一，岗位职责： 1. 负责各类费用的审核工作（包括事前申请、合同、请款、报销等）及过程监管（如超期预警等）； 2. 协助整理与汇总相关财务数据，支持相关人员使用与调取； 3. 具备基础财务数据分析能力与逻辑思维，配合上级完成相关分析任务； 4. 负责费用管理系统的日常维护及流程优化； 5. 协助上级拟定相关管理制度与操作流程，经审批后推动落地执行并跟进实施情况； 6. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 二，职位要求： 1. 统招2025届或2026届本科及以上学历，财务、会计类专业优先（2026届实习生表现优异可转正），一本院校背景更佳； 2. 掌握会计基本法律法规及相关要求，了解会计科目设置与分类； 3. 具有较强的责任意识和职业操守； 4. 工作细致认真、态度积极主动，具备良好的团队协作精神。 上班时间：早8:30—晚（冬季17:30/夏季18:00）+周末双休+法定节假日+春节假期10-15天 面试地点：成都市金牛区金府国际2栋2楼聚创医药人事部 加入我们的职业发展路径： 助理→正式助理→专员（A/B/C/D）→主管（A/B/C/D）→经理（A/B/C/D）→总监（A/B/C/D） 晋升至主管级别后可享受专属激励政策：股权激励、零元购车福利 职位福利：五险一金、带薪年假、多元晋升通道

岗位职责： 1、统筹会计团队工作，确保月度目标顺利达成。 2、负责团队成员的日常指导与业务培训。 3、优化部门内部流程，提升工作效率与协作衔接。 任职资格： 1、大专及以上学历 2、工作认真踏实，具备责任心，沟通协调能力强，能灵活应对各类问题 3、具有一年以上同岗位工作经验，且在代理记账行业累计从业两年以上 【我们能给你】: 1、舒适宜人的办公空间，配备冰箱、微波炉等生活设施。 2、不绕弯子，直接谈薪酬的直率领导。 3、温暖又靠谱的上级同事 4、一群积极向上、充满活力的伙伴，工作中收获真挚友情。 5、健康向上的企业文化氛围，让你轻松快乐地创造价值。 6、专业培训：健全且免费的学习体系，持续提升个人综合能力。 7、公开透明的晋升机制，提供充分的发展平台与成长空间。 8、带薪休假——年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等一应俱全。 9、法定节假日按时休息，为你预留诗和远方的时间。 10、每逢中西方节日均发放节日礼品，传递暖心关怀。 11、工龄奖：入职满一年后，享受工龄奖励发放。 12、每月设置多项维度的绩效奖金激励。 13、额外发放至父母银行卡的孝亲养老金。 14、依法缴纳社会保险五险。 15、其他福利：生日礼物＋专项补贴＋不定期团队聚餐。 16、身处前景广阔的财税领域，拥有助力实现职业梦想的优质平台。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，遵守相关法律法规 4.协同相关部门进行成本控制与费用分析，提供财务支持建议 5.管理会计档案资料，做好凭证装订与归档工作 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.持有会计从业资格证书，熟悉财务软件操作 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4.能独立完成基础财务工作，有企业全盘账务处理经验者优先 5.熟悉国家财税政策法规，诚实守信，职业道德良好

