浦口分公司地铁3号线直达 【优势亮点】 1、试用期即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、内部晋升通道畅通（95%以上管理岗由内部员工晋升） 3、团队氛围轻松活跃，管理模式年轻化，成员多为90后、00后，沟通无障碍，工作不枯燥，领导亲和力强 4、公司配备系统化带薪培训体系，助力员工岗位胜任力与综合素质全面提升 【福利待遇】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等各类补助； 总部位于江宁：提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI覆盖）； 地铁沿线安排免费班车接送； 学历提升享专项补贴，健康管理师考证费用可报销； 三大节日赠送双份礼品（本人及父母各一份）； 免费开放健身房与瑜伽室 【工作内容】 对已购产品客户进行定期回访与长期关系维护； 挖掘并分析客户需求，推动客户持续复购 【任职要求】 1.大专及以上学历 2.为人真诚，自信积极，具备较强的责任意识和进取精神 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30 单双休轮休，法定节假日均按规定休息 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态调节、销售技巧培训，并配有主管1对1专项能力辅导； 2、支持员工考取健康管理师资格证书，提升专业资质 【晋升发展】 管理路径：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 【公司介绍】 公司成立于2007年，现有员工约1000人，是一家融合“互联网+大健康”的科技服务企业，专注于提供一站式健康咨询、健康消费与健康管理服务。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱的居家养老解决方案。主营业务包括保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装、文旅出行等，合作供应商超1500家，SKU达2600余种。广告覆盖全国多个卫视频道黄金时段、热门节目及电商直播平台，月均新增客户2-3万人，持续为客户提供优质产品与贴心服务

职位名称：电话客服 薪资范围：4000−8000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：五险 非销售岗位，非销售岗位，非销售岗位！主要通过电话与银行逾期客户沟通，提醒还款并协商合理还款方案。要求普通话清晰，具备基础电脑操作能力即可上岗！ 缴纳五险，公司提供住宿，新人及实习生均享系统化岗前培训。 工作时间：8:30-17:30，中午休息一小时，每周休息一天，享有餐补、全勤奖励，办公环境舒适，团队氛围融洽！

工作内容： 负责档期客服相关事宜，公司提供客户资源，通过电话与客户沟通并协调安排拍摄时间。 在拍摄流程中建立客户、摄影师及引导师的沟通群组，协助各方对接，及时解答客户提出的问题。 职位要求： 熟练使用基础办公软件，年龄在22至42岁之间。 工作地址： 华辰大厦，地铁1、2号线新街口站，20号出口直达

来我们公司吗?老板面相旺员工。人旺气旺事业旺，财旺运旺家庭旺。 一.工作时间: 朝九晚六，午休两小时，7小时工作制（下班就走），周末双休（无人打扰），法定节假日年假正常休息； 二、工作内容: 1.负责电话联系已有客户信息，对符合资质客户进行邀约； 2.客服岗无需销售； 三、薪资福利: 1.薪资构成:底薪+统提+奖金部门人均收入3-5w,努力做上不封顶! 2.提供下午茶/节假日礼品/定期团建等； 3.接受小白，无经验无需担心，公司定期培训，老员工一带一，哪怕你是一张白纸都不用担心~ 氛围轻松！年轻团队等待你的加入！

