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招聘要求：满20周岁，会使用手机顺畅发布公司产品 工作地点：可在佳办公，有手机即可胜任！ 工作内容：通过公司指定的平台，负责在平台上传图 片，后台回复消息，产品上下架等，新人有人带，可以 线上做，公司发货，客户收到货没问题确认订单即可

1.负责对二手机进行质量评估进行报价 2.确保手机符合行业标准和公司要求 3.有比较强的思维逻辑以及动手能力 任职要求: 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够独立完成质量检查工作 3.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效合作 日常工作在公司办公室，app上认真，细心看图，审图，根据公司培训判断市场行情价预留毛利空间报价

内容工作处理停车泊位的临时情况在路边停车位附近巡查，解答车主疑问引导车主规范停车，帮助车主自助扫码 要求岗位身体健康，男女不限，55周岁以下优先会骑电动车，使用智能手机，工作踏实认真 无需经验，培训上岗，定期技能交流培训 薪资 福利 底薪+提成，上不封顶 综合薪资3000~7000元 月休4天，禅城区北部内就近分配

路边泊位收费员1.55周岁以下，男女不限，学历不限；2.有C2及以上的驾驶证为佳；3.身体健康，体检合格；4.视力良好，熟练使用智能手机；5.吃苦耐劳，适应户外工作，责任心强。1.认真执行，担负收费道路停车手动录入车牌、贴票、催缴等收费工作；3.视频巡检汽车或者电动车巡检车位，录入在停车辆的车牌；4.负责所看管的辖区内的停车异常订单的处理以及上报；5.完成上级领导安排的其他任务。工作地址:佛山市三水区西南街道建设二路1号西南控股大厦6楼

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1.发牌员/桌游裁判员 要求：人数 3人 ，形象气质好，亲和力强，无经验者可提供免费教学，接受晚班，节假日排班，长期稳定 18--30岁 底薪4500---5000+提成+全勤奖，综合工资1W左右

招聘：Crm薪资：7000元以上/月岗位职责：1.熟练操作POS、CRM系统，负责会员卡、优惠券/体验券的配置、发放与核销管理2.确保各门店会员规则统一，搭建会员权益体系3.负责全年会员营销活动在系统中的落地执行，包括设置、测试、上线及对门店的简单指导4.根据公司活动执行情况出现的问题进行汇总,对接系统公司优化调整5.收集竟品会员方案并做对执行方案进行优化调整6.定期分析会员数据(如增长、复购、活动转化等)，销售数据、制作报表7.对会员活动进行复盘，评估效果并提出优化建议8.熟悉生态运营,包括社群、、等用户管理任职要求：1.有1-3年相关经验，熟悉大健康会员运营及系统管理，具备线下美业品牌吗门店会员管理经验、熟悉线下POS系统、CRM系统的操作2.熟悉办公软件，精通Excel(必须掌握数据透视表和VLOOKUP),熟悉SQL、Tableau或Pvthon更佳3.做事细心有条理，对数据敏感、具备良好的沟通和理解能力4.熟悉美业连锁店系统操作及设置5.有从会员活动执行到数据复盘的全流程经验者优先，

10月8日，佛山市顺德区陈村镇陈村新希望悦龙湾有一项75平方米的开荒保洁项目，报酬为325元。

招聘成品安装人员1名，月收入6500-9500，负责轻奢实木成品安装。

尚格斯本公司专业生产茶台、书桌，现诚聘以下岗位： 4. 产品安装：1名。 工作地址位于佛山市顺德区龙江镇新联路。

纱窗厂招聘以下岗位：纱窗开料师傅2名:工资6000保底+计件 岗位包吃包住，男女不限联系电话:

食品厂招聘仓管员，1名（46岁下）：4500-5500元/月长白班，包吃住，8小时/天，每周休息1天，入职买社保。地址：佛山市南海区狮山镇红沙工业园社区狮创健康科技园（9号楼）联系电话：邹小姐（，有意向可了解）

