幕墙项目经理，任职要求如下： 1. 具备较强的组织协调能力与沟通技巧，工作应变能力强。 2. 有5年以上门窗、栏杆、幕墙类项目工程管理经验。 3. 熟练操作AUTOCAD、常用办公软件及Photoshop，能识图，熟悉工艺流程与技术规范。 4. 性格积极乐观，诚实敬业，具备吃苦精神和良好的抗压素质。 5. 持有C1驾驶证。 备注：须可立即到岗，非诚意者请勿打扰！

岗位职责： 1.独立负责广告/工程项目全流程统筹，含需求对接、方案策划、成本管控、执行落地、验收回款，对项目质量与利润负责。 2.对接客户，精准把握需求，高效处理反馈，维护长期合作关系，挖掘增量业务。 3.统筹设计、制作、媒介、外包等多方资源，合理排期、推进落地，保障项目高效交付。 4.把控项目风险，解决执行中各类突发问题，定期复盘优化流程，提升团队项目运营效率。 5.参与项目报价、商务谈判，协助完成业绩目标，打造可复用优质项目案例。 任职要求 1.大专及以上学历，广告、传媒、工程相关优先，2年以上广告/工程行业项目管理经验。 2.熟悉广告/工程全流程，有物料制作、线下活动、品牌宣传等项目经验者优先。 3.具备优秀的商务沟通、谈判能力与客户服务意识，结果导向强。 4.抗压能力突出，可多项目并行推进，执行力、责任心、细节把控力强。 5.有成熟项目操盘案例、能独立对接客户并带领小团队推进者优先。

【岗位职责】 - 代表公司对项目部进行全面管理 - 负责施工安全、质量、进度等管理工作 - 根据具体项目分配地点，项目均在广东省内 【职位要求】 - 必须具备一级建造师（仅限铁路工程专业） - 大专及以上学历 - 有2年及以上工程项目施工技术或管理工作经验 - 年龄45周岁及以下 【薪资福利】 - 薪资：12000-15000元/月 - 福利：五险一金

，年龄45岁内，会开车，会电脑，有注册建造师证，有现场机电工程施工管理经验，沟通能力强，等

1、专业分包单位，承担住宅项目强电、排水及外排水平面预埋与安装工作的整体推进（近一年专注水电施工，技术熟练） 2、须持有机电工程二级及以上建造师执业资格证书 3、全面统筹与甲方在机电板块的对接工作，涵盖商务结算推进、设计变更跟进及协调落实 4、负责水电劳务班组的日常监督与现场管理

工作职责 1、全面负责项目生命周期管理，对项目的安全运行、质量保障、经营成效及客户满意结果承担主要责任。 2、制定项目运维服务的质量目标与质量管控体系，规划交付管理策略； 3、构建工单调度管理机制，建立项目中台监控系统； 4、主导安全管理体系设计与风险控制方案的落地实施； 5、对项目整体经营成果负责，设定经营目标、策略与执行方案，推动经营指标达成； 6、负责项目团队的组建与组织管理，依据交付任务、管理要求及流程规范，搭建组织架构，打造高效项目团队； 7、“呼唤炮火”支持响应：针对一线难以处理的问题，协调内外部资源共同研究对策，提供强有力的支持保障。 任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，工程管理、电气工程、新能源等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备5-10年电力或新能源领域项目管理经验，其中至少3年光伏电站运维项目管理经历，并有团队管理实践。 3、专业技能：熟练掌握项目全周期运作模式；了解光伏电站运维流程及相关技术基础；具备预算编制与成本管控能力；熟悉安全管理制度与标准规范；掌握客户满意度提升方法；具有较强的数据分析能力（侧重经营分析）。 4、综合素质：具备优秀的领导决策能力、抗压能力与系统性思维；良好的沟通协作、资源统筹与问题解决能力；责任心强，服务意识突出；拥有较强的风险预判和经营导向思维。