公司地址： 江宁云谷大厦（总部提供住宿，地铁沿线免费班车接送：竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道) 【薪资待遇】： 有3个月电话客服经验，保障薪资4000 有3个月电销经验，保障薪资6000 提成1-5%，当前在职员工平均月薪9000元+。新人前3个月：约 5000元 -6000元(回访为主)。第6个月左右：勤奋者可达 8000 - 10000元+。现top员工：税前约 15000元。 【优势亮点】 1、试用期即缴六险一金! 提供食宿！ 2、内部晋升空间大( 95%以上团队管理人员均为内部晋升)! 3、入职即签合同，且试用期不打折，享受六险一金 4、等 5、学历提升补贴、考证(健康管理师); 6、三节双份礼品(您和父母各一份); 【工作内容】 1、客户通过400热线进线（由AI语音初步接待），由经理统一分配客户资源。广告一般约2-3分钟时长。 2、主要产品：快消品（预制菜、果干、糕点、酒水等）。客单价：平均约160元（酒水类可达1000元以上）。 3、线量：现在人均日均客户线索量约110条，超负荷，新人到位将缓解（理想值人均分配60条，才能把客资打透）新线索平均成交率：约 65%，团队月人均业绩（人效）：14万元。 【工作时间】 白班：9:00 - 18:30。 中班：10:00 - 20:00。 晚班：14:00 - 23:00。（每天补贴15元） 休假：月休 6天 (排休制)，过年正常休息 前2个月班次随便选，2月之后排班可协调比较灵活 【任职要求】 1.高中及以上学历 2、坦诚自信，乐观进取，责任心强 3.敢于沟通和具备自我抗压能力，团队协作意识强

【薪资结构】 1、底薪3000-5000+全勤+提成综合均薪8000-15000（无上限多劳多得） 2、正规平台，学习机会多，成长速度快，职业发展前景好； 3、每日下午茶福利，生日福利(生日会+礼物)，工作氛围轻松愉悦； 4、入职即可享受春节假、带薪年假、婚假、产假、育儿假 【工作内容】：通过电话方式文明友好地提醒逾期客户及时还款，协助客户完成还款流程。 案件资源丰富，操作难度低。具备催收、销售或电话客服相关经验者优先考虑。 要求：******无经验要求 新人上手快，入职后提供系统化培训，包含标准话术资料及实战带教支持。客户资源充足，覆盖全国范围，资源随机分配，确保公平公正 5.平台优势： 大平台运营，合规安全、案件稳定、管理制度完善、运作高效，提供广阔的纵向晋升与横向发展机会

1. 工作内容：公司提供客户资源，通过电话与客户交流，协助完成业务手续办理 2. 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，无需加班！！周末可自由选择单休或双休 3. 每日享有各类补贴 4. 双休月薪3000元，单休月薪4000元，另享提成，缴纳五险

【优势亮点】 1、入职即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、内部晋升机制完善（95%以上管理岗由内部员工晋升） 3、团队氛围轻松活跃，全员以90后、00后为主，管理模式年轻化，领导亲和力强，工作不枯燥！ 4、公司配备系统化带薪培训，助力员工岗位技能与综合素养全面提升 【福利】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等； 提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI）； 地铁沿线安排免费班车接送； 学历提升补贴、健康管理师考证费用报销； 三大节日双份礼品（本人及父母各一份）； 免费使用健身房与瑜伽室 【工作内容】 对已购产品的客户进行电话回访与长期关系维护；挖掘并分析客户需求，推动复购达成 【任职要求】 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 2、性格真诚自信，积极向上，具备较强责任心 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30 单双休制，法定节假日均按规定休息 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态调节、销售技巧培训，并配有主管1V1专项能力辅导； 2、支持员工考取健康管理师证书，提升专业能力。 【晋升发展】 管理路径：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 【公司介绍】 公司成立于2007年，现有员工约2000人，是一家融合互联网+大健康领域的科技服务企业，专注于提供一站式健康咨询、健康消费与健康管理服务。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱乐于一体的居家养老解决方案。主营保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装、文旅出行等品类，合作供应商超1500家，产品种类达2600余种。通过全国多个卫视频道、黄金时段节目及电商直播持续推广，月均新增客户2-3万人，持续为客户优选高品质产品与服务。

