
铝压铸生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上压铸铝金属型铸造
【工作内容】
-主导铝压铸生产线的日常运营,保障生产计划按时推进及产品品质稳定达标;
-编制并持续改进压铸工艺方案,提升产线运行效率与产品良品率;
-统筹团队分工协作,促进部门间高效联动,确保各项生产目标顺利达成;
-跟踪设备运行状态,牵头开展设备维护与保养,减少停机时间与故障发生。
【任职要求】
-大专及以上学历,材料工程、机械制造或相近专业优先;
-具备5年以上铝压铸领域从业经历,有团队管理实践者更佳;
-精通压铸工艺规范及质量管控体系,拥有扎实的现场问题识别与处理能力;
-具备较强的组织沟通意识和责任担当,适应阶段性高强度工作节奏。
门窗厂厂长
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验门窗制作厂长
作为门窗厂长,其核心要求可以概括为:“保质、保量、控本、增效、安全”。
以下我将门窗厂长的要求分为“硬性技能要求”、“软性素质要求”和“核心职责目标”三个层面来详细阐述。
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一、硬性技能与知识要求(专业基础)
这是担任厂长的“入场券”,必须具备:
1.精深的产品与技术知识:
◦材料学:精通铝合金、断桥铝、塑钢(UPVC)、木材、玻璃(钢化、中空、夹胶、Low-E等)、五金配件(铰链、锁具、执手)等材料的特性、规格、性能及优劣。
◦生产工艺:完全掌握下料、切割、铣削、钻削、组角、注胶、压条、装配等全流程工艺。能解决生产中的技术难题。
◦设备操作与维护:熟悉数控切割机、双头锯、组角机、加工中心等核心设备,懂得基本的维护保养和效率优化。
2.全面的质量管理能力:
◦熟悉门窗行业的国家标准(如GB/T8478-2020)和验收规范。
◦能建立和完善质量管理体系,精通来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)和成品检验(FQC)。
◦能运用QC七大手法等工具进行质量分析和持续改进。
3.卓越的生产运营管理能力:
◦计划与调度:能根据销售订单,制定科学的生产计划,合理排产,确保订单按时交付。
◦成本控制:精通原材料、人工、制造费用等成本构成,能通过优化工艺、减少浪费、提高材料利用率等方式有效降低成本。
◦效率提升:擅长现场管理(如推行6S管理),能发现生产瓶颈,优化工艺流程,提升整体生产效率(OEE)。
4.基本的财务与供应链知识:
◦能看懂财务报表,理解工厂的盈亏平衡点。
◦具备供应商管理能力,能评估和选择优质的原材料及配件供应商。
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二、软性素质与领导力要求(成功关键)
这决定了厂长能在岗位上走多高、多远。
1.强大的领导与团队管理能力:
◦能激发和带领整个生产团队(包括车间主任、班组长、一线工人),营造积极向上的工作氛围。
◦善于沟通,能清晰地传达指令,也能倾听员工意见,解决团队冲突。
◦知人善任,善于培养和留住关键人才。
2.出色的问题解决与决策能力:
◦生产现场问题层出不穷(如质量异常、设备故障、交期紧急),厂长必须能快速分析问题根源,做出果断、正确的决策。
3.高度的责任心和抗压能力:
◦对产品质量、交货期、生产安全负全责。能承受来自客户、销售和老板的多重压力,并保持冷静。
4.持续改进与创新思维:
◦不满足于现状,始终关注行业新技术、新工艺、新材料,并推动工厂的技术革新和流程优化,以保持竞争力。
5.客户导向意识:
◦理解产品质量直接关系到客户满意度。能积极配合销售和客服部门,处理与生产相关的客户投诉和特殊需求。
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三、核心职责与工作目标(考核指标)
老板或董事会会对厂长的工作成果进行量化考核,主要看以下几个方面:
1.交付目标:保质保量按时完成生产任务。
◦关键绩效指标(KPI):订单准时交付率(>95%)、计划完成率。
2.质量目标:生产出符合标准、让客户满意的产品。
◦关键绩效指标(KPI):产品一次交验合格率(>98%)、客户投诉率、质量成本(内/外部损失成本)。
3.成本目标:在保证质量的前提下,持续降低生产成本。
◦关键绩效指标(KPI):单位生产成本、材料利用率、人均产值、制造费用占比。
4.效率目标:不断提升生产效率。
