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厂长
9千-1万/月
厂长/主管1-3年本科有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面主持工厂日常运营事务,保障生产流程高效运行及产品品质符合标准; 2. 编制并落实生产排程,跟踪生产执行情况,确保各阶段目标按时达成; 3. 统筹调配工厂各类资源,涵盖人员、物料与设备,持续优化运作效能; 4. 构建并完善安全生产管理机制,杜绝安全事故发生; 5. 跟踪分析生产成本结构,推行成本管控方案,提升整体盈利水平。 任职要求: 1. 拥有扎实的生产管理背景,具备铝材加工领域经验者优先考虑; 2. 具备出色的组织引领能力,善于团队建设与绩效推动; 3. 具备良好的协调沟通技巧,能有效应对内外协作关系及现场突发问题; 4. 熟悉安全规范与质量管理体系,可独立制定并推进相关制度落地; 5. 具备较强的判断力与应变能力,能在高强度环境下稳定决策。
生产主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责 • 全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹机加工、装配等关键生产环节,科学制定并执行生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成,有效控制生产成本。 • 推动精益生产落地实施,结合车间实际运行状况,优化工艺流程、改进车间布局、减少各类浪费,持续提升生产效率与产品一次合格率,促进生产作业标准化、规范化建设。 • 负责机加工与装配工序的技术指导与过程监督,及时处理生产中出现的工艺难题、质量异常及设备故障,确保生产工艺稳定、合规运行。 • 组织管理车间生产团队,涵盖人员排班安排、岗位调配、技能培训和绩效评估等工作,增强团队协作力与专业水平,打造安全、高效、有序的生产环境。 • 严格落实安全生产管理制度,组织开展安全培训与隐患排查治理,防范各类安全事故,确保生产现场安全可控。 • 与品质、采购、仓储等职能部门密切配合,协调物料供应、生产排程、质量检测等事项,保障生产流程顺畅;定期编制并提交生产数据报表,汇报生产进度、成本执行及质量状态等情况。 • 协同公司整体发展战略,参与生产流程改进、新产品试制验证、技术改造升级等相关工作,助力生产体系不断优化完善。 任职要求 • 学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。 • 专业能力:熟练掌握机加工与装配工艺流程,了解常用机加工设备(如车床、铣床、钻床等)的操作原理与维护要点,具备独立应对机加工及装配过程中常见问题的能力;熟悉精益生产理念与工具应用,有精益改善实践经验者优先。 • 工作经验:具备3年以上生产管理相关工作经验,有机械制造行业车间主管经历者优先,能够独立负责整体制程运作。 • 管理能力:具备较强的组织协调能力、全局规划能力和现场应变能力,能高效管理团队并合理配置生产资源。 • 职业素养:工作认真负责,执行力强,具有良好的沟通表达能力和团队合作意识,能适应一定强度的工作节奏,严格遵守安全生产规定。 • 其他要求:能适应车间工作环境,了解生产管理相关的法律法规及行业标准,具备基本办公软件操作技能。
生产部长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科
(一)生产计划与交期管理 对接 PMC 计划部门,分解年度、月度、日生产计划,下达至各车间、班组,明确生产任务、产量、交期、标准。 统筹排产、产能负荷分析,结合设备状态、人员、物料情况动态调整生产安排,平衡各工序产能,避免停工待料、工序堵滞。 跟踪生产进度,每日核对产量、达成率,及时处理生产异常、工序瓶颈,保障订单准时交付。 统计生产数据,编制生产日报、周报、月报,向上级汇报生产完成情况、重点问题及改善措施。 (二)现场与班组管理 负责生产团队整体管理,统筹各车间人员配置、排班、考勤、绩效考核、技能培训及人才梯队建设。 