接受小白无经验！高薪！！不加班！！! 不谈单，不卖保险，不催收，不贷款，公司提供客户 【岗位职责】 负责拨打公司给的客户名单，做好咨询服务 【任职要求】 1.无需经验，学历不限 2.工作态度积极，沟通能力强，有一定抗压能力 工作时间： 9：00-18:00（周末单休或双休），五险，不加班。 薪资待遇： 底薪（4000）＋绩效+提成＋奖金，综合薪资7K~8K 不定期团建，零食水果不断 Tip: 公司目前属于扩招，接受小白无经验，培训过后下组有优秀员工-对一带 领，保证你迅速上手创收业绩。 办公氛围: 内卷？不存在 加班？？不可能，到点就走

电话客服，有精准的资源。

需气保焊工两名，做过水冷壁的优先，年后初八上班，工作地点南京，长年活，厂房内，八个半小时，工资面议。南京

20一小时兼职营业员环境好晋升快

联系电话

景区餐饮迎宾寒假工招聘启事一、岗位名称景区餐饮迎宾员（寒假工）二、工作地点[南京老门东]内餐饮门店三、工作时间寒假期间（[起始日期]-[结束日期]），每日工作[8小时，具体时段根据景区客流调整，含合理轮休]四、岗位职责1. 负责餐厅门口迎宾接待工作，主动热情问候到店游客，引导游客入座、等位，提供基础咨询服务； 2. 维护门口接待秩序，协助协调游客用餐需求，及时反馈游客意见至店内负责人； 3. 配合餐厅完成简单的客流统计、宣传物料发放等工作； 4. 保持个人及工作区域整洁，展现景区餐饮良好形象。五、任职要求1. 年龄[18-25岁]，男女不限，五官端正，体态均衡，形象气质佳； 2. 性格热情开朗，善于沟通，具备较强的服务意识和亲和力； 3. 表达清晰、逻辑连贯，能准确回应游客咨询，灵活处理简单接待问题； 4. 在校学生优先，可连续完成整个寒假工作周期，服从景区及餐厅工作安排； 5. 无不良嗜好，责任心强，有服务行业相关经验者优先考虑。六、薪资福利1. 薪资待遇：4000元/月，另有节日福利、餐饮补贴及客流高峰期绩效奖励； 2. 工作环境：景区内优美舒适，团队氛围融洽，提供岗前简单培训； 3. 可开具正规实习证明，积累服务行业实践经验，丰富个人履历。七、报名方式1. 联系人：徐经理 2. 联系电话： 3. 报名：同电话 4. 面试地点：老门东八、其他说明1. 面试时请携带个人身份证、学生证（如有）等相关证件； 2. 本岗位为寒假短期用工，一经录用，需按时到岗并遵守景区及餐厅各项规章制度； 3. 景区客流量较大，需具备一定的抗压能力，积极配合高峰期工作安排。

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您好，干过物流搬砖信息部的优先考虑 第一岗位调车话务员，负责发布信息接电话，没有上班时间要求，周日不上班，没有底薪，利润五五分成日赚200-900 第二岗位，招聘环氧地坪漆业务员负责工程对接，销售地坪漆，地坪施工环节，没有底薪，几几分成，工资分成几千几万不等

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 配合团队完成日常数据统计、话术优化及服务流程改进建议 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司合规运营 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识与责任心 4.学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先 5.能适应排班制工作，包括轮班及节假日值班安排

