发礼品/发传单……工作简单 需要50～60岁左右的阿姨 联系电话：

1. 负责本校及周边高校的产品/品牌推广工作； 2. 通过私域社群、线下活动等渠道，拓展学生用户群； 3. 收集校园市场动态，反馈用户需求； 4. 协助公司组织校园落地活动。 任职要求： 5. 在校大学生，学生会/社团干部或有兼职经验者优先； 6. 性格外向，有责任心，是社交平台重度用户； 7. 有执行力，敢于挑战，想锻炼个人商业能力。 应聘方式： 请点击下方“立即沟通”按钮，与我私聊发送“学校+年级”，我们将主动与您联系。

恒大冰泉（香港）实业有限公司旗下桶装水上市，针对深圳写字楼企业、学校、单位等，免费赠送百岁恒桶装水试喝，每个企业免费赠送1个月，赠送数量不限，送水上门不需要任何押金，免费赠送高端饮水机，免费定期清洗饮水机 要求：有地推经验，工作认真负责，有事业心，有冲劲，有赚钱欲望，自驱力强，绝对服从公司安排； 3.终端！底薪10000+提成（月入8000-20000不限） 无责4000元，，元26天制，早9点，晚6点 有责5500月免费送出1000桶水，加成交300桶！超出每桶全额提成！

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户拉新、活动推广等面对面沟通工作 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护合作渠道关系，协同完成阶段性推广目标 5.按要求完成数据记录、日报/周报提交及复盘总结 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，抗压能力强 2.有市场推广、地推、快消品推广或O2O类相关经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4. 具备基础的数据整理与分析意识 5. 学历不限，踏实肯干，注重团队协作

各大景区，人流密集地推广电动车租赁，解决用户咨询

 宝妈库母婴 [玫瑰]地推岗位要求：[玫瑰] 1.年龄18-40岁，男女不限，形象气质佳 2.外向，敢开口说话 3.热爱销售挑战高薪者 [發]薪资待遇[發]： 工作地点：汉口、武昌 联系人：朱女士 电话：

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，提升品牌曝光与用户转化 2. 在指定区域开展地推工作，包括物料铺设、用户引流、现场咨询及信息收集 3.与商户、社区、学校等合作方对接，拓展推广渠道并维护良好合作关系 4.整理分析推广数据，定期提交活动总结与优化建议 5. 配合线上运营团队，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通协调与临场应变能力 2. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间，能承受一定业绩压力 3. 具备基础数据分析意识，熟练使用Excel等办公工具 4. 有快消、教育、互联网等行业地推或市场推广经验者优先 5. 学历不限，热爱一线营销工作，结果导向意识强

岗位职责： 1、线下推广：在校园、商超、公园等场所或指定活动点位，通过地面推广形式，面向目标群体开展客户开发与产品宣传工作 2、用户维护：针对符合用户特征且认同产品价值的客户，销售29元体验课程，协助完成下单流程，保障服务质量，负责用户的获取与持续留存 3、业务优化迭代：开展数据复盘分析，根据实际反馈及上级指导进行策略调整，持续提升业务能力与执行效率 岗位要求： 1、对工作目标能够快速

业务接洽，酒店

岗位职责: 1.根据公司要求领取并分发宣传物料，完成指定区域的地推任务； 2.在目标场所按规范进行宣传展示，确保信息有效触达； 3.记录推广过程并提交相关反馈信息； 4.可灵活安排工作时间和推广区域，自主推进任务进度。 任职要求: 有良好的责任心，无需经验。

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 监控设备日常巡查与异常情况上报，配合处理突发事件 4. 协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤工作安排 3. 有保安从业资格证者优先 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度

