【岗位职责】 1. 教授小学生搭建乐高、中鸣等，以及机器人编程程序模块，竞赛比赛课程； 2. 负责更新、编写自己所负责的课程、竞赛班的教案；（公司有自己的教案） 3. 课后及时与家长沟通孩子的学习情况、存在的问题及解决方案； 4. 整理孩子学习的资料，及时、准确的做好相关信息收集与登记； 【岗位要求】 1. 有教师资格证优先； 2. 有1年教学经验优先； 3. 有线上上课、直播上课经验优先； 4. 动手能力强，有丰富的想象力、观察力； 5. 责任心强，有学习新知识的能力，亲和力强； 6. 普通话标准，表达清晰，有一定的沟通能力。 【福利待遇】 1. 【薪金福利】：基本工资+绩效工资+课酬提成+全勤奖+五险一金+年终分红+节日福利+定期体检+员工旅游； 2. 【带薪休假】：享受国家法定节日带薪假、带薪年假； 3. 【员工学习】：公司为每位新入职成员将分配师兄/师姐，提供成长提升的贴心辅导，公司注重员工综合素质的提升已建立内训体系； 4. 【员工活动】：不定期茶话会，不定期组织集体旅游，丰富多彩的团队活动。

岗位职责： 1、薪资待遇：10000-40000+不等，具体根据个人能力而定，部分岗位提供五险一金，工作形式包含住家和白班 2、工作内容： 主要负责高质量陪伴孩子成长，服务对象为高端家庭中4-的儿童。具体包括生活上的照料与安全保障，如接送上下学及各类兴趣班，进行学科辅导（含英语），实施早教启蒙，协助家校沟通，培养孩子的自理能力、良好行为习惯，拓展兴趣特长，开展体能训练，并依据雇主需求制定个性化成长计划。通常无需负责全家居饮食及大范围清洁工作 3、人员要求： 年龄22-45岁，特别优秀者可放宽至50岁；形象整洁清爽，富有亲和力，热爱儿童。需具备大专或本科及以上学历，有幼教、教育培训或学校相关工作经验，持有驾照及具备全英文交流能力者优先 1.负责儿童日常陪伴，保障安全并融入教育引导 2.策划并执行适合儿童的娱乐活动，激发潜能与兴趣 3.与家长保持顺畅沟通，定期反馈儿童成长情况 任职要求： 1.英语能力为硬性条件，英语水平直接影响薪资标准 2.具备幼教、教培、护理或学校工作经历，或拥有相关专业背景 3.擅长与儿童互动交流，能准确理解并回应其身心需求，具备早教启蒙经验 4.有责任心，能持续提供稳定、专业的儿童照护服务 5.具备团队协作意识，可与家庭成员及其他服务人员良好配合

教师岗位职责要求

岗位职责： 1.负责幼儿日常教学活动的设计与实施，涵盖语言、艺术、科学、社会、健康五大领域 2. 关注幼儿身心发展特点，开展个性化保育与教育，建立成长档案 3. 组织户外活动、游戏及节日主题活动，营造安全、温馨、富有启发性的班级环境 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿发展情况，协同促进家园共育 5. 参与园所教研活动及专业培训，持续提升教育教学能力 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备基本的弹唱跳画及手工制作能力，能独立组织教学活动 4. 有幼教工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

招聘幼儿园教师，需具备大专学历及教师资格证书，承担班级管理职责； 落实幼儿教育教学任务；开展家园联系与沟通工作； 热爱幼教事业，富有教育情怀与理想！ 有相关幼教工作经验者优先录用！

一、岗位要求 需要有一定美术功底，美术功底越高越好，爱学习更佳。 主营业务：430美术课（即课后四点半美术课程）。 二、薪资结构 底薪：3000元/月 课时费：刚入职每节课3元/人（按上课人数计算） 招生提成：按招生总额的 6% 计算 综合薪资范围：4000～6000元/月（浮动较大，主要取决于所负责幼儿园的规模） 三、工作职责 负责指定幼儿园：维护与家长、学校的沟通。 画展与环创：组织画展、负责校园环境创设等相关事务（如有）。 互相协助：招生和环创工作同事之间会互相帮忙。 四、薪资差异原因 不同幼儿园规模不同，直接影响可带学生数量、招生难度、环创工作量，因此最终收入差距较大（4000~6000元区间）。  

1.全面负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定教育工作计划并认真执行。 2,对幼儿态度要和蔼和亲，做到耐心、关心、细心、热心，与本班教师、保育员团结协作，搞好所在班级 教育、卫生、保健及生活护理等工作。 3.认真执行幼儿的作息制度，认真安排好幼儿一日生活内容。 岗位要求： 1热爱教育事业，有责任心。希望长期在学前教育行业发展。 2.有专业特长技能者优先。 3.接受实习生。 4.没有提供住宿。 5.高中以上学历。 6.要求应聘者居住外砂周边。（外砂新溪附近皆优先)