至15号，鄂尔多斯蒙苏工业园区招聘办公室手写更改资料人员，手脚麻利，工资面议，早8晚6时间段可谈，电话。需要俩人，工作简单。

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市自来水公司招聘抄表员和维修工若干名。维修工要求40岁以内，身体健康，身高165以上，初中以上文化，无犯罪记录，无需笔试，体检、面试、政审合格即可。抄表员男女不限，初中以上文化，必须会电脑，身高160以上，身体健康，无犯罪记录，无笔试，体检、面试、政审合格即可。以上两个工作分配到抚顺四个区，按个人住的地方就近安排。维修工工资在3500-6000元，周末双休，早8晚4，有食堂。抄表员工作轻松自由，每周到所在的所打卡一次即可，工资3500元。以上两工作均为三方合同、派遣合同，交五险，两年一签，两年后继续续签，可干到退休，想转正式也可，正式的有五险一金，可提干。

招聘：程序员薪资：3000-50001.具备扎实的计算机软件理论、数据库基础知识，具有良好的编码风格；熟悉UDP、TCP/IP协议2.了解使用MySQL、SqlServer等关系型数据库3.熟悉MFC或者QT，winform或者WPF，了解boost库，json的数据操作等4.对编码数据具有敏锐性、积极面对有挑战性的难题并解决问题、思路开阔、有想法、有创新5.具备良好的团队合作精神、协调能力、良好的沟通能力、有责任心6.大专及以上学历，计算机、软件、电子等相关专业优先，可接收应届生待遇：3500—6000

职业发展通道：副校长-校长-区域校长-城市总监-合伙人 【福利待遇】 底薪10000-15000（可面谈）+个人提成+团队提成+奖金+五险一金+节假日福利（综合薪资15000-30000） 【岗位职责】 1. 根据校区发展规划，制定年度、季度、月度的新签业绩目标与达成计划； 2. 根据校区业绩关键攻关需要，通过多个渠道招聘咨询师、搭建校区咨询团队，并开展咨询师的入职培训和岗位晋级培训； 3. 带领咨询团队大力推进业绩攻关计划，达成月度、季度、年度的新签目标； 4. 建立并不断完善校区咨询团队的日常工作制度，打造良好的工作氛围。 【岗位要求】 1. 具备优秀的销售意识和技巧，面咨能力强，逻辑思维清晰； 2. 掌握搭建销售团队的方法和团队管理能力； 3. 熟悉广州K12升学政策及知名小初高情况，能专业解答家长的升学政策困惑。

1:负责校区日常运营的全面管理，协调教师团队及维护家长关系等工作； 2:带领前台顾问团队达成课程销售目标； 3:统筹教师团队的教学研究、培训学习及专业能力提升等相关工作。

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招聘：会务储备干部薪资：3000-5000薪资：基本年薪约7万岗位职责：负责运营协会信息及管理系统、电子商务系统；负责活动的策划和组织工作；负责协会宣传及职称申报工作。岗位要求：1．具有较强的学习能力，独立解决问题及工作承压能力，能洞察服务对象需求；2.具备较强的团队合作精神，有较强沟通和协调能力，及项目策划和管理能力；3.具有较强较全面的IT技能，如信息及管理系统、客户管理系统、电子商务等4.具有较强的对外表达能力和客服意识；5．熟悉、网站等互联网媒体的编辑、推广。具有C1驾驶证优先福利待遇：合同制（基本年薪约7万，有五险一金和业绩奖励，每周双休）单位地址：佛山市南海桂城天佑三路三号科学馆C座403

