小区项目招一名物业综合维修人员，要求56岁以内，持低压电工证，且有物业工作经验，工资转正后 5000元/月（税前），月休4天，可购五险，提供住宿

要求：有医院、学校或者社区等物业管理经验 工作仔细，认真负责。 年龄：60周岁以下 待遇：包吃住，交五险

一、岗位职责 1、日常维修：园区公共区域水电检修、灯具更换、给排水疏通、墙面修补、油漆翻新、门锁五金、零星土建小修补。 2、总包对接：园区土建、配套遗留问题对接总包施工单位，现场查勘、问题拍照、下发整改、跟进返修、验收销项。 3、巡检：每日楼层、大厅、卫生间、强弱电、管道巡查，台账记录隐患。 零星改造：配合招商 / 物业点位改造、香薰、门禁、简易安装协助；零星辅料申领、简易施工管控。 4、临时应急：漏水、断电、墙面破损等突发抢修。 二、任职要求 实操精通：水电安装维修、墙面腻子 / 乳胶漆修补、简单木工、防水小维修；懂强弱电基础优先，持证（低压电工证）加分。 有产业园 / 写字楼 / 商业园区维保经验，做过甲方对接总包工作，看得懂简易图纸。 能现场清点问题、沟通施工方整改，做事踏实、自备基础工具优先。 年龄 30–55 岁最佳，常住杭州，能配合应急值班。

岗位职责： 1. 负责物业管辖区域内水电、门窗、墙面、地坪等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 配合完成季节性设备保养（如空调系统清洗、排水管道疏通、消防设施点检）及应急抢修任务 3. 协助管理方开展小型改造工程现场支持，做好工具物料登记与安全操作规范执行 4. 参与物业服务中心安排的其他综合事务性工作，服从统一调度与工作安排 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，无不良从业记录，具备基础安全作业意识 2. 具备1年以上物业、工厂或商业综合体综合维修经验，熟悉常见设施运行原理 3. 持有高、低压电工证

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

任职要求： 1.55周岁及以下，具有3年及以上同岗位经验的年龄可放宽至60周岁； 2.具有1年及以上物业综合维修工作经验； 3.持有电工证，拥有一定的沟通协调能力及责任心，有一定的服务意识，会按照要求操作上门服务，善于学习，执行力强； 4.具备良好的职业素养，吃苦耐劳、诚实守信、廉洁自律、认真负责。 （该岗位为劳务岗） 岗位职责： 1.负责职责范围内构建筑物、道路、设备设施的运行、巡查和维修，进行定期维护、保养； 2.负责及时响应并保质保量地完成客户报修和与工程相关的投诉； 3.负责对装修施工进行监督、巡查，及时处理或汇报发现问题； 4.按要求汇报、处理工程相关突发事件； 5.完成领导交办的其它工作。

任职要求： 1.55周岁及以下，具有3年及以上同岗位经验的年龄可放宽至60周岁； 2.具有1年及以上物业综合维修工作经验； 3.持有电工证，拥有一定的沟通协调能力及责任心，有一定的服务意识，会按照要求操作上门服务，善于学习，执行力强； 4.具备良好的职业素养，吃苦耐劳、诚实守信、廉洁自律、认真负责。 岗位职责： 1.负责职责范围内构建筑物、道路、设备设施的运行、巡查和维修，进行定期维护、保养； 2.负责及时响应并保质保量地完成客户报修和与工程相关的投诉； 3.负责对装修施工进行监督、巡查，及时处理或汇报发现问题； 4.按要求汇报、处理工程相关突发事件； 5.完成领导交办的其它工作。 福利待遇：税前5000-5500元/月（具体面议），高温补贴、五险一金、节假日福利等 工作时间：8小时，大小休或单休 工作地址：之新花苑(需要会泥水)1人、萧山宁巢美地3区，就近分配

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包维保单位服务质量，把控维修质量与时效 4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进，提供专业技术支持 5. 定期组织设备巡检、隐患排查及技术培训，提升团队专业能力与服务标准 任职要求： 1.具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产要求 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及跨部门沟通能力 4. 持有电工证、电梯安全管理证等特种作业资格证书者优先 5.责任心强，具备良好的服务意识与团队管理经验

[岗位有求] ·负责办公区域及指定管辖范围内的日常物业管理与服务工作 ·负责与镇政府的日常对接与沟通协调，及时响应并妥善处理各类物业诉求及突发事件 ·年龄30-50周岁，有政府机关，事业单位或大型公建项目物业管理经验者优先 [工作时间] 8:00-17:00，偶尔加班，加班有加班费[薪资福利] ·试用期6500，转正后7000 ·五险 ·周末双休

 东湖塘要 打磨工 8:00～16:30 管饭 工资 180 ☎

入职骑车配送送货跑腿 工作时间不限，上线就派单 月入1w+ 不限经验 年龄：18-55周岁 工作赚钱请主动联系我 工作赚钱请主动联系我 工作赚钱请主动联系我 简单轻松好上手!可以接受吗?