负责小班孩子的日常生活与教学工作。每周工作5天休息2天，法定节假日带薪休假，（可短期），工资3000元。

60x60无尘吊顶，有80平方，7元一平，附近下午有空的

明天需要三名杂工，工作地点在河东油田工业区。薪资为14元一小时。有意者可报名。

惠州市惠阳区招美缝人工及包料

揭阳市惠来县招泥瓦工，砌砖抹灰贴砖

5.2一车货，下午两点左右，卸货上楼，有电梯，货轻，不重，电话聊

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4.持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

要求有幼师经验或在职幼儿老师或在校学前教育学生均可。 每周六日出勤，工作日16:30后结合实际情况出勤。 100元/天底薪+提成

儿童成长陪伴师 工作内容：陪伴孩子学习玩耍、引导习惯养成，基础起居照料，无需繁重家务 任职要求：年龄22至48岁喜爱孩子，耐心负责，品行端正，身体健康，有相关经验优先 薪资待遇：13000~18000，双休 工作稳定，欢迎投简历

岗位职责： 负责班级日常保教工作，组织幼儿一日生活各环节，保障幼儿在园安全、健康、有序。 依据幼儿年龄特点制定班级学期、月、周、日教学计划，组织开展集体教学、区域活动、游戏活动和户外活动。 负责班级常规管理，培养幼儿良好的生活习惯、行为习惯和学习品质。 观察、记录幼儿发展情况，建立幼儿成长档案，开展阶段性评价与个别化支持。 负责班级环境创设、教玩具投放、主题墙布置及活动材料准备。 统筹班级家园沟通工作，定期向家长反馈幼儿在园情况，组织家长会、家长开放日、家访等活动。 指导并协调配班教师、保育员开展班级工作，定期召开班务会，落实班级分工。 严格执行卫生保健、安全管理和突发事件处置制度，做好晨午检、安全排查、事故预防和上报。 参与园本教研、培训、环境评比、节日活动及园所安排的其它工作。

岗位职责： 1. 为0-12岁儿童提供个性化陪伴与成长支持，包括情绪引导、习惯培养及兴趣启蒙 2. 协助家长制定科学育儿计划，定期反馈儿童发展情况 3. 组织适龄益智活动、户外探索及社交互动，促进儿童全面发展 4. 确保陪伴过程安全、温暖、有边界 任职要求： 1. 有爱心、耐心与亲和力，擅长与儿童及家长建立信任关系 2. 具备基础儿童发展知识，了解各年龄段心理与行为特点 3. 责任心强，无不良从业记录，能接受背景审核

【急聘！手慢无！】初高中语、数、英、物、化等学科老师，旺季缺人，入职即排课！ 【岗位亮点】 -零门槛起步：无教资也能投，小白专属岗前培训，从备课到沟通手把手带教 -住宿不花钱：近地铁精装公寓免费住，省去租房通勤烦恼 -流程超简单：不用刷题考笔试，试讲+面谈通过就能上岗 【薪酬福利】 1. 薪资构成：基础工资+课时费+续课提成+全勤奖，试用期月薪8k起，能力越强收入上不封顶 2. 福利保障：入职享带薪培训，包住宿还额外补贴餐费，五险一金齐全 3. 假期充裕：周末弹性调休，法定节假日正常放，寒暑假有集中休假 4. 团队氛围：每年2次大型出游，每月部门聚餐/桌游局，拒绝枯燥办公 5. 成长路径：新人→骨干教师→学科带头人→教学主管（或转向校区管理岗），晋升透明不熬资历 【岗位职责】 1. 承担对应学科的日常教学，完成备课、授课、作业批改及学情分析 2. 根据学生基础调整教学节奏，用趣味方式激发学习兴趣 3. 定期和家长反馈学习进度，解答疑问，建立信任关系 4. 参与每周学科教研，打磨课程内容，分享教学技巧 【职位要求】 1. 本科及以上学历，对应学科专业优先，专业知识扎实 2. 真心喜欢和学生打交道，有耐心、有热情，能关注到每个学生的状态 3. 表达清晰有条理，能适应阶段性忙碌，有责任心和团队精神 4. 有家教、代课经验者优先，应届生也欢迎投递 我们不画饼！来这儿既能稳定教课积累经验，又能凭能力涨薪晋升。想在教育行业扎根的你，赶紧投递简历——今天投，明天就可能收到回复！

能面向小学阶段孩子全英授课，熟悉剑桥英语体系课程教学者优先； 通过岗前教学培训后能独立完成备课、授课以及课后反馈； 性格活泼开朗，能融入团队，责任感强； 工资高，福利好！欢迎有志之士加入！