岗位职责: 1、全面负责校区的筹建、日常管理及运营工作。收集并分析各类业务数据，结合校区发展需求，制定并优化发展规划与战略方向； 2、根据校区发展目标，拟定并落实月度、季度、年度销售目标与执行方案； 3、指导教务与咨询团队开展招生推广、教学跟进及相关服务工作； 4、搭建并管理团队，明确各岗位职责与任务分工，指导下属高效完成工作，协调解决团队协作中的各类问题； 5、关注市场动态，组织实施市场调研与推广活动，掌握竞争态势，提升品牌影响力，增强市场份额； 6、具备成本管控意识，合理规划与使用校区各项经费，确保资源高效利用； 7、统筹校区日常维护与客户服务，及时收集客户反馈信息，并进行归纳分析与持续改进； 8、负责对外接待事务及重大突发事件应对，提升客户满意度与品牌形象； 任职资格: 1、本科及以上学历（条件特别优秀者可适当放宽）； 2、熟悉教育培训市场，具备成功独立运营培训项目的经验与实操能力； 3、具备良好的文字表达能力，熟练操作各类办公软件，拥有实际管理经验，能独立组织和实施各类培训项目； 4、具有5年以上教育行业项目策划与管理经验，或1-3年以上教育机构高层管理经历； 5、具备全局视野与独立决策能力，拥有出色的组织管理、团队协作及人际沟通协调能力，责任心强，抗压能力强； 6、具备敏锐的市场感知力与优秀的市场开拓能力； 7、热爱教育事业，掌握先进的教育理念，富有创新精神与实践能力； 8、性格坚韧，决策果断，执行力强，遇事沉着冷静；

公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务，是一家以医药护行业人才培训为主导，推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。 【公司产品为：医药护相关课程+成人学历提升+药店赋能培训课程等】 课程顾问岗位职责: 1、【市场推广】根据分校长制定的市场计划，执行市场宣传和推广活动，做好新的招生市场拓客; 2、【大客户合作及拜访】完成分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作，确保业绩达成; 3、【学员服务】 （1）执行学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展； （2）学习进度跟踪、学习情况分哲，提升学员体验感和教学通过率;根据学员的学习情况； （3）定期有效回访并解决学员问题，形成服务闭环 （4）完成二次成交及转介绍 【薪酬待遇】 底薪+绩效+提成+奖金，薪酬平均是7000-12000，具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断，谈offer的时候会详细说明。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【发展方向】学习管理师——战队长——分校长——项目副校长——省校长 【股权激励】公司筹备上市中，全体员工一年有2次晋升机会，晋升到管理层有机会拿到公司股权，参加每年分红及股东权益 【公司福利】 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行一至二次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。

【职责】： 一．负责教学团队的管理（前期包含英语教师的招聘、培训及日常管理） 二．配合产品项目经理推进教学类项目，协调项目进度，组织活动策划，监督产品品质，并及时跟进与解决教师相关问题 三．对所辖教学团队的教学效果全面负责，确保教学质量的持续稳定与提升 【任职要求】 1.具备良好的职业习惯，如主动反馈工作进展、积极应对挑战、高效完成当日任务等 2.拥有较强的学习能力与出色的解决问题能力 3.责任心强，具备良好的抗压能力 4.能够使用英语进行日常口语交流（工作场景中需使用英语） 5.具备2年以上团队管理经验 【薪酬】 8000~13000元 ------------------------- 公司福利： 1.具有竞争力的年终奖金及五险一金保障 2.每年享有10天带薪年假，充分支持个人休闲与出行计划 3.完善的入职培训体系，帮助快速融入岗位角色 4.清晰的晋升路径：研发专员-高级研发员-研发组长，助力职业稳步发展 5.提供丰富的茶饮与点心，营造舒适愉悦的办公氛围 6.定期举办多样文娱活动，平衡工作与生活乐趣 7.倡导人性化管理，在轻松环境中激发最佳工作状态 8.每年提供免费员工健康体检，关爱个人与家庭健康 9.有机会参与与雅思官方合作的专业培训，持续提升专业素养 【我们期待】： 热爱教育事业，富有理想与创造力的你加入我们。 【我们的氛围】 由90后、00后组成的年轻团队，重视创新与工作中的乐趣。 工作严谨专业，同时注重团队互动与轻松和谐的管理方式。 【工作回报】 身处“互联网+教育”行业，已成功运作多个项目，发展前景广阔。 你的努力将获得充分认可，并带来具有市场竞争力的回报。 我们不仅关注业绩成果，更关心员工的生活品质，共同参与有趣的旅行与探索体验。 【更多惊喜】 以上仅为部分内容，更多精彩，等你亲身发现！