要求书法专业毕业，至少3年授课经验，对学生认真负责有耐心，可以长期合作

急聘！！！急聘！！！高薪诚聘！ 岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的知识体系，现面向各学科、各学段招聘教师； 2、及时了解并把握中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对性地与学生进行个别交流； 6、积极参与总部组织的教研活动，协助新教材及教学资料的编写与审订工作。 薪资待遇：底薪+课时费+生活补贴+生日福利+各类补贴，学期内双休，寒暑假旺季单休。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话标准； 5、性格积极乐观，工作认真负责，能适应一定工作压力； 6、时间观念强，不随意请假或调休； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升通道： 公司提供专业发展与管理双通道晋升路径，根据个人能力与职业规划自由选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理路径：教师→科目负责人→教学主管→教务校长 2、专业路径：普通教师→优秀教师→金牌教师 培训体系： 提供多元化培训支持，包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000元（按课时计酬，上不封顶） 1、底薪+课时费组合薪酬模式； 2、依法缴纳五险一金，入职即办； 3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等，保障工作与生活平衡； 4、定期举办企业文化活动，营造轻松活跃的工作氛围； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，无裁员、减薪情况； 6、地理位置优越，生源稳定优质。

岗位职责： 1.负责硬笔书法课程教学，针对不同年龄段学生制定个性化教学方案 2.熟悉全国性硬笔书法赛事流程与评审标准，组织并指导学生参赛及考级 3.耐心细致纠正学生书写姿势、笔画结构与章法布局，提升书写规范性与艺术性 4.践行“教书育人”理念，注重学生学习习惯、专注力与审美素养的综合培养 5. 配合机构开展家长沟通、教学反馈及课程优化工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养与亲和力 2. 熟悉硬笔书法教学体系，有书法考级辅导或赛事指导经验者优先 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 耐心、细致、责任心强，善于观察学情并因材施教 5. 学历不限，持有教师资格证或书法类专业证书者优先

岗位职责：4～12岁儿童书法教授 岗位要求：有软硬笔书法教学经验 岗位待遇：课时费从优

岗位内容： 1. 为学生提供高质量的书法教学服务，助力其身心健康成长与综合素质提升。 2. 结合学生的个性特征与发展需求，研发并编制适用于不同年龄段和学习阶段的书法教材及配套资料。 3. 主动组织并参与校内外各类书法文化实践活动，推动中华优秀传统文化的传播与传承。 任职要求： 1. 热爱教育行业，具备优良的职业操守和师德修养。 2. 拥有深厚的书法技艺和实际授课经验，能灵活适应多样化的教学场景与课堂需求。 3. 性格温和，富有亲和力，具备耐心与责任心，善于与学生及家长沟通互动，建立良好合作关系。 4. 具备开放性思维与跨领域融合能力，可将书法教学与其他学科教育有机衔接，增强教学的整体性与连贯性。

有一定经验，热爱本职工作，耐心，爱心，热情。

岗位内容： 1. 设计并实施科学合理的软硬笔书法教学方案，提升学生的书写能力与艺术素养。 2. 带领学生参与各类书法赛事，增强学生的综合表现力与自信心。 3. 持续关注书法教育领域的前沿动态，优化教学策略，提升专业授课水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，接受单休安排，性格积极乐观，具备主动沟通意识。 2. 具备深厚的书法功底及实际教学经验，能根据学生年龄与基础差异开展个性化辅导，胜任儿童及成人软硬笔教学任务。 3. 善于与学生互动，能够与家长建立良好沟通，就学习进展、课程续报等事项进行有效交流。 4. 工作配合度高，责任心强，态度认真严谨。

工作时间：周一到周五13：30——20：30， 周六周日9：00——20：30 根据课程排班，每周休一天 岗位职责： 1、负责课堂教学工作； 2、负责科目的教研工作； 3、负责课后与家长的反馈及沟通。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、书法类相关专业毕业； 3、2-3年工作经验； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。

兼职 1科班出身，擅长硬笔书法2.喜欢孩子；3.普通话标准; 4.有亲和力，善于和小朋友及家长沟通；5.热爱美术及 幼教事业，诚实，热情； 6.工作积极主动，有上进心;

