
财务主管
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务信息化经验财务主管成本会计印刷包装财务经验制造业成本管理中级会计师印刷包装行业财务经理预算管理财务经理
岗位职责
1. 财务管理与规划
- 制定并落实企业财务管理制度、预算方案及财务战略,保障财务运行的规范性与高效性。
- 组织编制年度财务预算,跟踪预算执行进度,开展定期财务分析,为管理层决策提供数据支持。
2. 资金筹措与运作
- 统筹公司日常资金管理,保障资金安全,科学调配资金使用,提升资金利用效率。
- 维护与银行及金融机构的良好合作关系,主导融资项目的策划、组织与执行,保障企业资金供给。
3. 成本控制与核算
- 搭建并优化成本核算体系,实施成本归集与管控,确保成本信息的准确性与时效性。
- 深入分析成本结构,提出降本增效建议,协助各业务部门优化运营成本,增强盈利水平。
4. 财务报表与税务管理
- 准确编制各类财务报告,如资产负债表、利润表、现金流量表等,确保内容完整合规。
- 承担税务申报、税收筹划及涉税风险防控工作,确保企业依法纳税、税务合规。
5. 财务监督与审计
- 完善内部财务监控机制,对各项财务行为进行监督与审查,保障财务活动合法合规。
- 参与重大经济合同评审,从财务角度提出专业意见和风险提示。
6. 团队协作与沟通
- 与各部门保持紧密协作,提供专业的财务咨询与支持服务,协助处理财务相关事务。
- 定期向高层汇报财务运行情况,提出优化建议,参与企业战略制定与经营决策。
任职要求
1. 教育背景
- 财务、会计或相近专业本科及以上学历,具备系统的财务理论基础与实操经验。
2. 工作经验
- 5年以上财务管理工作经历,其中至少3年在印刷包装行业或同类制造企业担任财务经理或同等职务。
- 熟悉印刷包装领域财务运作模式与业务流程,拥有扎实的行业财务管理经验。
3. 专业技能
- 精通国家财经、税收法律法规,具备较强的财务分析、成本管控与预算统筹能力。
- 熟练操作财务系统(如金蝶、用友等)及办公软件(如Excel、Word等),具备较强的数据处理与分析能力。
4. 管理能力
- 具备出色的团队领导与组织协调能力,能有效推动团队完成各项财务任务。
- 拥有良好的跨部门沟通技巧和问题解决能力,能够高效协同各方推进工作。
5. 职业素养
- 遵守职业伦理,严守财务保密原则,具备高度的职业诚信。
- 责任意识强,进取心足,能适应高强度工作环境,积极应对各类挑战。
6. 其他要求
- 持有初级以上会计师职称或注册会计师(CPA)资格者优先考虑。
- 关注印刷包装行业的技术革新与发展趋势,能够结合行业变化为企业发展提供财务策略建议。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上制造业总账核算
1、全面主持公司及下属子公司的财务会计管理工作;
2、组织制定并落实公司财务会计相关的制度、规程和实施细则;
3、及时掌握、解读并传达与公司财务会计工作相关的国家法律法规及政策要求;
4、对公司的财务收支状况及预算执行情况进行分析与监督;
5、审核各类原始凭证,处理日常会计事务,办理税款及相关费用的缴纳事宜;
6、编制记账凭证,登记各类会计账簿,确保账务处理规范准确;
7、按时编制并报送各类会计报表和统计资料,分析财务运行成果与计划达成情况,总结经验并提出优化建议;
8、复核每月员工工资、奖金发放明细表;
9、定期核查公司库存现金与银行存款,确保账实一致;
10、定期组织仓库商品盘点及抽点工作,检查存货账实相符情况,统筹财务部门参与固定资产清查;
11、负责财务类文件、资料、记录的整理、归档与保管工作;
12、定期组织财务部门与其他部门之间的账务核对,开展对外单位或个人的往来账项核对;
13、推动应收账款回款进度,提升资金回笼效率;
14、落实资金预算执行控制,审核应付货款及各项费用报销事项;
15、按流程加强与相关部门的协作沟通,主动接受内外部监督检查,及时就跨部门争议事项提出明确处理意见;
16、跟踪政府扶持项目申报进展,完成相关财务技术指标任务;
17、曾参与或主导政府项目申报中的财务相关工作;
18、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、财务管理、会计等相关专业本科及以上学历;
2、具备高新技术企业项目申报经验者优先考虑;
3、三年以上制造业财务岗位工作经验;
4、持有中级及以上职称证书,具备注册会计师资格者优先;
5、熟悉国家财税法律法规,了解企业资源计划系统或财务信息系统操作;
6、熟练操作ERP系统及Office办公软件;
7、具备良好沟通能力,保密意识强
财务预算主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业中级会计师预算管理
岗位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,财务类相关专业
2、工作经历:具备5年以上相关工作经验,年龄在28至45岁之间,有富士康工作背景者优先
