1、负责招聘工作，组建团队2、办公环境宽敞明亮3、办公位置在CBD4、上班时间:9:30-16:30

招聘主管/经理岗位职责：1.调查相关行业、市场和客户信息，分析并确定招聘方向；2.面试候选人，评估其适配度，确保找到合适的人选；3.跟进用人部门的反馈，灵活调整招聘策略；4.撰写候选人介绍、说明书及评估报告，提供专业的决策支持；5.进行候选人背景调查，确保其资历的真实性；6.协调候选人的薪资方案，并进行有效的谈判。任职要求：1.大专及以上学历，三年以上相关领域的工作经验；2.具备国际岗位交付经验或海外学习经历，具备良好的英语沟通能力。

公司（半导体封装设备）简介：从事半导体设备行业，公司400多人，创始团队海外背景，国家专精特新小巨人，获国家科技进步奖，广州未来独角兽坐标：广州南沙1、岗位名称：生产主管（电子方向）待遇：8-15K岗位职责：1、负责组织实施电子车间的生产工作，在所辖范围内合理调配人力资源，完成生产计划，保证生产进度、产品质量、生产损耗率控制；2、负责班组交接班工作，安排当天工作并总结，负责收集员工合理化建议，并及时有效的和员工进行沟通；3、负责生产相关制度及作业标准的执行，监督产线各种记录表格的准时正确完整填写和整理上报；4、负责反馈、协调、解决本生产线的各种问题并及时向上级领导汇报；5、负责督促线材和板卡清理完当班的不良品，做到日清日毕，计划数＝产出数，收拉后一天内必须清尾；6、负责对不合格批返工，实施纠正预防措施；7、负责协助物料员完成《物料交接表》，保证物料报表填写的准确；8、负责按计划任务盘点及每月在线物料盘点；9、负责对组员的工作情况、纪律、考勤等进行考核，按规章制度给予或申请表扬、嘉奖、批评、处分；10、负责本班组划分区域的5S管理和推进。任职：1、同岗位3年以上工作经验；2、大专及以上学历3、电子或机电一体化专业4、熟悉电子物料特性及材料生产工艺。2、生产主管（机械装配）待遇：8-15K岗位职责：1、负责组织各模块的生产工作，在所辖范围内合理调配人力资源，完成生产计划，保证生产进度、产品质量、生产损耗率控制；2、负责班组交接班工作，安排当天工作并总结，负责收集员工合理化建议，并及时有效的和员工进行沟通；3、负责生产相关制度及作业标准的执行，监督产线各种记录表格的准时正确完整填写和整理上报；4、负责反馈、协调、解决本生产线的各种问题并及时向上级领导汇报；5、负责督促各模块清理完当班的不良品，做到日清日毕，计划数＝产出数，收拉后一天内必须清尾；6、负责对不合格批返工，实施纠正预防措施；7、负责协助物料员完成《物料交接表》，保证物料报表填写的准确；8、负责按计划任务盘点及每月在线物料盘点；9、负责对组员的工作情况、纪律、考勤等进行考核，按规章制度给予或申请表扬、嘉奖、批评、处分；10、负责本班组划分区域的5S推进。任职：1、同岗位3年以上工作经验；2、大专及以上学历3、机械，电子或机电一体化专业4、熟悉机加工材料特性及材料生产工艺。3、生产工艺主管/经理待遇：12-20K岗位职责：1、负责组织安排部门工程师工作与指导；2、负责整个生产工艺技术提升与改进；3、负责反馈、协调、解决生产线的各种问题并及时向上级领导汇报；4、负责跨部门沟通协调；5、负责对本部门人员的工作情况、纪律、考勤等进行考核，按规章制度给予或申请表扬、嘉奖、批评、处分；6、负责本班组划分区域的5S推进。任职：1、同岗位3年以上工作经验；2、大专及以上学历3、机械，电子或机电一体化专业4、熟悉设备生产相关工艺与。4、人事主管待遇：10-15K，岗位职责：1、负责根据公司人力资源规划，制定招聘计划、培训计划等；2、负责深入了解各部门的招聘需求、培训需求，制定有效的招聘方案、培训方案，并组织实施；3、负责拓展并完善有效招聘渠道，深入挖掘招聘资源并开展招聘工作；4、负责培训资源和培训课程的开发，建立完善的培训体系，培养讲师团队，组织内训和外训工作；5、负责人才梯队建设和人才发展工作；6、负责企业文化的建设工作；7、领导安排的其他