督导各车间主任、班组长开展日常管理,规范员工作业行为,提升班组执行力与现场管理水平。 推进生产现场5S 管理、定置管理、目视化管理,改善作业环境,规范物料、工具、半成品、成品存放。 督导员工纪律、仪容着装、作业秩序,杜绝违章作业、消极怠工等现象。 (三)质量管控 严格执行公司质量标准、作业指导书,监督各工序按工艺要求组织生产。 联动品质部,跟踪来料、制程、成品质量,针对不良品、批量异常组织分析原因,制定纠正与预防措施,持续提升产品合格率。 组织开展制程质量培训,强化全员质量意识,减少人为质量问题。 (四)安全生产与环保管理(化工 / 新材料重点) 贯彻落实国家及公司安全、环保、消防、危化品管理规定,建立生产车间安全管理细则。 组织日常安全巡检、隐患排查、整改闭环,定期开展安全培训、应急演练(火灾、泄漏、设备突发事故等)。 监督危化品使用、转运、存放全流程,落实防静电、防爆、防火、防渗等防护要求,严格管控三废排放,配合安环部完成各项检查。 落实安全生产责任制,杜绝重伤、死亡及重大安全环保事故,减少轻伤及轻微伤。 (五)设备、物料与能耗管理 联动工程部、供电动力部,统筹生产设备日常使用、点检、保养计划,合理安排设备停机检修,减少非计划停机时间。 配合仓储、物料部门管控领料、退料、边角料、废料管理,降低物料损耗、浪费。 管控水、电、蒸汽、燃气等能源消耗,落实节能举措,持续降低单位能耗与生产成本。 (六)成本与效率管控 制定生产降本、提效目标,主导生产改善、工艺优化、工装改进、自动化小技改等工作。 核算生产人工成本、物料损耗、能耗成本,分析异常损耗原因并推动整改。 不断优化作业流程、人员配置,提升人均产能、设备综合效率(OEE)。 (七)异常处理与跨部门协同
宠物食品生产厂副主管
4-7千/月
厂长/主管3-5年大专农林牧副渔
工艺接近人类食品加工标准!具备人类食品生产相关经验者欢迎联系,需实际参与生产环节
生产管理部长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专五险一金不需要出差有物料控制经验(MC)团队管理经验单休机械加工制造经验有生产控制经验(PC)
【岗位职责】 1. 主持生产部日常工作,统筹生产计划、进度、产能、交付,确保订单按期完成。 2. 组织编制年/月/周生产计划,分解到车间。 3. 推行5S、安全生产、特种设备、动火、吊装管理,杜绝重大安全事故。 4. 控制工时、辅料、能耗、在制品库存,降低制造成本。 5. 推动精益生产、工艺优化、效率改善。 6. 管理团队,配合人力资源部完成团队绩效考核、技能培训、定岗定编、人员稳定。 7. 协调技术、质量、采购、销售、外协,解决物料、技术、质量问题。 8. 管理生产设备、焊机、工装、检测设备的维护、校验、台账。 9. 配合内审、外审、客户审核,落实整改。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造、生产管理等相关专业。 2. 5年以上制造企业生产工作经验,其中2年以上部门管理经验。 3. 精通生产计划、调度、质量管理等知识,熟悉生产工艺和设备,掌握精益生产、六西格玛等先进生产管理方法。 4. 具备较强的团队管理、组织协调和沟通能力,能有效激励团队,协调各部门关系,确保生产任务顺利完成。 5. 能够快速分析并解决生产过程中的各类问题,具备良好的应变能力和决策能力。 【福利待遇】 工作时间:早8:00-晚5:00 提供工作午餐、班车、年终奖、节假日福利、五险一金
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 主要负责工厂安全生产及车间现场管理。 2. 对钣金件、铆焊件有深刻了解。 3. 组织激光下料、折弯、铆焊等各班组人员,实现安全高效生产。 4. 保证客户纳期,完成生产任务。
生产技术主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专有沟通能力,能吃苦耐劳,团队精神效果图园林设计AutoCAD室内装潢建筑工程深化图有CAD绘图经验/技能三维家施工图
厂里日常管理,会cad画图,电脑熟练操作。有上进心,学习能力强。
厂长/主管3-5年大专QC食品安全管理体系熟食肉制品品控第三方验厂筹备质量异常分析与整改
