岗位职责： 1、依据采购订单要求，与供应商保持紧密对接，协调沟通相关事宜，处理异常情况，跟踪生产进度与交付周期，及时汇报并协同业务部门解决各类问题； 2、监督并审核采购交易各环节，对供应商的产品质量及服务水平进行管理与评估，推动合同按期履行，维护良好的供应合作关系； 3、负责货款及发票相关事务：按合同约定，及时发起预付款、应付账款等申请，准确整理和归集财务所需的票据资料； 4、协助处理售后事项：配合业务人员或公司内部应对因产品品质、交货时间、款项结算等问题引发的客户反馈，有效解决投诉，提升客户满意度与信任度； 5、完成上级领导交办的其他临时性或阶段性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上跟单相关工作经验； 2、了解采购作业流程，具备较强的沟通协调能力及应对项目突发问题的处理能力； 3、熟练操作金蝶系统及Office办公软件，熟悉常用办公设备的使用； 4、工作严谨细致，责任心高，积极主动，思维清晰，执行力突出，具有良好的逻辑思维、团队协作意识及抗压能力； 5、根据项目实际需要，能够接受合理的加班与出差安排

岗位职责：（机加工件熟悉） 1、负责结构类物料供应商的开发、引入及日常管理，持续优化供应资源渠道； 2、了解原材料市场动态，开展物料成本分析与管控，推动采购成本不断下降； 3、根据需求执行采购全流程工作，包括询价、比价、议价、资源评估及异常问题协调，确保交付达成； 4、能对采购相关数据进行整理分析，并提出可行性改进建议； 5、具备较强的供应商管理与过程控制能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械结构工程或相关专业，具备3年以上采购工作经验（机械类本科可适当放宽条件），有机械制造行业背景者优先考虑； 2、了解结构件加工工艺及技术标准，具有一定技术理解能力；掌握成本核算与议价技巧，具备较强的成本意识； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能与内部部门及外部供应商高效对接； 4、熟悉采购作业流程，熟练操作ERP、OA系统及Office办公软件。 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、舒适温馨的办公环境，和谐友善的工作氛围； 3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度； 4、入职即缴纳五险，享受完善的福利保障（养老、医保、失业、工伤、生育）； 5、年终奖金； 6、生日福利、法定节假日过节费、户外拓展活动、不定期组织员工活动等 工作时间：早上8:00-12:00下午13:30-17:30（夏季）下午13:00-17:00（冬季）

工作内容： 1、负责公司采购部部分工作； 2、负责采购合同及供应商文件资料，建立供应商信息资源库； 3、协助线上线下采购询价工作及供应商的联络及接待工作； 4、负责金蝶系统采购订单的相关审批工作； 5、完成领导交代的其他工作。 要求： 1、有食品企业采购经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力和价格谈判能力； 3、工作积极性高，能吃苦耐劳，品行端正，为人正直； 福利：五险+大小周休息+包吃住+法定节假日等；

采购文员 主要职责 1、采购需求对接：对接城市群内项目的采购需求，核对所需物资提交采购流程，确保采购物资的准确性和完整性，并及时催办相关对接人或供应商。 2、供应商管理：与供应商保持良好的合作关系，跟踪供应商的交货进度，确保物资按时到达。 3、采购跟踪：跟踪采购订单的执行情况，及时掌握供应商交货情况，处理订单变更和退货等问题，确保采购流程的顺利进行。 4、数据统计与分析：负责采集和整理采购数据，进行统计和分析，为企业管理层提供决策依据，熟悉采购指标和成本控制方法。 5、内部协调：协助本部供应链进行供应商筛选和考核，处理采购事务的传达，确保部门内部沟通顺畅。 6、日常事务：负责城市群采购相关的日常事务，如记录采购进度、整理供应商资料、编制周报或月报等。 1、大专及以上学历，采购、文员相关工作经验优先； 2、熟练使用办公软件，尤其是Excel。 3、具备良好的口头和书面沟通能力，能够清晰表达意见和要求。 4、细心与耐心：在处理采购文件和与供应商协调时，需具备细心和耐心的品质。