因公司业务扩大，现诚聘以下人员：1、行政人事财务主管/经理各6名；2、秘书文员、营销主管、招聘专员、会计、出纳、培训专员等多名。岗位职责：1、负责组建新团队，从事行政人事财务3年以上工作经验；2、熟悉人力资源管理、财务管理，包括流程管理、人员管理；3、负责网络招聘、面试和录用。任职要求：1、年龄45-60岁，男女不限，退休返聘人士为佳；2、工作时间：9：30-12：00，13：30-16：30，每周5天半工作制，无需加班；3、人品端正，有团队合作精神；4、薪酬：6000元-8000元，另有各种福利及奖励。公司介绍：我们是一家房地产开发、销售、物业管理、包租、转让等持久的全流程服务公司。在天河高级写字楼办公，不用风吹日晒，拥有广阔的发展前景。期待您的加入，共创美好未来！工作地点：广州市天河区CBD区珠控商务大厦1709房

招聘：人力资源管理师薪资：5000元以上/月4年制本科学历，人力资源相关专业，25-35岁，2年以上制造企业人力资源相关工作经验；工作积极主动，执行力、学习能力、责任心、原则性、沟通协调能力强。储备干部岗，前期接触考勤、薪酬，后期全盘发展。大小周，7小时15分钟/天。可包食宿联系人：陈老师

负责招聘，考勤，员工关系等工作

招聘：人事经理薪资：7500元以上/月一、岗位职责：1、整体招聘统筹工作：负责公司整体招聘工作的策划与实施，根据公司现有架构以及业务发展方向，收集和预测公司各部门用人需求，拟定有效的招聘策略及具体的招聘方案，选择有效的招聘渠道并组织实施具体的招聘工作，招聘及储备公司所需人员。2、日常招聘工作的及时性：（1）根据公司各部门不定期对不同岗位的人员需求，制定符合所需岗位要求的招聘策略与方案，使用优质、有效的招聘渠道，在用人部门要求的时间内招聘到位符合用人部门要求的人员。（2）有效沟通与分析用人部门的岗位需求，透彻理解各部门对所需岗位人员的履职要求，拟写契合所需岗位的招聘信息，及时有效实施具体的招聘工作。（3）积极主动搜索相关简历，及时有效联系人：王老师

1、负责招聘工作，组建团队2、办公环境宽敞明亮3、办公位置在CBD4、上班时间:9:30-16:30

1、依据公司的战略目标，全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，合理调配，并监督各项计划的实施；2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘与配置、培训、绩效考核、薪酬福利管理、员工发展及员工关系等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理的相关制度；3、制定、组织实施公司的培训计划，达到开发人才，提高员工素质，满足公司发展的目的；设计、实施具有竞争优势的薪酬体系、绩效管理体系，净化人才环境并激发员工的工作积极性和主动性；4、负责公司企业文化建设和团队建设的开展、推进，提升企业文化内涵，丰富员工精神生活，增强员工对企业的归属感与团队凝聚力；任职要求：1.教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学或相关专业。2.工作经验：至少2年以上人力资源相关工作经验，其中至少1年以上的管理经验。3.专业技能：熟悉人力资源管理的六大模块（人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系），具备扎实的专业知识和实践经验。4.沟通能力：出色的沟通和协调能力，能够与各级员工和管理层有效沟通。5.领导能力：具备领导团队的能力，能够激励和指导团队成员，提升团队的整体绩效。6分析和决策能力：具备良好的数据分析能力和决策能力，能够基于数据做出合理的人事决策。7.文化契合度：与公司的价值观和文化相契合，能够推动和维护公司的企业文化。

招聘：人事负责人薪资：3000元以上/月有经验者优先联系人：赵老师

招聘：造价工程师薪资：8000-9999学历及其他：工程造价专业或相关专业（本科），广东地区录取.要求：使用office、CAD绘图软件、熟练使用广联达、易达等计价、办公软件。能熟练使用软件图形算量工作。能独立完成编审工程预结算。工作勤快，沟通、协调能力好，责任心强。工作年限：有三年以上工程造价工作经验工作地点：能服从公司安排在项目上驻场薪资待遇：每月收入约8000-12000元，视个人能力及工作任务而定。（如驻场包食宿。国资工程类企业，工作满一年稳定后，可适当提高待遇）