岗位职责： 1、负责公司客户关系管理，为客户解答、办理财务、税务等财税方面的问题；与客户建立良好的沟通，保持良好的工作关系； 2、安排取票，确认客户每⽉收入、⼯资；安排客户外勤事项； 3、按质、按量、按时的完成部门主管制定的⽉度、季度收款等任务。 4、负责部门⼩组整体协调工作； 5、负责维护客户，保证小组增值保值率、回款率，降低流失率； 6、日常接待客户，进行财税咨询服务；解决客户问题，后期的收款、续费等工作。 7、会做账报税，熟练操作财务软件 任职资格： 1、大专以上学历，21*****，会计、财务相关专业，需持会计相关证书，有初级会计职称； 2、工作踏实、有责任心、较强的沟通能力与应变能力； 3、要求有代理记账公司做账、主办工作经验，2--3年以上优先考虑。 【我们能给你】:1、舒适的办公环境，冰箱/微波炉一应俱全。 2、就喜欢和你谈钱的老板。 3、 可爱有责任心的上司 4、一群可爱、正能量的小伙伴，阳光四射活泼开朗（收获满满的友谊）。 5、积极、正能量的企业文化，让你开开心心挣钱。 6、专业培训：完善且免费的培训体系，全面提升你的个人能力。7、通透明朗的晋升空间与广阔的晋升机会。 8、带薪休假----年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等带薪休假。9、法定节假日：休假，诗和远方的时间给你留着。 10、不管是中西方的节假日都有节假日的礼品。 11、工龄奖：入职1年后，工龄奖发放。 12、每月各种多维度的奖金。 13、直接额外发到父母卡上的父母养老金。 14、购买社保五险。 15、其他：生日礼品＋福利+不定期聚餐。 16、最有前景的财税行业和平台助你能追逐到自己的梦想。 17、有经验的，我们给你平台；没经验的，我们助你成长。 你在求职一份会计工作？我估计你思考过下面的问题： 1、网上公司那么多，随便去一家公司你又不了解，出了事情结果要你这个会计来背锅担责？ 2、想提升专业知识，可是公司不给培训、老员工不会倾囊相授，自己只能原地踏步？ 3、自己想好好工作，周围的人却全是心机girl导致上班不开心？ 如果你被我猜中了，那么请你继续看： 1、我们公司是一家专业的企业外部财税咨询机构，有成都市财政局的许可证书护体，只对企业老板交给我们的各项凭证和数据进行处理和纳税申报，并不需要像专职会计一样在公司办公并对公司财务情况和实际数据负责。从业务结构上，就帮你从根本上杜绝了当专职的会计，要是摊上事了，税局先抓老板然后就抓会计的背锅风险。这就不细说了，搞财务、会计的人都懂。 2、我们公司有完善的培训体系，为你做好了学习规划，管理层的职责就是把你培养成为一个非常专业的会计老师，让你在会计这个领域能够茁壮成长！（我们公司大部分主办会计都是从公司的会计助理通过公司培训一步一步晋升上来的哦。） 3、我们是一家正能量的公司，没有尔虞我诈，没有勾心斗角，让你天天都能轻松愉快的上班，能和谐的与同事相处，让自己阳光快乐！而且我们公司光会计部就有一百多人，其中有注册会计师、注册税务师、高级会计师、中级会计师等等大佬，在建筑类、科技类、生产类、民办非组织、进出口贸易、人力资源类等等行业具有领先的专业水平，你有任何会计专业上的问题，都可以向他们讨教学习，而我们公司完善的培训体系、浓厚的学习氛围、广阔的职业发展空间，能让你也成长为像他们一样优秀、一样专业的人才！还有那些只有会计人互相才能理解的八卦，理论上都可以和身边的人沟通得来，天天都有这么多“知音”在一起，也是一种快乐！ 4、希望求职的你明白，随便哪个人的的薪酬收入都来自于自己创造的价值，你在公司的发展和收入，都来自于你可以为团队创造的价值，我们公司能够给你提供学习的机会和成长的平台，也希望你能够潜心学习，踏实努力工作，用自己的能力让自己的人生更加精彩！

岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析说明 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规无差错 4.参与公司预算编制与执行监控，提供财务数据支持和改进建议 5.管理应收账款、应付账款及各类往来款项，定期开展对账工作 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书或初级会计职称优先 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 3.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作意识 4.有企业全盘账务处理经验者优先考虑 5.学习能力强，能适应阶段性加班，抗压能力良好

1、财务会计类专业，本科及以上学历； 2、3年以上制造业从业经历，具有一般纳税人企业工作背景者优先； 3、工作踏实认真，责任心强，具备敬业精神和吃苦耐劳品质，恪守职业道德； 4、头脑灵活，学习能力突出，能够独立分析问题，勤于思考并善于归纳总结； 5、熟练掌握财务软件及Office办公工具，有金蝶、用友等财务系统实操经验者优先； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、持有会计从业资格证，具备初级会计职称者优先录用。 职位福利：社保、年终分红、带薪年假、公司重点项目、不加班、周末双休、绩效奖金

