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设备维修主管
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专
1、在检修部经理的指导下,全面负责本班组的检修作业实施; 2、依据公司安全管理制度,监管设备维护流程,指导、培训并考核维护人员的工作执行情况; 3、建立并持续更新设备维护档案,涵盖工单管理、润滑周期、停机保养与巡检计划,针对设备异常开具维修工单或授权相关人员填报; 4、提出备件及新设备的采购需求,统筹安排停机期间的检查与维修任务,并监督实施过程; 5、承担维修车间的日常管理职责,组织对车间内设备以及修复或新装设备的测试,依照质量标准核验零部件尺寸精度,向操作人员说明技术要求、图纸内容和工单指令,并合理分配工作任务; 6、研究并提出优化生产工艺、设备运行效能及产品质量的改进措施,以提升生产区域或作业团队的整体工作效率; 7、与相关专业技术岗位保持沟通协作,确保跨专业工作有序衔接与配合; 8、落实完成检修部经理布置的其他相关工作任务。
生产主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技机械设备/机电/重工电子/半导体汽车生产设备管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1、统筹管理生产车间的各项工作,涵盖物料仓储、生产流程及物流配送,确保供应交付高效、成本可控,保障产品品质,顺利达成公司下达的各项生产目标; 2、落实公司在日常生产中对质量方针与目标的执行要求;协同开展内外部审核或制程中异常问题(NC/CAPA)的调查分析与改善措施; 3、监督生产现场安全管理工作,及时发现并上报安全隐患或事故,配合相关调查处理;推动现场5S管理的执行与检查; 4、负责生产运营团队的组织建设、人员培训及绩效考评等相关管理工作; 5、组织筹备生产例会,并跟进会议决议的落地实施; 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备中专或高中及以上学历; 2、有3年以上在电子、机械、通信(PCB板)等行业的生产一线工作经验,具备现场管理背景者优先; 3、熟悉质量管理体系运作的相关规范与标准要求,具备较强的响应意识及安全、质量管理理念;有参与IATF16949、ISO等体系认证经历者优先考虑; 4、掌握生产现场6S管理方法,了解精益生产基本理念;能依据部门计划独立推进本职工作; 5、为人正直、沟通顺畅,具备良好的协调组织能力、执行力以及抗压能力;具有一定的问题识别、分析判断及应急处置能力; 6、工作积极主动,责任感强,作风严谨踏实,坚持原则、公正务实。
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1.负责全屋定制板式家具生产流程的统筹管理与过程监督; 2.保障生产环节的质量控制,符合客户要求及公司规范; 3.持续优化生产工艺,提高作业效率与整体产能。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作; 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务; 3.富有团队意识,可迅速适应团队环境并发挥积极作用。
主管3-5年学历不限
