岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周/月报 4. 监控关键运营指标（如转化率、留存率、活跃度），提出优化建议 5. 处理基础客户咨询与反馈，提升用户体验与满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3. 学习能力强，能快速适应业务变化与多任务协同节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习经验者优先

岗位职责要求： 1、工作内容：负责文案撰写、内容规划、视频拍摄、后期剪辑及账号日常运营 2、岗位要求：个人抖音或视频号账号粉丝量达1万以上，熟练掌握视频拍摄与剪辑技术及相关软件操作，具备优秀的文案策划能力，了解主流短视频平台运营机制，能有效提升账号曝光与影响力 3、学历与专业：大专及以上学历，传媒、影视制作、广告、新媒体等相关专业优先，具备1-3年短视频运营相关工作经验者优先 4、可接受短期出差，年龄30岁以下

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责： 1. 全域线上平台运营：全面协助管理美团、携程、飞猪、同程、抖音等全OTA平台的日常运作，保障店铺稳定运行 2. 房源日常维护：动态更新房态信息，合理设定价格策略，完善房源描述内容，提升店铺页面展示效果 3. 客户与订单管理：高效处理线上线下订单，及时回应客户咨询，引导客人留下好评，妥善应对差评反馈，维护良好店铺形象 4. 门店日常运营协助：协同完成门店基础性运营事务，参与线下日常管理工作，确保线上线下运营顺畅对接 5. 运营学习提升：向资深同事学习流量获取、房源优化、活动申报、客户引流等关键运营技能，持续提升专业能力 6. 综合助理工作：汇总整理运营数据，编制基础报表，执行上级交办的各类运营支持及行政内勤任务 7. 全流程运营辅助：统筹协调线上线下的运营衔接环节，推动门店整体运营效率提升 任职要求 1. 性别不限，学历不限，经验不限 2. 具备基本电脑操作能力，工作认真细致，责任心强，执行力高 3. 遵从工作安排，态度积极，具备主动学习意愿，能承受一定工作压力 4. 认同文旅民宿领域发展，期望长期稳定成长，有意在运营或综合管理方向深入发展 5. 耐心周到，具备服务意识，能够踏实专注、长期坚持岗位工作

岗位职责： 1.负责公司官网、社交媒体平台及第三方推广渠道的内容策划与日常运营，提升品牌曝光与用户互动率 2.制定并执行网络推广计划，包括SEO优化、信息流广告投放、KOL合作等，持续提升流量转化效果 3.监控分析推广数据（如点击率、转化率、ROI等），定期输出优化报告并调整策略 4.协同市场、销售团队开展线上营销活动，支持线索获取与客户培育全流程 5.关注行业动态与竞品推广动向，及时提出创新性推广建议 任职要求： 1. 熟悉主流网络推广渠道（如微信公众号、抖音、百度、今日头条等）及基础数据分析工具 2.具备良好的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成推广素材策划与基础设计沟通 3.学习能力强，责任心强，具备基础的数据敏感度与结果导向意识 4.学历不限，有网络推广、数字营销相关实习或项目经验者优先 5.工作地点灵活，可接受远程协作与阶段性驻场支持

【岗位职责】 1、团队协作：采用团队项目制的工作方式，派驻至合作的企事业单位（银行、医院、央等），为单位员工定制福利保障方案，协同推进并达成项目目标； 2、保险服务专家：深入理解客户实际需求，提供专业的产品讲解与配置建议，推动客户决策与转化； 3、客户的专属“伙伴”：持续维护客户关系，为合作单位员工提供长期服务支持，协助办理保全、理赔等事宜，积累客户资源，构建稳定客户池，深度挖掘后续需求。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具备销售相关经验者优先，不限具体行业背景； 3、具备较强的团队协作意识与责任感，愿意分享，沟通能力强，能与团队共同成长； 4、善于捕捉客户需求，并能输出专业的解决策略。 【甬分能给你带来什么？】 1. 正式编制员工，非代理性质，签订正式劳动合同，享受六险二金保障 2. 完善的培训体系：配备导师带教，结合线上线下的系统化培训，助力新人快速上手 3. 良好的工作氛围：团队结构年轻，协作氛围轻松，激励活动丰富多样 4. 多元发展路径： - 项目角色上，可从组员逐步成长为小组长，进阶为主攻手、指挥官等核心角色。 - 组织角色上，可由客户经理晋升为处主任、营业部经理、区域总监等管理岗位 【工作时间】 8:30-17:30 周末双休 【薪资福利】 薪资构成：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金、节日及生日福利、定期体检、带薪年假