工作内容：面向全国酒店采购客房 岗位要求：具有一定的沟通协调能力，有责任心

岗位职责 1.负责产品相关资质文件的整理、维护与归档，确保资料完整并符合合规要求。 2.开展线上竞品分析，结合不定期线下市场实地调研，汇总信息并形成数据分析报告。 3.与供应商保持日常对接，跟进物料生产进度及物流情况，及时协调解决突发问题。 4.配合上级完成各类专项任务的推进与执行，确保工作流程闭环并有效落地。 任职要求: 1.对工作细节高度敏感，具备严谨的流程意识与数据准确性把控能力。 2.具备多任务并行处理能力，能在高强度工作节奏中保持高效输出。 3.擅长跨部门协作及与外部合作方（分销商/合作伙伴/供应商）沟通联动。 4.具备独立推动项目进展的能力，能主动识别问题并提出解决方案。 5.能快速学习掌握产品知识、业务操作流程及相关行业发展趋势。 6.熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，具备良好文档处理与汇报能力。 7.有1年及以上采购助理、电商运营助理或相关岗位工作经验者优先。 8.可接受occasional的线下市场走访安排。

一、岗位职责 1、对接公司门店及线上平台，负责需求货品的询价、比价，根据需求进行订购工作。 2、下达采购订单后，实时跟踪订单发货进度，协调解决供应商供货延迟、物流异常等问题，确保货品按时到货。 3、通过市场调研、行业展会、网络平台等渠道，开发优质供应商，建立并更新合格供应商名录；定期对供应商进行绩效评估优化，保障合作稳定性。 4、负责采购部各种资料的整理，归档;另每月协助财务核对供应商帐单。 5、协助门店各部门分析当月销售情况提出合理化建议。 二、任职要求 1、大专及以上学历，有采购经验者优先。 2、熟练使用Office办公软件，能操作ERP系统或采购管理系统； 3、具备较强的成本意识与数据分析能力，有责任心，能把控采购细节，避免因规格错误等问题造成损失。 4、具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接供应商、销售端、仓储部门； 三、薪资福利 五险+工龄工资+满勤奖+值班费+年假 晋升机制：采购助理-采购专员-采购主管 上班时间：8:30-12:0013:30-17:30单休

岗位职责：（机加工件熟悉） 1、负责结构类物料供应商的开发、引入及日常管理，持续优化供应渠道； 2、了解原材料市场动态，开展物料成本分析与管控，推动采购成本不断下降； 3、根据需求执行采购全流程，包括询价、比价、议价、资源评估及异常问题处理，确保交付达成； 4、能对采购相关数据进行统计分析，并提出可行性改进建议； 5、具备较强的供应商管理与协调能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械结构工程等相关专业，具备3年以上采购工作经验（本科为机械类专业的可适当放宽条件），有机械制造行业背景者优先； 2、了解结构件加工工艺及技术标准，具有一定技术知识基础；掌握采购成本核算与谈判技巧，具备较强的成本控制意识； 3、沟通表达良好，富有团队协作精神，能与内部各部门及外部供应商高效对接； 4、熟悉采购作业流程，熟练操作ERP、OA系统及各类Office办公软件。 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、舒适温馨的办公环境，和谐友善的工作氛围； 3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度； 4、入职即缴纳五险，享受完善的福利保障（养老、医保、失业、工伤、生育）； 5、年终奖金； 6、生日福利、法定假日过节费、户外拓展活动、不定期组织员工活动等 工作时间： 早上8:00-12:00 下午13:30-17:30（夏季） 下午13:00-17:00（冬季）

岗位职责：(机加工件熟悉） 1、负责结构类物料供应商资源的开发、导入和维护，不断优化采购渠道; 2、掌握原材料市场行情，负责物料的成本分析和成本管理，持续降低采购成本 3、按需求完成采购任务，含询价、比价、议价、资源分析、过程异常处理，达成交付; 4、能够对采购数据做分析并提出相关改善方案 5、具备较强的供应商管控能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械结构工程等相关专业，具有至少3年以上相关采购工作经验（本科机械类专业毕业的可放宽条件）。有机械制造等行业经验者优先。 2、熟悉结构件的生产工艺和技术要求，具备一定的技术背景。掌握采购成本分析和价格谈判技巧，有良好的成本控制意识。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和供应商进行有效的沟通和协作。 4、熟悉采购流程，能熟练使用ERP、OA系统，熟练掌握office类办公软件。 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、舒适温馨的办公环境，和谐友善的工作氛围； 3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度； 4、入职缴纳五险，完善的福利体系（养老、医保、失业、工伤、生育）； 5、年终奖金； 6、生日福利、法定假日过节费、户外拓展活动、不定期的员工活动等 工作时间：早上8:00-12:00下午13:30-17：30（夏季）下午13:00-17：00（冬季）