工作职责 1. 全面负责熟食肉制品从原料进厂到成品出库全过程的质量管理,重点把控原料检验、生产各环节及终产品的理化与微生物检测,确保检测结果准确且全程可追溯。 2. 承担ISO9000、HACCP等食品安全管理体系相关文件的编制与动态更新,包括程序性文件、作业指导书及各类记录表单的建立与维护。 3. 牵头组织第三方验厂所需资料的准备工作,明确验厂标准与要求,协调多部门推进文档归集、现场改进及迎审模拟演练。 4. 对熟食肉制品在生产过程中出现的质量异常数据进行深入分析,提出有效的纠正与预防措施,推动生产工艺优化和整体质量水平提升。 5. 负责实验室检测仪器设备的校验与日常保养,持续优化检测流程,保障实验室运作满足CNAS或行业相关规范要求。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物工程等相关专业背景,具备食品检验员职业资格证书。 2. 拥有3年以上熟食肉制品领域品质控制工作经验,熟练掌握肉制品理化与微生物检测技术及相关操作规程。 3. 熟知ISO9000、HACCP体系标准内容,能够独立完成体系文件的撰写与维护,具备第三方验厂资料整理经验者优先考虑。 4. 熟悉《食品安全法》等法律法规要求,能依据法规制定适用于熟食肉制品的质量管控策略与检验标准。 5. 具备良好的细节管理意识与跨部门协作能力,能高效组织验厂准备及质量问题闭环整改工作。
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责仪器仪表转换器的生产管理。 2. 提供售前售后技术支持。 3. 负责产品维修测试等研发协助工作。 本岗位兼具技术与生产管理双重属性,欢迎具备嵌入式开发功底和电子电路实践经验的人才投递。 【岗位要求】 1. 学历:大专及以上,电子工程、电子信息、自动化、通信工程、机电一体化等相关专业。 2. 嵌入式开发经验:有过嵌入式或单片机开发经验,熟悉 STM32、51 等至少一种,能使用 C 语言进行嵌入式编程,具备独立完成软硬件联调的能力优先。 3. 电子电路基础:精通模拟电路与数字电路原理,能独立阅读和分析电路原理图,熟悉常用电子元器件特性及选型。 4. 仪器仪表使用能力:熟练使用万用表、示波器、信号发生器等常用测试仪器。 5. 焊接与动手能力:熟练手工焊接(贴片/直插元器件),能独立完成样板焊接、返修及电路板调试。 6. 售前售后经验:具备售前技术支持和售后故障排查维修的实际经验,能独立处理客户技术问题。 7. 生产管理能力:了解车间生产流程、质量控制体系及现场管理规范,具备一定的组织协调能力。 【福利待遇】 1. 五险一金。 2. 早八晚五。 3. 法定节假日。
长白班普工包吃包住20人以上月结无经验包吃住 可预支工资只上白班
金州区箱厂长白班招工|全程白班,没有夜班 月薪稳定8500-9500,活简单,零基础直接上岗 年龄:18–47周岁, 金州通勤班车免费坐 包吃包住, 工服、劳保全部厂里提供,自己一分钱不用掏
辽宁大连需求起重工,负责二期小组立相关工作。有意者可联系。
起重工
需求起重工,负责二期小组立相关工作。有意者可联系。
大连
11月11日 09:50拨打电话
大连甘井子区中远直招,管工,电焊,打磨,学徒工,工资280-430,上五险
280-430元/天
管道安装电焊打磨工地学徒工日结
大连中远直招,管工,电焊,打磨,学徒工,工资280 -430,上五险
大连 甘井子区
11月11日 09:49拨打电话
货运司机
区域驿站招聘货车司机,岗位职责为驿站司机配送。 每天工作时间约为6:00至16:30,中途休息约2小时,工作地点就近分配。 薪资为8000元/月。
大连
11月11日 09:49拨打电话
辽宁大连湾下午需要一名门窗大工。
门窗安装1-2人
大连湾下午需要一名门窗大工。
大连
11月11日 09:49拨打电话
食品厂厂长
6-8千/月
厂长3-5年本科有生产管理经验谷物加工经验休闲食品经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
有食品厂上班经验或食品相关专业者优先,工作认真有责任心,执行力强!