招聘要求: 1.工作经验:具备3年以上家装门窗行业生产管理经历,具有生产线规划与投产落地经验,熟悉质量管控及生产绩效管理流程者优先考虑。 2.技能要求:掌握家装门窗的生产工艺流程,了解产品特性,熟练操作、维护及维修相关机械设备;精通CAD、Office及ERP等常用办公与管理软件。 3.管理能力:具备优秀的沟通协调能力和团队领导力,拥有较强的组织统筹与问题决策能力,能快速应对并解决运营过程中的各类问题。 4.个人素质:做事细致认真,富有耐心,具备良好的协作意识和团队精神,有较强的团队建设意识与职业责任感。 5.工作态度:积极主动,追求创新,作风踏实,能承受较高强度的工作压力;重视企业文化的践行,自觉维护公司形象与利益,恪守职业道德。 岗位职责: 1.负责制定家装门窗生产车间的生产计划,并组织实施、监督执行全过程。 2.持续优化生产管理流程,健全生产管理体系与运营机制,规范员工作业行为。 3.监控车间生产效率与产品质量,制定技术标准与操作规程,推动自动化生产技术的应用。 4.确保生产任务按时完成,合理调配人力、资源,落实效益与质量目标,协同各部门保障生产顺畅运行,助力战略目标达成。 5.统筹调配人员、设备、物料与技术资源,及时处理生产过程中出现的技术问题。 6.负责车间人员的日常管理、技能培训与绩效考核,提升员工专业能力与工作积极性,增强团队稳定性与执行力。
厂长/主管3-5年高中
一、岗位职责 1、全面主持加工厂生产运营,依据公司订单情况编制生产排程,科学调配生产人员作业任务,保障生产工作按时、保质、保量完成。 2、落实生产现场管理措施,优化作业流程,监督员工严格执行标准操作规程,确保各环节符合食品安全与卫生规范要求。 3、统筹生产设备日常运行管理,组织实施设备巡检、维护及保养计划,快速响应并解决设备异常,保障产线稳定高效运转。 4、强化安全生产管理,定期排查现场各类安全隐患(如用电、机械操作、消防等),组织安全教育培训及应急演练,防范安全事件发生。 5、推进生产环节成本管控,合理使用原辅材料,降低资源损耗,持续优化工艺流程,提升生产效益。 6、负责生产团队的日常管理、技能培训与绩效考核,提升员工专业能力与安全意识,协调处理工作中实际问题,打造高效协作的作业环境。 7、协同品控、仓储、销售等相关职能部门,及时反馈生产中出现的问题,推动生产与质检、存储、出货等环节顺畅衔接,保障产品交付。 8、每日汇总生产数据,编制生产日报、周报及月报,定期向管理层汇报生产进展、存在问题及改善建议。 二、任职要求 1、年龄28-45岁,高中或以上学历,具备3年以上食品加工行业生产管理经历,有禽类(鸡肉)加工背景者优先考虑。 2、具有较强的生产计划制定能力、现场管控能力和组织协调能力,能够合理分配生产资源,妥善应对突发状况。 3、熟悉食品生产相关的卫生安全管理规定,掌握禽类加工设备的基础操作与维护常识。 4、责任心强,执行力高,抗压能力好,能带领团队达成生产指标,严控产品质量与作业安全。 5、具备良好的沟通表达与团队领导能力,善于激励和管理一线员工,提升团队整体效率与凝聚力。 6、能适应车间工作环境,愿意配合生产需求灵活调整作息时间(含 occasional 加班或轮岗安排)。
厂长/主管3-5年本科现场管理生产计划管理成本管理ISO16949
岗位职责: 1、熟悉前工序/后工序/MP相关业务体系、标准规范、职能划分、系统应用及生产流程,掌握工艺/质量/安全/计划/物料/产品/CTQ/Tecsa等方面的具体要求; 2、初期主导美国本地核心团队成员的培训与技能评估,负责操作SOP文件及作业规范的审核与优化,具备良好的英文交流能力; 3、中期带领美国本地团队参与设备进厂、安装、调试及认证工作,推动产能爬坡,输出并固化关键实施经验; 4、后期支持美国本地团队开展批量生产管理工作; 5、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具有5年以上在中大型或外资企业从事生产运营管理的相关经历; 2、具备精益生产理念,熟练运用精益生产工具与方法,执行能力强; 3、掌握IE基本知识,了解作业改善、动作经济性分析、流程优化,有实际改善推动力; 4、具备出色的沟通表达能力和团队领导力,能适应高强度工作节奏; 5、具备成本核算与管控能力; 6、英语可作为工作语言进行流畅沟通。
精雕机主管
1-1.1万元/月
主管3-5年学历不限
精雕机玻璃磨边会制图。会维修。会保养
车间生产主管
1.2-1.5万元/月
车间主任5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理