武汉市江汉区招园林养护

武汉市东西湖区招电焊、二保焊/气焊、氩弧焊、压力焊、埋弧焊

招聘摊铺机副驾一名，单钢轮操作手一名。工作地点位于武汉市黄陂区。

武汉地区高速公路招聘胶轮司机，有意者请电话联系。

岗位职责 1、负责推广省团黑金卡惠民权益卡，卡片覆盖加油、电费、话费、外卖、网购日常消费折扣； 2、可线下同城地推、私域微信沟通、短视频引流获客，推广方式灵活自由； 3、向客户讲解卡片省钱权益，完成开卡转化； 4、可自主发展推广伙伴，搭建个人推广小团队，获取团队收益。 任职要求 1、学历不限，年龄不限，有无销售经验均可，新手一对一带教培训； 2、愿意主动沟通，执行力强，想利用碎片时间增收； 3、认可惠民便民项目，踏实肯干。 收益模式（两种选择） 模式① 自主创业模式：自己推广销售，赚取销售差价收益，多劳多得。 单卡推广可对接多位使用者，日推10张，月收益可达6000元左右；日推20张，月收益可达12000元左右，上不封顶。 模式② 底薪+提成用工模式：由团队统一派单推广，发放日结/月结提成薪资，收入稳定。 我们提供扶持 全套标准化话术、短视频AI素材、完整拓客流程培训 线下运营中心实操带教，手把手带你落地 同城本地资源扶持，获客方法全程教学 自由工作时间，可兼职、可全职

负责返利程序的推广 薪资日结

农村光伏兼职全职推广，无底薪高提成，时间全部自己支配！ 免费培训，可以带你跑熟悉。会辛苦一点，能挣到钱。一单一结。 装一块600块钱业务费，一般三间房可以装30块左右。共18,000. 需要给农户一部分，剩下的一部分是自己的。农户另外还有租金。 在定远、明光、滁州周边乡镇村里，开发有条件的农户，推广屋顶光伏租赁项目。 农户不用花一分钱，租屋顶拿租金，好沟通，没有销售套路。 你只需要谈客户，登记意向，勘测施工并网全部由公司团队处理。 需要自己下乡跑村，自备出行工具，能跟农村老百姓正常交流，有地推、乡镇业务经验优先。 可全职、可副业兼职

岗位职责： 1.负责线下市场推广的策划、执行与效果。 任职要求： 1.对市场推广工作有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有地推、本地生活类行业经验者优先 3. 吃苦耐劳，适应户外作业与灵活工作时间 4.学历不限，具备基础数据记录与简单报表整理能力

工作简单 两人一组 一个人负责与车商介绍软件邀请注册。另外一个人负责给车商的车拍照并上传到软件。根据自己情况选择洽谈还是拍照。 提成平分。 一个商家谈成注册提成50 每上传一台车提成7。（最少上传3台车）上传的车 越多 提成越多。 工作主要在青岛二手车商集中的那一带区域。 周六日双休。 薪资待遇 是这样的 按单提成 你和其他人一组。 一个负责谈 一个负责拍照。 假如 一天 谈了6个车商 一共上传了 100个车 那就是 6个车商注册每个提成50（共300） 100个车 每台提成8 （一共800） 700+300 = 1000 除以 2 （你和你的搭档 平分 一人 500）

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，有团队协作意识

【岗位职责】粮油的团购，有30多家分公司，行业发展稳定，团队有600多人 主要负责社区客户面对面销售及陌生拜访，开展地推与团购销售，拓展本地市场，负责协助成交和客户关系维护。 早八晚六 午休2小时 月休3天 节假根据法定放假！ 【职位要求】 1. 无经验要求，愿意接受外勤工作 2. 能适应面销、陌拜及户外工作模式 3.无需丰富经验，愿意沟通即可 【薪资福利】 无责4000+提成+奖金+ 开单奖励+ 目标奖金等生日红包+每月一次团建或外出旅游，综合收入5000-10000多劳多得，业绩优秀者收入上不封顶！ 提供住宿，购买社保，团建旅游，同事有爱，团队氛围佳 直营直聘

岗位职责： 1. 负责电力行业客户的开发、维护与深度拓展，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业销售解决方案并推动项目落地 3. 定期拜访客户，收集市场信息，反馈至相关部门 4. 协同工程部，保障客户服务响应及时性与满意度 任职要求： 1. 有一年以上销售工作经验，电力、能源、电气设备等相关行业经验优先 2. 具备良好的沟通表达能力、客户导向意识和抗压能力 3. 学历不限，有成功销售案例或大客户资源者优先 4. 熟悉B2B销售流程，能独立完成售前、售中、售后全流程跟进 5. 责任心强，具备较强的执行力与团队协作精神