豆制品厂厂长
8千-1.3万/月
组长主管厂长5-10年本科
一、岗位职责 1、全面负责工厂整体运营管理,统筹豆制品车间日常生产、人员管理、产量进度、品质管控、安全生产、物料损耗、车间环境卫生等全部工作,保障工厂稳定、高效、有序生产。 2、生产管理:负责泡泡豆干、烧烤豆干等豆制品全线生产排期,根据订单合理安排班组产能,把控生产进度,确保按时按量出货;优化生产流程,提升生产效率、降低原料损耗与生产成本。 3、品质管理:严格把控豆制品原材料验收、生产过程管控、成品抽检,落实食品安全生产标准,杜绝不合格产品出厂,稳定产品口感、品相、保质期品质,处理日常品质异常问题。 4、人员管理:负责全厂生产员工、班组长的招聘、培训、排班、绩效考核、日常管理及团队搭建,稳定员工队伍,提升员工执行力,规范车间作业纪律。 5、安全与现场管理:落实食品厂安全生产制度,定期排查设备安全、用电用水、消防安全隐患,杜绝工伤、安全事故;管理车间5S现场,保持食品生产车间干净、整洁、合规。 6、设备与物料管理:统筹生产设备日常保养、维护、报修;管控黄豆、调料、包装耗材等物料出入库,合理备货,严控浪费、积压、损耗。 7、合规体系管理:熟悉食品厂卫生规范、SC生产标准、食品台账、车间消杀、留样制度,配合市场监管部门检查、年审、抽检工作。 8、数据与报表管理:每日、每周、每月统计产量、损耗、出勤、成本数据,制作生产报表,向上级汇报工厂运营情况,并根据数据优化生产方案。 9、沟通对接:对接销售订单、采购物料、后勤行政,及时处理生产问题、客户售后品质问题,保障产销衔接顺畅。 二、任职要求 1、学历要求:全日制本科及以上学历。 2、年龄要求:40周岁以内,身体健康,能适应工厂生产管理节奏。 3、工作经验:5年以上食品工厂全盘管理经验,有豆制品厂(豆干、辣条、休闲豆制品)厂长/车间主管/生产负责人经验者优先录用。 4、能力要求:熟悉豆制品(泡泡豆干、烧烤豆干)整套生产工艺、配方流程、杀菌、烘干、腌制、包装全流程,懂品质把控、成本管控、车间管理。 5、资质优先:熟悉食品SC体系、食品安全法规、食品车间标准化管理者优先。 6、综合素质:具备较强的统筹能力、团队管理能力、问题处理能力,执行力强,责任心强,能吃苦耐劳,落地性强,能稳定长期任职。
食品生产厂长
1.2-1.7万/月
厂长5-10年高中有生产管理经验烘焙食品经验休闲食品经验
任职要求 1. 熟悉食品生产流程、食品安全法规,掌握车间各项专项管控要求,5年以上食品工厂管理经验。 2. 具备生产排程、现场异常处理、成本管控及工艺优化能力。 3. 擅长团队管理与跨部门沟通,能统筹车间整体生产工作。 4. 食品安全风险意识强,做事严谨有原则,抗压能力好,具备持续改善思维。 岗位职责 1. 根据订单制定车间排产计划,跟进生产进度,及时处理现场异常,保障订单按期交付。 2. 落实车间 5S 管理,优化生产工艺,管控原辅料、半成品、成品,提升生产效率与产品合格率。 3. 统筹车间食品安全管理,落实消杀、异物、温湿度、过敏原、先进先出等管控,配合质检做好检验及不合格品处置。 4. 负责生产团队管理、人员排班、技能培训与绩效考核,搭建生产骨干队伍。 5. 管控物料、能源损耗,做好设备日常维保与台账管理,降低生产成本。 6. 遵守食品安全法规与公司体系要求,规范生产记录,推动车间持续改善。 包吃住,购买五险,享受节假日福利,具体薪资面议!