一、岗位职责 1、聚焦交付、质量、成本与安全,组织标准及非标类装船机、卸船机、各类散装机械产品的制造及配件加工工作; 2、制定并落实标准与非标类装船机、卸船机、散装机械等产品的生产计划,保障订单准时交付; 3、推进产品优化与迭代升级,参与部门内部运营及质量管理,提供技术支撑与现场服务支持; 4、统筹生产团队的人力配置、技能培训与绩效评估,持续优化工艺流程,提高生产效能,控制制造成本; 5、监控生产全过程,严格执行品质规范,确保产品合格率符合要求,配合质检团队应对生产异常及客户反馈问题; 6、联动采购、仓储、技术等职能模块,确保物料到位与技术支持的高效协同。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程、自动化或大型钢结构相关专业背景者优先考虑; 2. 具备5年以上制造业生产管理经验,有港口设备、粮食自动化系统、矿山机械等行业背景者优先; 3. 掌握精益生产(Lean)、6Sigma等管理工具,具备良好的成本管控意识;熟练操作ERP/MES系统及常用办公软件;持有ISO质量体系或安全生产管理认证者优先; 4. 具备较强抗压性、沟通协调能力及团队管理能力;工作责任心强,能适应生产现场工作节奏。
车间主任包吃3-5人月结1-3年大专全职有生产管理经验
招聘:车间主任 岗位描述: 1、按照生产计划带领团队完成生产任务; 2、前端后端的沟通配合; 3、现场优化提升; 4、生产车间的人员日常管理。 岗位要求: 食品行业工作经验三年以上,食品专业
厂长/主管5-10年本科肉制品配方研发技术研发
1、主导新产品规划的制定与执行落实。 2、编制新产品的生产工艺资料(含作业指导书等相关文件)。 3、监督新产品中试及批量试产过程,并完成最终产品定型确认。 4、对辅料成分进行评估,确保其符合国家相关标准要求。 5、负责各类工艺文件的发放与回收管理工作。 6、核算新产品生产成本,并输出完整的BOM清单。 7、依据市场需求开展新品研发、现有产品优化及产品结构调整。 8、对接上海及周边区域重点客户的技术与服务需求。 要求: 1、本科及以上学历,食品科学等相关专业背景 2、具备鸡肉类产品研发经验,熟悉餐饮大客户、海外市场或商超渠道的合作模式 工作地点:上海/闵行区 超和食品上海研发中心
搬运工装卸工包住包吃20人以上月结全职
380一天 搬运工 有吃住 岗位职责: 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作,确保货品安全无损 3.协助整理仓库或作业场地,保持工作环境整洁有序 4.配合团队完成临时性支援任务,如装车、卸车、分拣等 5. 严格遵守安全生产规范,正确使用搬运工具及劳保用品 任职要求: 1. 身体健康,能胜任体力劳动,吃苦耐劳,责任心强 2. 无学历限制 3.服从管理,具备良好的团队协作意识;
上海松江区招装配式构件安装PC堵缝一名长期做到年底
9000-11000元/月
装配式安装长期1-2人
上海市松江区招装配式构件安装PC堵缝一名长期做到年底
上海 松江区 松江新城
6月4日 10:27拨打电话
后勤
上海市松江区招后勤人员,略懂水电即可,工作轻松 每周工作五天半,周六上半天班 早上八点到下午五点,午休一小时 中午包吃
上海松江区招贴砖
400-480元/天
贴砖1-2人
上海市松江区招贴砖
上海 松江区 车墩
6月4日 10:25拨打电话
上海松江区废品站打杂,最好住的不远,没什么体力活,年纪大点也可以,工资面谈,如果能长期也可以管吃住
小工长期包住包吃
废品站打杂,最好住的不远,没什么体力活,年纪大点也可以,工资面谈,如果能长期也可以管吃住
注塑工包住包吃20人以上
安排注塑岗位两班倒,穿无尘服工衣,里面都是空调车间。面试当天需要试工半小时,试工很简单都是手工活。有3个月内体检报告和一年内有效的健康证可以不用体检,体检通过后安排吃住 ,工期一个月至长期
注塑机工一名
5000-7000元/月
注塑工1-2人
普工2名
调机师傅
8000-9000元/月
注塑工1-2人
单独独立操作注塑机上下模调试,测试等
注塑工包吃20人以上月结