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

PS：这个岗位需要驻外！需要驻外！需要驻外！要求泰语或者英语口语流利 岗位职责： 1. 月结与财报编制 负责SAP系统每月结账操作，确保账务处理及时准确； 定期编制并提交财务报表（包括资产负债表、利润表、现金流量表）。 2. 资产管理 牵头组织月度存货及固定资产盘点，形成盘点报告； 跟进盘点差异的核查、反馈，并完成相应账务调整。 3. 代账中介对接 日常与代理记账机构保持沟通，协助提供财务资料并复核其账务处理结果。 4. 税务核对 按月审核代理机构提交的税务申报表，确保申报内容合规、无误、无遗漏，与账面数据保持一致。 5. 销售开票 负责销售环节的发票开具、归档管理及相关核对工作。 6. 往来对账与长期未清项跟进 定期开展客户、供应商等往来账目的对账工作，追踪未达账项的处理进展； 重点推进一年以上未清理账项的核实与闭环。 7. 业务部门对接 与各业务单位保持联系，协调解决账务相关问题，发挥财务与业务间的桥梁作用。 8. 审计配合 在年度审计期间，协助审计团队开展工作，按要求准备并提供所需财务资料及解释说明。 9. 其他事项 完成上级主管及总部财务部门安排的临时任务和专项工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财税、会计类专业背景，具备会计从业资格。 2. 有BOI制造业企业全流程财务工作经验，熟悉会计准则及相关税收法规。 3. 熟练使用SAP系统，能使用中文进行工作交流。 4. 对数据敏感，具备较强的组织协调能力，工作细致认真。 5. 泰语或英语口语流利。

唯美集团～11年发展历程，旗下拥有直营门店近20家，商贸公司，台球产业等。 岗位职责： 1. 负责职能部门日常事务处理。 2. 统计各部门业绩数据并制作报表，编制工资表，管理团队考勤记录。 3. 解答合作商户相关问题。 4. 处理公司合作门店的发货、收货及收款事宜。 任职要求： 1. 熟悉基础表格操作，无财务经验者可享受带薪培训。 2. 具备良好沟通能力，******，工作稳定性高者优先考虑。 薪资福利： 1. 底薪＋提成＋年终奖金。 2. 定期部门团建，节日福利，社会保险等。 3. 工作时间朝9晚6，单休（工作安排妥当可灵活调休）。

年龄要求: 24岁以上 年龄不符者勿扰 本岗位招聘1人，需同时负责财务与出纳工作，主要处理公司10楼新分公司的内部账务，工作内容基础且清晰。 主要工作内容： 1、每月1-15号完成工资核算，办理社保、医保的月度缴纳及相关问题处理。（目前工资表涉及约50人，若后续公司发展员工人数超过200人，工作量将相应增加，薪资可重新协商） 2、每月20-25号至月底期间，编制财务报表（含公司利润表）。 3、负责税务申报工作（涉及一家公司），日常处理银行回单等基础事务。 4、按时执行社保、医保的月度增减及异常情况处理。 工作节奏平稳，上手快，操作简单 福利待遇： 1、财务岗位享有每月4天调休。 2、公司定期组织聚餐与团队建设活动，并承担相关费用。 3、每月举办集体员工生日庆祝会。 4、法定节假日发放礼品及相关福利。

成都市金牛区招装修木工做门头

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

1.寻找木地板安装师傅、吊顶师傅一名，一共30平方，价格面议 2.寻找刷墙师傅一名，原屋内墙面渗水处进行修补，然后整体屋内刷一道面漆，价格面议。有意者先vx、电话联系：.微信手机同号

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

1、年龄 18-45，身心健康 2、为人诚实勤奋、吃苦耐劳 3、有经验者优先考虑 4、薪资待遇方面多劳多得 5、工资日结 非中介

职位职责：负责公司日常账务处理、凭证审核、账簿登记，确保账务合规准确。 负责工程项目成本归集、收入确认及税务申报、筹划工作。 编制财务报表、整理财务档案，配合内外部审计及相关部门对接。 负责资金收付、银行对账及工程款回款跟踪，保障资金安全。 完成领导交办的其他财务相关工作。

职位描述： 1、负责公司外帐处理，税务申报，做账。 2、熟练申报小规模及一般纳税人增值税，企业所得税，个税等税务申报。 3、1年以上工作经验，有一般纳税人工作经验优先 4、整理编制原始凭证记账及编制会计报表。 5、有会计初级资格证书， 6、整理编制原始凭证记账及编制会计报表。 7、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守。 工作时间:上午8:30-12:00下午13:30-18:00。周末双休 居住在宝安沙井的优先录用。

职位职责：负责公司日常账务处理、凭证审核、账簿登记，确保账务合规准确。 负责工程项目成本归集、收入确认及税务申报、筹划工作。 编制财务报表、整理财务档案，配合内外部审计及相关部门对接。 负责资金收付、银行对账及工程款回款跟踪，保障资金安全。 完成领导交办的其他财务相关工作。