诚聘在塑料分选厂干过3年以上管理有经验的车间主管
1.5-2万/月
主管
生产.主管.需求懂塑料.执行力强.非诚勿扰
厂长/主管
5-6千/月
主管厂长3-5年高中有生产管理经验
从原木加工生产木板木方,在进行烘干,防霉处理,加工订制木托盘,怎个加工厂生产运营,全面协调计划
文员
8千-1万/月
文员社保年终奖全勤奖餐补加班补贴带薪假期加班费经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成基础行政事务,如会议安排、办公用品申领等 4. 配合人事、财务等部门完成数据统计与报表整理 5.维护前台接待秩序,做好来访人员登记与引导 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与文字处理能力 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.形象端正,亲和力佳,有服务意识和团队协作精神 5.无经验要求,欢迎应届毕业生应聘
内勤助理
3-5千/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
一.工作内容: 1.团队日常办公事务管理,客户接待咨询。 2.负责公司提供老客户名单邀约领取团队提供的各类礼品(无业绩考核) 3.公司网络招聘管理(人事工作) 4.无销售任务,无业绩要求 二.工作时间: 1.早8:30-晚4:00(特殊情况可以调整) 2.周末双休 3.按照国家法定节假日休息! 三.福利待遇 1.公司提供团体商业保险 2.基本工资+活动扶持+方案奖励
文员经验不限大专银行文员银行客服接听客服热线售后客服
岗位描述: 银行热线客服文员,入职后在银行内部工作。主要负责接听银行客户来电,处理客户咨询、投诉及业务办理等相关事务,无销售任务,无需外呼,属于纯接听类客服岗位。 任职资格: 1、大专及以上学历,****及以下,具备客服、银行或相关领域工作经验者优先考虑; 2、普通话较为标准,语言表达清晰流畅; 3、个人征信记录良好,无违法犯罪记录。 薪酬福利:试用期3个月(含带薪培训),试用期间实发工资为3400元固定薪资;转正后综合实发月薪4000-4500元;依法缴纳五险一金,享受节日福利、带薪年假、生日会、日常绩效奖励等福利待遇; 工作时间:每日工作8小时,每周安排调休2天,月休8-10天(偶有小夜班,夜班频次较低并设有夜班补贴); 工作地址:大连市中山区东港附近某银行
生产组长
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理生产计划管理
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容: 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地; 2. 持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能; 3. 统筹管理车间人员,落实作业规范与安全生产要求; 4. 与相关部门密切配合,确保生产所需资源及时到位; 5. 监督设备保养工作,维持生产设备稳定运转。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先考虑; 2. 具备五年以上车间管理岗位工作经验; 3. 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具; 4. 具有较强的组织协调能力,能够妥善应对突发情况; 5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
文员1-3年本科
岗位职责: 1、制定传统渠道的激励政策与实施方案。 2、日常跟踪与督导传统渠道业务计划及激励方案的落实,并推动相关活动执行。 3、组织并实施机构内部经营分析会、启动会等专项会议活动。 4、对下属机构的业务发展提供指导与支持服务。 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 录用条件: 1、具备本科及以上学历。 2、熟悉保险行业法律法规、合规要求及消费者权益保护基本知识。 3、掌握保险理论、金融理论和经济学基础知识,了解内部风险合规管理及案件防控相关内容。 4、具有保险行业相关工作经验。 职位福利: 节日福利、五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、采暖补贴、补充商业保险、定期体检等。
车间主任月结1-3年大专
岗位职责: 1、负责车间日常生产运营,确保各阶段生产任务按期达成; 2、统筹调配工序间人力与设备资源,保障生产环节衔接有序、运行高效; 3、监控生产过程中的质量控制、安全防护及工艺标准执行,快速响应并处置突发异常; 4、推进现场管理升级,严格执行5S规范,改善作业现场整洁度与规范化水平; 5、协同技术及品质部门工作,促进产品良率与产线效能的不断提升; 任职要求: 1、有金属加工或制造类企业车间管理实操经验,掌握生产全流程运作模式; 2、具备出色的组织协调能力与现场应急处理能力; 3、了解安全生产相关法规与操作规程,能切实执行安全管理措施; 4、具备良好的沟通协作意识和团队带教能力,可保障班组作业持续稳定;
工厂文员办公室文员包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休AutoCAD机械加工制造经验
