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别墅急招管家月薪15000起
1.5-1.6万元/月
管家月结
管家,负责客户家里的日常 新手可做,月薪15000 有兴趣可以点击下方与我联系
物业经理
【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系; 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度; 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作; 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历,专业不限; 2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先; 3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心; 4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
物业队长
物业经理
1:负责对服务区的保安、保洁管理、人员招聘、培训等
物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2.制定并落实物业服务标准及年度工作计划,定期开展服务质量检查与改进 3.统筹物业费收缴、预算编制与成本管控,确保项目运营合规、高效、盈利 4.主导处理业主投诉、报修及突发事件,提升客户满意度与社区和谐度 5. 协调政府主管部门、业委会及外包单位关系,推动重大事项落地与合规管理 任职要求: 1.学历要求:不限 2. 经验要求:不限 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准,具备基础办公软件操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5. 责任心强,服务意识突出,能适应一线现场管理工作
其他物业人员社保月结
岗位职责: 1.负责物业项目部的日常管理工作; 2.组织和实施项目部会议召开; 3.与甲方保持良好沟通,了解需求,及时提供的服务; 4.管理项目团队,提升团队综合能力,确保项目工作顺利进行。 任职要求: 1.拥有会务和管理经验; 2.高中以上学历; 3.工作时间:朝九晚五; 4.工资3970元,加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近
物业工程主管
7000-8000元/月
物业工程主管社保包住保险高温补贴3-5人月结全职暖通电工证
1、负责商业综合体筹备期提前介入。 2、负责项目运营期工程物业管理工作,协调解决过程中遇到的问题及难点。 3、负责审核装修商户图纸及装修过程验收。 4、负责工程整体部门管理工作,对部门进行统筹管理。 5、做六休一,每天8小时,有年终奖,过节费,体检,包住宿。
物业工程主管
工作内容: 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作; 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查; 3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障; 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴; 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求: 1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业; 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识; 4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
长沙望城区招厨师,物业经理
物业经理包住包吃1-2人月结全职
长沙市望城区招厨师,物业经理
长沙 望城区
11月19日 15:02拨打电话
招聘物业经理
6000-7000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
18至55周岁,包吃包住,月休四天,沟通能力强,身体健康无重大疾病史
缝纫工包吃包住20人以上
招聘缝纫做酒店宾馆四件套,自己订单,简单易上手,长期一个款,有车工基础,卷床单6名,做被套工10名,另招聘家纺类车工15名,包吃包住,工资月发,上班时间自由,工作内容轻松,欢迎您的加入。地址通州金沙万达附近,另招聘缝纫学徒工如干名,包装检验工6名,
北京 通州区
2月17日 06:14拨打电话
北京通州区明天需要两人,五百一天,装电视,
500元/天
电视1-2人
明天通州需要两人,五百一天,装电视,
北京 通州区
2月17日 04:52拨打电话
促销员
招春节庙会连档常温饮料促销员,要求:年龄18-28岁,身材苗条,白鞋,200/天 工作门店如下: 大厂:潮白河大集1人 9-18点(2.20-) 通州区: 绿心公园1人12-21点 (2.17-) 朝阳区 :大有超市1(19-23号) 东城区:龙潭公园1人1人(17-23号) 丰台区:世界公园早9到18点 (2.26-号) 榆树庄园A区3人9-18点(17-18号) 联系:,!