工作时间: 周一至周五10:00-19:00，首周周末双休，后期周六单休，法定节假日正常休息，缴纳社保。 工作内容: 1、备考服务:给学员提供报考指导、考情速递、干货课程及优惠活动等服务; 2、助学督导:及时了解学员备考进度，推荐学习计划及相关课程; 3、课程转化:负责自己服务用户的课程转化; 4、其他:配合完成用户调研、数据统计、组织活动等工作。 职位要求: 1、大专及以上学历(优秀可放宽)，专业不限; 2、具备良好的沟通能力及服务意识，抗压力强; 3、有责任心，耐心细致，应变能力，执行力强; 4、有教培行业相关销售工作经验或其他行业销售经验优先。

【岗位：房产销售】 底薪3000 + 高额业绩提成，多劳多得 月休4天，正常排班休息 上班时间：08:30—18:00 中午休息1.5小时，不熬夜不加班 工作氛围轻松，新人有人带，上手快，收入稳定上不封顶！ 有意向直接私信，可立马安排面试～ 1、有房产销售经验优先； 2、具备沟通能力、执行力强； 3、有责任心、格局大，想长期稳定发展、挑战高薪； 4、服从管理，有事业心，能带团队冲业绩。 福利优势：团队氛围好、晋升通道清晰、客源稳定、公平公正平台

本公司成立于 2017 年， 一直从事新媒体短视频&直播电商赛道， 目前专注二手奢侈品行业，专注高客单价的箱包、腕表、饰品等精品品类，带你走进高奢消费圈层。 我们的品牌 IP#奢俪人，目前是武汉头部二奢短视频IP（抖音视频号小红书） 新人别担心，前期有系统培训，也有老同事手把手带你入门，迅速上手！ 一、私域销售岗位详情 1、我们希望你： · 年龄23-32岁，大专及以上学历，综合经验能力优异者也可适当放宽 · 有自驱力、有冲劲、思维灵活，脚踏实地也眼里有光 · 心态稳、重实干，愿意在高端消费领域深耕 2、主要工作内容： · 短视频ip精准获客，每天分配精准客资，通过微信承接精准客户，完成咨询、成交与长期关系维护 · 主要线上沟通成交，也会有同城客户到店，需线下接待沟通成交 · 不用自己找客户，流量由短视频团队精准供给，你专注转化就好。 注：咱们做的是高客单奢侈品，客户质量高、消费力强。 不懂奢侈品也没关系，前期有培训、有老同事带教，行业专业知识可慢慢积累，1到2个月即可。 3、经验要求： · 1年以上网络销售经验即可（微信沟通成交，结合同城线下面销） · 有高客单价商品销售（美妆、珠宝、医美、高定服装、汽车房产等）或二奢销售/回收经验的小伙伴，我们可优先考虑哦！ 4、薪资待遇： · 薪资结构：底薪 + 绩效提成 + 月度奖金 + 社保 + 其他福利 · 底薪范围：4000–7000元阶梯 · 提成：阶梯式计算，业绩额越高提点越高！ · 月度奖金：每月另设月度奖金，再加一笔收入 · 综合收入：认真做可稳定在 1.5-3W+，客户积累越多，收入越稳、越高，目前在职平均收入1.5W+！ 5、工作时间： 弹性工作早班和晚班 6、发展空间： 可持续晋升至私域销售组长、主管，同步享受公司更多成长红利与权益！ 二、办公环境与通勤 一楼店面，二楼办公，全新舒适环境 离积玉桥地铁站A口步行五六分钟，有美食街吃喝方便 三、面试入职流程 1. 在BOSS直聘联系我们 ～直接加老板微 2. 发送简历 ～预约面试～通过试岗 3. 通过后正式入职，欢迎加入哦！