【岗位职责】 1、独立完成公司日常全盘账务核算，负责月度、季度、年度结账工作； 2、主导工厂成本核算，建立并优化成本分摊模型，监控BOM成本、生产工艺损耗、委外加工成本； 3、参与存货盘点，分析库存周转率及呆滞料风险，推动存货减值测试与账务处理。 4、负责增值税、企业所得税、个税等税种的计算、申报及缴纳，应对税务稽查与发票管理，对接高新企业等税收优惠申请与核算； 【任职要求】 1、学历专业：全日制本科及以上，会计学、财务管理、审计等相关专业。 2、3年以上制造业财务工作经验，其中至少2年全盘会计经验； 3、熟悉汽配、电子或精密制造行业成本核算逻辑； 4、需要懂成本核算，熟悉产线流程； 5、有中级会计经验、CPA有通过者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责员工工时统计，工资核对，日常劳务事务处理。 2.有一定的执行力，工作态度积极。 任职要求： 1. 具备会计相关工作经验，要求有劳务类企业从业经验。 2. 熟练使用办公软件。 上班时间：早九晚六，周末双休。

一、岗位概述 负责代理记账客户的全盘账务处理、税务申报及财务咨询工作，确保账务准确合规，协助客户优化财税管理，维护良好的客户关系。 二、工作内容 账务处理 完成客户企业的全盘会计核算，包括但不限于收入、成本、费用、资产、往来款项的账务处理。 审核原始凭证，编制记账凭证，按时登记总账、明细账，出具财务报表。 定期清理往来款项，协助客户进行资产核对与账实盘点。 税务申报与管理 负责客户企业的月度、季度、年度纳税申报（增值税、企业所得税、个人所得税等）。 按时完成税务汇算清缴、工商年报、税务年报等专项工作。 跟踪财税政策变化，及时调整客户账务处理方式，规避税务风险。 客户沟通与维护 定期与客户对接，收集做账资料，解答财务税务咨询。 针对客户经营情况提供基础财税建议，协助优化财务管理流程。 内部协作与档案管理 配合公司审计、税务稽查等工作，提供所需资料。 整理并归档客户会计凭证、报表、纳税申报表等资料，确保合规保存。   三、任职要求 专业能力 财会、税务等相关专业专科以上学历，持有初级会计职称以上证书。 3年以上代理记账公司或中小企业全盘账务处理经验，熟悉小企业会计准则。 精通一般纳税人、小规模纳税人账务及税务操作，熟悉电子税务局、开票系统等操作。 技能要求 熟练使用财务软件（如用友、金蝶、账务王等）及办公软件。 具备较强的独立工作能力和数据处理能力，对数字敏感，严谨细致。 综合素质 沟通表达清晰，具备良好的服务意识和客户协调能力。 责任心强，能按时保质完成工作任务，适应多客户并行处理模式。   四、加分项 有代账行业主办会计经验者，中级会计职称 ，注册税务师、注册会计师职称优先。 熟悉进出口退税、高新技术企业账务或行业会计制度者优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我们不看经验只看能力 只要你愿学习、有热情；成信宏期待你的加入！ 你的工作内容很简单，主要包括： 1. 审核财务数据，编制审计报告 2. 代表客户前往各税务机关处理相关事务，如税务登记、异常解除、票据领取、购票及资料提取等； 3. 到国税、地税服务大厅办理纳税申报，每月完成进项发票的认证工作； 4. 协助客户解决税务与工商方面的各类问题； 5. 学习并掌握做账与报税流程，拥有稳定的职业成长路径 （欢迎应届毕业生投递！） 福利待遇： 1、基础保障——五险，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公条件——轻松愉悦的工作氛围，配备优质的办公设备与环境； 3、带薪假期——享有年假、产假、婚假、丧假等多项带薪休假； 4、团队旅游——每年组织两次国内集体出游； 5、成长支持——提供系统化培训机制，晋升空间广阔，助力个人全面提升； 6、额外福利——节日礼品、免费课程学习、定期团建聚餐、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，上午9:00-18:00，中午休息一个半小时，周末双休，享受国家规定的全部法定假期，标准行政班作息。 此岗位工作地点：成都市金牛区万达广场SOHO B座16楼整层