有担当责任心强，最好是素食爱好者，倡导环保健康快乐科学素食，无违法行为，有健康证。

岗位职责: 1.负责幼儿的日常陪伴和照顾，确保其安全和健康 2.组织和实施各种幼儿活动，激发儿童的兴趣和潜能 3.与家长保持良好沟通，反馈儿童在成长过程中的表现和进步

湛江万达附近潮汕牛肉火锅招聘一名熟手全能师傅，半桶水勿扰薪资待遇8-1万，看能力、休2天，包吃住全能熟手懂管理有经验、切肉打牛肉丸子、成本控制、食材进货、厨房的管理等等确保营业正常运转。要上班动手干活，协助其他同事老油条、架子大的、不和谐、斤斤计较、脾气大、自以为是的请不要联系，谢谢

岗位职责 1.依据整体运营目标，把握中心教学工作的关键指标； 2.评估和监控中心的教学质量及沟通工作质量； 3.管理教学团队，进行在职培训，培养教学人员梯队； 4.综合管理校区教学部，保证教学工作的严谨.提高家长满意度和学生的升班率； 5.协调及处理日常发生的各种突发紧急状况。 任职要求 1.本科以上学历，英语培训中心2年以上的外语教学经验，1年以上教学管理经验，特别是3-12岁幼少儿美式英语文教学； 2.理解中国家长对孩子教育的思维模式.有耐心，并且具有很强的解决问题的能力； 3.热爱教育事业，认真负责，团队协作，极好的沟通技能,演讲演示技能和领导技能，能够承担较大的工作压力； 4.熟练的电脑操作技能例如：Word,Excel,Powerpoint 福利待遇 1、具有行业竞争力的薪水水平，岗位工资+提成（奖金）+其他补助； 2、双休、五险、带薪年假、法定节假日等福利； 3、广阔的发展空间与公平的竞争环境； 4、良好的工作环境与积极愉悦的团队氛围； 5、丰富多彩的员工活动和旅游机会。

有经验的早教老师，吃苦耐劳，有责任心，有爱心的老师，附近的优先

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与园所环境创设、课程研发及教研活动，提升教学质量 5.严格执行安全与卫生规范，保障幼儿身心健康与在园安全 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.具备基本艺术素养（唱跳画弹）及活动组织能力 4.身体健康，无传染性疾病，符合幼教从业健康标准

【工作地点】 广东东莞市范围27个校区就近安排 No.1 粤港澳大湾区珠江三角洲东岸城市，新一线城市 No.2 中国潮玩之都、篮球之城，广东综合实力前3强，生活成本低 No.3 东莞是星火的发源地，是规模体量最大的分公司，东莞有27个校区，可以根据你们的地点安排到合适的校区上班 【岗位职责】 1. 负责本学科（语文/数学/英语/物理/化学/文综/生物）的备课和教学（一对一教学）工作； 2. 根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案和教学计划，教学注重引导； 3. 主动与学生、家长保持良好的沟通，及时进行课后追踪服务，听取学生家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案； 5. 协助学习管理师进行续费工作，主要通过开家长会的形式，微信、电话作为辅助工具。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，专业不限，表达流畅，有较强的责任心和亲和力； 2. 热爱教育行业，有教育梦想，学习能力强； 3. 具备扎实的专业理论基础，有丰富家教经历者优先。 【福利待遇】 1. 极具竞争力的薪酬：入职签订年薪保底工资8-10万； 2. 完善的福利：缴纳五险一金、商业医疗保险、免费年度体检、多样的假期（双休、员工婚假、产假、陪护假、哺乳假等）、教师节活动； 3. 成熟的培训体系：新人训练营、综合技能培训、储备干部培训、管理层培训、日常培训等； 4. 通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-骨干教师（享有股权分红），管理路线：教师-科组长-主管-主任-总监-分总； 5. 企业文化：家人文化，团队成员以95后员工为主，年轻有活力，沟通无障碍。

【岗位职责】 1. 提高学生的学习兴趣、学习能力、学习成绩。 2. 改变学生的学习习惯。 3. 增强孩子综合素质与综合能力。 4. 做好家校沟通工作，及时反馈教学进度。 5. 定期参与校区和部门组织的各种培训和教研活动。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，要有教师资格证，热爱教育事业，有教育工作经验的大专也可。 2. 性格开朗，专业扎实，亲和力强，语言流畅。 3. 熟悉广州市中小学教材及考点。 4. 善于管理学生，团队协作精神强。 【福利待遇】 6000-12000，五险一金、带薪年假、年终奖个人奖金，节日礼金，周中双休 工作地址：（广州市内）海珠区、越秀区

【岗位职责】 1. 负责小学数学及奥数课程的教学工作。 2. 能结合奥数内容进行拓展讲解，提升学生逻辑思维能力。 【岗位要求】 1. 熟悉小学数学知识体系，具备教学经验。 2. 课堂表达清晰，能激发学生学习兴趣。 【工作时间】 周一周二固定双休，周三至周日 09:00-18:00。

幼儿老师/托管老师