宁乡吾悦广场｜骁勇联训真人CS招门店店长啦月薪5000，包住！包住！不用自己掏房租！没经验也能带教，手把手培训上手～只要你性格开朗会说话，勤快踏实有责任心就行！日常管门店运营、接待亲子/团建玩家，好玩又有意思，喜欢战术、爱玩CS优先！上班地点：宁乡吾悦广场联系电话：，快来一起并肩作战！

招聘商场店长1人。岗位要求：大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先；3年以上零售行业门店管理经验，至少1年以上店长管理经验；有文化主题商场、文创店、博物馆商店等经验者优先；熟悉门店运营全流程，具备较强的团队管理能力与目标执行力。岗位职责：全面负责药香生活馆日常运营管理，统筹人员排班、货品进销存、陈列督导等工作；负责门店销售目标制定与达成，定期进行销售数据分析，优化商品结构；统筹商场各功能板块运营衔接，确保顾客动线顺畅、体验连贯；负责团队搭建与人员培养，做好培训、带教及绩效考核；维护VIP客户关系，处理顾客投诉，保障满意度。薪资待遇：7k-12k/月。工作地址：望城区铜官窑文化旅游园一期A01-02-04#。

1～3年烘焙店工作经验

工作内容 门店整体运营管理：全权负责线上超市日常运营，包含商品进销存管理、库存盘点、临期商品处理、损耗管控，把控货品周转效率，降低仓储损耗；对接平台（类似小象、盒马线上渠道）日常运营，保障店铺线上订单履约稳定。 团队管理：负责分拣、打包人员排班、日常调度、基础培训、绩效考核；梳理岗位工作流程，提升团队人效，控制人力成本；做好员工日常沟通、人员留存。 订单与履约管理：管控订单分拣、打包、出库全流程，降低错发漏发、客诉、退货率；跟进配送链路，协调配送问题，保障用户收货时效，优化店铺评分。 商品 & 供应链对接：对接供货商完成收货、验货、上架；根据线上销量调整备货量，做好热销品补货、滞销品清库；管控商品毛利，达成门店营收、利润目标。 数据复盘与优化：每日统计订单量、客单价、损耗、履约率、差评等运营数据；针对运营问题调整运营策略，完成公司下达的月度、季度业绩指标。 现场及合规管理：管理仓储分拣场地卫生、货品陈列、消防安全；把控盘点、对账工作，配合财务核对营收、库存；处理顾客投诉、平台违规整改等突发事项。 任职要求 拥有线上商超、前置仓、生鲜零售门店管理实操经验，有小象、盒马、朴朴等同类型平台门店管理经验优先录用； 熟悉线上订单履约、库存管控、人员排班、供应链对接整套运营逻辑，能独立搭建门店日常运营流程； 具备基础人员管理能力，可带领小团队完成分拣、履约工作，擅长管控人力、货品损耗成本； 抗压能力强，适配晚班工作节奏，可处理大促爆单、客诉、货品短缺等突发运营问题； 做事细心严谨，擅长数据复盘，目标感强，愿意长期深耕门店运营，接受门店入股合作模式。

招聘店长一名。薪资为5000-20000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理及销售目标达成；监督员工工作表现，提升团队服务效率；组织促销活动并跟踪执行效果，有教培机构工作经验者优先。任职要求：大专及以上学历，市场营销或管理相关专业；3年以上零售行业经验，具备团队管理能力；熟悉门店运营流程，有销售数据分析能力，有连锁品牌经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.制定并执行门店营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 监督商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 4.带队开展员工培训与团队建设，营造积极向上的工作氛围 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通协调与抗压能力 3.熟悉零售/服务行业运营流程，有数据分析意识者优先 4. 责任心强，具备较强的执行力与团队领导力 5.工作地点灵活，能适应区域调配与轮岗安排

招聘女装店长，首月保底8000元。薪资为8000-12000元/月，年薪15万至20万以上。要求有女装销售经验一年及以上，工作态度认真负责，具备团队精神，肯学且有上进心，形象端庄即可。学历不限。每月可休息4天。