◦关键绩效指标(KPI):设备综合效率(OEE)、生产周期缩短率。
5.安全目标:确保安全生产零事故。
◦关键绩效指标(KPI):工伤事故率(目标为0)、安全隐患整改完成率。
6.团队建设目标:打造一支稳定、高效、有战斗力的生产团队。
◦关键绩效指标(KPI):员工流失率、多能工培养数量、团队士气。
总结
一个优秀的门窗厂长,是一位“技术专家+管理大师+团队领袖”的复合型人才。他不仅要知道“怎么把门窗做好”,更要知道“如何带领团队更高效、更经济、更安全地把门窗做好”,并且能应对市场变化,推动工厂的持续发展。
压铸厂生产负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验丰富的管理经验
车间现场管理,具备压铸行业工作经验,掌握工艺流程,公司长期招聘压铸操作工!
压铸厂生产负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验丰富的管理经验
车间现场管理,具备压铸行业工作经验,掌握工艺流程,公司长期招聘压铸操作工!
污水处理厂负责人(怀宁)
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1、负责污水处理厂的日常运营与管理工作,涵盖经营计划落实及现场人员调度等;
2、结合项目实际工艺与设备状况,制定切实可行的节能降耗生产方案,有效控制运行成本;
3、统筹管理污水厂运营相关数据,包括日常运行记录、周月年度报表、物资采购、设备维保、技术改造及经营规划等资料;
4、组织实施污水与污泥处理工作,保障出水水质持续稳定达标排放,发现异常监测数据及时上报,并按规程迅速应对处理;
5、建立健全运营管理制度,规范生产台账及各类厂区管理流程,确保运作有序;
6、负责厂区内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作;
7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理,并做好相应登记记录;
8、组织各工艺段巡检人员开展安全作业、工艺讲解、化验操作与维修技能等方面的培训工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业优先;
2、具备5年以上工业废水处理厂管理经验,掌握UASB工艺技术;
3、基本能力:具备良好的沟通、组织与协调能力;
4、业务能力:了解国家环保相关法律法规,熟悉污水处理流程、原理及突发情况处置措施;持有环保或给排水类中级职称者优先;
5、管理能力:具备较强的分析判断、组织协调及问题解决能力;
6、计算机应用:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备基本的办公自动化操作水平;
7、能适应一线工作环境,吃苦耐劳,持有驾照并能熟练驾驶。
工作地点:
安徽省安庆市怀宁县。
安徽威思特招仓管主管/经理
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责仓库日常运营工作,监督并优化货物的出入库、存储、分拣及配送等各环节;
2.建立并落实仓库管理制度,推动作业流程标准化,提升整体运作效率;
3.管理库存信息,组织定期盘点,分析库存周转情况,降低损耗与积压风险;
4.对接采购、物流、销售等相关职能部门,保障供应链各环节高效衔接;
5.负责团队人员(5-10人)的日常管理,包含培训指导、绩效评估与任务分配;
6.执行安全管理制度,确保设备设施及人员操作符合安全规范要求;
7.优化仓储空间使用布局,科学规划货位设置,提高仓容利用效率;
8.及时应对突发状况(如货品异常、系统问题等),并按流程上报处理进展。
任职要求:
1.大专及以上学历,物流、供应链、仓储类相关专业优先考虑;
2.具备3年以上仓储管理经验,其中至少1年团队管理经历;
3.熟悉ERP等仓储管理系统,具有一定的数据处理与分析能力;
掌握仓储标准作业流程及相关规范(如5S、ISO质量管理体系);
4.具备良好的组织协调能力和抗压性;
沟通表达顺畅,具备团队带领能力;
工作认真负责,关注细节,可独立处理实际问题;
5.有制造行业从业背景者优先录用。
设备工程部经理
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上食品/饮料
岗位职责:
1.全面主持设备部人员管理工作,科学配置人力资源,确保团队高效协同运行。
2.严格执行设备使用与维护流程,保障设备平稳运转,减少故障发生频率。