档案资料的整理，录入，扫描，装订等等。也可以全职，项目工期大概6-10个月。单休，周日休，节假日正常休。工资第一个月130一天，第二个月大概135-150一个月。看个人工作表现。

一、岗位基本信息 岗位名称：行政专员/行政助理 所属部门：综合办公室 直接上级：行政主管/公司负责人/项目经理 岗位性质：后勤支持、内务管理、人事辅助 二、核心职责 1.日常行政事务 办公环境维护（工地办公室与总部办公点）、用品采购与管理。 文件收发、登记、归档（重点管理劳务合同、资质证书、安全协议等）。 会议组织与记录（如项目例会、安全培训会）。 基础接待与对外联络（对接监管部门、合作单位等）。 2.人事辅助工作 员工入职/离职手续办理（建筑工人流动性高，需高效处理）。 员工考勤统计与核对（适应工地考勤与坐班考勤并行的模式）。 协助薪酬核算（收集工时记录、加班单等）。 员工档案管理（确保身份证、技能证书、等齐全合规）。 3.资质与合规管理 协助维护公司资质证照（如劳务资质、安全生产许可证）。 管理特种作业人员证书（如电工、焊工等），确保时效性。 配合准备监管检查材料（如劳动监察、住建部门检查）。 4.后勤与安全保障 安排工地办公区的后勤保障（水电、食宿协调等）。 协助安全员整理安全培训记录、。 管理公司车辆使用记录（如有）、差旅安排。 5.财务辅助工作 整理报销单据、发票管理。 协助核对供应商账单（如物资采购、劳务外包费用）。 三、关键能力要求 行业适应性 了解建筑劳务行业特点（人员流动大、项目制管理、合规性强）。 熟悉建筑行业基本术语及流程（如劳务分包、工时计量、项目节点）。 多任务处理能力 能同时应对办公室行政与工地后勤支持需求。 适应不定期加班或灵活工作时间（如项目开工/竣工期）。 沟通协调能力 能与项目经理、工地班组长、工人有效沟通。 妥善处理外部联络（政府部门、供应商等）。 细致与合规意识 严格管理合同与证件，避免因遗漏引发用工或合规风险。 数据统计准确（考勤、薪酬基础数据直接影响工人工资发放）。 基础软件技能 熟练使用Office（尤其Excel处理考勤、工资表）。 可选：简单使用项目管理或人事软件（如钉钉、建筑行业管理APP）。 四、典型工作场景 上午：核对前日工地考勤，更新人员变动表；处理办公邮件；安排当日会议。 下午：整理新入职工人资料，提交保险增员；采购办公物资；对接项目经理准备安全培训材料。 不定期：跑政务大厅办理证件；协助处理工人劳资咨询；配合项目突击检查。 五、胜任特质 务实灵活：能适应工地环境，解决突发琐事（如临时住宿安排、证书急用）。 抗压性强：旺季时应对高频人员流动与密集行政事务。 原则性与亲和力并重：坚持合规底线，同时能安抚工人情绪。 六、发展路径 纵向发展：行政主管→综合办公室主任→公司管理层。 横向拓展：转岗人力资源（专攻建筑行业薪酬绩效）、合规管理、项目助理。 七、岗位挑战 平衡标准化行政要求与建筑行业“灵活性”之间的矛盾。 在成本控制下优化后勤支持效率。 应对农民工群体特殊的沟通与管理需求。 八、其他要求 学历专业：大专以上，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业。 经验优先：有建筑、工程、劳务行业背景者优先，无经验需具备强学习能力。 性格匹配：偏好沉稳、细致、适应性强的人格特质。

岗位职责： 1.协助财务顾问老师整理客户企业基础账务、票据及纳税申报资料，确保数据准确、归档规范 2.负责日常凭证录入、银行对账、税务系统基础操作及报表初步编制工作 3.配合开展中小企业财税健康诊断，收集并梳理客户经营与财税痛点信息 4.协助准备税务筹划方案落地所需的基础材料，跟进政策适用性初筛 5.维护客户基础档案及服务进度台账，保障咨询项目执行过程可追溯、可协同 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、税务等相关专业优先，欢迎应届毕业生实习转正 2.对财税工作有热情，具备基本的Excel操作能力及细致严谨的工作习惯 3. 沟通表达清晰，能适应阶段性出差支持区域分支机构工作 4.认同国财“服务为先、落地为本”理念，愿在中小企业财税服务领域长期发展 5.无经验者提供带教培养体系，由资深顾问老师一对一指导上岗