招聘店长一名。负责店面的日常运营管理与销售工作，做好店内顾客的接待与服务，以及员工培训等。任职要求：身体健康，有爱心，有事业心，性格活泼开朗，会讲粤语者优先；需有1年以上销售或相关行业带团队经验优先。薪资为4000-6000元/月。福利待遇包括有竞争力的薪资方案和完善的晋升通道，超长年假，购买社保，员工旅游。上班时间为长白班，8:00-12:00，下午2:00-6:00。工作地址在玉柴店、清宁路天心店、万良店、金玉路名山店，可以就近安排。有意向请直接致电。

1.负责门店日常事务协调以及公司及完成运营总下发 的工作要求 2.根据公司要求对门店成本管控 3.完成公司下发的业绩目标 4.日常人员管理与培训工作为公司提供储备干部 5.拥有发散性的思维能够自主开辟新的门店项目 6.门店的线上及线下宣传工作的执行任职要求: 1.年龄25~35周岁 2.有连锁公司/门店管理经验三年及以上 3.有同行业经验者优先录用 4.品行端正执行力强

招聘中医馆馆长和店长。提供五险、包吃、环境好、月休4天。薪资为10000-12000元。工作地址位于玉潭街道春城北路376号（宁乡德元升中医馆）。

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长沙雨花区盾构工地招聘门吊司机一名，要求持有住建厅颁发的相关证件。工资为保底6500元，另有奖金500元，掘进奖金每月一千多元。有意者可电话联系。

长沙市天心区招弱电/安防、地下室安装卷帘门防火门，烟感器电工 350 一天包吃住，工期两个月，熟手

岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，熟练操作激光切割设备 2. 负责切割前的材料核对、划线定位及设备调试，确保尺寸精度与切口质量 3.及时清理切割废料、维护保养设备，保障作业环境整洁与设备正常运行 4. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴防护用品，杜绝违章作业 任职要求： 1.具备切割相关工作经验，能独立完成常规结构件切割任务 2.熟悉常用金属材料特性及切割工艺参数，了解基本识图能力 3.责任心强，注重细节，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应车间作业环境，服从生产安排

长沙市开福区招铆工/钣金工

珙县贝迪菲妮童装｜招人啦招聘店长、导购数名【要求】22-40岁有1年以上销售经验优先，会基础电脑热情爱笑、有耐心，热爱童装，踏实稳定，愿意学习线上板块【薪资】导购：4000-8000+上不封顶店长：5000-10000+上不封顶【福利】专业培训业绩奖励+月休+福利晋升通道完善，长期发展空间大想踏实挣钱、稳定上班的朋友欢迎致电！联系电话:

【361°运动品牌招聘】招聘岗位：门店店长、导购【店长】底薪2500＋2.8%提成，店长保底3000元负责门店日常管理、销售统筹【导购】底薪2000＋2.8%提成，多劳多得上班模式：上半天休半天，周六、周日需在岗任职：18‑40岁，，性格开朗，善于沟通，有无经验均可联系电话：工作地址：巴中城市广场世纪隆超市欢迎自荐、推荐

室内儿童乐园招聘店长1名、店员2名工作地点：巴中城市广场世纪隆超市【任职要求】1、18‑38周岁，性格开朗，喜爱小朋友，有耐心，善于沟通。2、会收银系统操作、幼教、门店服务、手工经验优先。【薪资待遇】底薪+全勤奖++提成（3000+）联系电话：

【招聘岗位】裱花师、销售员、烘焙师、店长【招聘人数】共计20名【岗位要求】年龄18‑45周岁，有相关工作经验者优先【薪资待遇】综合工资2000‑5000元【工作地址】涉县幸福鸟美食店【联系方式】