岗位职责： 1、依据采购订单要求，与供应商保持密切对接，协调沟通事项，处理各类异常情况，跟踪订单生产进展及交付时间，及时汇报并协同业务部门推进解决； 2、监督和规范采购交易流程，对供应商的产品质量与服务水平进行管理与评估，推动合同按期履行，维护良好的供需合作关系； 3、负责款项及发票相关事务：依照合同条款，及时发起供应商预付款、应付款等申请，准确整理财务所需的各类票据资料； 4、协助处理售后事宜：配合业务人员或公司内部应对因产品品质、交货周期、账款等问题引发的客户反馈，有效化解投诉，提升客户满意度与信赖度； 5、完成上级主管及公司安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上跟单相关工作经验； 2、了解采购作业流程，具备优秀的沟通协调能力及突发事件应对处理能力； 3、熟练操作金蝶系统、Office办公软件及相关办公设备； 4、工作严谨细致，富有责任心，主动积极，反应迅速，执行高效，具备清晰的逻辑思维、团队协作意识以及较强的抗压能力； 5、根据项目实际需要，可接受适度加班与出差安排

玻璃上的画面撕掉，在玻璃清洁干净需要3个人，明天早上7点

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招聘两名白班保安坐岗年龄 60左右 身体健康会玩智能手机，负责任听从指挥上班时间早 8:30直 20:30休息两个小时工资 3300~4000 每月准时发工资不拖工资。有意的朋友请联系电话 万主管(非诚勿扰)地址福州市鼓楼区屏西路 110号运动公园AONE停车场

岗位职责： 1.线上采购执行：根据公司提供的商品清单与链接，在主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多）独立完成下单操作。 2.流程与凭证管理：跟踪订单物流，在商品送达后，保持商品原包装完好，并同步提交订单截图、物流签收证明等全流程电子凭证。 3.线下交付与核验：配合完成商品的线下交付。你所在地的快递员将上门取件，在双方现场确认商品包装完好、信息无误后，即时完成交接。 4.简单结算：每单采购与交付流程清晰，结算便捷。 任职要求： 1.熟悉日常网购操作，有智能手机，能熟练截图与沟通。 2.工作细心，能严格遵循操作流程，确保包装完好。 3.信誉良好，有责任心。 工作模式与结算： ·全国可做：工作流程全程线上沟通，线下通过快递完成实物交接。 ·结算清晰：每成功完成一单采购与交付流程，即结算一笔费用。

   ✅地址：瑞安上望街道街路头村孝华农家菜旁 ————ฅ՞••՞ฅ ———— 【瑞安市鼎力汽车电器有限公司】 ➡1、氩弧焊学徒：；转正计件，综合工资7000-13000 ➡2、普工：男女不限，不会可学，保底+计件。（做临时也可以，要求做到年底放假，年底工资结清） ➡3、冲压工：不会可学，保底+计件，综合工资：7000-13000 ➡4、采购助理：懂办公软件，做事认真、有耐心，逻辑清晰，有相关工作经验的最好 ➡5、业务员，大专以上学历，形象气质佳，能接受出差 ➡6、开发技术员:二维、三维，能独立开发 ➡7、巡检：2年以上工作经验，会游标卡尺，看懂图纸，工资面议 ✨公司福利：节假日福利、有社保、房补、餐补、路费补贴 ☎联系电话：

岗位职责： 1、配合买手（采购）进行市场供应商的开拓与引进； 2、跟进供应商及时更新商品价格及图文/视频资料； 3、协助买手（采购）策划平台促销活动，提供促销商品建议； 4、协助买手（采购）维护日常供应商合作关系； 5、遵守公司各项管理规定，达成既定考核指标；按时出勤，规范履职。 任职要求： 1、具备蔬菜、水果等生鲜品类相关采购工作经验； 2、能常驻河南万邦果蔬市场开展工作； 3、具备良好的敬业精神，抗压能力突出，适应行业工作节奏； 4、果农或菜农家庭子女优先考虑（家族从事果蔬经营）； 5、年龄需满18周岁及以上