金华汽车内饰 缺口100人 月综合工资: 6500--9000元 周周预支 500 计时岗位20/H月工时330+ 计件岗位保底18计件240~350元/天 岗位:包边,注塑工,装配工,包覆,打螺丝,物流岗位。 1、男女不限,25-38周岁 2、无明显纹身,无案底。 3、每天上班8:00--20:00(能接受两班倒) 4、包吃免费工作餐、夜班补贴6元,住宿4-6人间独立卫生间,宿舍费每个月 200 块钱加水电费平摊 5、,次月底发薪, (三个月内体检报告可用) 熟练包覆工不限民族(全厂工资最高 主要岗位,物流,注塑,质检,装配
注塑工加班补贴包住包吃11-20人月结新能源
【汽车配件厂】 无任何套路纯小时工 学历不限,会写自己的名字,认识数字就行 纹身烟疤没事 岗位:注塑 打包 薪资待遇:19元/h,点对点两班倒,夜班补贴25元/天,综合薪资7000--7800元左右。年龄18-45以内都可以,看着年轻年龄可放宽 员工在职一个月,员工在职奖励500.在职两个月再奖励500(员工奖励发放工资需在职) 工作时间:8:00~20:00两班倒, 白班记薪11.5小时,夜班记薪12小时,偶尔有加班,月工时320~350. 吃住情况:吃饭免费,提供宿舍
注塑主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限注塑机安装注塑机调试生产异常分析/处理
【工作内容】 -负责注塑车间日常生产运作,保障生产任务按时保质完成。 -指导并监督操作人员规范操作设备,确保生产安全与运行效率。 -及时识别、分析并处理生产环节中的异常情况,持续优化产品品质。 -监控原材料及成品质量指标,确保各项产出满足公司标准及客户需求。 -定期组织员工技能提升培训与绩效考核,增强团队专业能力与作业效能。 -与相关部门保持良好协作,推动生产流程高效衔接,达成客户交付目标。 【任职要求】 -具备优秀的统筹、沟通与团队管理能力,能有效带领班组开展工作。 -精通注塑成型工艺,熟悉相关设备的操作原理及日常维护要点。 -具备现场技术问题判断与解决能力,掌握基本的质量管控方法。 -工作积极主动,责任心强,具备良好的应变能力和团队协作意识。 -要求10年以上工作经验,有同类行业从业经历者优先录用。
水泵厂生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限质量管理成本管理生产计划管理水处理工艺铸造工艺装配工艺全面质量管理体系一定要有同行业经验
必须具备水泵或相关行业工厂管理经验。 年龄要求30-43岁。 岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产运营与管理工作,直接向总经理汇报。 2. 统筹全厂人员工作安排,保障生产流程高效、有序进行。 3. 组织制定并监督落实各项生产管理制度,确保规范执行。 4. 实施对车间员工及主管的绩效考核,落实奖惩机制,激发团队积极性。 5. 主导生产设备的技术改造、日常维护与保养,科学决策设备检修方案。 6. 定期组织召开生产例会,听取工作进展并及时提出指导意见。 7. 协调生产与销售部门之间的衔接,动态优化生产计划。 8. 承担公司交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备较强的责任心,工作严谨踏实。 2. 有制造行业从业背景者优先,尤其欢迎具有水泵行业经验的候选人。 3. 拥有5年以上工厂管理岗位工作经验。 4. 提供具有竞争力的薪酬待遇,具体可面议。 5. 年龄在30至43周岁之间,上限不超过43岁。
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验AutoCAD钣金工艺经验