点击投递查看企业老板电话可直接联系：唐山市丰南区翔云幼儿园【岗位】小儿推拿店长【薪资】4000-6000元【电话】

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品品质与卫生标准 2. 热情接待顾客，完成点单、收银、打包及售后处理，提升顾客满意度 3. 执行门店清洁、物料盘点、设备维护及库存管理等基础运营工作 4. 配合店长完成新品学习、活动执行及团队协作任务

公司需大力发展，现面向社会招聘管培生 工作内容： 1. 跟随门店管理人员系统学习门店全流程运营管理，熟悉前厅接待、技师人员管理、客诉处理、环境卫生巡检、物资成本管控等工作； 2. 协助完成员工考勤核对、服务标准日常监督，定期组织员工礼仪、服务流程培训； 3.完成上级交办的各项管理辅助工作，积累统筹管理经验，为晋升部门经理储备能力。 薪资待遇： - 储备阶段：固定底薪4000元，月度绩效500-2000元，综合薪资4500-6000元 - 转正考核后：固定底薪7500元，月度绩效500-5000元，综合薪资8000-1.2w 工作时间及晋升机制： 每日8小时工作制，全岗位统一每月轮休4天； 标准化晋升通道：储备干部→部门经理→副店长→店长→区域总监， 岗位要求： 175cm以上，18-30周岁，外形清爽阳光，五官端正，无不良嗜好 165cm以上，18-30周岁，形象气质佳，仪态端庄，无不良嗜好 应届毕业生，有志青年，无行业经验但愿意学习，岗位有稳定发展前景，愿意长期扎根学习，公司发展前景好，公司全程带薪培训

岗位职责： 1.负责门店日常运营督导，确保服务标准、出品质量与环境卫生达标 2.指导并培训一线员工，提升团队服务意识与执行能力 3. 监控营业数据，分析问题并提出优化建议，协助达成业绩目标 4.处理顾客投诉与突发情况，维护品牌形象与客户满意度 5.协同店长完成排班、物料盘点及跨部门沟通协调工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业督导或基层管理经验，熟悉前厅/后厨运作流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础数据分析与问题解决能力 5. 服务意识突出，形象端正，执行力强

1.有三年以上烘焙工作经验，熟练网红蛋糕及甜品台的制作流程，会简单翻糖制作，能独立完成裱花蛋糕。熟练掌握各种西点甜品制作。 2.服从管理安排，有时间观念，热爱烘焙行业 3.上班分为两班制，月休四天 4.包吃包住，有提成 5.Dou音搜索（长沙欧辰蛋糕）

薪资待遇： 提成：100-160；加钟对半，加钟时间：30分钟起加（有加钟优势）； 点钟、call钟+10-30元； 每天5-10个钟以上； 茶艺师月工资8000以上 任职要求： 年龄18-25岁，身高165以上，体态匀称，五官端正，手法经验1-2年，优秀可放宽条件职位描述： 1、主要接待到店客户，维护客户，增加回头客; 2、跟进餐中加茶服务，及时为客人添加茶水; 3、对茶器具进行日常维护。 晋升通道： 茶艺师—禅茶师姐—茶艺培训老师 福利待遇： 高额保底、带薪培训、拎包入住 通常的晋升通道、健全的培训体系

洋湖烤肉店招聘岗位：服务员、柠檬茶店员年龄：18-55（优先有过餐饮店经验手脚麻利，爱干净）时间：下午3:00-1:00月休四天薪资4000底薪绩效奖金上不封顶福利：1号准时发薪+包餐+生日福利+父母养老金电话：欢迎致电了解

长沙某知名烘焙店招聘面包师傅一名。要求技术过硬、热爱烘焙，能根据产品标准独立完成各类面包的制作、造型及烘焙，确保出品质量稳定。工作地点位于湖南省长沙市。薪资面议，根据能力定薪，提供良好的工作氛围与发展空间。有意者请直接拨打电话。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5.诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5.核对交接班记录与物料使用情况，保障运营规范有序 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或组长经历者优先 2.熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，持健康证上岗

长沙杨帆夜市9月11-10月46-10点每周五六日需要调酒师报名