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

绍兴市柯桥区招氩弧焊

核心亮点 · 同工同酬：月薪8000-12000元 · 五险一金：按国家及公司规定缴纳 · 节日福利：每年1300元季度及节日礼品 · 免费住宿：2-4人间，独立卫浴，水电均摊 · 晋升机制：专科及以上大学生纳入后备干部培养，优先晋升 · 交通补贴：新员工满两个月，春节往返 --- 招聘岗位 摩托车轮毂生产：打磨、铸造、包装、检验、数控等 --- 招聘要求 · 年龄：18-45 岁，18-40 岁 · 学历：认识26个英文字母 · 身份证：需有效原件（临时/消磁不行） --- 薪资福利详解 · 综合月薪：纯计件8000-12000元 · 高温补贴：每年1000-1200元 · 节日福利:每年1300元的季度及节日礼品 · 其他补贴：每月超出22个工作日补贴104元/天 · 发薪日：每月12号（农业银行卡），一次性发够 --- 食宿福利 · 吃饭：公司有食堂，享受工作餐费补贴 · 住宿：免费2-4人间，独立卫生间，水电费均摊 · 工服：普通工衣

J38LJ0052 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

职位描述： 1、负责项目公共设施、设备系统的维护与维修; 2、排查物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯等设备安全工作; 3、负责编制设备、设施维修保养计划、管理好维修人员; 4、配合客服中心做好业主入住时房屋设施、设备的维护; 5、负责配合客服中心物管员派发的维修施工单; 6、负责小区内紧急情况的处理工作。 任职要求: 1、大专以上学历，3年以上物业维修经验和1年工程队伍管理经验; 2、电工证为必备条件(优先考虑持有强电及电梯管理相关证件人员); 3、具有强烈的进取心与专业指导能力; 4、熟悉电脑办公软件与较好的沟通协调能力。 5、优秀者可适当放宽要求。

招聘：工程领班，东吴塔附件小区，工资面议，待遇优厚，交五险一金，带薪年假啊，联系电话

急聘工程主管，薪资为6000-7000元。岗位职责为负责小区公共设施设备维保养护，统筹工程班组日常管理。任职条件需持有低压电工证，实操过硬，执行力佳，年龄不超过45周岁。工作地点位于长春中路神华城物业服务中心。咨询热线为韩女士，工作地点在新疆。

J38LJ0010 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

物业公司招聘工程人员一名。任职要求：年龄55岁以下，身体健康，品行端正，有强烈的责任心和服务意识。持有电工证（高低压电工证优先）或维修电工证等相关操作证书，此为必备条件。具备1年以上物业、酒店或相关行业的综合维修经验，具备独立处理常见故障的能力。熟悉水、电、暖通、土建等其中多项技能，动手能力强。具备良好的沟通能力和团队合作精神，能吃苦耐劳，适应应急加班。有高压电工证、电梯操作证或消防设施操作员证者优先考虑。薪酬为月薪4000-4300元，具体面议。联系人杨经理。

浙江绍兴绿城物业正在招聘工程员，岗位要求年龄50岁以下，持有电工证，薪资待遇面议，工作地点位于阿里山庄小区新昌如意。有意者请点击下方联系方式进行应聘。

招聘岗位:客服管家35岁以下、大专学历办公软件操作熟练，物业费收缴，报事报修各部工作对接，有较好沟通能力，有相关工作经验优先。 薪资待遇:4500—5000、8小时制有休息 3、福利:缴纳五险一金、带新年假、公司假、生日会及节假小礼品。 联系人:叶零零 联系电话微信同步:

招聘物业管家，岗位职责为客服。要求具备沟通能力，工作地点位于东关街道。要求1-2年工作经验，学历不限，招聘人数为1人。薪资面议。联系方式为131********，联系人赵先生。公司地址位于东关。

浙江绍兴招聘一名综合维修工，要求有证，薪资4500元/月，享有月休四天的福利，工资每月准时发放。

[庆祝]高端住宅项目（待交付）诚聘[庆祝]1、岗位需求：物业经理2、工作地点：绍兴3、基本要求：（1）有完整的物业操盘经验，同时具备前介经历。（有蓝绿城经验者优先，高端物业服务经验优先。）（2）40岁以下，事业心强，服务意识和能力好。4、发展方向子公司主要负责人或合伙人5、联系方式：（）[玫瑰]欢迎自荐或推荐，诚邀加盟。[玫瑰]

滨江物业金镧府招聘工程维修员两人。待遇为三个月试用期，试用期工资4050，转正后4450。提供公积金。月休4至5天，节假日享受3倍工资，提供中餐。联系人邵先生。

浙江绍兴招聘综合维修工。岗位职责为负责电气、机械、液压设备的日常保养、维修及点检工作。薪资为7000元以上。

招聘物业管家。岗位职责包括全面负责物业区域的日常管理工作，确保服务质量。监督和协调物业服务团队，确保各项服务按照标准执行。处理业主及租户的日常事务和投诉，提高客户满意度。组织指导团队进行环境维护和安全管理。薪资为4500-5500元/月。工作地点在百官街道。要求经验不限，学历高中。招聘人数为2人。

招聘物业管家1人。薪资为每月4000至5000元。工作地点在百官街道。要求具有1至2年工作经验及大专学历。岗位职责包括负责小区的巡楼检查、处理客户投诉，检查园区清洁与绿化，编写工作报告等日常管理工作，以及完成上级领导交办的其他工作任务。任职资格要求大专以上学历及一年以上相关工作经验，并具备较强的沟通能力。