3、技能要求:熟悉全面预算管理与成本控制方法,熟练使用OFFICE办公软件
4、性格要求:具备良好的沟通协调能力,能独立开展工作任务
5、出差要求:可根据工作需要接受出差安排,出差频率适中
岗位职责:
1、建立并完善集团全面预算管理体系,围绕公司年度经营计划与战略方向,牵头组织年度预算编制工作;
2、协助各基地及业务单元开展年度预算编制与月度滚动预测工作;
3、按月对经营目标与预算执行情况进行偏差分析,联合各基地、BU制定改进措施;
4、每月编制经营分析报告,重点反映关键指标完成情况,并就当前问题与挑战提出应对方案;
5、精通成本核算流程与方式,掌握财务系统中成本模块的运算规则;
6、熟练运用成本管控手段,针对材料、人工、制造费用等开展专项分析;
7、持续推进成本优化项目,组织召开公司级降本增效专题会议;
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析线下零售高级会计师中级会计师资金管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、财务管理与规划:建立并落实企业财务政策、流程及制度,确保符合国家相关法规要求;组织编制年度财务预算,跟踪预算执行进度,开展定期财务分析,为经营决策提供有力支持。
2、成本控制与资金管理:跟踪成本变化趋势,推行有效的成本管控方案,提升资金运作效率;统筹现金管理,保障资金安全,优化融资结构,防范财务风险。
3、财务报告与分析:编制并复核各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等,保证数据真实完整;开展财务比率与趋势分析,输出经营成果评估报告供管理层参考。
4、税务筹划与合规:统筹企业税务安排,确保依法纳税,实现合理节税目标;负责税务申报、应对税务稽查及处理涉税争议事项。
5、风险管理:识别和评估市场、信用、流动性等财务风险,制定相应防控措施,健全风险预警机制,维护企业财务稳定。
6、团队建设与培训:带领财务团队高效运作,持续提升专业水平与工作效能;定期组织业务培训,支持团队成员成长与发展。
任职要求:
1、财务、会计或相关专业本科及以上学历,具备CPA(注册会计师)、CMA(管理会计师)等专业资质者优先。
2、5年以上财务管理工作经验,其中至少2年担任财务经理或同类岗位经历。
3、具备出色的数据分析能力与敏锐的市场判断力,能依据数据信息进行科学分析与决策。
4、恪守职业道德,诚实守信,具备较强的保密意识,始终以企业利益为重。
财务经理
7000-11000元/月
财务经理5-10年本科及以上
工作内容】
-负责公司日常财务核算、报表编制及财务分析工作;
-组织并实施财务预算、成本控制及资金管理;
-协调与税务、银行等外部机构的沟通与对接;
-参与公司经营决策,提供财务支持与建议。
【任职要求】
-本科及以上学历,财务、会计、经济等相关专业;
-具备良好的职业操守和责任心,工作细致严谨;
-熟悉财务软件及办公软件操作,具备基本的财务分析能力;
-拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
财务主管/总账负责人
1-1.2万元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上
1、依据公司相关制度对现金报销单据及银行汇款单据进行审核,确保合规性与准确性。
2、遵循会计准则,规范填制记账凭证,完成记账、算账、结账和报账工作,保证凭证合法、手续齐全、账目清晰、数据无误;定期开展对账工作(含现金实存核对),持续分析财务情况,及时入账、按时结账并准时上报账务。
3、按规定周期(月度、季度、年度)核对账目,完成结账及会计报表编制,确保报表数据真实可靠、内容完整、附注清晰明了。
4、按时完成国税、地税等相关政府部门的申报表填报,并足额缴纳各项税费。
5、负责《资产负债表》《利润表》《管理报表》等财务报表的编制工作,具备基础的财务分析与规划能力,保障企业财务流程顺畅运行。
6、配合完成工商年检所需财务资料的报送,并为其他部门开展年检工作提供必要的财务数据支持。
7、制定年度、季度、月度盘点计划,每月25日或31日进入仓库实地盘点,形成盘点报告并提交相关报表。
8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证书。
2、具有制造业或高新技术企业工作经验者优先考虑。
财务负责人
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算成本管理中级会计师财务综合管理
职位描述:
1、负责公司资金运作管理,以及日常财务核算与分析工作;
2、参与企业财务相关决策事项,协助拟定年度经营计划与预算方案;
3、建立并持续优化财务管理流程及相关制度,监督制度执行情况;
4、定期向管理层提交财务报表及分析材料,确保信息真实、完整、准确;
5、组织编制并实施财务预算、月度、季度及年度财务报告;
6、统筹公司资金资产配置,开展成本核算、会计核算及相关分析工作;
7、设计税务筹划策略,推进税费合规缴纳,有效防范税务风险;