公司受托银行信用卡客服中心，现有南昌县，南昌市青山湖区，九江，上饶，赣州，宜春，陕西宝鸡，湖北襄阳等地成立分公司。本公司在此承诺，此次招聘均与我司直接签署劳动合同（非中介合同）晋升空间大，欢迎您的加入 一、招聘岗位：银行呼叫中心客服专员 二、需求数量：10人 三、岗位职责： 通过电话方式，为银行客户信用卡使用情况、提醒客户还款即可，针对长期逾期拖欠的银行信用卡客户进行提醒、督促，引导客户及时还款；提供账单分期服务。 1、负责银行信用卡逾期账户管理 2、通过电话方式进行信用卡透支客服提醒 3、完成上级安排的其他工作 四、岗位要求： 1、男女不限，年龄在18—35 周岁；大专学历及以上（条件合适可以放宽到高中、中专，接受实习生） 2、做事思路清晰，品德正派，踏实认真，执着，懂得自我调节对工作认真负责，执行能力强，具有团队协作精神； 3、肯学习，肯付出，工作认真，能够承受较强的工作压力而坚忍不拔 4、普通话合格、表达能力较强、热情开朗、喜欢从事销售、愿意与人交往沟通； 五、福利待遇： 1、带薪培训 上岗待遇：薪资2800-4500住房补贴＋绩效奖金（提成）+ 餐补＋其他奖励（综合工资6500元 ～ 12000元）2、保险福利： 1）国家五险，； 2）每年组织旅游，下午茶，年终奖，生日礼物，节日福利 3、休息休假：上班时间：上午9:00-12.00 下午： 14:000-06.30，法定休息 4、其他待遇： 专业高效的职业培训、良好的晋升机制。 温馨提醒：公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗。 本内容真实有效，名额有限，欢迎来电咨询，电话预约者优先录用欢迎各位怀揣梦想的伙伴加入！共同成长！成就未来

福利：包吃 两顿（午餐两荤两素，晚餐两荤一素）(公司有食堂） 包住 提供宿舍 节日活动及礼品、生日活动礼品、各种下午茶、零食限购福利、清 购物车福利、 达标奖励 、春游、聚餐、加班工资、等等太多了 晋升：集团所有管理层内部晋升，晋升通道：组员-副组长-组 长-主管-部长-总经理 培训：专人带教，专业培训、进阶培训等等内外部培训 岗位职责 1、根据部门，及时分解并完成个人业绩指标; 2、根据公司提供的客户资源，沟通在线客户需求，引导客户来院面诊; 3、利用公司提供的平台渠道，充分拓展其他客户资源，促成客户来院面诊; 4、对未成交客户及时跟踪回访，积极维护，促成来院面诊; 5、积极配合线下客服完成签单，按时间节点促进客户项目消化; 6、对已成交客户做好售后维护，促成二次开发及转介绍挖掘。 [任职要求] 1、能接受电话邀约工作优先，电销，网络咨询的优先; 2、目标感及驱动力强，有较好的抗压能力; 3、良好的沟通协调能力，有较强的跟踪回访意识。 我们将提供无责任底薪+行业领先的奖金机制，以及内部规范培训体系，让您尽快融入到工作中。 薪资构成：无责底薪+提成+奖金

职位描述 嘿，我们正在寻找一个充满活力、善于沟通的客户续期管理小伙伴！ 你的工作将是与我们的超级客户们保持联系，确保他们的合作关系持续稳固。 如果你满足以下条件，就快来加入我们吧！ 1.大学本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2.有相关经验最好，但不是必须； 3.热爱与人打交道，善于倾听和解决问题； 4.对金融市场和产品有一定了解； 5.有责任心，注重细节，喜欢团队合作。 期待你的加入，一起成为客户关系的守护者

不是仅限口腔项目，儿科、妇科同样有丰富项目资源，团队氛围超级棒，期待你的加入！ 工作内容： 公司提供精准客户资源，在线沟通了解患者需求，协助完成预约挂号及就医指导服务。 试用期无责底薪6000-12000元，能力突出者薪资可面议。（结合工作经验与历史业绩） 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上销售相关工作经验； 2、具备一定抗压能力，对高收入有强烈追求。 福利待遇： 1、入职即签正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费住宿，设施完善且临近公司；若在公司3公里内自行租房，每月补贴800元； 3、设有员工福利食堂，免费提供午餐和晚餐，每餐三菜一汤，荤素均衡； 4、每日供应零食、饮品、水果作为下午茶点； 5、享受带薪年假（工作满一年5天，逐年递增至15天封顶）、法定节假日、工龄工资、婚假、产假、员工旅游、结婚礼金1000元、生育礼金、生日福利及节日礼品等； 上班时间： 儿科短视频咨询：早班8:30-17:30，晚班14:00-22:00 儿科咨询岗位：分早晚班，早班8:00-16:00，晚班15:00-23:00 薪资结构：前两个月保底5-10k，后续为底薪+提成模式，综合收入稳定过万。