岗位职责 1. 全面负责物业项目内各类工程设备的管理工作，包括高低压配电、给排水、消防、电梯、中央空调、弱电监控、照明系统、二次供水等设施的日常运行、巡查维护及保养。 2. 编制设备年度、季度、月度维保与巡检计划，组织实施并监督执行情况，完善台账记录、维保资料归档及档案管理。 3. 统筹安排业主报修处理、公共区域维修任务及装修巡查工作，合理调度工程人员排班与派工，现场督导作业过程，确保维修响应及时、服务质量达标，妥善解决工程类投诉及复杂维修问题。 4. 负责公共设施、楼道、外墙、道路、管网及景观配套等部位的修缮、改造和零星工程施工管理，把控施工进度、质量监督及验收流程。 5. 对接并统筹管理外包服务单位（如电梯、消防、智能化系统、保洁设备等），开展日常监管、月度评估及维保成果验收，督促其依约履行服务义务。 6. 管理工程物料、工具及耗材的申领、使用与盘点工作，控制维修支出，推进节能降耗措施，落实水电资源的合理使用与能耗管控。 7. 执行安全管理制度：开展施工现场、用电用火、设备机房等环节的安全检查，组织员工进行安全培训及应急演练（如停电、停水、消防突发状况）。 8. 负责工程团队日常运作管理，包括人员排班、考勤登记、技能培训、绩效考核及纪律规范，协助项目经理完成品质检查、迎检及创优相关工作。 9. 规范整理各类工程技术资料，包括运行日志、维护记录、图纸文档及设备档案，确保信息完整、便于追溯查阅。 任职要求 1. 大专及以上学历，机电、电气、暖通、给排水或物业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上住宅小区或商业综合体工程主管岗位经验，掌握物业工程体系全流程运作模式。 3. 熟悉强电弱电、给排水、消防系统、电梯基本原理、监控门禁及道闸设备的运行维护知识。 4. 持有电工操作证及高低压作业证，具备消防设施操作员证或电梯安全管理证者优先录用。 5. 具备较强的现场维修组织能力、团队管理经验及沟通协调技巧，能有效对接业主、第三方单位及相关职能部门。 6. 责任心强，服务意识良好，可应对突发设备故障（如断电、水泵异常、管道爆裂、消防报警等），接受紧急加班与轮值安排。 7. 熟练使用办公软件，能够制定维保计划、整理台账数据并编制基础报表。 上班时间 8:30-12:30；13:30-17:30，周末双休 用餐情况 提供优惠餐食，早餐3元，午餐4元

过往经历:近年有两个以上机电类施工项目管理经验。且只有在施工单位间内的工作经验（建设单位，监理单位的不要） 岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：建议3-10年 3.持有一级或二级建造师（机电工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）优先。 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

广州市花都区招强电、水电、给排水、项目经理。广西，广东

岗位职责： 1. 主导水电工程专项管理，协调设计、施工、验收全流程，确保符合医疗场所特殊规范要求 2. 对接医院基建部门及卫健主管部门，落实医疗专项审批与合规性审查 任职要求： 1. 具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，有医院经验优先 2. 具备良好的跨部门沟通协调能力及应急处置能力 3. 责任心强，能适应阶段性驻场及多项目并行管理要求

6000+狮岭箱包包装员包吃长白班不用体检 要求：16-48岁，男女不限，包吃包住 长白班，无需经验，小产线，独立岗位

广州市黄埔区招栏杆不锈钢焊接，立柱焊接

广州市海珠区招拆除一个防火卷帘门，一块墙

广州市黄埔区招工地小工/杂工

广州市黄埔区招铝方通吊顶

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

做过奶茶店装修，优先选择做过茉莉奶白和东方墨兰，

做过3年以上奶茶店装修，做过茉莉奶白和东方墨兰优先

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

项目现场管理技术对接

负责项目的设计、预算编制、报价制定、合同管理、资料整理及结算工作。 需熟练操作电脑，掌握EXCEL、Word、CAD、天正暖通等软件，具备广联达建模能力，能独立完成招投标资料者优先考虑。 具备暖通设计与电路设计基础知识，能够进行暖通及电气建模与结算，有洁净室暖通工程相关经验者更佳。 要求工作积极主动，态度认真细致，具备良好的计算能力和逻辑理解力，同时拥有一定的客户沟通协调能力。 需承担办公室日常卫生维护及档口业务相关事务。

重点！！！ -不用您天天跑小区发传单、蹲守业主，把时间都花在谈单和做施工上； -不用您投信息流、做推广烧钱，线索成本比自己投广告低30%以上； - 精准度更高：我们匹配的都是主动咨询装修的业主，意向度比小区陌拜高很多，谈单转化更容易。 已服务近百位合作项目经理团队，平均单月新增精准客户20+单，优质项目团队月签单可达5-8单，接单效率提升50%+