北京 通州区
2月17日 01:36拨打电话
北京通州区招聘经验丰富的装卸工,薪资待议,岗位职责维持三至五年。
装卸工
北京市通州区招聘经验丰富的装卸工,薪资待议,岗位职责维持三至五年。
北京 通州区
2月17日 00:18拨打电话
北京通州区工地寻找有意从事钢筋工工作的干包工,可联系相关渠道。
综合承包钢筋工
北京通州工地寻找有意从事钢筋工工作的干包工,可联系通州区相关渠道。
北京 通州区
2月17日 00:15拨打电话
物业经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质达标 3. 协调处理业主/租户投诉与需求,提升客户满意度,维护良好社区关系 4. 编制物业预算,控制运营成本,定期进行费用分析与优化建议 5. 管理物业团队,开展员工培训、绩效考核与梯队建设,提升整体服务效能 任职要求: 1. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 学历不限,持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理法规,具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力 4. 责任心强,服务意识突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应一线工作节奏,具备基础办公软件操作能力
市场经理(商户维护,管理)
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。
物业经理
4000-7000元/月
物业经理1-2人月结全职
【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽:负责与业主方、发包方(甲方) 进行日常对接,准确理解需求,主动汇报工作,妥善处理意见与投诉;对内润滑与联动各现场主管(如安保队长、保洁领班等),传达指令、协调资源、解决冲突,确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控:巡查督导日常服务品质,接受甲方任务,处理现场突发事件,具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理:能通过高质量的照片和影像,清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比,建立系统的图文档案,为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据,支撑汇报与核查。 4. 文书汇报:撰写工作计划、总结及各类专项报告,向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质:男女不限,,身高1米72或以上,大专或以上学历,身体健康,形象气质佳,抗压能力强,灵活应变,责任心强。 2. 沟通能力:出色的多方沟通协调能力与高情商,善于与不同背景、立场的各方(客户、上级、下属、合作方)建立良好关系。 3. 经验背景(满足其一即可): * 选项A(经验者):1-2年以上物业、酒店或项目协调经验,有对接多方客户经验者优先。 * 选项B(优秀毕业生):全日制应届或往届毕业生均可,有校学生会主席、部长等重要学生干部经历,展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能:熟练使用办公软件;具备良好的工作摄影与图文编辑能力;文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金,综合薪资4500-7000元/月; · 按时发放,无拖欠,收入稳定可靠; * 天然氧吧工作环境:每日在风景如画的森林中工作,呼吸纯净空气,享受“天然氧离子” 环绕的优越环境,将健康与工作完美结合。
职业经理
1-1.5万元/月
物业经理保险3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,确保服务品质达标 2.制定并执行年度物业预算,管控运营成本,提升项目盈利水平与客户满意度 3. 处理业主/租户投诉与诉求,组织协调多方资源及时响应,维护良好客户关系 4. 监督物业费收缴工作,定期分析收费率及欠费原因,制定有效催收策略 5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作,保障项目运行安全合规 任职要求: 1.具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识 4.沟通表达清晰,责任心强,能承受一定工作压力,适应一线管理节奏 5.学历不限,具备大专及以上学历者更佳
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准; 2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题; 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅; 4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
综合维修工暖气空调安装