1、针对已预约拍摄的客户，提前进行电话提醒，核对拍摄相关事项；合理安排拍摄时间；为确认拍摄的客户建立专属服务群；在群内发送拍摄注意事项及订单详情；确保信息准确交接至生产组。 2、与客户沟通时保持亲切态度，具备良好的沟通技巧，逻辑清晰；工作细致认真，对任务交付成果负责，具备较快的打字速度。 3、在跨部门协作中，注重有效沟通，具备换位思考意识和较高的情绪管理能力。 朝九晚六，单休

工作内容： 1、主动迎接进出销售案场的客户，并引导其在售楼处大厅内的动线； 2、礼貌询问客户到访次数，根据实际情况提供相应的指引服务； 3、及时完成客户到访信息的登记与统计； 4、与后续对接岗位保持沟通，第一时间传递客户动态，协助做好接待准备； 5、关注岗位周边环境状况，维护区域整洁，发现异常及时上报处理； 6、为客户指示方向或位置时，须使用标准的直行引导手势； 7、每日下班前整理当日访客数据并提交汇总反馈； 8、收集现场客户反馈意见，及时转达至营销相关部门。 岗位要求： 1. 无明显伤疤及纹身； 2. 形象良好，气质端正，身高165及以上，不佩戴框架眼镜，体型匀称； 3. 具备良好的沟通表达能力，服务意识强，有酒店、空乘等礼仪培训经历者优先。 工作时间：9:00-17:30

【工作内容】 -负责根据客户需求，进行视频内容的审核与分发操作； -按照流程完成视频回复的整理、分类及发布； -与团队协作，确保回复内容符合平台规范及用户需求。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和责任心，能够独立完成任务； -熟悉基本的视频处理工具或平台操作者优先； -工作时间灵活，能接受每天200元的计件薪资模式； -对客服工作有热情，具备一定的抗压能力。

⭕告庄酒店招聘客房1名： 薪资：4000➕ 包吃住，月休2天，过节有休息天红包，有工龄工资，有经验者优先 联系电话：

一、工作时间 早中晚班轮换安排，以中班为主，早班8:00-17:00，中班10:00-19:30，晚班13:00-21:00，法定节假日按规定调休。 二、工作内容 主要负责处理客户在收到果品后或服务过程中产生的各类问题，提供专业咨询与解答，保障客户体验与满意度。售后客服岗位职责主要包括以下内容： ●售后问题处理：对客户反馈的问题进行登记、分类并跟进处理，及时提出有效解决方案，必要时联动相关部门协同解决。 ●投诉应对：受理客户关于果品质量等方面的投诉，快速响应并落实处理措施，确保客户满意，同时梳理投诉成因，提交优化建议。 ●信息记录与传递：完整记录客户咨询及投诉内容与处理结果，确保信息真实准确，并将客户意见和建议及时传递至相关职能岗位。 ●售后支持服务：依据公司售后服务标准，为客户提供相应支持，如水果类商品的退款、退货退款等流程办理。 三、岗位要求 ●沟通能力：具备良好的语言表达与倾听能力，能准确理解客户需求，并清晰传达处理方案。 ●服务意识：有较强的服务导向，能够换位思考，耐心回应客户诉求，积极提供满意的服务解决方案。 ●电脑操作技能：熟练使用电脑，掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力。 四、福利待遇 1、试用期3个月，入职即缴纳五险，转正后薪资增加500元，并缴纳公积金 2、享有月度、季度优秀客服奖励，团队绩效奖金及突出贡献专项奖励