文件与档案管理：负责文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录等工作 日常办公事务：包括电话记录、打印文件、复印资料、收发邮件、信件，以及日常报表的收集、整理、汇总、传递、上报等 会议与活动组织：负责公司各类会议的组织、安排和服务，以及内外公关、宣传、示范、体育等活动的组织、宣传、安排 物品与资产管理：负责办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、验证管理，以及固定资产和物资设备的管理456。 安全与卫生管理：负责公司安全保卫工作，制定安全防火制度，负责公司的防火、防盗等安全保卫工作，以及办公秩序和环境卫生 其他职责：包括处理突发事件、紧急联系相关负责人、协助解决、保密工作、处理各部门人员的报帐事宜、协调各部门人事关系、完成上级管理层交付的临时工作等

总账会计岗位职责 1. 负责企业全流程财务核算，审核各类原始单据、编制记账凭证，确保账证一致、账账相符、账实相符 2. 独立完成月度、季度及年度结账工作，编制资产负债表、利润表、现金流量表及相关管理报表 3. 承担增值税、企业所得税等各项税费申报，统筹发票管理与税务合规事务，协同完成汇算清缴 4. 组织往来款项对账清理，负责固定资产入账与盘点，定期出具银行存款余额调节表 5. 配合开展预算执行监控、成本费用稽核，协助内外部审计及财务资料归档管理工作 6. 对接多个门店或子公司财务核算，优化统一财务操作流程，识别并防控财务风险 任职要求 1. 大专及以上学历，财经类专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称以上 2. 具备5年以上总账会计工作经验，有服务业、零售业或医疗器械行业经历者优先考虑 3. 熟悉国家会计准则及相关税收法规，能独立完成纳税申报和财务报表编制 4. 工作细致认真，责任感强，具备良好的沟通协调能力和抗压性，严格遵守财务保密规定 5. 有集团化企业财务工作经历者优先，具备一定税务筹划能力者优先 薪资福利 · 薪资：7000-10000 元 / 月，能力突出者可面议 · 工作时间：9:30-18:30 ，周末双休 · 工作地点：成都金牛区・光华时代大厦

【岗位职责】 1、健全并优化行政管理制度与流程，确保公司各项规章有效落地实施； 2、统筹工商年审及公司证照、印章的日常保管与规范使用； 3、负责公司文件的报送审批，依制度开展文件合规性审查、分类整理、归档及档案系统化管理； 4、起草、发布及存档各类行政通知、公告、公函等文书材料； 5、运营维护企业公众号、官网、微博等数字平台，承担内容撰写与信息发布工作； 6、跟踪各部门工作目标与计划执行情况，推动任务按既定节点有序推进； 7、管理办公用品的采购申请、验收入库、存储发放，以及阶段性使用和闲置固定资产的登记与调配； 8、组织安排接待事务及会议活动，做好会前准备、会议记录，并跟进决议事项落实进度，及时汇报上级； 9、监督员工行为规范执行情况，检查办公区域环境清洁与卫生管理，确保制度有效贯彻； 10、统筹公司设施设备的日常保养与维修维护工作； 11、策划并执行公司各类活动，协调车辆调度与使用安排。 【任职资格】 1、认同养老服务行业，具备高度责任感与良好心理素质，能适应快节奏工作环境，有养老领域从业经历者优先考虑。 2、掌握行政及人力资源管理的基础理论与实务操作，具备一定组织协调能力和文案撰写水平。 3、具备优良的沟通技巧、协作意识和服务观念，能够在压力下高效完成工作任务。 4、精通常用办公软件操作，包括 Word、Excel、PPT 等。

岗位内容： 1. 参与公司内部流程改进，优化管理制度，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 协同产品研发、市场推广等项目落地，助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持公司战略目标达成，涵盖数据分析、项目执行及客户支持等相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的团队协作意识与高效执行力。 2. 拥有较强的逻辑分析能力与数据导向思维，善于识别并推动业务流程优化。 3. 积极进取，具备良好的抗压性与问题应对能力。 【薪资福利】 1、无责底薪5100＋1500绩效＋提成＋奖金＋年终奖，上不封顶。 2、免费提供住宿，空调、洗衣机、热水器等生活设施配备齐全。 3、系统完善的带薪培训，公开公正透明的晋升渠道。 （专员－主管－高管－准副理－副理－经理） 4、法定节假日带薪休假、节假日、生日福利，定期团建。