8、维护与银行、税务、工商等外部单位的合作关系,及时处理各项业务事务;
9、监督指导公司整体财务运营,定期汇总经营成果与财务状况,识别潜在风险,检查预算执行进度。
职位要求:
1.本科及以上学历,具备5年以上财务工作经验
2.熟悉国家财经法规、税收政策及会计准则,掌握国际财务与会计规范
3.精通财务管理、财务分析、成本管控、税务规划等领域知识,具有较强的财务判断与决策支持能力
4.持有中级职称者优先考虑
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析线下零售高级会计师中级会计师资金管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、财务管理与规划:建立并落实企业财务管理制度、流程及政策,确保符合国家法律法规要求;组织编制年度财务预算,跟踪预算执行进度,开展定期财务分析,为经营决策提供数据支持。
2、成本控制与资金管理:跟踪成本变化情况,推行成本管控举措,提升资金运作效率;统筹现金流管理,保障资金安全,优化资本配置,减少财务风险。
3、财务报告与分析:编制并复核各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等,确保信息真实完整;实施财务比率与趋势分析,出具经营成果评估报告供管理层参考。
4、税务筹划与合规:统筹税务安排,确保依法纳税,实现合理节税目标;负责税务申报、应对税务审计及处理相关争议事项。
5、风险管理:识别并评估市场、信用、流动性等财务风险,制定防控措施与应急预案,维护企业财务体系稳定运行。
6、团队建设与培训:带领财务团队高效运作,提升整体专业水平与工作效能;定期开展财务技能培训,支持团队成员成长与发展。
任职要求:
1、财务、会计或相关专业本科及以上学历,具备CPA(注册会计师)、CMA(管理会计师)等专业资质者优先。
2、5年以上财务管理工作经验,其中至少2年担任财务经理或同类职务。
3、具备出色的财务数据分析能力与市场判断力,能依据数据提出有效决策建议。
4、恪守职业操守,诚实守信,具备保密意识,始终维护公司核心利益。
财务预算主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业中级会计师预算管理
岗位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,财务类相关专业
2、工作经历:具备5年以上相关工作经验,年龄28-45岁,有富士康工作经历者优先
3、技能要求:熟练掌握全面预算与成本控制相关技能,精通OFFICE办公软件操作
4、性格要求:具备良好的沟通协调能力,能独立高效完成工作任务
5、出差要求:可根据工作需要接受常规性出差安排
岗位职责:
1、负责集团全面预算体系的建立与完善,依据公司年度经营规划及战略方向,牵头组织年度预算编制工作;
2、统筹各基地及业务单元开展年度预算编制与月度滚动预测工作;
3、按月对经营目标及预算执行情况进行差异分析,联合各基地、BU制定改进措施;
4、定期编制月度经营分析报告,重点反映关键指标完成情况,并针对突出问题提出可行性解决方案;
5、熟悉成本核算流程与方法,掌握财务系统中成本模块的数据逻辑与运算规则;
6、擅长成本管控策略,对材料、人工、制造费用等进行专项分析与优化;
7、持续推进降本增效项目,组织并主导公司层面的成本降低专题会议。
财务主管会计
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师互联网财务BP体系搭建经验
岗位职责:
负责统筹财务战略规划,全面监管财税运作,保障财税体系合规稳定,为业务开展与管理决策提供高质量的财务数据支持,助力企业持续发展与盈利能力提升
1. 主导税务筹划与成本管控,确保财务流程符合规范并高效运行。
2. 组织编制及执行财务预算,确保预算数据准确、进度及时。
3. 开展月度、季度及年度经营情况分析,为管理层决策提供有力依据。
4. 审核日常支出事项,统筹现金及银行账户的资金收付管理。
5. 负责每月各类税费的核算与申报工作,保障税务操作合法合规。
任职要求:
本科及以上学历,五年以上财务会计相关工作经验。
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领财务团队完成目标。
2. 熟练掌握财务系统及会计准则,可独立处理复杂财务事项。
3. 拥有良好的沟通表达能力与协作意识,能跨部门顺畅配合。
4. 数据洞察力强,善于利用数据分析推动财务管理优化。
5. 能在高强度工作节奏中保持工作精准性与高效率。
B2
招聘B2司机五名名,
主要拉白条跑河南湖北江浙沪,要求三年以上货运经验,开过冷藏车,
嘉兴地区求C1司机五名,做城配
年后的可以提前联系
(富士康)大招300/天坐班包吃住
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【工厂#直招小时工】
★工价30元/小时,360/天
★工作时间早八晚八.