朝九晚六，电话客服岗，无需晚班！ 一、【薪资待遇】 1.底薪+提成+奖金，人均收入2万起，包含新入职员工，上不封顶； 2.提成比例区间为10%-40%； 3.工龄工资：工作满半年增加500元； 4.奖金补贴：含话费补贴+工龄奖励+月度奖金+季度奖金+年终奖； 5.新员工享有入职培训、专业课程及营销技能提升培训，助力持续成长； 6.公司为表现优异者提供晋升通道（确保3个月内实现晋升） 二、【岗位职责】 1、通过电话与网络方式，对接公司提供的准意向客户进行沟通； 2、坐班办公，每日提供充足客户资源，无需自行开发客户名单。 任职要求： 1、具备高中及以上学历，零经验亦可； 2、普通话标准，积极学习，有强烈赚钱意愿者优先。 三、【公司福利】 2.严格执行国家法定节假日休假制度，待遇真实透明； 3.重大节日发放节日礼品，生日当月享蛋糕福利，定期组织团队建设活动； 4.根据个人业绩情况，年底发放亲情补贴； 5.入职满一年可享带薪年假3天； 6.定期开展多样文娱活动（如王者荣耀竞赛、斗地主比赛、户外拓展训练等），参与即有机会赢取奖金； 7.转正后，本科毕业生（毕业两年内）凭单位工作证明及租房凭证，公司协助申请政府住房补贴（600元/月，合计7200元/年）

上班时间： 9-6，固定周六周日休息 节假日正常休假 工作内容： 1、公司提供南京地区意向合作企业客户资源 2、通过电话联系客户，了解其具体需求，核实客户基本信息 3、使用微信进行线上沟通，解答客户疑问，并预约客户到访公司的时间 4、客户到公司后由专职谈单经理负责对接，谈单成功可享额外提成，无需自行完成签单 5、每满三个月可参与晋升考核，入职即安排带薪培训 6、无责任底薪5000元，提成按8%-20%总额计算，试用期两个月薪资全额发放 本公司自成立以来始终坚持不占用休息时间加班，严格执行法定节假日休假制度，提供带薪年假，福利完善，倡导轻松高效的工作氛围，致力于成为江苏省内标杆型企业 职位要求： 1、年龄18至42周岁，能力优秀者条件可适当放宽 2、表达清晰，无明显地方口音，具备学习意愿，工作态度端正 3、有责任心，能够认真履行岗位职责

协助客服沟通客户

文职岗位，公司提供高质量客户资源，无需自行盲目开发客户（优质客户资源），入职即享带薪培训。 一、薪酬福利： 1、薪资：无责任底薪5000+提成+多项奖励+福利，五险一金齐全。 2、试用期：5~8K，转正后：8K~12K 3、各类奖励： 全勤奖励，无迟到早退即可获得。 工龄奖，工作满一年后按月发放（可逐年累计）。 现金奖（以现金券形式发放）。 4、团队活动：每月至少组织一次团队聚餐。 5、带薪休假（年假、产假、婚假等）。 6、丰富福利：员工生日会、团建活动、年度旅游等。 7、公司为正式录用人员提供带薪岗前培训及后续定期技能提升培训（即使无行业经验也无需担心，完善的培训体系助你快速上手）。 8、晋升通道：员工—组长—主管，表现优异者约半年内可晋升，管理岗享有额外津贴。 9、合作业务：吉致汽车金融，上汽通用汽车金融，上汽财务汽车金融，长安汽车金融，长城汽车金融，一汽汽车金融，瑞福德汽车金融。 二、岗位职责： 1、依法合规协助银行及其他金融机构处理消费类金融逾期账款。 2、通过电话、信函等形式与客户沟通，指导其正确完成缴费流程。 3、接受零经验人员，公司配备系统化带薪入职培训及日常持续培训。 三、作息时间： 1、上午 8:30~12:00，下午 13:30~17:30，每日工作7.5小时。 2、享受国家法定节假日，并配有节日福利（如春节、五一、端午、国庆等）。 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层 交通路线：地铁一号线张府园站出口直达 地理位置优越，交通便捷，周边汇聚明瓦廊、丰富路等知名美食街区。