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.具备基础办公软件操作能力，熟悉CRM系统者优先 4.学历不限，有网络销售、电销、客服等相关经验者优先 5.责任心强，目标感明确，具备团队协作意识

产品介绍 我们是一款专为理发店打造的门店会员管理 SaaS 系统，核心功能覆盖会员办理、积分体系、优惠活动核销、线上预约等门店刚需能力；独有发型照片档案功能，可帮门店永久留存客户发型记录、提升复购率与客情粘性，是区别于普通收银系统的核心差异化亮点。目前产品已有合作门店落地使用，成熟度高，谈单有真实案例支撑。 岗位职责 1. 负责武汉区域内美发门店 / 理发店的线下陌拜与推广，向门店老板、店长讲解系统功能与价值； 2. 挖掘门店在会员管理、客情维护、营销拓客方面的痛点需求，结合产品给出解决方案，促成合作签约； 3. 跟进意向客户，维护客情关系，完成个人销售目标； 4. 收集武汉本地美业市场的竞品信息、门店真实需求，定期反馈给公司，助力产品优化； 5. 协助新签约门店完成基础的使用对接，保障客户初期使用体验。 任职要求 1. 学历不限，有地推、销售经验优先，有美业、本地生活服务、SaaS 软件相关销售经验者优先； 2. 熟悉武汉本地美发门店市场，有一定门店资源、美业人脉者优先； 3. 沟通表达流畅，抗压能力强，敢于上门陌拜，执行力强，不躺平； 4. 时间自主充裕，每周可投入至少 15 小时工作时间，能自主规划拜访路线； 5. 认可产品价值，愿意深耕本地美业市场，有长期合作意愿优先。 薪资报酬 1. 高比例阶梯提成，开单即结，上不封顶；同时享有客户后续续费、增购的持续分成，收益长期稳定； 2. 可灵活选择合作模式：“无底薪高提成”或”低底薪 + 提成”，适配不同需求； 3. ，不压佣金、不拖欠费用，无需垫付任何成本； 4. 公司提供全套产品培训、谈单话术、客户案例资料，新手也能快速上手。 岗位优势 1. 产品竞争力强：独有发型照片档案功能，直击理发店客情维护痛点，区别于市面上同质化的收银系统，成单难度低； 2. 市场空间充足：武汉中小理发店数量庞大，多数门店仍在用低效的手工记账或简易系统，升级需求旺盛； 3. 工作高度自由：无需坐班、不用打卡，自主安排工作时间和负责片区，可兼顾本职工作、学业或其他副业； 4. 成长空间广阔：业绩优异者可转为全职区域销售负责人，或合作成为城市合伙人，共享长期市场收益。

真的很缺人 面试就能过

【岗位职责】： 1.、负责辖区内大型工业企业、事业单位的服装销售与业务公关; 2、在销售总监的指导下开展客户的开发工作，与客户建立良好的信任与合作关系; 3、建立客户档案，客情关系维护，跟进销售，达成业绩。 4、.负责传播企业文化、提升公司形象，维护公司潜力客户资源，保持良好客户沟通； 5、确保客户与公司的持续性合作并不断扩展业绩规模； 【任职要求】： 1、年龄：28-45岁，学历：大专以上，专业不限 2、有工装订制的大客户销售类、或其他销售类2年以上工作经验，能独立完成并带团队完成销售计划有大客户销售经验、熟悉招投标、对服装行业感兴趣者可加入； 3、有招投标工作经验者优先考虑； 4、能适应出差，踏实肯干，入职公司安排培训； 5、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧。 如果您学习能力强，有冲劲，有理想，想赚钱，并热爱销售，欢迎您的加入。 【福利待遇】： 1、浮动底薪（起薪无责任底薪4000起+高额提成+奖金）。年薪10-20万，能力强者上不封顶。 2、享受国家法定节假日及传统节日福利； 3、不定期组织团建活动及其他文娱活动和团队旅游； 4、入职签订劳动合同，提供员工免费工作午餐； 5、集中带薪岗前培训和不定期的专业营销技能培训。 6、老员工“一对一”带领 7、上午8:30--下午17:30 周末单双休