薪资可根据工作经验面议 岗位职责: 1. 生产管理 – 全面统筹高端定制不锈钢展柜、商业道具等产品的生产计划编制、排程安排及执行落地,保障订单准时、优质、足量交付。 – 持续优化生产工艺流程,提高产能利用率,有效控制生产成本(如材料损耗、人力支出等)。 – 落实生产现场规范化管理(5S管理、安全生产、设备保养等),确保符合行业规范与公司标准。 2. 技术工艺管理 – 精通不锈钢加工技术(包括切割、焊接、抛光、表面处理等),指导团队解决实际生产中的技术难题。 – 与技术部门协同完善产品设计方案,提升可制造性并实现成本优化。 3. 质量管控 – 建立并推行全过程质量管理体系,确保产品满足客户标准及行业要求(如焊接无缺陷、尺寸精确等)。 – 针对客户反馈的质量问题进行分析溯源,组织制定整改方案并监督落实。 4. 供应链与成本管理 – 审核原材料采购计划,协同供应商保障物料及时供应与合理价格。 – 跟踪关键生产数据(如工时效率、不良率),定期开展数据分析并提出改善措施。 5. 团队建设 – 负责生产团队(操作工人、班组长等)的日常培训、绩效考核及人才梯队搭建。 – 推动与销售、设计、仓储等部门的高效协作,提升整体运作协同性。 6. 安全管理 – 严格执行安全生产管理制度,定期开展安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故发生。 任职要求: 1. 教育背景:大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 经验要求: – 具备5年以上不锈钢制品或金属加工领域生产管理经验,有展柜、道具类产品生产背景者优先。 – 熟悉不锈钢加工设备(如激光切割机、折弯机、焊接设备等)及其工艺流程。 – 具备成功主导高复杂度定制项目的经验(如大型异形展柜、动态展示装置等)。 3. 能力要求: – 具有较强的生产计划统筹、成本管控及现场组织能力。 – 熟练掌握办公软件(Word、Excel、CAD等)操作。 – 抗压能力突出,能适应旺季加班及突发任务响应。 4. 其他: – 持有相关职业资格证书(如焊工证、安全管理证)者优先。 – 具备精益生产或ISO质量管理体系实践经验者予以加分。
GIL产品研发
2-3万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
承担电力设备GIL产品的研发工作
收货主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理物流仓储库存/仓储管理
岗位职责 1. 负责本组收货、采购到货上架及退货上架的时效管理 2. 负责本组人员的工作任务分配与协调 3. 负责本组7S管理工作的落实与执行 4. 负责叉车、地牛等搬运设备的日常使用与维护管理 5. 负责协助开展本组固定资产的季度盘点及相关日常事务 6. 负责制定本组员工的调休安排计划 7. 负责组织本组新入职员工的岗前培训 任职要求 1. 具备良好的责任意识与团队协作能力; 2. 有3年以上电商仓储收货相关工作经验; 3. 熟练操作WMS系统; 4. 熟悉常用办公软件及电脑基本操作。 上班地址:上海市松江区九干路1300号上海宝时云仓或者上海市新浜镇文兵路575宝时云仓新浜一仓
其他生产营运人员1-3年本科SMT设备工程师AOI设备SMT设备
工作内容: 1. 设备管理与维护 a. 负责SMT产线AOI、AXI设备的日常保养、维护及校准,保障设备稳定高效运行。 b. 制定并落实设备预防性维护(PM)方案,有效减少故障发生频率。 c. 快速响应设备异常,完成故障诊断与修复,确保产线连续运转。 d. 统计并分析设备停机时长、故障类别与根本原因,持续推动改进以提高设备综合效率(OEE)。 2. 工艺与质量支持 a. 配合品质与工艺团队解读AOI、AXI检测数据,提出制程优化建议。 b. 持续优化检测程序(Program Tuning),降低误报(False Call)和漏检(Missed Defect)比例。 c. 参与新产品导入(NPI)阶段的检测程序开发、调试与验证,确保检测准确率达标。 d. 建立并维护检测标准(Inspection Criteria),保证其符合客户要求及IPC规范。 3. 新设备导入与技术升级 a. 