广州市南沙区招水电

广州市白云区招装修木工要带充电手电转，和水瓶仪，要一人，包住350一天8小时一星期一结

广州市白云区招工厂临时工仓库临时工320一天包吃包住最少做15天可以做到过年年龄要求16-45岁，月收入保底8000。工作内容打包发货

60。120挖机师傅。要熟手。不是熟人勿扰

主要工作内容，为公司招贤纳士；新老员工的业务能力培养，具有凝聚力及协调能力！能外地出差者优先录用。

18到27包吃住有责底薪4500+工作时间短中午2点到晚上八点

18到26包吃住有责底薪4500+上班时间中午2点到晚上八点

40岁以内，形象气质佳，大专以上学历，人力资源或工商管理等相关专业优先。至少三年以上人力资源管理经验。

人事专员1人，18岁到35岁，形象好气质佳，有1年以上的人事工作经验，购买五险，工资4000到6000，双休工作制。

工作内容:主要负责新员工入职办理，发布招聘信息，下达公司重要文件到各店等。。

招聘启事:南沙某物业项目现招聘物业保中控室值班人员！要求:年龄50岁以下，五官端正、身体健康（需要体检合格）。熟悉电脑优先录用。工作时间:每天工作12小时，两班倒，月休四天。薪资:工资每月4400元，包吃包住（宿舍有空调、洗衣机等）诚挚邀请各位的加入联系电话:（微信同号）

急聘1:保安班长物业水电工（工资4000-4500）电商运营（工资4000-5000）联系电话：陈小姐

海边巡防巡查

岗位：人事招聘、人事专员、人事助理、人事文员、可居家办公、等等;工作内容：负责公司员工的招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试、跟进招聘流程等；招聘要求：18岁以上，不限学历，不限经验，有人带，服从公司领导安排项目，并完成工作，工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力，具备较强的学习能力和适应能力，能够快速融入团队。薪酬待遇：全职坐班，保底3000+提成，综合6000+左右，购买社保，每年团建，节假日有休息;居家办公招一个人提成1000元/人居家无业绩要求可居家，工作时间自由。

学校安保岗位，随时上岗，12小时工作制，月休4天，工资待遇4800-5200帮饭堂抬饭中午包一餐工作餐，寒暑假可以轮休，随时上岗工作地点：越秀区杨箕地铁站附近学校，海珠区鹭江地铁站附近学校联系人：郑经理

聘专员/招聘专家（一）岗位职责1.负责人事招聘，邀约客户2.完成领导交办的其他事情。（二）任职要求1.要求：18-35周岁以内，中专以上学历，男女不限；熟练使用办公软件，具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力；0经验都可以2.工作时间：9:00-18:00包中午餐；3.高工资：综合薪资6000-10000+元，有提成。4.优秀员工有双向晋升空间（三）福利待遇：1.不定时公司组织下午茶、员工团体活动；每年不定期举行员工旅游、公司年会等诸多活动；2.享受专业入职培训，新人到岗一对一对辅导工作；后期不定时会有技能、心态、晋升等综合类培训；职位福利：包吃、包住、弹性工作、定期团建、通讯补助、带团队、员工食堂、多次晋升机会职位亮点：包吃包住，每个月稍微努力点都能拿4-5w

黄埔小区招聘保安数名:任职要求：1、身体健康；2、无犯罪记录工资:4500左右包吃包住法定节假日三倍，18至45岁，月休四天，打酱油勿扰。报名加本。电话:69

招聘人事文员客服18～28岁全职兼职都行待遇:无责底薪2500元+提成100～200元/人+奖金500+包吃住综合6000～10000元/月工作内容：在BOSS，智联，58，抖音，快手等平台上发布招聘信息，回复信息同客服差不多不要求学历，不需要经验，不用外出到处跑。工作时间:8:00～18:00月休4天（兼职不限定时间）工作地点:龙归地铁A口附近50米

招多名保安人员，4000-4500！两班倒3名，长夜班4名包吃包住，月休4天。身高168以上身材均匀。无犯罪记录！