★360元X26天=9000以上【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】免费提供#一日三餐。
【2】外宿补贴500一个月1人。
【3】,
【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】工资每个月12号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
开年大招360/天轻松管吃住
8000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补20人以上月结
【工厂#直招小时工】
★ 工价30元/小时,360/天
★ 计薪12小时、工作时间早八晚八.
★ 30元/小时X12小时=364/天【一天的工资】
★ 360元X26天=9000以上【上六休一,月薪保底9000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】入职满月。
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
财务主管
7000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上熟悉用友软件财务综合管理
聘财务主管一名:月薪7000-8000元,
亚格特(广州)水草种植有限公司,是国内最大的水草生产、批发商之一。因业务发展需要,招聘财务主管一名。欢迎主动联系了解或直接到企业了解详情。
(一)岗位要求:
1. 学历与资质:会计专业专科及以上学历,持有初级以上会计证,专业功底扎实;
2. 工作经验:具备5年以上会计实操经验,熟悉企业财务核算、报表编制、税务申报、成本管控等全流程工作;
3. 技能要求:熟练操作用友财务软件,能独立完成账务处理、凭证审核、报表出具等工作,Office办公软件使用熟练;
4. 年龄范围:30-50岁,男女不限,身体健康,工作责任心强,有良好的职业道德规范。
5. 加分项:持有有效驾照,具备独立驾驶能力,可满足日常工作出行、业务对接等需求,优先考虑。
(二)岗位职责
1. 熟悉用友软件的操作,能针对软件及企业特点,以财务为核心,推动公司各部门用友软件的落地及培训工作。
2、负责公司日常的财务管理税务规划工作负责财务核算、账务处理工作,确保财务数据真实、准确、完整,符合会计准则及税法规定;
2. 按时编制财务报表、税务申报表,完成纳税申报及各类涉税事项办理,规避税务风险;
3. 梳理并优化财务流程,建立健全财务内控机制,提出合理化财务优化建议;
4. 对接审计、税务等外部机构,处理相关财务事宜,配合完成审计、年检等工作;
5. 完成上级领导交办的其他财务相关工作。
工作时间及待遇:
(1)每天上班时间8小时,月休4天,春节放假7天,国家法定假期按国家规定执行。(特别说明,由班时间较早上8:00)以居住在企业周边或愿到企业宿舍居住者为佳。
(2)试用期一个月,正式入职后,增加绩效奖工资大约在7000-8000元左右。
(4)工作满一年,年底双薪。
(5)全包三餐、住宿。
工作地点:广州市荔湾区龙溪亚格特水草种植有限公司(龙溪地铁步行约半小时,骑自行车约15分钟)由于应聘人员较多,欢迎主动联系,,如有兴趣请主动发你联系方式的给我(比如有电话号码及微信号的截图)
财务经理
面议
财务经理大专及以上
一、岗位职责
1. 全面主持公司财务部门管理工作,建立健全财务核算体系、内控流程与财务管理制度。
2. 负责公司全盘账务处理、财务报表编制、成本管控、费用审核与资金管理。
3. 组织公司税务筹划、纳税申报、发票管理、税务对接及税务风险防控。
4. 负责年度预算编制、经营数据分析、成本控制、盈利分析,为公司经营决策提供数据支持。
5. 审核各类付款、报销单据,监督资金收支,保障公司资金安全与合理使用。
6. 对接银行、税务、审计、工商等外部机构,维护良好合作关系。
7. 管理财务团队,指导会计、出纳日常工作,提升部门工作效率与专业能力。
8. 完成上级领导交办的其他财务管理工作。
二、任职要求
1. 财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历,持有初级/中级会计职称,中级会计师优先。
2. 3年以上财务主管/财务经理管理经验,熟悉企业全盘账务与税务工作。
3. 熟练使用财务软件(金蝶/用友等)及Office办公软件,擅长数据统计与报表分析。
4. 熟悉国家财经法规、税法政策、企业财务制度及流程,具备较强的风险意识。
