广州·黄埔区
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岗位职责
1.制定招聘计划、开拓新的招聘渠道、完善招聘流程；
2.建立人才库并寻访中高阶人才，定向进行猎聘工作；
3.从招聘端推动部门/公司进行人才结构或制度的优化。
假如你希望最大程度地组建业务部门的团队、看着这项业务的人员从0到无穷~
假如你希望深入接触候选人，从专业角度判断人岗匹配，而不只是负责候选人跟进和安排~
假如你希望未来成为一名全面的人力资源管理者，欢迎加入我们O(∩_∩)O~
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2026-01-06 14:49
IP属地：广东
广州视源电子科技股份有限公司
已上市 · 5人以上
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