参与新型AOI、AXI设备的技术评估、选型、安装及验证流程(IQ/OQ/PQ)。 b. 完成新设备参数设置与性能调优,确保检测能力满足CPK/GRR指标。 c. 推动自动化检测功能及AI智能识别技术(如AI缺陷分类)的应用与可行性分析。 4. 工作初期工作地点为上海,后续根据安排外派。 职位要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、自动化、机电一体化、计算机等相关专业,通过CET4。 2. 具备2年以上SMT制程或设备运维相关工作经验。 3. 熟悉至少一款主流AOI或AXI设备品牌(如 Koh Young, PARMI, SAKI, Vitrox, Omron, SIRIUS 等)。 4. 有检测程序调试、缺陷判定分析及算法优化经验者优先考虑。
高级研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专结构研发医疗耗材研发二类医疗器械无源医疗器械输液器
岗位职责 1) 将客户或市场提出的需求转化为具备持续生产能力且具有市场竞争优势的产品; 2) 开展生产技术开发,完成生产工艺流程的设计与验证,进行风险分析,确保生产技术稳定且易于操作; 3) 编制产品所需的技术文档和DHF文件,包括但不限于DMR(产品主记录)、BOM(物料清单)、SPEC(技术规范)、DRW(工程图纸)等; 4) 组织实施产品的V&V(验证与确认)工作,确保产品满足各项技术参数,并最终达到客户及临床使用要求; 5) 推动产品从研发向量产的转化,完成工艺验证,确认模具、工装及设备,编制SOP并组织培训,保障产品性能、可靠性、良品率、成本控制、交付能力及生产效率; 6) 主导产品设计变更及相关验证工作的执行; 7) 协助完成新产品注册申报,准备并提交所需技术支持资料; 8) 支持生产环节中与设计相关的质量提升,编制返工指导文件,开展培训,并参与客户投诉的技术分析; 9) 在研发阶段实施产品质量管控,确保设计样品符合既定的技术要求; 10) 负责专利相关材料的整理与申报; 11) 参与各类技术评审会议,提供切实可行的技术解决方案; 12) 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1)具有8年以上医疗器械开发设计经验,大专及以上学历,机械设计或高分子材料专业者优先; 2)熟悉注塑类产品结构设计、装配工艺及连接技术; 3)掌握几何尺寸与公差(GD&T)及相关统计分析方法; 4)具备独立开展问题分析与解决的能力; 5)了解医疗器械行业相关技术标准及法规流程; 6)熟练使用常用CAD设计软件及办公类应用工具; 7)具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识; 8)为人诚信、责任心强,具有积极进取和探索精神;
技术工
7000-8000元/月
折弯工高温补贴社保1-2人月结全职
招聘折弯工丶会焊接优先
上海松江区招折弯师傅
7000-11000元/月
折弯工包住包吃1-2人月结全职
上海市松江区招折弯师傅,主要生产不锈钢商用厨具。
MPM专员(外派)
7000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科项目管理
工作内容: 1. 负责统筹协调新产品在工厂的试产流程,确保达到量产标准 2. 与客户对接,及时反馈新产品试产进度及关键节点情况 3. 工作初期安排在上海,后续根据项目需要外派 职位要求: 1. 本科及以上学历,管理类或理工科专业背景,通过大学英语四级,具备良好的英文口语交流能力 2. 具备5年以上电子制造领域工作经验或项目管理相关经历 3. 熟练使用Office办公软件,能与客户进行有效沟通,汇报项目执行进展 4. 具备较强的组织协调能力和清晰的表达技巧,善于跨部门协作 5. 拥有良好的团队意识,抗压能力佳,工作积极主动,责任心强
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