3.精细制定设备台账及维保计划,实现统筹安排、精准执行。
4.持续推进设备技术改造与创新实践,提高生产效能,改善产品品质。
5.负责与设备供应商的沟通对接,保障设备采购、维修等环节顺畅实施。
6.高效管理外协加工及基建维保任务,确保项目按时保质落地完成。
7.加强部门内外协作沟通,构建积极融洽的工作氛围与合作机制。
8.系统规划设备操作规范、维护标准及安全管理制度,消除潜在安全隐患。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械工程、电气工程等相关专业背景。
2.拥有五年以上食品制造领域设备管理经验,熟悉饼干、月饼、粽子类生产设备运作。
3.具备优秀的团队领导能力,能有效激励并培养下属成员成长。
4.具备良好的跨部门沟通与协调能力,可与内外部单位高效协作。
5.具有较强的创新思维和现场问题处理能力,能应对复杂技术挑战。
6.熟练掌握常用办公软件及设备管理系统操作。
数控车床操作员
4000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上数控车床操作工证熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD
数控机床车间总负责人
熟悉凯恩帝系统,具备工装夹具的设计与制作能力
要求5年以上相关工作经验
生产部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
负责生产车间的人员调配、效率优化、品质管控、安全监督以及现场环境改善。
机加工制造厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产跟单生产计划与物流控制
一、生产管理
*制定并落实生产计划:结合销售订单与库存状况,编制月度、周度及日度生产安排,并跟进实施过程,保障产品按时交付。
*优化生产作业流程:对现有生产环节进行梳理分析,发现制约因素,提出可行性改善措施,提高生产效能与产品品质。
*控制制造成本:监控原材料消耗、人工投入及设备使用情况,减少资源浪费,实现降本增效。
*跟踪生产进度:动态掌握各环节生产进展,适时调整排程,确保各项任务如期完成。
*协调跨部门协作:与采购、仓储、质检等职能部门保持沟通,保障物料供应、库存周转和质量管控顺畅衔接。
二、人员管理
*团队建设与管理:主导生产队伍的招聘选拔、技能培训及绩效评估,持续提升团队专业水平与执行效率。
*建立生产规范体系:制定并推行标准化操作规程与安全生产制度,确保作业合规、安全可控。
*激发员工积极性:通过合理激励机制,增强员工责任感与参与感,促进生产效率与产品质量双提升。
三、设备管理
*编制设备维保方案:统筹设备日常保养与定期维护工作,保障其稳定高效运行。
*故障应急处理:快速响应设备异常,组织维修抢修,降低停机时间,维持生产连续性。
*设备升级建议:依据产能需求和技术发展,提出设备引进或更新方案,助力生产能力提升。
四、质量管理
*落实质量控制标准:严格执行质量管理体系要求,确保各工序产出符合规定标准。
*解决现场质量问题:迅速识别并处置生产过程中出现的质量异常,防止批量性问题发生。
*推动质量持续优化:运用数据分析手段,结合工艺改进策略,不断提升产品整体质量水平。
五、安全管理
*执行安全生产制度:全面落实安全生产责任制,杜绝违规操作,防范安全事故发生。
*开展安全教育培训:定期组织安全知识宣导与实操演练,强化员工安全防范意识。
*应对突发安全事故:第一时间处理突发事件,深入分析原因并制定整改措施,避免重复发生。
六、其他职责
*完成上级领导交办的临时性工作任务。
*关注行业发展趋势,主动学习先进制造技术与管理方法。
任职要求:
*教育背景:机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。
*工作经验:具备5年以上机加工领域生产管理实战经验,熟悉各类生产工艺与流程。
*专业技能:精通生产运作、质量控制、设备维护及安全管理相关知识,具有计划编排、进度把控、成本核算与品质监管能力。
*管理能力:具备良好的团队领导力、跨部门协调能力和问题解决能力。
*职业素养:责任心强,工作严谨细致,拥有优良的职业操守和团队协作精神。
人走账清日结320一天组装方向盘包吃包住
8000-9000元/月
操作机台长白班车间普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结人走账清可以预支
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