负责上架产品和定制激光雕刻产品，上班时间9-12 13-18单休 综合薪资：4000-5000 会基础ps电脑使用 要求：18-30岁，在佛堂湖山新村六区

线上兼职，10-20一单，素材我们提供，发布我们医院的视频，每天都可以发，（可居家，隔天结款）

上班时间早九晚五、周末双休、国家法定节假日正常休、没有加班、底薪7000加社保、 公司是做资源回收、资源整合等实体产业项目的、网络推广的主要工作就是每天把公司的各种信息在各大社交、公域流量等网络推广公司的信息、回答客户问题。

线上可居家兼职170/天 日结 岗位：视频分发员（小白也可做） 内容：转发 漫剧、品牌种草切片素材，无需剪辑，手机可做； 日薪：40-170元/天 日结 优势：多劳多得，时间自由，居家可做 要求：有责任心，服从安排，长短均可 保障：正规无费用，结算准时，有意联系

综合薪资12000左右，面试当天可以直接入职提车，感 兴趣直接投递简历 公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！！！ 面试当天就可以入住！！！ 二，任职要求： 1.年龄21周岁至59周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底，酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供，油车，纯电车，混动车，可以选择！！ 一人一车台车24小时都是司机保管，不用来公司报道！ 公司提供住宿，环境好，基本设施齐全！方便停车！面试当天就安全入住！！！

打磨工工作地址:浙江省衢州市衢江区东港街道竹林路3号 试用期一个月，试用期工资4500元/月，第二个月5000元/月；后期计件 以上岗位全部缴纳社保 会使用打磨工具，有一定的打磨经验 55周岁以下

衢州市柯城区招门窗安装/塞缝

全天送菜司机工作地址:浙江省衢州市西区姜家山乡三山村中山西路133号小微创业园4:00-9:00，17:30-20:304500-5000元/月+提成，最少发13薪交社保，公积金高温补贴，工龄工资，带薪年休假30-50岁

木模工工作地址:浙江省衢州市东港八路26号根据图纸修理模具（树脂砂的木模和金属模），做泡沫消失模。，有修模或制作模具经验，熟练识别图纸和产品尺寸，会做泡沫消失模具50周岁以下

岗位职责： 1. 负责线上平台日常运营与内容更新，确保信息准确及时 2. 处理用户咨询与反馈，提升线上服务响应效率与满意度 3. 协助开展线上招聘推广活动，配合完成数据统计与效果分析 4. 维护企业线上形象，协同优化页面展示与用户体验 5. 完成部门交办的其他线上支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟悉主流办公软件及基础线上操作工具 3. 工作细致耐心，具备较强的责任心和执行力 4. 学历不限，有线上运营或客服相关经验者优先 5. 能适应灵活工作安排，具备团队协作精神

抖音小红书重度爱好者，兼职接受小白

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.管理基础运营台账，包括供应商对接、物料申领及费用登记 5.及时响应内外部需求，优化运营流程，提升执行效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有运营相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5.具备团队协作意识，抗压能力良好

公司未来1-2年之内需要在苏州本地再拓展1-2家分公司，现征集有志之士的加入，未来培养到企业中层管理阶段，不限经验，专业和学历，有良好的团队氛围，00后团队，期待你的挑战 【岗位职责】： 1、前期在“市场营销--团队运营-公司运营”岗位轮岗，有专人带领一对一学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到管理者的责任； 第一阶段市场营销：主要负责线下活动推广，社区运营等， 第二阶段团队运营：主要负责数据统计分析，活动组织策划，人员培训，会议主持等， 第三阶段公司运营：主要负责人事，行政，财务，仓储物流等工作 2、逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独当一面进行全方位的学习； 3、能独立管理运营团队； 4、负责部门会议主持； 5、参与公司部门的管理、培训工作。 【任职要求】： 1、大专以上学历（条件优秀者，可以适当放宽）； 2、强烈的责任感(敢于承担团队责任），有较强的实现个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想； 3、有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑； 4、有良好的团队合作精神，善于自我激励与激励他人； 5、积极进取、乐观开朗、有志于从事管理方面的工作。 【福利待遇】： 1、保底4000+奖金+免费培训+职工公寓+晋升空间=平均每月4000-6000元，基础管理岗6000-10000月(你的能力决定了你的工资，达到经理级别基础年薪30-50万）； 2、00后年轻化的创业团体，良好的工作氛围； 3、提供定期培训，坚持一流的培训； 4、免费提供职工宿舍； 5、为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。 晋升制度： 储备干部-主管-副理-经理 【工作地址】：江苏省苏州市吴中区东吴南路388号吴中银座A座2608室