直招 北京市通州亦庄信创园一期附近项目 暖通技工维修 (6名)综合维修(2名) 上五休二 9:00-18:00,入职时间在2025年前 待遇:4500-6500 五险一金,带薪休假等,(可以兼职)提供工作餐 要求:48岁以下,身体健康。有效期内电工、空调制冷,管道资格证,弱电证,高空作业证,有限空间证等。 兼职 空调技工(4名) 白夜休休,7:00-19:00,入职时间在2025年前 。 待遇:4000+500,提供工作餐 要求:48岁以下,身体健康。提供无犯罪证明,班次是白夜休休复审有效期内电工证, 空调制冷,管道资格证等。 联系电话:
北京 通州区
12月16日 07:36拨打电话
综合维修工包住
工程技术员 员工年龄需在18 - 45周岁(部分岗位可放宽),男女不限,一线员工月休四天,实行排班轮休;财务/人事等后台及管理岗位双休(每月需两次岗位值班)。主要负责巡检和维修 薪资福利:基础薪资4000 - 4800元/月,国际化平台:加入全球知名酒店集团,享受国际化的培训与发展机会;优厚薪酬福利:具有竞争力的薪资、完善的五险一金、带薪年假及法定节假日;员工关怀:免费工作餐、舒适的员工宿舍(外地员工福利)、丰富的员工活动;职业发展:清晰的晋升通道、内部调动机会、系统的专业技能与领导力培训;团队氛围:开放、包容、积极向上的工作环境,以及来自不同文化背景的同事,具体薪资面议。 工作地址:省通州湾江海联动开发示范区滨海大道100号
北京 通州区
2月12日 19:17拨打电话
综合维修工升降机/电梯维修水电
岗位名称:维修工(综合维修、电工);岗位要求:1.具备工程相关工作经验;2.持有相应的高压本或电工证;3.年龄在指定范围内(如通州区的维修工要求年龄2352岁,朝阳体育中心的电工要求年龄2055岁)。薪资待遇:1.通州区综合维修薪资:,包吃住,住地上。2.朝阳区电工薪资:工资元,餐补500元,住地上四人间宿舍(有空调和洗衣机),要求身高170以上。3.海淀区电梯维修工薪资:月薪65500,上五休二,8小时工作制,有电梯安全管理员A本及低压电工本,有电梯安装或同岗位工作经验。注:以上岗位工作内容均涉及商业园区内的维修工作,具体工作内容以各岗位的实际要求为准。面试地址非岗位要求内容,已做删除处理。
北京 通州区
2月6日 07:07拨打电话
综合维修工空调安装
急招: 1、通州宋庄附近 岗位1:空调运行全职/兼职3人,50岁以下 班次:白夜休休,要求懂空调运行和维修,兼职薪资4500,全职税前5000 岗位2:综合维修全职2人,50岁以下 班次:长白班,上五休二,有综合维修工作经验。薪资税前5500 2、雄安新区 岗位:综合维修工全职3人 班次:白夜休白白休,每班12小时,需要持特种作业操作证,薪资税前5000,无吃住,河北社保。 3、其他要求: 持有应急管理部可查询在有效期内的对应岗位证书; 开具无犯罪记录证明,(二次供水/公共场所),近期三甲医院体检报告; 其他福利:过节福利,法定三薪 联系人:郑工(电话太多直接)
北京 通州区
1月27日 07:08拨打电话
综合维修工包住餐补月结
物业工程维修领班/技工 位置:北京通州区 薪资范围:6000-7000元/月 发薪日期:15日 社保类型:五险一金 奖金补贴:餐补、交通补、通讯补、有住宿、高温补贴、节假日福利 要求:要有高、低压电工证、电梯安全管理员证(若有) 45周岁以下 工作职责: 1、负责住宅日常维修、现场施工安全巡视及监督管理等工作; 联系电话:
北京 通州区
2月9日 09:24拨打电话
电工
可用,单休,电工 ☀工程维修人员 补1人,年龄18-48周岁,身高150以上,必须有电工本,有过维修经验,北京户口也可以,工作时间12小时,工资5000-6000元,单休,包吃住,住4人间,工作地点:通州马驹桥,报道位置:房山区。
北京 通州区
1月4日 08:30拨打电话
综合维修工社保3-5人
物业工程岗 1、有电工证,可独立完成水、电轻改造;2、可看懂CAD图纸,有商业店铺工程经验优先;3、退休人员优先。1、新租商户的前期工程指导;2、商户装修改造的过程监管;3、日常水、电改造及维修;4、商业店铺的安全巡查。 薪资福利:薪资面议,五险。 招工人数:3 简历投递邮箱: 工作地址:通州区宋庄镇含章园一区
北京 通州区
2月12日 10:20拨打电话
综合维修工包住餐补月结
物业工程维修领班/技工 位置:北京通州区 薪资范围:6000-7000元/月 发薪日期:15日 社保类型:五险一金 奖金补贴:餐补、交通补、通讯补、有住宿、高温补贴、节假日福利 要求:要有高、低压电工证、电梯安全管理员证(若有) 45周岁以下 工作职责: 1、负责住宅日常维修、现场施工安全巡视及监督管理等工作; 联系电话:
北京 通州区
2月8日 20:24拨打电话
强电工
物业直招工作地址:通州,招聘岗位,维修工3名有强电证书,薪资:5500—6000元,综合工2名,踏实敬业,有能力,年龄50岁内; 以上人员管吃住 联系人: 苏总(同步)
北京 通州区
1月6日 15:22拨打电话
物业维修工包住包吃月结
岗位名称:综合工程维修人员(北京通州工厂)。 岗位要求:1.年龄在25至45周岁之间。2.身高要求165以上。3.具有电工本,或有物业维修经验,或对维修有浓厚兴趣。 薪资待遇:薪资:月工资6000元(起步工资5000元)。工作时间:工作时长为12小时,分早晚两个班次(早8点至晚8点,下午1点至凌晨12点)。休息安排:单休制。待遇附加:包吃包住,且吃住环境特别好。
北京 通州区
2月9日 09:40拨打电话
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