系统的各项工作,优化工程管理体系。
福利:节假日三倍工资,双休
地点:哈尔滨道里区群力四方台大道1706号绿城诚园小区
联系电话:刘经理
海南儋州海南省洋浦控股物业服务有限公司工程主管招聘要求(1人)任职描述:(1)年龄在45岁
5000-5500元/月
物业工程主管1-2人月结
海南省洋浦控股物业服务有限公司 工程主管招聘要求(1人) 任职描述: (1)年龄在45岁以下,身体健康; (2)中专及以上学历,3年以上物业工程管理相关经验,持有特种作业高、低压操作证; (3)具备较高的维修水电工专业知识,配电设施以及供水设备的管理能力,熟知安全规范和操作规范; (4)具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、会使用电脑办公软件操作。 (5)具有较强的执行力、协调能力和沟通能力,具备工程专业风险预控能力。 (三)岗位职责: (1)制定本部门/项目工程工作目标、计划和流程,报直接上级批准后组织实施; (2)根据相关标准编制本项目工程年度预算,并报直接上级批准后组织实施,控制成本; (3)对设施设备的运行、维修、保养以及记录工作进行定期和不定期检查并记录,未达标准下达整改单以及跟踪考核整改情况,确保各项设施设备处于安全、良好的运行状态; (4)根据工作计划,每月编制备件申购计划,完成各项日常维修以及设备保养; (5)每月汇总各类设施设备完好性,对处于故障状态的设施设备立即组织排查解决; (6)严格遵守安全技术操作规程并按有关制度处理; (7)完成上级领导交办的其他工作任务。 薪资:5000-5500 应聘要求:将个人简历编辑姓名+应聘岗位发送至
物业工程主管综合维修工
【招聘】工程安保部
安保经理.工程主管.万能工
要求:身体健康,能吃苦耐劳
薪资待遇:面议
工作地点:城区外
联系方式:
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什邡戴老兵!!!
水电工
✅北京燕侨物业管理有限公司(巢湖分公司)
1、工程经理助理/工程主管:40-60岁左右以下,有物业经验,懂水电维修、消防、管道等,3500-4200左右/月,五险一金。
2、保安:60-65周岁,1680-2100元左右,两班倒。
3、保洁:50-65周岁,1500-1600元/月,长白班。
4、工程部水电工:60-65岁,2600-2800元。
岗位要求:单位退休人员也可,每周单休,节假日福利等
上班地址:滨湖景城东区
联系电话:汪女士
岗位详情点击:
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信息来源—网
电工
招聘,工程主管:要求大专学历,高压证。月休四天,到手7000-7500
工程电工:要求持有高压或者低压,月休四天,到手5000-6000
保洁领班:要求有环境保洁管理经验,月休4天。工资3300-3500 保洁员:工资3000 月休四天。
以上人员年龄要求55周岁以内
地址滨海空港新区电话
绍兴嵊州市综合维修工工作地址:长乐镇开雅路368号(长乐万洋众创城)4000-6000元/
4000-6000元/月
综合维修工月结
综合维修工工作地址:嵊州市长乐镇开雅路368号(长乐万洋众创城)4000-6000元/月负责各类设施设备的日常巡检、维护及故障排查工作;执行维修保养计划,确保设备设施正常运行;及时处理突发性维修任务,保障工作环境的安全与稳定;及时响应业主、客户、物业下达的水电、门窗、公共设施等维修报修任务;定期对辖区内公共照明、给排水系统、供电线路、消防设施、电梯配套、通风系统、公共器械等设施设备进行常态化巡检,做好巡检记录。
综合维修工月结
浙江绍兴招聘综合维修工,薪资7000元以上,负责电气、机械、液压设备的日常保养、维修以及设备、设施的点检工作。
厂区维修
5000-9000元/月
综合维修工物业维修工包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、门窗、墙体等设施的日常巡检、维护与故障维修
2.执行设备定期保养计划,及时更换易损件,保障设施安全稳定运行
3. 配合工程改造及装修项目,完成相关管线敷设、设备安装与调试工作
4. 响应报修需求,快速定位问题并高效完成维修,做好维修记录与反馈
5.严格遵守安全操作规程,正确使用工具及防护用品,杜绝违章作业
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力,能看懂简单图纸和设备说明书
2. 有综合维修、物业维修或工厂设备维护经验者优先
3.熟悉常用工具及水电暖基础原理,具备独立判断和处理常见故障的能力
4. 责任心强,服务意识好,能适应突发加班及多点位响应需求
5.持有电工证、焊工证、高空作业证等特种作业资格证书者优先
综合维修工月结
浙江绍兴招聘高薪综合维修工,负责电气、机械、液压设备的日常保养、维修及点检工作,薪资达7000元以上。
绍兴上虞区物业招维保人员,年龄45周岁-55周岁,工作地点:龙山,两班倒,具体面议,有意向
综合维修工
物业招维保人员,年龄45周岁-55周岁,工作地点:上虞龙山,两班倒,具体面议,有意向的联系
物业经理包住1-2人月结
招医院物业主管1名,6000元/月,40岁以下,大专文化,五险一金,13薪,有住宿
工作地点:绍兴
联系电话:
综合维修工(越王城)
4800元/月
综合维修工社保月结
有需要的请联系黄经理:
岗位要求
必须要有低压证、电工证!!!
年龄50岁以下;
工资4800元,工作时间8小时,月休4天。
岗位职责
1、定期检查建筑物的公共设施,如照明、门窗、墙面、地面等。
2、对设备(如水泵、风机、电机)进行润滑、清洁、紧固等保养工作。
3、检查消防设施、安全通道是否正常。
绍兴嵊州市综合维修工工作地址:长乐镇开雅路368号(长乐万洋众创城)4000-6000元/
4000-6000元/月
综合维修工月结
综合维修工工作地址:嵊州市长乐镇开雅路368号(长乐万洋众创城)4000-6000元/月负责各类设施设备的日常巡检、维护及故障排查工作;执行维修保养计划,确保设备设施正常运行;及时处理突发性维修任务,保障工作环境的安全与稳定;及时响应业主、客户、物业下达的水电、门窗、公共设施等维修报修任务;定期对辖区内公共照明、给排水系统、供电线路、消防设施、电梯配套、通风系统、公共器械等设施设备进行常态化巡检,做好巡检记录。
浙江绍兴招医院物业主管1名,6000元/月,40岁以下,大专文化,有住宿工作地点:联系电话
6000元/月
物业经理包住1-2人月结
招医院物业主管1名,6000元/月,40岁以下,大专文化,有住宿
工作地点:绍兴
联系电话:
栏目概述
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