岗位描述 1.全程居家办公，无需线下坐班，上班时间自主灵活安排； 2.按任务完成工作 3.熟练使用手机 / 电脑，沟通清晰、认真负责； 4.任务结算灵活，多劳多得，长期稳定可做。 任职要求 1.认真负责、交付准时。 2.无经验亦可，上手简单易操作，工作内容轻松简单。 3.居家办公，无需线下坐班，工作时间自由灵活。 薪资待遇 100-200/天 当日结算，多劳多得，结算准时

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物业直招[微笑][微笑]1..前门酒店招[玫瑰]早班，中班洗碗工58岁以下3800。保洁男女不限56岁以下3800月休4天，管吃住2.王府井酒店招夜班打扫厨房员工1名晚11点到早8点3800块月休4天，管吃住，另招洗碗工下午3点到12点.3700月休4天，管吃管住3.丰台小区[玫瑰]绿化工18到57岁8小时无休4000管吃管。4.丰台小区主管55岁左右，8个小时无休，6500管吃管住国贸附近小区招主管55岁以下早7晚5点5500不管吃住/管10个人5.丰台总部基地附近招楼层保洁18-59岁早7.30晚5点3500+260饭补，单休，不休加班另算，管住地上一层。6.积水潭附近大厦保洁58岁以下早7点晚5点月休4天不管住4000，管住3700。早7点晚7点不管住4800管住4500

招聘兼职助教/书法老师 课程:硬笔书法/毛笔(在读大学生也可、有无经验均可，相关专业优先） 地点：广州天河珠江新城 时间:暑假一至五，合适长期做可详谈。 ，有责任心，对孩子有耐心，热爱教育事业，能积极配合工作。 薪资:具体详谈 加时备注：兼职老师

岗位职责： 1.负责少儿及成人书法课程的教学与授课 2.指导学员掌握楷书、行书等基础书体技法，提升书写水平与审美能力 3. 组织课堂练习、作品点评及阶段性成果展示，激发学员学习兴趣 4.参与教学教研活动，优化教案与教学方法，提升教学质量 5.配合机构开展招生宣传、家长沟通及学员学习反馈工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的语言表达与课堂组织能力 2.有书法专业背景或长期研习经历 3. 具备教学经验者优先，无经验但功底扎实、亲和力强者亦可考虑 4.责任心强，耐心细致，善于因材施教，能与学员及家长有效沟通 5. 具备基本办公软件操作能力，能配合完成日常教学管理事务

（1）教学工作：承担相应年龄段学员的课程讲授任务，确保教学任务高质量完成，并对整体教学质量承担责任； （2）家校沟通：定时与家长交流学员学习进展，提供专业化的学习指导建议，维护良好的家校关系，提高家长认可度； （3）学员服务：关心学员全面发展，跟踪记录学习过程，策划并组织学员活动（如成果展示、汇报演出等）； （4）教学教研：参与教研团队的备课、试讲与评课，协助完善课程方案及教学内容，持续提升教学能力； （5）续费转介绍：协同课程顾问推进学员续费事宜，支持并促进老学员家长推荐新学员。

千朵汉字，杭州校区约100家，现招聘“资深硬笔书法老师”岗位，具体要求如下： 1、热爱教育行业，喜爱孩子，具备良好沟通能力，性格阳光，富有责任感，积极主动，情绪管理能力强； 2、工作职责包括授课、招生及学员续费相关事务； 3、有以下背景者优先考虑：具备硬笔书法教学经历，或在培训机构、幼儿园等单位任职经验；有意愿追求高收入者更佳； 4、薪酬结构：底薪5k至6k+招生提成+课时补贴。综合月收入8k-25k，表现优异者可享利润分红，有机会成为合伙人； 5、工作地点：西湖区/拱墅区/或其他杭州区域； 6、工作时间安排：周二至周五 14:00-20:30；周六 8:30-20:30；周日 8:30-17:30；每周一固定休息； 备注：专注硬笔书法教学领域；校区选址紧邻学校周边，生源获取较为便利；业绩突出者享有分红机制； 公司提供福利：社保缴纳、法定节假日、春节长假、入职即享22天带薪专业培训，后续定期组织能力提升课程。