要求持有二级建造师证，熟悉分布式光伏项目或建构物现场管理

设备维修员 中专及以上学历，电气工程、机电一体化、设备管理等相关专业优先；2年以上强电或物业设施设备运行维护工作经验，熟悉住宅物业或商业楼宇的强电系统管理，有高层住宅或商业综合体设备管理经验者优先。熟悉强电设备（如配电柜、变压器、电缆线路）及设施设备（如电梯、空调、供水系统、消防设备）的操作与维护规范；能读懂电路图及设备技术手册，具备独立排查与解决电力设备故障的能力；低压电工操作证；高压电工操作证（优先考虑）；工作细致认真，责任心强，具备较强的执行能力；具备团队协作意识和良好的服务态度，能够与其他部门有效配合完成任务。强电系统的日常运行与维护，负责住宅物业内配电系统、变配电设备的日常运行、巡检、维护及故障处理，确保供电系统安全稳定运行及时解决电力设备故障，确保供电系统的正常运行；协助完成电力设备的年度维护、保养及检修工作，按计划执行电力设备的升级或更换；负责电梯、公共照明、空调、给排水系统、消防设施等设备的巡检、运行记录及故障维护；协助制定设备运行及维护计划，确保设施设备处于最佳运行状态，配合承接查验工作，完成设备设施的验收及整改跟进，能耗监控与节能管理，定期记录能耗数据（如电、水、气等），并进行分析，发现异常问题及时处理；提出节能降耗的优化方案，协助提升设备运行效率，降低运营能耗；负责物业区域内突发电力及设施设备故障的应急处理，确保快速响应并恢复正常运行。熟悉物业内的应急预案，参与应急演练，保障设施设备安全运行。 工作地址:广州市荔湾区东漖北路448号202房之五

1.有8年以上工作经验，年龄32周岁以上； 2.土木工程或岩土工程专业，有二级或以上建筑师证； 3.做过测量工作或会使用测量仪器； 4.有基坑支护及软基处理工作经验； 5.沟通协调能力强。

【推荐物业资深1枚】求职意向:物业总监、品质运营总或项目经理曾履职物业总、副总、总监、品质运营总、环境总、驻场项目总、项目物业经理等。管辖过500多万方物业；单一项目280万住宅、40万商业综合体；熟悉“住宅、商写、专业市场、综合体、产业园”等从“0到1”的运营管理。具备优秀的组织统筹、沟通协调能力，对物业战略策划、目标制订、团队体系构建、品质标准化落地等非常熟悉；也曾拓展过多个项目。驻场项目实操经验丰富；也精通环境保洁板块。管辖过300多人物业团队。文笔优秀，也擅长培训。发简历：承蒙推荐感激不尽。打扰啦[握手][抱拳]

招聘：项目经理岗 薪资：6000-15000元/月 职位详情： 任职资格： 1、专科及以上学历，土木工程、路桥类相关专业；应届毕业生亦可； 2、具有良好的沟通能力，能熟练使用OFFICE办公软件及AutoCAD软件绘制二维或三维图形； 3、能接受常驻项目； 4、有C1驾驶执照，能熟练驾车； 5、有一建、二建市政专业或专业职称证书优先录取。 岗位职责： 1、负责项目施工管理工作，包含材料、人员、设备等管理； 2、负责项目现场施工进度、质量、安全及验收工作； 3、上下游计量、交工验收及结算工作； 4、协调总包、监理、设计、业主、施工队等外部关系。

1，业务范围：专注工地安全防护，主营水泥墩，路障，隔离墩及配套设施。 2，工作性质：负责工地管理采购等业务 3，要求：能适应户外工作。 4，待遇：多劳多得，待遇优厚。 5，承接道路施工，市政工程的围蔽工程，各类规格水泥墩，围挡现货批发。有工程渠道资源的人才欢迎详谈合作!"

积极协助项目经理推进各项工作，及时完成项目经理安排的各类日常事务。 参与工程资料、票据的归集与整理，协助落实项目现场的基础协调事项。 协同项目经理与施工人员、材料供应商等进行沟通，确保工作指令准确传达。 主动掌握装饰装修工程的相关流程与专业知识，持续提升业务水平。

【岗位职责】 1、负责上门测量房屋尺寸，制定报价方案，与客户沟通需求并达成签约，推进项目执行及交付流程； 【任职资格】 1、具有3年以上在一线城市从事家装、局部改造等相关领域设计、项目管理或监理工作经验； 2、具备良好的沟通技巧，能准确把握客户需求，解决实际问题，拥有顾问型销售思维； 3、精通项目管理，了解施工工艺流程及相关标准，擅长成本控制，可高效把控施工节点，协调工程进度； 4、踏实肯干，服务意识强，责任心高，工作积极主动，乐于面对挑战，接受新理念，保持乐观进取心态； 【薪酬福利】 1、采用项目利润分红机制，综合月薪区间为10000至20000元； 2、公司提供专业的成长培训支持； 3、享有节日福利及不定期组织的团队活动； 【公司优势】 1、公司自2016年创立至今，已发展9年，专注住宅改造与翻新业务，是该细分领域的先行者和标杆连锁品牌。现拥有员工500余人，在全国开设超30家门店，覆盖成都、广州、佛山、上海等主要城市，处于快速发展且运营稳健的阶段，持续布局全国市场； 2、业务订单充沛，人均每月可承接15至25单，保障收入水平稳定可观。依托线上线下多渠道推广，局部改造需求旺盛，竞争压力小，项目周期短，成单率高；