5. 工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。
6. 能独立完成财务核算、预算管理、成本控制、税务筹划等核心工作。
三、工作内容
• 财务管理:制度建设、流程优化、团队管理与日常统筹
• 核算与报表:全盘账务处理、财务报表编制、数据核对
• 税务管理:纳税申报、税务筹划、税务风险控制
• 资金与成本:资金计划管理、费用审核、成本管控
• 分析与决策:经营数据分析、预算管理、决策支持
四、福利待遇(可直接使用)
1. 薪资:面议(行业中上水平)
2. 社保:缴纳五险
3. 福利:节日福利、带薪年假、年终奖、员工团建
4. 晋升:完善晋升通道,稳定长期发展
5. 环境:办公环境舒适,团队氛围良好
财务主管
4000-5000元/月
财务经理大专及以上
一、岗位要求:
1、协助财务完成凭证整理、票据审核、账务核对等基础财务工作。
2、负责财务资料的归档、保管,确保资料完整有序。
3、协助对接内部各部门,收集整理财务相关数据及资料。
4、完成财务交办的其他辅助性工作,配合团队完成各项财务任务。
二、任职要求
1、财会相关专业,持有会计从业资格证者优先。
2、具备1年以上财务助理或相关财务岗位工作经验,熟悉基础财务流程及办公软件(Excel、财务软件)。
3、工作认真负责、细心严谨,具备良好的学习能力和执行力,服从工作安排。
4、有物业公司财务助理工作经验者加分,无经验但学习能力强、态度端正者可酌情考虑。
三、岗位上班时间:9:00-6:00 (单休)
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
出入登记,坐班,缴纳社保
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
1.负责人员进出登记、快递接收等相关事务
2.年龄要求50周岁以下,实行两班轮岗制
3.月薪4.5K,持证者享有额外补贴,公司按规定缴纳五险,并提供餐补
上班时间:6:00-17:00,17:00-6:00
生产主管(J10059)
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上汽车团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
工作职责:
1,负责监督部门日常生产运行,按时参与早会,及时处理现场突发异常及物料问题,快速识别隐患、分析根源,并实施有效对策与预防手段,保障产线稳定高效运作;
2,配合车间主任落实公司及车间各项管理制度、岗位作业规范与安全操作规程,监管物料使用情况,跟进产品质量异常,对人员状态、现场5S管理、区域划分、产品标识等内容进行巡查与管控;
3,依据生产计划需求编制计划方案,经车间主任审核后上报,并全程追踪物料到货进度与生产执行进度;
4,汇总并分析车间每日人员出勤、物料消耗、生产完成情况及相关异常数据,经车间主任确认后提交至相关责任人处理;
5,协助车间主任开展生产排程优化、现场管理督导及绩效评估工作;
6,协同推进车间6S管理实施,积极完成上级领导及部门交办的临时性工作任务;
任职资格:
1,具备大专及以上学历,具有一定的英语读写能力;
2,须有汽车行业生产管理岗位至少5年工作经验;
3,熟练掌握办公软件如EXCEL、WORD、PPT等操作;
4,责任心强,能承受工作压力,品行端正、诚实守信,具备良好的团队协作意识;
5,具备较强的组织协调能力与出色的沟通表达技巧;
财务经管专员
1-1.5万元/月
成本会计3-5年本科及以上成本制造业中级会计师初级会计师
岗位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,财务类相关专业
2、工作经历:具备3年以上相关工作经验,年龄在25至45岁之间
3、技能要求:熟悉成本核算流程,熟练使用OFFICE办公软件
4、性格要求:具备良好的沟通协调能力,能独立开展工作
5、出差要求:能够接受按需出差安排,出差频率适中
岗位职责:
1、负责材料、人工、费用的归集与核算,结合生产工艺及流程优化,持续完善成本管理机制
2、根据产品成本构成及分摊方式,提供毛利分析支持,并及时进行成本异常预警
3、审核各车间材料出入库单据及相关ERP系统数据,监督数据录入准确性,保障信息真实可靠
4、定期对比实际成本与标准BOM差异,深入分析各项成本变动原因,强化成本管控力度
5、计算车间成品产出率及降本增效成果,助力产品质量提升与制造成本下降
