一、岗位职责 1.电气系统设计与开发： 独立完成除尘系统的电气原理图、接线图、布局图的设计（使用CAD或EPLAN等软件）。 负责PLC（西门子、三菱、罗克韦尔等主流品牌）的选型、程序编写和调试。 设计HMI人机界面，实现设备操作、参数设置和状态监控的友好交互。 进行电气元器件（断路器、接触器、变频器、传感器等）的选型、清单编制和成本控制。 2.智能化系统设计与实施： 主导或参与除尘系统的智能化升级项目，集成物联网技术。 设计并实施基于PLC/SCADA或云平台的远程监控与数据采集系统。 开发数据分析和预警功能，如能耗监控、滤袋寿命预测、故障智能诊断等。 熟悉并能应用各类智能传感器（如压差变送器、粉尘浓度监测仪、流量计）和工业通信协议（如ModbusTCP/IP,Profinet,OPCUA）。 3.现场调试与技术支持： 能够接受频繁的中长期出差，赴客户现场进行设备安装指导、系统上电调试和功能验证。 快速定位并解决现场出现的各类电气、自动化和通信故障。 为客户提供技术培训，并编写相关的技术文档（如操作手册、调试报告等）。 响应客户需求，提供远程或现场的技术支持服务。 4.项目管理与协作： 与机械设计、工艺、采购及项目管理部门紧密协作，确保电气设计符合整体方案要求。 控制项目电气部分的进度、质量和成本。 二、任职资格要求 1.学历与专业： 全日制本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业。 2.工作经验： 10年以上工业自动化领域电气设计经验，必须具备至少5个完整的除尘系统或大型环保/通风设备电气项目经验。 3.核心技术能力： 精通主流PLC（如西门子S7-1200/1500系列）的编程、调试和维护。 精通电气制图软件，如 EPLAN 或AutoCADElectrical。 熟悉变频器、软启动器的应用与参数设置。 掌握至少一种HMI/SCADA组态软件（如WinCC,Intouch,组态王等）。 4.出差意愿：能够接受全国范围内的出差，出差频率和时长根据项目需求而定，具备独立处理现场问题的能力。

岗位职责： 1. 负责新能源高压系统的原理分析、高压架构搭建及高压电气系统方案设计； 2. 开展多合一控制器、电机控制器、车载充电机、高压连接器等关键高压部件的研发与技术落地； 3. 承担新能源车型高压线束与电缆的选型、匹配及结构化设计工作； 4. 完成高压部件配套的低压线束规划及控制接口的技术设计。 任职要求： 1. 具备3年以上在商用车、乘用车或工程机械领域的开发经历，曾独立主导或全程深度参与至少一个新能源项目中高压电气系统、线束布局及相关整机集成设计； 2. 掌握动力电池、电驱动、电控系统之间的匹配逻辑与整体技术架构，可独立完成高压线束的设计与布置，精通线径选型与校核计算方法，了解线束性能与使用环境间的适配关系； 3. 熟知新能源汽车相关法规标准及行业技术演进趋势； 4. 具备较强的沟通协作能力，能精准理解用户需求并有效转化为产品设计参数与技术输入。

汇川变频器调参数和改二次线

工程机械电气安装、售后服务

持有电工证，具备电气基础知识及电气装配能力 1、积极进取，能适应高强度作业，学习能力强 2、可识读CAD电气原理图，掌握电气线路构成，了解常用电气元器件；能独立完成设备接线任务，协助设计人员开展调试，确保工作按时保质完成 3、准确核对施工现场电气材料数量，发现缺料立即向公司反馈 4、遵照公司电气安装规范执行现场作业

30岁以上，熟悉变频电磁波发射器构造原理和制作调试，两年以上熟练工作经验，能熟练制作调试该设备，优化制造成本，服从管理，具有一定研发能力

1. 主要负责工业自动化控制系统的开发与实施，重点聚焦于PLC（可编程逻辑控制器）的方案设计、程序编写、现场安装、系统调试及后期维护。以下是该岗位的主要职责： 1. 根据项目需求进行PLC控制系统的设计与编程，制定合理的自动化控制策略和软件逻辑。 2. 负责控制系统的现场部署与功能调测，涵盖PLC本体、传感器、执行机构、变频装置等核心部件的集成与调试。 3. 对已投入运行的控制系统开展日常巡检、故障排查、性能优化及技术升级，保障系统稳定高效运行。 4. 参与工程项目全过程管理，协同客户、供应商及其他技术团队，确保项目按计划推进并满足质量标准。 5. 为客户提供现场或远程技术支持，并组织开展操作与维护相关的培训服务。 6. 熟练运用至少一种专业电气设计软件完成自动化项目的图纸输出，掌握工业设备电气图样的标准化绘制规范。 7. 熟悉主流品牌PLC（如三菱、西门子、欧姆龙等）的选型原则与工程应用，具备人机界面（HMI）组态开发能力。 8. 掌握常用电气元器件（包括交直流电机、步进与伺服驱动器、变频器、各类传感器、气动元件、低压配电设备等）的工作特性及应用场景。 9. 熟知工业电气设备安全标准（GB/IEC），了解CE认证体系中关于电子电气产品安规设计的相关要求。 10. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，拥有丰富的现场服务与系统调试实践经验。 任职资格： 1. 大专及以上学历，自动化、计算机、电子信息等相关专业；（专业必修课程需包含：自动控制原理、工厂供电、数字电路、模拟电路、可编程控制器技术） 2. 具备3年以上PLC程序开发实际经验； 3. 拥有2年以上完整项目实施经历，熟悉变频调速、步进控制、伺服系统应用； 4. 能依据项目要求独立完成工艺流程图绘制，并使用CAD或EPLAN等工具制作符合标准的电气原理图与接线图； 5. 品行端正，诚实守信； 6. 能严格按照定制化项目的任务分工与进度安排，遵循规范的软硬件开发流程，高质量完成开发目标；