模式一:日结270-300/天
模式二:
1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天
一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500,
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可
5、工作地址:安徽省芜湖市鸠江区
安徽安庆印刷师傅薪资福利:12000-15000,包吃住,空调房间
1.2-1.5万元/月
印刷工包住包吃月结
印刷师傅
薪资福利:12000-15000,包吃住,空调房间
安庆潜山市招护坡/边坡需要班组,5-10人混凝土预制块,拱形护坡
1.1-1.2万元/月
护坡边坡长期6-10人月结
安庆市潜山市招护坡/边坡需要班组,5-10人混凝土预制块,拱形护坡
冲压车间主管
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上生产计划、质量管理
【岗位职责】
1、负责冲压车间的日常运营统筹,保障生产流程高效顺畅运行;
2、编制并持续优化生产工艺方案,提升产品品质与作业效率;
3、组织生产线人员的管理与技能培训,营造积极进取的工作环境;
4、协同设计团队,在新产品开发阶段参与模具设计方案的评审工作;
5、跟踪生产成本变动情况,提出切实可行的成本控制建议;
6、定期向上级汇报生产进展及关键事项,并配套提供应对策略。
注塑工
岗位名称:注塑操作工;注塑技术相关岗位;注塑管理岗位。
岗位要求:1.具备注塑技术相关经验;2.拥有有效沟通协作能力和解决生产问题的技术能力;3.拥有独立调机的能力,具备处理设备异常问题的能力,有提出改进方案以持续优化的意愿。
薪资待遇:1.注塑操作工薪资为月薪5500元至9000元不等;2.注塑技术相关岗位和注塑管理岗位薪资为月薪5000元至11000元不等。
核电机加工负责人
1-1.1万元/月
主管5-10年大专及以上有生产管理经验新能源经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验
【岗位职责】
1.机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验;
2.负责机械加工工作总接口,负责协调机械加工专业加工工作和提供全面的技术指导,包括但不限于机加工文件准备与管理、机加工图纸审核、工艺准备及机加工材料统计,加工过程中的监督及成品检验等;
3.熟练使用办公软件,有较强的协调和管理能力。
【岗位要求】
1.大专学历及以上相关专业毕业,具备良好的专业技术和相关知识,经验丰富者学历可中专;
2.有5年及以上机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验,具备核电检修相关工作经验者优先考虑;
3.无犯罪记录,身体健康,品行端正,满足国家核电行业体检标准;
4.持证上岗,必须持有国网可查的高低压电工特操证,且证件在有效期内
国企汽车厂班组长13.5薪
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产设备管理汽车制造生产成本管理
岗位职责:
1.负责本班组的生产组织协调及安全管理工作;
2.负责班组内质量管控与人员培训组织工作;
3.负责本班组的成本控制相关事务;
4.负责班组现场5S/3定管理及TPM工作的推进与执行落实;
任职要求:
1.教育与专业:中专及以上学历,汽车、机械等相关专业优先;
2.工作经验要求:具备3年以上本行业相关工作经验;
3.身体状况要求:身体健康,无传染性疾病;
4.特殊资格/素质要求:汽车类相关专业背景者优先,****以下,熟悉生产过程中常见故障的处理方法、排除手段及预防措施,能熟练操作计算机,掌握各类办公软件的使用,具备一定的文字表达能力和材料撰写能力
缝纫工包吃社保包住
缝纫操作工
初中以上学历,具备1 - 2年以上缝纫经验。
薪资福利:节日福利,包吃住,缴社保。
工作地址:桐城市青草镇安健大道一号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安庆服装厂裁剪主管招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘安庆厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。