6、配合上级推进公司成本控制体系建设,有效降低生产运营成本
厂务技术员
1.3-1.6万元/月
厂务月结5-10年大专及以上
主要职责:
1.负责厂务设施设备的整体规划与布局设计,确保新建项目满足生产运行需求及节能标准,并完成工程竣工后的验收与移交工作;
2.主导厂务新设备的引进、安装与调试过程,参与新建设备的试运行和验收,掌握设备技术参数并对相关人员进行操作培训;
3.组织实施厂务设备的日常巡检、维护及故障维修,监督电力系统、空调系统、给排水系统等关键系统的稳定运行;
4.建立并维护设备管理档案,完整记录设备维修、保养、更换等信息,为设备生命周期管理提供数据支持;
5.配合供应商开展系统二次配施工,依据工程规范对施工单位进行监管,并参与阶段性验收与最终交付确认;
6.负责特种设备及安全防护器具的定期检验、安全隐患排查,落实特种作业人员的安全管理要求;
7.推进能源管理工作,识别节能潜力点,推动节能技术改造与高效设备应用,持续降低能耗成本;
岗位要求:
1.理工类相关专业背景,电气自动化或暖通方向优先,能熟练操作CAD等工程绘图工具;
2.具备5年以上厂务工作经验,有洁净室建设项目经历及运维经验者优先,熟悉暖通、空压、特气、纯水、电力等厂务系统;
3.具备良好的团队协作意识,能够高效协同跨部门工作,维持良好的上下级沟通关系;
4.具有高度的职业责任感和敬业精神,具备较强的分析判断能力、数据解读能力以及组织协调能力。
前台接待经理
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限
诚聘前台接待3人,年龄30-45岁之间,要有良好的沟通能力,性格开朗!负责司机的邀约和接待,每天上班时间09:00-17:30,每周单休(可调节)
财务报表分析主管
1-1.5万元/月
成本会计3-5年大专及以上成本制造业中级会计师
岗位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,财务类相关专业,具备初级或以上职称
2、工作经历:具有3年以上财务分析相关工作经验,年龄在25至40岁之间
3、技能要求:精通财务核算流程,熟练操作各类财务软件、办公软件及数据处理工具,具备扎实的统计基础与数据分析能力;熟悉国家财税法规、财务成本管理规范、会计准则及相关财经纪律
4、性格要求:具备良好的沟通协调能力,能独立高效完成工作任务
5、出差要求:可根据工作需要接受出差安排,出差频率视实际业务情况而定
岗位职责:
1. 负责月度财务报告及经营数据的编制,整理统计报表,为财务分析提供准确的数据支持
2. 编制各项财务报表,配合开展公司年度审计与税务申报工作,推动财务计划的有效执行
3. 跟踪并分析公司核心财务指标,完成月度、季度及年度财务分析报告,为业务部门运营与发展提供全面财务支撑
生产主管
1.3-1.8万元/月
生产总监5-10年本科及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经
年龄及学历要求:30-45岁,本科及以上学历(机械制造、材料工程类专业优先)
主要工作内容:
1.负责年产50万套汽车外饰件涂装车间的全面运营管理
2.推动精益生产在喷涂产线的实际落地(重点推进快速换色SMED优化)
3.主导新色彩开发项目向批量生产的转化实施
4.保障通过整车厂涂装工艺过程审核
专业知识或技能要求:
1.熟悉掌握CQI-12涂装体系评估标准
2.具备喷涂机器人OEE效率提升的相关技术能力
3.了解VOCs处理设备的运行与管理要求
工作经验或其它要求:
1.具备5年以上汽车涂装车间管理经历
2.有日系主机厂(丰田/本田)涂装规范应用经验者优先
综合月薪资:13000元-18000元/月
行车工长期1-2人月结
嘉兴市南湖区招行车工,水泥预制场,熟练地面操作行车工有证,50岁以下,8000一个月,包吃住,,时间,8到12小时,没有夜班,初八上班。有意者联系,
嘉兴嘉善县客服前台:要求28-45岁,有工作经验者优先,工作时间8:30-17:30,月休4天,年底
4000-5000元/月
前台1-3年中专及以上
客服前台:要求28-45岁,有工作经验者优先,工作时间8:30-17:30,月休4天,年底双薪,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海宁预订主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘嘉兴厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。