【岗位职责】： 1.线下产品推广，活动宣传，社区活动宣传等线下业务推广　 2.协助领导制定市场推广计划以及推广方案;　　 3.根据指定的市场推广方案进行实施，并负责评估市场推广活动的效果;　　 4.跟踪并联系客户，记录客户反馈意见，并根据客户意见进行推广方案的改进;　　　 5.活动中注意控制预算，配合其他相关团队进行产品的推广、品牌宣传以及销售宣传; 【岗位要求】： 1.大专及以上学历，有经验者可优先考虑，无经验者前期可带薪培训（一周左右）； 2.有责任心，学习能力强，可以承受一定的工作压力； 3.公司也欢迎应届毕业生、实习生，无经验者携手与公司共同发展，一起成长 4、公司提供良好的产品知识培训、销售模式、沟通技巧等。 【薪资待遇】： 1：试用期：保底4000+奖金绩效+提供住宿=4000-6500. :2：转正后：底薪+奖金+满勤奖+免费住宿+稳定晋升=6000-8000（你的能力决定你的薪资，进入公司高层管理薪资10万以上）。 我们的优势： 1、公司业务增长迅猛，诚聘销售人员抢占更广阔的市场； 2、公司是通讯科技公司，产品认证齐全，产品覆盖面广； 3、产品是联通产品，市场广阔，客户开发难度低； 4、自产自销，产品品质和价格有竞争力； 5、销售团队年轻化，都是95后，工作氛围融洽，工作环境优越； 6、新人入职有主管一对一帮带； 【工作地址】：江苏省苏州市吴中区东吴南路388号吴中银座A座2608室

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，提升品牌曝光与用户转化 2. 在指定区域开展地推工作，包括物料发放、现场宣讲、用户登记及初步意向收集 3.维护重点商户、社区、校园等合作渠道，拓展地推触点与覆盖范围 4. 实时反馈市场信息、竞品动态及用户需求，协助优化推广策略 5.配合线上运营，完成引流到店、APP下载、小程序注册等具体转化目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强执行力与目标感 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，愿在实战中快速成长

衢州健康坊 招聘： 员工:要求30-50岁之间，心地善良，爱岗敬业，热情洋溢 积极上进，中午包工作餐，周日休息，基本工资3500加销售奖金，年收入6～8万 工作地点：浙江省衢州市市区城隍庙118号

中国人保招储备干部，助理：男女不限，要求年龄25-49周岁。工资：保底3000元/月＋提成，上班时间上午8:30-10:30两个小时，双休，节假日休息，享受劳保福利。地址：浙江省衢州市西区联系人：朱女士《

衢州衢江廿里地区招聘带班团队，参与相关活动。

招聘帮工，年龄要求30至55岁。工作内容为剖鸡鸭和分拣。薪资为5000至7000元，包早餐。上班时间为凌晨一点至十点。

负责衢州本地门店推广、客户拓展、会员办理，简单易上手。任职要求： 1. 能吃苦、想赚钱、放下面子就能干 ​ 2. 男女不限，有无经验均可，有人带、有人教 ​ 3. 想改变生活、想赚高收入的来

招聘衢州龙游地区的带班人员，工作为期一天。有意者请通过长号联系。

招聘特保大队教官，负责保安队伍的日常教育、督查、管理，以及拟定培训计划和培训实施方案。薪资为5000-5500元/月。岗位要求：无犯罪记录；工作责任心强，具备良好的团队组织、管理经验，以及沟通、协调及问题处理能力；身体健康、品貌端正，优秀退伍军人；持有机动车驾驶证者优先。

岗位职责： 1.负责社区平台日常内容策划、发布与互动，提升用户活跃度与粘性 2.搭建并维护核心用户社群，组织线上线下活动，促进用户转化与口碑传播 3.监测社区舆情与用户反馈，及时响应问题，优化用户体验与运营策略 4.协同产品、市场等部门，推动社区功能迭代与品牌声量提升 5. 分析社区数据（如留存率、互动率、转化率），定期输出运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备社区运营相关工作经验，熟悉主流社交平台及私域流量玩法 2.具备良好的文案能力与用户洞察力，能精准把握不同圈层用户需求 3.熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与策略落地能力 4. 思维活跃、执行力强，有活动策划或用户增长项目经验者优先 5.沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与责任心

招聘两名重度残疾人员，持残疾证，岗位：信息发布员，工资2180，入职当月缴纳社保，居家办公，联系电话：