岗位职责: 1.负责进口水果领域的采购事务，保障供应链运行稳定且高效。 2.与供应商保持长期良好合作，实现采购成本的有效管控。 3.研判市场动态变化，为公司制定采购方案提供数据依据。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推进各项工作。（需掌握泰语） 2.具有团队协作意识，能够与团队成员协同完成项目目标。 3.具备持续优化能力，不断提升采购流程与工作效率。

岗位职责： 1、在指定渠道进行商品采购，确保采购的商品符合公司要求 2、积极配合工作各部门工作，遇到问题及时反馈，确保工作顺利进行 3、工作简单上手快按单结算多劳多得 任职要求： 1、责任心强，工作仔细，踏实 2、具备良好的沟通能力和团队协作能力 3、有无经验均可

无需外出、免受风吹日晒，全程在办公室内完成工作！ 收入清晰可控，成长速度快，轻松实现收入超越同龄人，不看背景、不论入职早晚、无关资历深浅、不拼职场关系，凭实力说话。 团队氛围轻松，成员普遍为95后，沟通简单直接，无利益纷争，期待与你一同在销售领域实现突破，收获理想成果。 年龄要求：18-33岁，公司以95后为主力团队。 薪资待遇： 【无责底薪5000元＋1000元新人奖励＋10%~40%阶梯提成＋绩效奖金（1500-30000元）＋开单激励＋当日开单现金奖】 平均月薪3万元以上，销售冠军月入可达30万，60%员工月收入超2万，30%员工月入5万以上，顶尖者月入30万以上 【工作内容】 1、对接公司分配的线上客户咨询资源（由公司提供精准意向客户，无需外出拓客，当天即可开展业务） 2、分析客户需求，制定个性化解决方案 3、完成客户邀约、沟通洽谈、签约及后续流程跟进 4、享有公司独家优质客户资源支持 【福利待遇】 1、节日福利丰富，每逢佳节必有发放 2、职业路径清晰，晋升机制透明，新人入职满两个月，业绩达标即可晋升，方向涵盖团队经理、总监至分公司合伙人 3、提供岗前带薪培训，入职后安排一对一导师指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假 6、高比例提成，定期组织下午茶、团建活动，每年两次国内外旅游机会 7、选择决定方向，平台与资源是成功的关键 8、适合长期稳定发展 晋升通道：电话销售→团队主管→分公司副经理→分公司总经理（全新发展平台，晋升公平公正） 员工福利：聚餐、KTV、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影娱乐、游戏活动、下午茶等，福利多样持续不断 目前公司正急需优秀人才加入，欢迎有梦想的年轻人前来挑战，不苛求经验与学历，只看重目标感与进取心。公司提供系统化、专业化的带薪培训，全程手把手教学，助你快速上手，高效出单。 ——我们不在乎你的过往学历与经验，更关注你的潜力与赚钱动力！ ——人生起航源于选择，选择比努力更重要，而努力将成就你的明天，今天的决定影响未来的高度（期待你的加入！） ——入职即有机会产生业绩，快速实现收入增长。期待你的加入！

我们提供： 1、鼓楼区独栋五层办公空间，环境舒适，交通便捷，通勤无忧。 2、新人保护期享无责任底薪4k+高额提成，配备精准客户资源支持。 3、健全的晋升通道与福利体系，助力职业持续发展。 4、长达半个月的带薪春节假期，避开春运高峰，安心过年。 我们正在寻找： 1、思维灵活，善于运用逻辑分析解决实际问题的人才 2、追求业绩成果，期待通过努力获得高回报的进取者 3、具备良好沟通能力，能有效引导并挖掘客户需求的伙伴 你会遇到： 1、一位高效务实、条理分明的直属领导 2、一群志同道合、共同追求进步的优秀同事 3、不断提升认知与实现高成就的成长机会 岗位职责： 1、以销售形式向潜在客户推介公司产品及优惠方案，参与市场拓展工作； 2、负责邀约业主，并协同设计师提供专业化的顾问咨询服务； 3、开展新客户开发，维护老客户关系，促进客户转介绍； 4、参加公司组织的相关培训，落实上级安排的各项工作任务。 任职要求： 1、热爱销售岗位，表达清晰，拥有出色的沟通能力； 2、性格积极，反应迅速，善于动脑，具备较强的判断与分析能力； 3、心态乐观，主动性强，适应力佳，具备良好的人际交往能力。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，涵盖办公环境维护、文件资料归档、会议安排等相关工作； 2.协助各部门之间的工作衔接，保障内部流程高效运转； 3.参与推动企业文化建设，策划并执行员工活动，提升团队协作氛围； 4.承担公司对内对外的联络协调任务，妥善应对各类突发情况； 5.配合团队需求，完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效处理多项行政任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.工作态度严谨细致，责任心强，执行力高； 4.熟练操作常用办公软件及设备，提升办公效率； 5.具备较强的应变与问题处理能力，可及时响应突发事件； 6.男性身高170cm以上，女性身高163cm以上，形象良好气质佳。大专及以上学历，试用期2个月