会画CAD图纸 • 对接生产、客户资料录入、台账管理 • 简单接待、考勤、文件归档 要求: • 熟练使用电脑、办公软件 • 细心认真,有责任心,做事麻利 • 有工厂文员经验优先
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理生产管理塑料挤出行业塑料制品行业
岗位简介 本公司专注于食品袋专用塑料密封拉链的研发与生产,主要采用PE(聚乙烯)、PP(聚丙烯)、PC塑胶原料,完整生产工艺涵盖原料配比、挤出成型、拉链合口对合、卷取成卷等环节,全过程实施严格的质量巡检与管控措施。 岗位职责 1. 生产统筹管理:全面负责挤出车间、合口车间及卷卷车间的日常运作,依据订单需求制定日/周生产计划,科学调度班组人员、设备资源与原材料供应,确保订单准时交付,保障产能稳定达标。 2. 工艺与品质控制:掌握PE、PP、PC塑胶材料特性,精通密封拉链的挤出成型、合口对接、收卷工艺流程;协同质检团队开展产品巡检与抽样检查,及时发现并处理尺寸偏差、合口不牢、卷绕不整等缺陷问题,持续优化工艺参数,减少废品与不良率。 3. 设备与现场监管:监督挤出机、合口机、卷卷设备的运行状态,推动班组落实设备日常维护与清洁工作,及时报修故障设备;主导车间5S管理与安全生产执行,规范作业流程,杜绝违规操作,防范安全风险。 4. 人员与班组协调:负责生产班组的日常组织管理,组织员工进行标准化作业培训,提升整体作业效率;定期向人事部门反馈人力需求与员工表现情况,协助完成人员补充与新员工带教任务。 5. 数据与台账记录:每日汇总产量数据、原料消耗、次品数量及设备运转信息,完善生产台账;分析损耗原因与效率瓶颈,提出改进措施,推动降本增效持续落地。 任职要求(核心匹配,优先考虑) 1. 大专及以上学历,具备塑料密封拉链或塑胶挤出类生产经验,熟悉PE、PP、PC材料性能及挤出工艺流程,有同类岗位生产管理经历者优先录用。 2. 熟知关键工序要点:理解挤出机工作原理,掌握生产过程中的质量控制节点,能够快速识别产品缺陷与工艺异常,并独立采取整改措施。 3. 管理经验要求:具有2年以上生产车间班组或主管岗位工作经验,能独立承担生产组织、排班安排与效率监控任务,擅长团队管理、沟通协调及现场应急处置。 4. 综合素质要求:了解5S管理体系与安全生产标准,具备基础的数据统计与成本控制意识;执行力高,责任心强,吃苦耐劳,适应工厂作业节奏,可有效应对突发生产状况。
行政专员/助理经验不限大专普通话标准行政前台
前台行政: 岗位职责: 1、负责日常文件归档及常规性行政事务处理。 2、接听来电,根据需求进行转接或信息记录,确保信息传递准确及时。 3、做好来访人员的接待、登记与引导,及时联络对应人员;对无关人员、推销人员及扰乱秩序者应妥善拦截并劝离。 4、执行办公用品的清查工作,完成入库、领用、发放等环节的登记与存档管理。 5、定期核查物资库存情况,及时补充所需物品,保障后勤支持到位。 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、年龄20-30岁。 3、具备良好沟通能力、服务意识和学习能力。 4、了解前台工作流程,能熟练操作常用办公软件及自动化办公设备。 5、形象良好,举止得体,责任心强,具备较强的应变力与协调能力。 公司福利: 1、社会保险、商业保险 2、系统培训、带教培训、快速晋升 3、带薪年假(5-15天) 4、免费旅游,各校区自行组织旅游 (每年1至3次);月度团建 5、过节福利 每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品,结婚礼金,生育礼金 6、年度评优 每年年会上进行评比和颁奖 7、年度体检(工作满一年) 8、年终奖金 9、婚假、产假、陪产假等 工作地点:西安路星火教育总部 薪酬待遇: 2500底薪+300补贴+400绩效+课消(200~1500)+奖金,综合工资4K-5K 休息时间:周一、周二 工作时间:周三---周五 14:00-21:00 周六8:00-21:00周日8:00-18:00
综合助理
3-6千/月
文员经验不限大专双休法定休息弹性工作制留学生优先国内院校优先档案管理
综合助理: 接受无经验适合想转行的朋友们。 作息时间:早八点到半晚五点,周末双休!法定假日休息!有足够的时间照顾家人 岗位职责 1.负责对接公司提供的老客户名单,和老客户做好联系与维护; 2.处理客户咨询及维护客户关系,通过有效沟通解决客户遇到的问题,提高客户满意度; 3.完成团队内部的日常安排及招募工作,参加公司的会议及培训。 任职要求 大专及以上学历,25-50周岁,优秀者年龄可适当放宽
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责工厂的日常运营管理工作,统筹生产、质量、设备、安全等各环节; 2. 组织制定并实施生产计划,确保按时保质完成生产任务; 3. 优化生产流程,提升生产效率,降低运营成本; 4. 监督生产现场管理,确保安全生产和5S管理有效执行; 5. 协调各部门之间的工作衔接,保障生产系统高效运转; 【岗位要求】 1. 具备制造业工厂管理经验,熟悉机械加工或设备类生产流程; 2. 具有较强的组织协调能力和团队领导能力; 3. 熟悉生产管理、质量控制、成本控制等核心管理模块; 4. 具备较强的现场问题分析与解决能力; 5. 责任心强,能适应生产现场工作环境,具备良好的抗压能力。
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