1.熟悉电气电路，能够独立配线接线，绘制电气图纸；2、熟悉西门子、三菱等PLC编程，能够独立编程；3、具备机械常识，对机械结构，液压气动有基本认识，能够调试设备，调好设备；4、能够适应出差。

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、性能测试、运行调试与日常维护任务。 2. 为其他部门提供电气技术支持，协同解决相关技术难题。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，主修电气工程或相近专业。 2. 拥有3年以上电气行业从业经历，具备电机控制器或PLC应用经验者优先考虑。 3. 掌握电气系统调测与故障诊断技术，可独立处理电路及软硬件综合问题。

岗位内容： 1. 负责PLC控制系统方案的规划与设计，完成程序编写及现场调试任务； 2. 承担生产线设备电气自动化控制系统的日常维护、技术升级与性能优化； 3. 协同相关部门，处理生产过程中遇到的技术难题，并提出可行性改进建议； 4. 根据项目进度要求，撰写相应的技术资料、文档和总结报告。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化、机械电子工程等相关专业背景； 2. 具备3年以上PLC开发工作经验，精通Siemens或Allen-Bradley系列PLC编程； 3. 掌握自动控制理论及相关技术方法，能独立开展完整的电气控制系统设计； 4. 拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作态度积极主动，责任心强。

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岗位职责 1. 负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2. 与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3. 持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 工资待遇;首月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/月,可晋升，有师傅带。 工作地点：在苏州

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计、施工或运维经验，经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD、EPLAN等设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与问题解决能力

天益食品（徐州）有限公司招聘机修工10名： 一、基本要求 1身体健康，18-40岁，能适应倒班、夜班、加班及现场作业。 2.高中及以上学历，机电、机械、自动化、维修相关专业优先。 二、工作能力 1.动手能力强，反应迅速，具备独立判断和解决问题能力。 2.严格执行设备安全操作规程，无违章作业习惯。 3.能按要求填写设备点检表、维修记录、保养台账。 4.责任心强，服从安排，具备团队协作与应急处理能力。 三、职业素养 1.遵守公司规章制度，吃苦耐劳，踏实肯干。 2.爱护工具、设备，节约维修材料，保持现场整洁。 3.主动学习新技术、新工艺，不断提升维修技能。 四、工作地址：徐州经济开发区宝莲寺路18号 联系人：谢主任：

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【要求】:45岁以内，持有应急管理局焊工证，熟练多层多道 【薪资】：初级350，中级390，高级直接计件13000-15000 【工作时间】：8:00-19:00，两班倒，含吃饭时间约2个半小时，一天工作9个小时。

招焊平板保险杠临时工一名，工资日结电话

焊接修磨工： 会使用磨光机和行车，男女不限，，，能接受两班倒，计件综合5000-9000。 入职交五险 包吃住 地点：金山桥。

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铲运 1焊工：30人，43岁以下，持焊工证，薄板，厚板均要人。气保焊1年以上经验。综合薪资8000-13000。 2铆工：5人，43岁以下，持焊工证会拼接。计件综合薪资7000-13000。 福利待遇： 1、标准工作餐。 2、缴纳社保。 3、节假日福利。 4、其他福利。。

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徐州白埠庄家的叉车工厂正在招聘叉车工，要求能够熟练科技木压方厂工作，不接受新手，工作内容包括加班。

面试人员携带身份证到东1号门接待丰巢快递柜集合 国润机械需求 面试时间每周一到周五下午 1.30厂区南门口集合 1.坡口工:能识图，有气割小跑或坡口机械手(发那科系统)岗位工作经验优先，计件薪资7000-11000元/月。 2.焊工:22-45岁，会二保焊，中厚钢板多层多道焊接，计件薪资8000-12000元/月。 3.铆工: 22-45岁，能识图，会电焊，能吃苦耐劳，有基础可培养，计件薪资8000-12000元/月。 4.修磨工: 清渣打磨钢板件，身体健康，吃苦耐劳，适应倒班，计件薪资5000-8500元/月。 联系电话：