招聘兼职的硬笔书法，需要具备三年以上教学经验，懂得少儿心里，为人幽默风趣，老师能力强的可以转为全职老师

- 负责国际学校小学语文辅导工作，贴合国际学校教学节奏，衔接校内中文课程，兼顾基础巩固与能力提升； - 聚焦小学语文核心考点（字词、阅读、写作、古诗文），针对学生薄弱环节制定个性化辅导方案，帮助学生夯实中文基础、提升文学素养； - 结合国际学校学生特点，融入双语教学思维，引导学生理解中文文化内涵，培养阅读兴趣和书面表达能力； - 批改作业、组织小型测试，及时反馈学生学习情况； - 尊重国际学校多元教育理念，耐心引导学生，营造轻松、高效的辅导氛围，关注学生身心发展。 【任职要求】 - 本科及以上学历，汉语言文学、小学语文教育、汉语国际教育等相关专业，持有小学语文教师资格证优先； - 有1年及以上小学语文辅导经验，熟悉小学语文课程标准，有国际学校、双语学校语文教学/辅导经验者优先； - 英语听说读写流利，能配合国际学校教学环境，实现中文辅导与双语沟通结合（可简单双语答疑、沟通学情）； - 表达能力强，逻辑清晰，善于拆解知识点，能根据国际学校学生的学习特点调整辅导方式，有耐心、有责任心； - 热爱教育事业，了解国际教育理念，愿意主动学习，配合学校完成各项教研和辅导相关工作； - 具备良好的沟通协调能力，能高效对接家长、校内老师，及时反馈学生学习进展。 【薪资福利】 - 薪资：12K-25K/月（（根据教学经验和能力面议，兼职教师按排课课时量结算薪酬）） 以上职位 要求有1-2年以上工作经验，大厂经验优先考虑。 薪酬根据授课累计时长和课程难度系数面谈。 面试时间30-40分钟，分为三个环节： 展示自己的课程体系和讲义 试讲一个15分钟的知识点 工作地点：1.海淀黄庄 2.顺义中粮祥云小镇 （部分网课教师不限工作地点） 面试地点：海淀黄庄（网课教师通过网络面试） 每次上课时间1-3小时不等，根据学员基础和要求而定。 排课时间和地点双方协商，优先教师居住地附近。授课模式有面授课和网课两种，应聘老师需要在简历中说明自己的授课模式。 简历请在一张A4的篇幅内完成，超出部分不会被参考。

公司主营：K12学科类应试教育，线下小初高一对一教学 涉及学科：语文/数学/英语/物理/化学/历史/道法/地理等学科 一、薪酬待遇 1、薪酬：月度平均收入在9000-15000元，表现优秀者月度收入在 15000-25000元。每年至少两次涨薪机会。 2.福利：暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利、冰箱、微波炉... 二、完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每-位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件： 1.本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、居住在当地优先。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师-科目负责人-教务主管-教务经理 2、专业方向： 普通教师-优秀教师一金牌教师

岗位职责： 1.根据教学计划开展木艺手作等艺术类课程教学，注重实践性与创意表达 2.针对3-12岁不同年龄段学员特点，设计趣味性强、互动性高的艺术教学活动 3. 定期组织学员作品展、小型汇演或艺术成果汇报，提升学员成就感与家长满意度 4.积极参与招生体验课、公开课及家长沟通工作，展现专业教学能力与亲和力 5.负责教具管理、课堂安全维护及教学环境整理，保障高质量、有序的教学实施 任职要求： 1. 热爱艺术教育事业，具备良好表达能力、亲和力与课堂感染力 2. 艺术类相关专业背景（如美术、手工、设计、工艺等），艺术功底扎实 3. 具备基础教学能力，有校外艺术培训、兴趣班授课经验者优先 4. 学历不限，教学热情高、责任心强、耐心细致者可适当放宽条件 5.能适应灵活排课及多班次教学安排，具备团队协作意识