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订 购服务，服务好有二次续订提成， 2.销售高收入。[福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保 险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收 入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 20元 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 系老板 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励分享领取首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利;[全国300多家门店，就近安排]

工作时间：朝九晚六月休四天 工作内容：1.负责人员出入记录及物资登记管理 2.执行进出人员信息登记、物品收发及快递处理 3.协助接待分公司负责人，引导来访人员 4.开展直播招聘活动每月招募2人 工作薪资：首月试用期4k转正后4.5k+工龄奖

各位路过的小哥哥小姐姐看过来啦~ 工作内容简单，接受无经验，上班有人带。不怕你不会就怕你不来。 【工作内容】 1.负责线上发布及维护房源信息，及时跟进并在线解答客户疑问 2.线下接待来访客户，提供专业、贴心的咨询服务 【岗位要求】 1.充满热情与活力，乐于迎接挑战，积极突破自我 2.具备良好的沟通能力，愿意学习，有较强的服务意识 【福利待遇】 1.薪资福利：无责任底薪4200元+高额提成+带薪培训+就近分配+保险+精英奖励+每年4-5次团队旅游+10天带薪年假 2.晋升空间：拥有公平透明的晋升通道 每四个月开放一次店长竞聘机会，成功晋升后可享有公司股份权益 3.配备系统化、全流程的培训支持体系

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1、[优厚的薪资待遇]：试用期首月6825元，次月起7480元。入职半年内保底7480元+运费提成，另设优秀新人奖，每月最高可享3000元，综合收入8-15K； 2、[专业的培训体系]：健全的培训带教机制，提供10-15天带薪新人培训，并安排资深员工一对一指导； 3、[清晰的晋升通道]：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；销售助理→销售专员→销售经理→销售总监； 4、[完善的福利制度]：多元化的激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门按月度、季度追加奖励，另有入职半年奖金； 5、[愉快的工作氛围]：轻松融洽的工作环境，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、[贴心的工作配置]：配备全部办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外出工作由公司配车支持。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、开拓企业级客户，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进月底客户回款事宜； 5、通过有效沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实并配合执行公司各项规章制度。 [职位要求] 1、熟练掌握常用办公软件； 2、年龄24~34岁，形象良好，表达清晰，性格积极开朗； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的伙伴欢迎了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超5万人，服务覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。年营收突破百亿，获红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司信息页面(#^.^#)

岗位职责： 销售鲜奶（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月管培生 4个月站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

岗位职责： 1、作为集团层面专项打造的未来管理人才发展计划，通过系统化培养机制的设计与落地实施，为公司长远业务拓展储备并输送高素质管理人才； 2、依据管培生的职业发展定位，结合运营、内容、人力、媒介等不同发展方向，在对应方向所涵盖的相关岗位开展轮岗实践； 3、参与集团战略规划、经营计划的拟定与执行过程，并深入学习和研讨重大经营管理决策事项； 4、完成培养项目后，根据既定方向承担集团总部或具体业务线的管理工作。 任职要求： 1、2025-2026届毕业生，985/211院校本科及以上学历； 2、管理学、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先考虑； 3、具备突出的项目实践经验、社会实践经历者优先，在校期间担任学生会主席、核心社团部长或拥有创业经历者优先； 4、具备出色的沟通协调能力，较强的学习能力，具备清晰的职业发展目标，富有事业心与进取精神，工作热情充沛。

1.有一定的市场营销、渠道拓展及管理经验优先。 2.寻找需要帮忙的群体沟通能力强，性格外向，有赚钱欲望。 3.与团队并肩作战，听从安排，指挥。 4.不限地址，在家可办公（仅指兼职） 5.一台手机轻松搞定。 6.公司运营时时协助培养。