【岗位职责】 芬香妈妈成长陪伴中心，专注为北京3-16岁儿童家庭提供一对一专属成长陪伴服务。 【招聘岗位】儿童心理陪伴师（可全职或兼职） 1、依据公司制定的陪伴计划，协助孩子在情绪管理、学习习惯、阅读能力及兴趣发展等方面的提升； 2、陪伴3-16岁青少年进行日常学习，不涉及授课，仅在孩子遇到困难时给予引导与解答； 3、具备短视频拍摄与剪辑能力，能记录并展示陪伴过程中的正向内容； 4、无需住家，无餐饮准备要求，服务家庭将根据住址就近安排； 【任职要求】 1、本科及以上在读或毕业，心理学、教育学等相关专业优先考虑； 2、形象端正，气质良好，品德优良，综合素质高，在校优秀学生、学生干部及备考考研考公者均可应聘兼职； 3、具备良好的表达能力和团队协作意识，工作认真负责，富有职业操守； 4、有爱心、耐心，真心喜爱与孩子相处； 5、兼职需保证时间稳定，每周至少可安排4天入户服务； 【薪资】 兼职 hourly 薪酬80-200元，每日服务时长2-4小时 【面试流程】 1、录制一段约2分钟的自我介绍视频，内容包括个人基本情况、核心实习或工作经历、应聘动机及个人优势，提交后我们将在1个工作日内完成初步筛选； 2、通过视频初筛者，将通知参加线下面试

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，注重方法引导与习惯培养 3.定期与家长沟通学习进展，反馈问题并提出改进建议 4.布置、批改作业，进行阶段性测评与学习效果分析 5.遵守教学规范，维护良好师生关系，保障教学安全与质量 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础，能清晰讲解重难点 3.普通话标准，表达能力强，具备良好沟通与应变能力 4. 有家教经验者优先 5.无不良记录，认同因材施教教育理念 6.定期团建，节日福利

坐标北京昌平。家里有一个11岁女孩，目前就读双语私立学校，计划转国际学校，正处于英语能力和学术思维提升的关键窗口期。孩子性格乖巧，需要一位英语功底扎实的老师，帮助她顺利过渡到国际学校体系。 工作时间（分两段）： · 平时（开学后）：放学后约18:00-22:00（4小时/天） · 暑期：标准8小时工作制（具体时间可协商） · 双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 20000-25000元/月（能力定薪，真实不画饼） 你需要做的事： 1. 全英陪伴：日常全英文交流，创造沉浸式语言环境 2. 学业辅导：辅导双语/国际学校课程（英语、数学、科学等），帮助孩子提升学术英语能力 3. 升学支持：协助孩子准备国际学校入学考试/面试（有相关经验者加分） 我们对你的期待： 1. 老师，年龄30-39岁左右（经验与活力兼备） 2. 英语口语流利，发音标准，能全英授课和交流 3. 有双语/国际学校辅导经验，熟悉国际课程体系 4. 有工作经验，稳定性强，能长期陪伴孩子成长 5. 随时可以到岗，越快越好

[玫瑰]现在同仁医院有4个项目，3个干眼症，1个过敏性结膜炎，同时在招募。《一》[玫瑰]招募干眼症，18周岁-70岁，周期3个月，一次300。7次随访，交通补贴[红包]2100，有眼睛干涩，怕光，眼里总有异物感，有烧灼感，见风流泪，其中有一个症状就可以报名。《二》[玫瑰]北京同仁医院招募季节性和常年性变应性结膜炎患者18周岁-65眼睛有过敏，有异物感，就可以报名参加。周期2个月。6次随访，一次200，共1200《三》[玫瑰]干眼症（新项目）年龄18周岁以上，周期3个月，去7次，补贴1800-2500元《四》[玫瑰]干眼症（新项目）已经上市滴眼液，周期3个月，去一次150，去6次，900元。年龄18周岁以上以上项目不需要任何资料，报上名就可以去医院筛查。报名参加以上项目患者可以享受1.免费干眼症和结膜炎检查2.免新药3.免费挂号4.专家免费一对一治疗报名电话报名！

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岗位职责： 1、教学内容：负责雅思课程的教学工作，授课方式涵盖班课与一对一，教学科目包含听、说、读、写四项技能； 2、教研会议：积极参与学校及部门安排的各类培训、教研活动、专题讲座和工作会议； 3、学员服务：定期向家长反馈学习情况，提供合理化建议，并完成知识点答疑等支持服务； 4、工作地点：中关村、望京、国贸等校区，根据实际情况就近分配 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历，有海外学习经历者优先考虑； 2、英语水平：雅思总分达到7分以上（成绩须在有效期内，若过期需在入职半年内取得有效分数），其中阅读/听力单项不低于8分，口语/写作单项不低于7分（以所授科目对应小分为准）； 3、能力素质：具备良好的沟通能力，富有责任心和进取精神； 4、工作时间：全职岗位，日常无需坐班，排课集中在寒暑假、春秋季周末及周中晚间

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